経理・財務の転職事例

大手ITから大手金融の経理へ転職

Before After
職種 経理 経理
会社規模/業種 大手IT メーカー
ポジション・役職
年収 850万円 830万円
仕事内容 ■伝票起票、チェック、支払入金手続きなどの経理業務■単体決算
■税務申告(法人税、消費税、他)
■固定資産計上、管理
■事業会社・現場部門からの質問対応、プロジェクト支援
■事業会社・現場部門への指導、管理■財務経理部門内プロジェクト企画、管理
■会計監査対応、税務調査対応
  • Before
    職種 経理
    会社規模/業種 大手IT
    ポジション・役職
    年収 850万円
    仕事内容
  • After
    職種 経理
    会社規模/業種 メーカー
    ポジション・役職
    年収 830万円
    仕事内容 ■伝票起票、チェック、支払入金手続きなどの経理業務■単体決算
    ■税務申告(法人税、消費税、他)
    ■固定資産計上、管理
    ■事業会社・現場部門からの質問対応、プロジェクト支援
    ■事業会社・現場部門への指導、管理■財務経理部門内プロジェクト企画、管理
    ■会計監査対応、税務調査対応
年齢
30代中盤
転職を考えた理由
転職先決定理由
かかった期間
約2ヶ月
選考企業数
5社
選考企業と結果
評価されたポイント

関本 政幸

Masayuki Sekimoto

シニアプリンシパルとして、弁護士を中心としたリーガル人材のキャリア支援に特化しています。
企業法務、コンプライアンス、知的財産(特許・商標)など、弁護士資格を活かす多様なキャリアパスを踏まえ、事業会社・法律事務所双方の選考実務に即した支援を強みとしています。

採用側の意思決定プロセスを熟知しており、単なる求人紹介にとどまらず、評価ポイントを踏まえた戦略的な選考対策や条件交渉を得意としています。
実際に、年収100万円以上アップでの転職支援実績も多数あり、候補者の市場価値を最大限に引き出す支援を信条としております。

面接する企業ごとの評価観点や懸念点を踏まえた個別の面接対策も実施していますので、ぜひご活用ください。

<主な経歴>
大学卒業後、20年以上にわたり人材業界にてコンサルタントとして従事。
東証一部上場企業における人材紹介事業部の立ち上げにも携わる。
中途採用・転職に関する深い知見を有し、弁護士を中心としたリーガル人材の転職支援において多数の実績を持つ。
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