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求人一覧

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(421~440件を表示)

  • 【大阪】経理

    株式会社プレサンスコーポレーション(オープンハウスグループ)

    • 上場企業
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    大阪府大阪市大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー27階・地下鉄長堀鶴見緑地線 大阪ビジネスパーク駅直結・JR東西線 大阪城北詰駅 徒歩5分・JR環状線 京橋駅 徒歩10分
    想定年収
    700万円~ 900万円
    仕事内容
    経理部経理課において、中核を担う業務をお任せできる人材を求めています。配属先:経理部経理課  総数14名(責任者含む) 男性11名、女性3名【仕事の内容】決算業務会計士対応中期経営計画の作成確定申告書作成業務
    必須要件
    上場または大手企業における経理業務経験10年以上
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  • 経理(決算担当者)

    株式会社IHI

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル
    想定年収
    780万円~ 1,050万円
    仕事内容
    IHIのコーポレート機能として、グループ全体における経理(決算)業務をご担当いただきます。当社ではエネルギー、社会インフラ、産業機械、航空・宇宙・防衛など多様な事業をグローバルに展開しており、今後更なるグローバルでの成長を目指すための、IHIの単体決算あるいはIHIグループの連結決算の取りまとめ業務を、ご経験によってお任せいたします。単に経理担当として作業や取り纏めをしてもらうというだけでなく、経理の専門性を追求し、それを軸としつつ、コーポレートとしての財務機能の強化や高度化、戦略実行に貢献していただきたいと考えています。【業務内容】《担当者》単体または連結決算の取りまとめとして以下の業務をお任せ致します。■月次、四半期、年度末決算における計数取りまとめ ■グループ各社からのデータ収集、精査、統合プロセスの管理(海外グループ企業とのコミュニケーションも発生します) ■監査対応(外部監査法人および内部監査部門)を含む決算プロセスの効率化検討・推進 ■有価証券報告書、半期報告書の作成と提出 ■投資家や外部ステークホルダーに向けた開示資料の準備 ※業務のキャッチアップ後には、会計基準や制度変更時における導入検討や社内適用方針の策定、決算業務の高度化・効率化などの企画的側面にも携わっていただくことを想定しています。 【アピールポイント】・高い技術力を生かしてグローバルで事業展開をしていることから、ダイナミックな仕事に従事することができます。・CEOの右腕であるコーポレートの中核部門として、高い専門性を持ちながらIHIグループ全体の決算・開示をリードしていくことができます。・連結決算をとりまとめながら、株式市場との対話の基礎となる成長戦略ストーリー策定にも携わることができます。・オペレーショナルエクセレンスを目指し、業務の高度化・効率化や会計基準・制度の策定などの企画系業務にも携わる機会があります。・事業側と経営層・取締役会の橋渡しとして、俯瞰的な経営の視点を学ぶことができます。・希望に応じて、将来的にはローテーションで国・海外の関係会社へ出向する可能性もあり、より経営に近いポジションで業務を行う機会があります。【配属組織】財務決算G 22名(男性14名・女性8名)20代:4割/30代:4割/40代:1割/50代:1割
    必須要件
    【必須】 ■財務または経理での実務経験(目安:5~10年程度) ■売上高1,000億円以上を超える企業での決算・開示業務経験
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  • インハウスローヤー

    大東建託リーシング株式会社

    • 大手
    • リモートワーク可
    • 企業内弁護士
    • 弁護士会費用負担有
    • シニア活躍
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    ①「大東建託リーシング株式会社」港区港南2-16-1品川イーストワンタワー17階②親会社の東証プライム上場「大東建託株式会社」港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー24階
    想定年収
    600万円~ 900万円
    仕事内容
    ■ご入社後は法務業務お任せいたします。その他、スキルやご経験に応じて徐々に業務幅を広げていただきます。<具体的には>・契約書ドラフト・レビュー・法務相談・顧問弁護士対応・コンプライアンス・その他■入社後は下記の配属の可能性がございます。※選考を通じて決定いたします。①同社「大東建託リーシング株式会社」の所属②親会社の東証プライム上場「大東建託株式会社」に出向いただきます。同社「大東建託リーシング株式会社」の法務業務をを担当。※大東建託株式会社の法務部は全体で約9名でございます。弁護士も複数在籍しています。
    必須要件
    ・弁護士資格をお持ちの方(企業法務の経験は不問)・法務関連の実務経験を1年以上お持ちの方・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※日常業務での運転は想定しておりませんが、同社社員としての必須資格となります。
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  • 企業法務スタッフ

