株式会社日本能率協会マネジメントセンターの求人・転職・平均年収
- 会社名
- 株式会社日本能率協会マネジメントセンター
- 企業概要
- 1991年に社団法人日本能率協会（略称JMA）から、収益事業である企業内教育事業、通信教育事業、手帳事業、出版事業等の事業部門を分離・独立させる形で設立した企業です。
- 平均年収
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・平均年収：648万円
・平均年齢：46.4歳
・社員数：437人
株式会社日本能率協会マネジメントセンターは、1991年に設立され、人材育成や手帳事業を展開する会社です。企業や個人の学びを支えるサービスとして、通信教育やeラーニング、研修、書籍などを提供しています。また、時間管理をサポートする「NOLTY」ブランドの手帳やカレンダーも扱っています。最近では、人事制度の見直しによる人件費の増加や、業務システム開発に伴う費用の増加があったものの、売上高は増加しています。（2024年6月30日時点） - 補足情報
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・平均年収：667万円
・平均年齢：47.8歳
・社員数：442人
株式会社日本能率協会マネジメントセンターの平均年収は、賞与や手当を含めて約667万円です。社員の平均年齢は47.8歳、平均して11.3年ほど勤める人が多いです。主な仕事は、研修やネットでの学習、本の出版などを通じて人を育てるお手伝いをする事業と、手帳ブランド『NOLTY』などの企画や販売を行う事業の2つです。最近ではAIを使った新しいサービスの開発や、中国や北米など海外へ売る場所を広げる取り組みも行っています。2025年6月期の売上高は前の年と比べて約1.0%増えており、現在は442人の社員が働いています。（2025年6月30日時点）
この企業の求人
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【経営改革本部】経理財務部 経理マネジャー候補
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
- 年収
- 650〜880万円
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー9階
詳細を見る■期待する役割
経理財務部は、経営の戦略的意思決定に深く関わることで会社の成長に貢献し、財務の健全性を確保することで経営の安定性を高めることに寄与することを目指しています。
『戦略的意思決定の支援』
予算策定とその後の予算実績管理、ＫＰＩ設計、投資採算分析と資金調達などを通じて経営の -
総務(ガバナンス担当)
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
- 副業可
- 年収
- 510〜715万円
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー9階
詳細を見る【業務内容】
■ 株主総会の運営等に関する業務
・株主総会招集通知の作成・発送
・株主総会開催準備および運営
■ 取締役会や経営会議等の準備・運営
・会議体の事務局業務（議案収集、会議招集、議事進行補佐、議事録作成等）
・議案資料の精査および作成支援
・決議事項・報告事項の管理
■ 会
