経理・財務の転職事例

メーカーからITコンサルへの経理の転職/年収50万円UP

Before After
職種 経理 経理
会社規模/業種 メーカー ITコンサルティング
ポジション・役職 メンバー メンバー
年収 470万円 520万円
仕事内容 ・財務会計
・月次連結売上
・役員提出用資料作成業務
・月次・決算整理仕訳起票
・関係会社の決算書チェック
・インボイス制度対応
・支払審査、支払処理
・請求審査、債権回収
・振替審査
・月次決算
・四半期決算締め業務
・連結決算報告様式作成
・年度末計算書類作成
・その他経理関連業務 など
  • Before
    職種 経理
    会社規模/業種 メーカー
    ポジション・役職 メンバー
    年収 470万円
    仕事内容 ・財務会計
    ・月次連結売上
    ・役員提出用資料作成業務
    ・月次・決算整理仕訳起票
    ・関係会社の決算書チェック
    ・インボイス制度対応
  • After
    職種 経理
    会社規模/業種 ITコンサルティング
    ポジション・役職 メンバー
    年収 520万円
    仕事内容 ・支払審査、支払処理
    ・請求審査、債権回収
    ・振替審査
    ・月次決算
    ・四半期決算締め業務
    ・連結決算報告様式作成
    ・年度末計算書類作成
    ・その他経理関連業務 など
年齢
20代中盤
転職を考えた理由
年収を上げたい
現職で経理としてのキャリアを積むには限界を感じている
転職先決定理由
かかった期間
約2か月
選考企業数
7社
選考企業と結果
内定:1社
一次面接:2社
評価されたポイント
経理経験

関本 政幸

Masayuki Sekimoto

シニアプリンシパルとして、弁護士を中心としたリーガル人材のキャリア支援に特化しています。
企業法務、コンプライアンス、知的財産(特許・商標)など、弁護士資格を活かす多様なキャリアパスを踏まえ、事業会社・法律事務所双方の選考実務に即した支援を強みとしています。

採用側の意思決定プロセスを熟知しており、単なる求人紹介にとどまらず、評価ポイントを踏まえた戦略的な選考対策や条件交渉を得意としています。
実際に、年収100万円以上アップでの転職支援実績も多数あり、候補者の市場価値を最大限に引き出す支援を信条としております。

面接する企業ごとの評価観点や懸念点を踏まえた個別の面接対策も実施していますので、ぜひご活用ください。

<主な経歴>
大学卒業後、20年以上にわたり人材業界にてコンサルタントとして従事。
東証一部上場企業における人材紹介事業部の立ち上げにも携わる。
中途採用・転職に関する深い知見を有し、弁護士を中心としたリーガル人材の転職支援において多数の実績を持つ。
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