    住友化学株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 企業内弁護士
    • 弁護士会費用負担有
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 海外駐在可能性有
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋2丁目7番1号 東京日本橋タワー
    想定年収
    600万円~ 1,200万円
    仕事内容
    ■業務内容(雇入れ直後)事業支援担当責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導をいただきます。北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の6地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働も担当業務内容に含まれます。・具体業務例契約書(英文契約含む)の審査・作成・交渉、法令・契約の解釈 Project(合弁、M&A、提携、共同開発など)、各種紛争への対応(契約上のトラブル、品質問題など)、取引先の倒産・工場事故・その他クライシス対応、法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進、社内教育 等(変更の範囲)会社の定める業務北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の6地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働も担当業務内容に含まれます。※初任地は東京ですが将来的な出張・駐在の可能性があります。■配属部署のミッション当社法務部のミッションは、Global Headquarterとして、米州、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の5地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働を通じ、以下の業務を遂行することです。※ご入社いただくのは事業支援チームとなりますが、コンプライアンスチームの業務も一体となって行っております。【事業支援チーム】各事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件において、単なる法的アドバイスにととまらず、社内にある多くの情報を掘り起し、問題の本質を見抜いたうえで、法律、特許、会計、税務等の総合的な視点からリスクアセスメント、マネージメント案を策定し、その実施を支援すること。【コンプライアンスチーム】グループコンプライアンス体制の構築・強化、教育・研修等の運営。【ガバナンスチーム】株主総会、取締役会などの重要社内機関の事務局運営および上場規則等の順守確保 部署のミッションにおけるポジションの位置づけ 法務部の中核プレーヤーまたは管理職としてミッションの達成に向けて活躍いただく。■グループの組織構成25名で構成されております。
    必須要件
    ①契約(日英)審査経験(5年以上)②後輩・部下指導経験。③外国弁護士との協働経験。④競争法、腐敗防止、個人情報保護、経済安全保障等の重要法分野に関する法的アドバイスの経験
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  • 広報・PR

    株式会社TBM

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15階
    想定年収
    400万円~ 500万円
    仕事内容
    広報・マーケティング部は、常務執行役員CMO(政策渉外部長を兼務、その他、東京都スタートアップ フェロー、グループ会社の取締役、資源循環推進協議会の事務局長 等)の直属の部門として、広報チームとマーケティングチーム、ブランド クリエイティブチームの3つのチームで構成(約10名)されています。広報チームは業務委託も活用しながら、現在、正社員・有期雇用の社員は2名のリソースで活動しています。TBMのあらゆる情報をインプットしながら、社内の多くの関係部門と連携、また社長特命のプロジェクトの進行など、社会にインパクトを与える非常にダイナミックな仕事が溢れています。TBMの羅針盤を信じて、地球規模のスケールで社会課題を解決するコーポレートブランディングを強く牽引したい方、サステナビリティ革命の挑戦に共感する仲間を募集します。【業務詳細】・広報及びPRの戦略立案と遂行・プレスリリース、メディアキャラバン、取材対応、メルマガ、会社説明資料、株主通信、株主総会のプレゼンテーション・コーポレートブランディング戦略、SNS等のオウンドメディア、ファンマーケティング戦略の全体設計から戦略に基づく各施策の実行とディレクション・自社サイトの企画運用、クリエイティブ・ディレクション・イベントや講演等の企画、実施・メディア露出分析および広報の最新動向のキャッチアップ・社内外のコミュニケーション活動全般・チームマネジメント【得られる経験・価値】・非常識な挑戦を行うユニコーン企業で、広報の専任者として広報、PR活動におけるコミュニケーション戦略の策定から実行まで一貫して行える経験・サステナビリティ革命の実現に向けて、世論形成他、次代が求める脱炭素・循環型社会への啓発に関われる経験・他部門のリーディングカンパニー出身者との連携により、それぞれの専門領域の力を重ね合わせながら経験知を通わせる経験
    必須要件
    ・スタートアップ又は事業会社における広報・PR実務経験(3年以上)・経営陣とのコミュニケーション経験・企業およびご自身のSNSの運用経験・社内外の情報収集力および高度なコミュニケーション、プレゼンテーション能力
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  • 新卒採用担当

