法務の転職事例
豊富な企業法務経験を活かし、希望の働き方を叶えた転職
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| 職種 | 法務 | 法務 |
| 会社規模/業種 | 通信サービス | ソフトウェア |
| ポジション・役職 | メンバー | メンバー |
| 年収 | 570万円 | 660万円 |
| 仕事内容 | ・四半期報告書作成 ・取締役会、株主総会、役員会議の運営 ・全社員へのコンプライアンス研修の企画・運営・講師としての登壇 ・研修資料の作成 ・内部通報への対応(通報者、被通報者双⽅へのヒアリングと調査業務) |
・新規事業立ち上げに関連する法務業務 ・株主総会・取締役会等の会議体の運営 ・知財契約関連業務等 ・関連法規制遵守のための体制整備・運用 ・M&Aに関連する法務業務 ・上場準備に向けた内部統制体制の構築支援 ・訴訟その他の係争の対応 ・株式・ストックオプションに関する事務 |
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職種 法務 会社規模/業種 通信サービス ポジション・役職 メンバー 年収 570万円 仕事内容 ・四半期報告書作成
・取締役会、株主総会、役員会議の運営
・全社員へのコンプライアンス研修の企画・運営・講師としての登壇
・研修資料の作成
・内部通報への対応(通報者、被通報者双⽅へのヒアリングと調査業務) -
職種 法務 会社規模/業種 ソフトウェア ポジション・役職 メンバー 年収 660万円 仕事内容 ・新規事業立ち上げに関連する法務業務
・株主総会・取締役会等の会議体の運営
・知財契約関連業務等
・関連法規制遵守のための体制整備・運用
・M&Aに関連する法務業務
・上場準備に向けた内部統制体制の構築支援
・訴訟その他の係争の対応
・株式・ストックオプションに関する事務
- 年齢
- 40代前半
- 転職を考えた理由
- 出社回数が増えるため、リモート多めの企業への転職を希望
- 転職先決定理由
- かかった期間
- 約1か月
- 選考企業数
- 9社
- 選考企業と結果
- 面接~内定:1社(入社企業)
- 評価されたポイント
- 企業法務経験
関本 政幸
Masayuki Sekimoto
シニアプリンシパルとして、弁護士を中心としたリーガル人材のキャリア支援に特化しています。
企業法務、コンプライアンス、知的財産(特許・商標)など、弁護士資格を活かす多様なキャリアパスを踏まえ、事業会社・法律事務所双方の選考実務に即した支援を強みとしています。
採用側の意思決定プロセスを熟知しており、単なる求人紹介にとどまらず、評価ポイントを踏まえた戦略的な選考対策や条件交渉を得意としています。
実際に、年収100万円以上アップでの転職支援実績も多数あり、候補者の市場価値を最大限に引き出す支援を信条としております。
面接する企業ごとの評価観点や懸念点を踏まえた個別の面接対策も実施していますので、ぜひご活用ください。
<主な経歴>
大学卒業後、20年以上にわたり人材業界にてコンサルタントとして従事。
東証一部上場企業における人材紹介事業部の立ち上げにも携わる。
中途採用・転職に関する深い知見を有し、弁護士を中心としたリーガル人材の転職支援において多数の実績を持つ。
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企業法務、コンプライアンス、知的財産(特許・商標)など、弁護士資格を活かす多様なキャリアパスを踏まえ、事業会社・法律事務所双方の選考実務に即した支援を強みとしています。
採用側の意思決定プロセスを熟知しており、単なる求人紹介にとどまらず、評価ポイントを踏まえた戦略的な選考対策や条件交渉を得意としています。
実際に、年収100万円以上アップでの転職支援実績も多数あり、候補者の市場価値を最大限に引き出す支援を信条としております。
面接する企業ごとの評価観点や懸念点を踏まえた個別の面接対策も実施していますので、ぜひご活用ください。
<主な経歴>
大学卒業後、20年以上にわたり人材業界にてコンサルタントとして従事。
東証一部上場企業における人材紹介事業部の立ち上げにも携わる。
中途採用・転職に関する深い知見を有し、弁護士を中心としたリーガル人材の転職支援において多数の実績を持つ。