株式会社SHIFT AI
人事労務担当として、労務業務の安定運用と組織拡大に伴う体制整備・仕組みづくりを担っていただきます。 ■主な業務 ・給与計算（内製化前提） ・勤怠管理／労働時間管理 ・社会保険・労働保険手続き ・入退社・雇用契約管理（正社員・業務委託含む） ・衛生管理・労務相談対応 ・就業規則・各種規