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    337万円~ 563万円
    仕事内容
    ■業務概要:魅力ある職場の再構築に向けて、採用市場の変化に合わせたタイムリーな人財紹介と採用活動推進及び人事管理を行うべく、人事部の強化のため、正社員一般職を募集いたします。■業務詳細:人事部での採用業務をメイン業務とし、下記の業務をお任せします。・派遣社員採用: 各部署やエージェントとのコミュニケーション、応募者対応及び管理、入社手続き・障がい者雇用促進: 障がい者雇用における人材募集、各部署や支援団体とのコミュニケーション、雇用継続のサポート、雇用率の維持・管理・その他採用業務: 新卒採用、中途採用、採用チャネル管理・人事労務業務: 就業・給与管理、社会保険、勤怠管理、人事評価管理■部門構成13名(男性7名、女性6名) ■就業環境:当社はフレックス制活用、年間休日121日とON/OFFメリハリをつけた働き方が可能な環境です。残業時間は月平均15時間程度とワークライフバランスを整えることができます。
    必須要件
    ・新卒採用経験を1年以上お持ちの方
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  • 原価管理担当

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 未経験歓迎
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    416万円~ 561万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社経営企画部FP&A課・原価分析チームにて、当社製品製造における原価管理を中心に下記業務をお任せ致します■業務詳細:1.グローバルでの収益データ集計・収益データの月次、半期、年間での実績把握と分析⇒拠点別/得意先別/車種別/製品別/部品別・新車プロジェクト収益の検証⇒営業見積とBOM実績比較検証(材料費率、商品原価率)2.国内月次予算実績集計および原価差異改善フォロー・車種別、部品別の標準予実差異分析・購入実績費用集計及び拠点負担分の計算と展開3.部品基準表(BOM)関連・海外拠点の部品基準表データの取得・部品基準表のモニタリング(新車量産後)■部門構成7名(男性5名、女性2名)
    必須要件
    ・未経験歓迎ポジションになります。特に必須な条件はありません。入社後、弊社の教育プログラムの中で学んでいただきます。
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  • 連結決算担当管理職

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    750万円~ 950万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社経営企画部FP&A課・利益管理・原価管理チームにて、下記業務の中でも特に、連結決算業務の改善策、子会社決算指導計画の立案・実行・定着化メインとしてお任せ致します。■業務詳細:【実績管理】・海外、国内関係会社の事業計画集約・海外、国内関係会社の月次実績集約、3か月見通しの把握、差異分析・経営層への連結実績報告資料作成【会社運営】・海外、国内関係会社の事業ガバナンス全般における運営管理・指導・海外、国内関係会社の株主総会・取締役会議事報告管理、事務手続き■部門構成7名(男性5名、女性2名)
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力  ・海外拠点での経理実務経験・本社における単体、連結決算に関する実務経験。・製造業の経理部門における業務経験(管理会計・財務会計両面)・管理職経験
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  • 経理

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    427万円~ 553万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社経理部会計課にて、下記業務をお任せ致します。■業務詳細:・単体決算業務 (海外債権管理、固定資産管理、棚卸資産管理等)・連結決算業務 (国内・海外子会社決算書チェック、連結消去、開示資料作成等)・税務業務補佐 (法人税、消費税申告資料作成補助、国際税制対応等)■部門構成14名(男性9名、女性5名)
    必須要件
    ・事業会社や会計事務所での経理実務の経験2年以上・決算関連業務経験・簿記3級程度以上の知識
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  • 財務

