人事の転職事例

人事制度企画に関わりたい／メーカーの労務から大手通信の人事企画へ転職

職種	人事	人事（人事企画）
会社規模／業種	メーカー	IT・通信
ポジション・役職	メンバー	メンバー
年収	980万円	860万円
仕事内容	・人事労務／制度	・人事戦略に基づく制度の企画・推進 ・新人事制度浸透へのチェンジマネジメント促進 ・社員エンゲージメント向上

• 職種	人事
  会社規模／業種	メーカー
  ポジション・役職	メンバー
  年収	980万円
  仕事内容	・人事労務／制度

• 職種	人事（人事企画）
  会社規模／業種	IT・通信
  ポジション・役職	メンバー
  年収	860万円
  仕事内容	・人事戦略に基づく制度の企画・推進 ・新人事制度浸透へのチェンジマネジメント促進 ・社員エンゲージメント向上

年齢

30代中盤

転職を考えた理由

職場での人間関係

転職先決定理由

かかった期間

約2か月

選考企業数

4社

選考企業と結果

選考～内定：2社

評価されたポイント

人事制度の企画・立案・導入の経験