経理（管理職採用）
- リモートワーク可
- 転勤無
- 住宅手当・社宅制度有
- 資格取得・学習支援
- 法人名
- 住友商事マシネックス株式会社
- 勤務地
- 東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル10・11階
- 想定年収
- 750~1,000万円
仕事内容
当社経理部 経理チームの管理職として、経理業務全般をご担当いただきます。経理課は事業部ごとに経理担当がついており、入社後はスキルや経験に応じて事業部の経理とマネジメントをお任せします。
・月次・年次決算業務、財務諸表作成
・法人税等の税務申告業務（税務調査含む）
・監査法人対応
・営業部からの会計処理の相談対応、新規ビジネススキーム構築に関する助言
・予算編成、業績管理／分析
・チームメンバーへの指導・教育他
■配属先／入社後の流れ：
経理部 経理チームは12名(管理職1名含む)で構成されております。
入社後は出来るところから徐々に業務をお任せしていく予定で、慣れていただいたらメンバーの業務の進捗業況の確認やマネジメントなどをお任せしたいと考えております。
■配属先のミッション：
・制度会計および税務プロセス（牽制機能含む）として会計原則、国内外税法、その他法令、社内規程等、既定のルールを高度に理解した上で、決算業務、財務諸表の作成（監査法人対応含む）、各種税務申告（税務調査含む）等行う
・予算編成、業績指標分析、業界動向分析を掌る他、経営の方針に寄与する役割を担う
・月次・年次決算業務、財務諸表作成
・法人税等の税務申告業務（税務調査含む）
・監査法人対応
・営業部からの会計処理の相談対応、新規ビジネススキーム構築に関する助言
・予算編成、業績管理／分析
・チームメンバーへの指導・教育他
■配属先／入社後の流れ：
経理部 経理チームは12名(管理職1名含む)で構成されております。
入社後は出来るところから徐々に業務をお任せしていく予定で、慣れていただいたらメンバーの業務の進捗業況の確認やマネジメントなどをお任せしたいと考えております。
■配属先のミッション：
・制度会計および税務プロセス（牽制機能含む）として会計原則、国内外税法、その他法令、社内規程等、既定のルールを高度に理解した上で、決算業務、財務諸表の作成（監査法人対応含む）、各種税務申告（税務調査含む）等行う
・予算編成、業績指標分析、業界動向分析を掌る他、経営の方針に寄与する役割を担う
応募条件
- 必須条件
-
※両方に該当する方
・年次決算のご経験をお持ちの方
・税務に関する知識・経験 - 歓迎条件
-
以下いずれかのご経験をお持ちの方（必須ではございません）
・日商簿記2級以上
・納税申告の実務経験
・国際税務に関する知見・実務経験
・管理会計の実務経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 750~1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：378,000円～510,000円
その他固定手当/月：16,000円
＜月給＞
394,000円～526,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
年収は経験及び規程により職務・職責に応じて当社規定により決定します。
■固定手当：地域手当16,000円（東京本社勤務者のみ）
■昇給：年1回
■賞与：年2回 ※2024年度実績7ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：378,000円～510,000円
その他固定手当/月：16,000円
＜月給＞
394,000円～526,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
年収は経験及び規程により職務・職責に応じて当社規定により決定します。
■固定手当：地域手当16,000円（東京本社勤務者のみ）
■昇給：年1回
■賞与：年2回 ※2024年度実績7ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル10・11階
勤務時間
9:15～17:30
時間外労働有無：無
時間外労働有無：無
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始休暇（6日）、年次有給休暇、傷病特別休暇（最大50日）、リフレッシュ休暇、介護休暇、育児休暇
※有休取得奨励（有休70％取得推奨、ストック制度最大50日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始休暇（6日）、年次有給休暇、傷病特別休暇（最大50日）、リフレッシュ休暇、介護休暇、育児休暇
※有休取得奨励（有休70％取得推奨、ストック制度最大50日）
福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
内定者通信教育、新入社員集合研修、指導員制度、プラットホーム研修、自己研鑽研修、OJTリーダー制度、階層別研修、語学研修、海外トレーニー制度、自己啓発援助、公的資格取得奨励
＜その他補足＞
■地域手当（東京のみ）
■確定給付・確定拠出企業年金
■慶弔見舞金
■財形貯蓄
■契約保養所（東急ハーヴェストクラブ）
■ベネフィットステーション
■在宅勤務（全従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
＜教育制度・資格補助補足＞
内定者通信教育、新入社員集合研修、指導員制度、プラットホーム研修、自己研鑽研修、OJTリーダー制度、階層別研修、語学研修、海外トレーニー制度、自己啓発援助、公的資格取得奨励
＜その他補足＞
■地域手当（東京のみ）
■確定給付・確定拠出企業年金
■慶弔見舞金
■財形貯蓄
■契約保養所（東急ハーヴェストクラブ）
■ベネフィットステーション
■在宅勤務（全従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
1962年（昭和37年）2月28日
-
事業内容
住友商事の100パーセント子会社である住友商事マシネックスは、国内外の半導体シリコンウエハー、デバイス企業へ、半導体製造装置や副資材の販売及びファシリティサービスを提供します。 各種製造業や社会産業インフラに関わるお客様に向けて、5G・6G・WiFi7、AI、IoTなどのDX・最先端技術を駆使したソリューションを提供しています。