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    399万円~ 643万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社財務部財務課にて、下記業務をお任せ致します。■業務詳細:・現預金管理、請求書処理・支払、債務科目の管理・財務部で利用しているシステムの管理・運営・資金繰り作成・管理、資金調達への対応・単体、連結決算の対応・財務部業務に関するグループ会社との各種対応・金融機関との対応■部門構成4名(男性2名、女性2名)
    必須要件
    ・支払、金銭出納、債務管理、為替、資金計画・運用・調達など財務関連実務の経験・Excelを利用した業務経験・英語にアレルギーのない方
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  • 内部監査

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    440万円~ 590万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社にて、内部監査をお任せします。下記業務を中心にお任せ致します。・J-SOX法に基づき設定されたチェックリストによる、財務報告に関係する社内の業務プロセスの内部統制の評価。評価の対象は、当社(日本)の経理・人事・財務・情報システム等の全社統制のほか、財務報告・調達・営業・在庫管理の業務プロセス、および海外拠点(中国、欧州)が対象。・J-SOX評価業務に加えて、会社組織に対する内部監査業務のサポート 。将来的には内部監査の業務を増やし、業務経験をベースに公的な内部監査人資格(CIA)の取得も目指す事も可能です。■就業環境:当社はフレックス制活用、年間休日121日とON/OFFメリハリをつけた働き方が可能な環境です。残業時間は月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることができます。
    必須要件
    ・経理・財務業務のバックグラウンドをお持ちの方※業務にて英文メールの作成、読解が発生することがございます。
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  • 内部監査(管理職候補)

    河西工業株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    640万円~ 940万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社にて、内部監査をお任せします。下記業務を中心にお任せ致します。J-SOX評価は、当社の経理・人事・財務・情報システム等の全社統制のほか、財務報告・調達・営業・在庫管理の業務プロセス、および海外拠点(中国、欧州)が対象です。・J-SOX法に基づく、社内および海外拠点会社に対する内部統制状況の評価と報告・J-SOX以外の内部監査業務に関わる支援及び、内部監査員■就業環境:当社はフレックス制活用、年間休日121日とON/OFFメリハリをつけた働き方が可能な環境です。残業時間は月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることができます。
    必須要件
    ・経理・財務業務のバックグラウンドをお持ちの方・J-SOXや内部監査の実務経験3年以上※業務にて英文メールの作成、読解が発生することがございます。
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  • 総務(安全衛生業務担当)

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄駅:JR・相模線/宮山駅
    想定年収
    455万円~ 640万円
    仕事内容
    製造工場の経験があり、労働災害を防止する業務経験のある、弊社従業員の安全・健康を守るため、安全衛生に関する業務全般に従事していただける方を募集しております。■職務詳細:1.安全衛生活動の推進労働者の安全と健康を確保し、労働災害の未然防止措置をとり、安全衛生に関する活動の企画・実施および従業員が自発的に安全衛生に取り組めるための支援等2.安全衛生教育・訓練の実施従業員の安全衛生に関する知識や技能を向上させるための教育・訓練プログラム実施等3.その他会社の安全性向上に資する業務■組織体制:総務部計14名
    必須要件
    1.安全衛生管理業務経験 もしくは 工場総務経験2.会社の安全性向上、健康経営促進に意欲のある方3.普通自動車免許4.officeを使った文書作成や表計算などのスキル(Excel、Word、PowerPoint)
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  • グループ戦略推進

    ユアサ商事株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都千代田区東京都千代田区神田美土代町7番地
    想定年収
    673万円~ 944万円
    仕事内容
    【具体的な業務内容】・月次を含む業績、決算、資金繰りに関するレビュー、分析、連結決算に向けた調整等・海外子会社からの本社への申請事項に関するチェックや助言、指導・海外子会社の内部統制やガバナンス強化、リスク管理に関する施策やルールの策定と実施・海外に関する社内プロジェクトのサポートや社内各部署との調整業務・国内関係会社に関する上記業務の一部(グループ戦略推進部としての共通業務)【配属部署】グループ戦略推進部
    必須要件
    ・会計や財務の知識・英語、英会話のスキル(ビジネスでやり取りに支障がない)
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  • 海外法務

