財務部 資金管理担当
- 大手
- 上場企業
- リモートワーク可
- 転勤無
- 住宅手当・社宅制度有
- 資格取得・学習支援
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-24-12(渋谷スクランブルスクエア)神奈川県横浜市中区尾上町1-8(関内新井ビルディング)
- 想定年収
- 600~900万円
募集の背景
増員募集
仕事内容
資金管理業務を中心に、グループ全体の財務戦略立案・実行に携わっていただきます。
将来的には財務部の中核として、経営課題解決や資金調達等も担っていただくポジションです。
■資金管理(単体・連結資金分析、資金見通し作成)
■CMSを活用したグループ資金管理
■資金運用、為替リスク管理
■業務改善、AI活用推進
■資金調達、金融機関対応(段階的に担当)
※将来的には、財務戦略立案や経理・IR・経営管理領域へのキャリアパスも想定しています。
将来的には財務部の中核として、経営課題解決や資金調達等も担っていただくポジションです。
■資金管理(単体・連結資金分析、資金見通し作成)
■CMSを活用したグループ資金管理
■資金運用、為替リスク管理
■業務改善、AI活用推進
■資金調達、金融機関対応(段階的に担当)
※将来的には、財務戦略立案や経理・IR・経営管理領域へのキャリアパスも想定しています。
応募条件
- 必須条件
-
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社での経理・財務業務経験2年以上
・コーポレート部門での業務経験、または財務分析業務経験
・顧客向け財務業務に関するコンサルティング、サポート経験2年以上
■経理知識(簿記2級程度) - 歓迎条件
-
■資金管理業務経験
■経理・財務関連業務やシステム構築、改善経験
■金融機関(銀行・証券会社等)との折衝、資金調達経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 600~900万円
∟月給:294,167円~1,250,000円
※勤務体系により変動あり
◆月給内訳
①役割期待給
・基本給:189,417円~815,000円
・固定残業代(月45時間相当分):104,750円~435,000円
※45時間超過分は別途支給
②ライフプラン手当(正社員のみ)
・55,000円~300,000円
※確定拠出年金・確定給付企業年金への拠出可能
◆賞与:年2回(6月・12月/正社員のみ)
◆給与改定:年2回(5月・11月)
※勤務体系により変動あり
◆月給内訳
①役割期待給
・基本給:189,417円~815,000円
・固定残業代(月45時間相当分):104,750円~435,000円
※45時間超過分は別途支給
②ライフプラン手当(正社員のみ)
・55,000円~300,000円
※確定拠出年金・確定給付企業年金への拠出可能
◆賞与:年2回(6月・12月/正社員のみ)
◆給与改定:年2回(5月・11月)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-24-12(渋谷スクランブルスクエア)
神奈川県横浜市中区尾上町1-8(関内新井ビルディング)
神奈川県横浜市中区尾上町1-8(関内新井ビルディング)
勤務時間
■フレックスタイム制(コアタイムなし)
・始業・終業時間は本人決定(社内規定あり)
・標準労働時間:1日7時間45分
※一斉休憩の適用除外あり
※時間外・深夜・休日勤務あり(社内規定および個別労働契約による)
・始業・終業時間は本人決定(社内規定あり)
・標準労働時間:1日7時間45分
※一斉休憩の適用除外あり
※時間外・深夜・休日勤務あり(社内規定および個別労働契約による)
休日
■土日祝日、年末年始、会社指定休日(社内規定による)
■有給休暇(初年度最大12日/2年目以降15日~20日付与)
■特別休暇:慶弔休暇、生理休暇、育児休暇 等
■有給休暇(初年度最大12日/2年目以降15日~20日付与)
■特別休暇:慶弔休暇、生理休暇、育児休暇 等
福利厚生
■社保完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、GLTD
■確定拠出年金/確定給付年金/持株会制度
■リモートワーク手当(上限7,500円/月)
■勤続表彰制度/各種従業員割引制度/傷病・災害見舞金
■健康サポート
・産業医、保健師、カウンセラー常駐
・定期健康診断/予防接種補助
■子育て・介護支援
・産前産後休暇/育児・介護休業
・子の看護休暇/介護休暇
・児童手当/育休復職サポート手当
・ベビーシッター補助/出張シッター手当
■休暇制度
・有給休暇(入社時最大12日付与)
・積立休暇制度/生理休暇/母性管理休暇/慶弔休暇
■その他
・結婚祝い金/出産祝い金
・部活動支援制度
・保養施設、スポーツ施設利用可
■確定拠出年金/確定給付年金/持株会制度
■リモートワーク手当(上限7,500円/月)
■勤続表彰制度/各種従業員割引制度/傷病・災害見舞金
■健康サポート
・産業医、保健師、カウンセラー常駐
・定期健康診断/予防接種補助
■子育て・介護支援
・産前産後休暇/育児・介護休業
・子の看護休暇/介護休暇
・児童手当/育休復職サポート手当
・ベビーシッター補助/出張シッター手当
■休暇制度
・有給休暇(入社時最大12日付与)
・積立休暇制度/生理休暇/母性管理休暇/慶弔休暇
■その他
・結婚祝い金/出産祝い金
・部活動支援制度
・保養施設、スポーツ施設利用可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
-
設立
1999年(平成11年)3月4日
-
事業内容
スマートフォン用ゲームの開発・配信を主業としつつ、SNS運営や電子商取引サービスなどを行う。また、傘下にプロ野球の横浜DeNAベイスターズ、プロバスケットボールの川崎ブレイブサンダース、プロサッカーのSC相模原を保有する。