法務の転職事例
金融業界の法務からIT業界の法務へ転職／年収30万円UP
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| 職種 | 法務 | 法務 |
| 会社規模／業種 | 金融 | IT |
| ポジション・役職 | ||
| 年収 | 650万円 | 680万円 |
| 仕事内容 | ・法律相談 ・紛争対応 ・取締役会等の事務局対応業務の日常業務 ・社内規定の新設や変更 ・内部統制の見直しを含めた上場に向けた対応 |
・契約書（和文、英文）の修正や作成に関する契約法務 ・社員からの法務律相談や顧客との契約交渉 ・知財関連対応 ・社内法務研修実施 ・将来的には戦略法務 |
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職種 法務 会社規模／業種 金融 ポジション・役職 年収 650万円 仕事内容 ・法律相談
・紛争対応
・取締役会等の事務局対応業務の日常業務
・社内規定の新設や変更
・内部統制の見直しを含めた上場に向けた対応 -
職種 法務 会社規模／業種 IT ポジション・役職 年収 680万円 仕事内容 ・契約書（和文、英文）の修正や作成に関する契約法務
・社員からの法務律相談や顧客との契約交渉
・知財関連対応
・社内法務研修実施
・将来的には戦略法務
- 年齢
- 30代後半
- 転職を考えた理由
- 現職の社風とのミスマッチ
新しいことにチャレンジしている会社で働きたい - 転職先決定理由
- かかった期間
- 約3か月
- 選考企業数
- 27社
- 選考企業と結果
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内定：2社（入社企業＋1社）
一次面接：5社 - 評価されたポイント
- 企業法務の経験
森 俊之
Toshiyuki Mori
大手渉外法律事務所やブティック事務所へのアソシエイト～パートナー弁護士の入所支援を多数実現。
また、グローバルに展開する国内有名企業や成長著しい注目スタートアップにおける法務部門へ、実務経験を有する専門人材の転職を数多く支援。
自身がビジネスの最前線で活躍してきた経験、また法務人材への深い理解とキャリア構築に関する専門性の高さを生かし、リーガル人材の多様なニーズに応えています。
＜主な経歴＞
■事業開発・推進経験
・中国発大手テクノロジー企業の日本法人にて創業メンバーとして事業立ち上げ・推進を担当。日本国内のサービスローンチや拡販、成長戦略をリード。
・グローバルファンドKKR社などからの大型資金調達を実施したフィンテックベンチャーでアライアンス戦略・事業推進に従事。
■人材ビジネスにおける実績
・PRエージェンシー「サニーサイドアップグループ」にて人材紹介事業を立ち上げ。
・ミドル〜ハイクラス層を対象とした人材エージェンシーにて、ヘッドハンター兼部門責任者として、事業責任者や経営企画、CxOクラスのポジション紹介を数多く成功。
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また、グローバルに展開する国内有名企業や成長著しい注目スタートアップにおける法務部門へ、実務経験を有する専門人材の転職を数多く支援。
自身がビジネスの最前線で活躍してきた経験、また法務人材への深い理解とキャリア構築に関する専門性の高さを生かし、リーガル人材の多様なニーズに応えています。
＜主な経歴＞
■事業開発・推進経験
・中国発大手テクノロジー企業の日本法人にて創業メンバーとして事業立ち上げ・推進を担当。日本国内のサービスローンチや拡販、成長戦略をリード。
・グローバルファンドKKR社などからの大型資金調達を実施したフィンテックベンチャーでアライアンス戦略・事業推進に従事。
■人材ビジネスにおける実績
・PRエージェンシー「サニーサイドアップグループ」にて人材紹介事業を立ち上げ。
・ミドル〜ハイクラス層を対象とした人材エージェンシーにて、ヘッドハンター兼部門責任者として、事業責任者や経営企画、CxOクラスのポジション紹介を数多く成功。