    大陽日酸株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 企業内弁護士
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都品川区小山1-3-26
    想定年収
    600万円~ 900万円
    仕事内容
    【概要】法務担当として、海外(アメリカや中国)のスタートアップへの出資や提携、販売契約などに携わっていただきます。社内事業部や外部弁護士など関係各所と連携し、プロジェクトを遂行いただきます。【詳細】(1)契約審査:日本および海外において締結する契約の草案作成、審査、交渉(2)M&Aプロジェクト:日本やアメリカ、中国におけるM&Aプロジェクトの法務面でのサポート(ストラクチャー検討、デューディリジェンス対応を含む)(3)訴訟紛争管理や当社が当事者となる訴訟紛争の進捗管理<事例>3Dプリンタ、バイオ、新世代パワーデバイス、半導体など※法務は事業部担当制を敷いており、担当事業部に関してはM&A、契約法務、会社法関連などなんでも幅広く対応します。【配属組織】法務部9名 弁護士は4名在籍しています。※日本酵素ホールディングスの法務部との人事交流もありその時々により人数は流動的です。
    必須要件
    ・弁護士資格をお持ちの方・事業会社の法務部において海外案件の対応経験がある方(経験年数不問)
    詳細を見る
  • 経理スタッフ(経理2部・リーファンド経理)

    株式会社FPG

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • シニア活躍
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都 千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 29階
    想定年収
    416万円~ 856万円
    仕事内容
    日本型オペレーティングリースを中心とするリースファンド事業、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、その他事業(M&A、プライベートエクイティ)等、幅広い金融サービスを提供する同社にて、下記業務をご担当いただきます。【業務の内容】経理2部(主にリースファンド会計を担当)において、下記業務をご担当いただきます。・日本型オペレーティングリースの特別目的会社(SPC)に関する実務(経理処理のみならず、会社設立から投資家への報告書作成、税務申告に至るまで)・不動産(国内・海外)ファンドに係る経理業務および各種報告書作成業務・経験に応じて、将来的に本体およびグループ会社の経理実務および税務申告、連結決算、開示業務に携る可能性もあります。【業務の魅力】・成長著しい東証プライム市場上場企業にて、専門性を向上させることができます。・証券業務、信託業務と多岐に亘る子会社があるため、幅広い金融商品に関する会計知識や税務知識の習得が望めます。・海外不動産ファンドは英語でのやりとりも多く、語学経験を活かせる環境です。・金融会社未経験でもOJTによる短期でのキャッチアップが可能です。【社風・環境】・成長企業で専門性向上(若くても専門的な仕事にチャレンジできる社風)・女性が活躍できる環境(女性社員が全体の4割程度、産前・産後休暇などの利用実績多数)・ワークライフバランスを重視(全社平均残業時間が10時間台)・金融業界未経験者も多数入社(先輩社員からの手厚いサポート、気兼ねなく相談できる風土)・スキルアップを積極的に推進(資格取得にかかる費用補助制度あり)【部門人数】経理2部 7名(男性:3名、女性:4名)【残業時間】有(20時間程度を想定。全社平均残業時間17時間程度)
    必須要件
    ・経理としてのご経験が目安3年以上あり、年次決算のご経験をお持ちの方・簿記3級もしくは同等レベルの知識・英語の書類の扱いに抵抗ない方
    詳細を見る
  • 財務部・資金調達担当

    株式会社FPG

    • 上場企業
    • シニア活躍
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都 千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 29階
    想定年収
    543万円~ 754万円
    仕事内容
    リースファンド事業、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業を主力とし、航空事業、共同プラットフォーム事業、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、下記業務をご担当頂きます。【業務詳細】・資金計画の策定、調達および運用・銀行取引の方針策定、取引交渉・銀行取引に関する事務全般・外国為替ポジションおよびヘッジ取引・営業部門、案件組成部門との連携・調整【ポジションの魅力】・企業の成長戦略を支える重要な役割を担い、会社の成長と自分の成長を実感できます・残業は少なくワークライフバランスの取れた職場ですだけます。【部門人数】6名(男性3名、女性3名)うち資金調達担当は役員と30だい後半の部長代理の2名で担当しています。【残業時間】有(10~15時間程度を想定。全社平均残業時間17時間程度)
    必須要件
    ◆下記いずれかのご経験がある方・事業会社にて資金調達、借入の経験がある方・金融機関で融資担当経験のある方(銀行や信用金庫など)
    詳細を見る
  • 内部監査(主任~部長代理)

    株式会社FPG

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 残業少なめ
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都 千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 29階
    想定年収
    626万円~ 981万円
    仕事内容
    同社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。【業務概要】「経営に資する監査」をミッションに、事業ポートフォリオ(当社およびグループ会社)に係る管理態勢をカバーする内部監査業務全般を幅広く遂行頂きます。●業務監査(監査プログラム策定、監査実施、改善提案実施、監査報告作成、取締役会・監査役会への報告、改善状況フォローアップ、継続的モニタリング)- リスクベースによる部署別監査 *、テーマ別監査について、原則としてすべての監査に室長と共に参画。- 通年でのオフサイトモニタリング実施、オンサイト監査、リスクアセスメントへの反映●企画業務(リスクアセスメント実施、年度監査計画 策定 、業務高度化への取組み等)- 企画業務全般について室長と協同して取組む* 本社管理部門、営業部門(事業/プロダクト部、営業部店)、グループ会社:国内グループ会社(FPG信託、FPG証券、オンリーユーエア、AND ART)および海外グループ会社(アイルランド)【部門人数】60歳前後の男性3名
    必須要件
    ・監査実務経験3年以上(金融業界全般、不動産業界、会計事務所、コンサルティング会社等のいずれかでの監査業務経験のある方を想定)・文章力があり、人の話を注意深く、かつ、素直に聞くことができ、面談メモなどで正確な記録を作成できる人
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  • 人事採用担当(未経験可)

    株式会社DYM

    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F
    想定年収
    480万円~ 550万円
    仕事内容
    株式会社DYMの人事部としてDYM本体や子会社の採用業務内容に携わっていただきます。(今回のポジションは研修や総務・労務業務については担当しません)ー業務詳細ー・応募獲得経路の担当や開拓(人材紹介会社・採用媒体・スカウト等の選定)・有効応募者の面接・面談・応募書類や1次面接合否対応・人材紹介会社・採用媒体・スカウト会社との定例MTG・最終面接の調整・内定通知後の承諾獲得の為のクロージング・入社対応【配属部署である人事部について】株式会社DYMは勿論、多くの子会社の採用を20人規模で行っております。部長や課長が30代で90%は20代。上司にも相談をし易く、様々な法人の採用業務を取り扱っているので多様な業界知識が付きます。(人材事業部やコールセンター事業やベトナムBPO事業や広告事業やエンジニア事業等、多岐に渡ります)他部署の内定権限のある役員や子会社の社長とのコミュニケーションも1年目から上司付き添いの下で取れるので、ハイレベルな方々と一緒に仕事が出来ます。【チームマネジメントについて】私たちは若手のうちから大きな裁量権を持っていただき、自己成長を尊重する文化を作っています。あくまて完全実力主義、成果主義にこだわっていますが、仲間同士切磋琢磨できる環境が整っています。仲間同士助け合う社風です。新卒入社メンバーも多い組織ですが、中途社員は年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。仕事に真摯に向き合い、お互い高め合い成長していけるメンバーしかいません。【組織の魅力】(1)裁量権のある仕事若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です。(2)チーム体制仲間同士助け合う社風です。年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。(3)成長スピード未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社5~6年後にはマネージャーを目指せる環境です。【キャリアパス】優秀な成果を挙げた社員は、子会社の採用責任者に抜擢したり、海外部門の採用責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。
    必須要件
    ※1つでも当てはまる方はぜひご応募下さい。コミュニケーション能力の高い方リーダーシップ力のある方問題解決能力が高い方積極性、自立心、向上心、柔軟性がある方報連相等の基本的なビジネススキル
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  • コンプライアンス担当

    オリックス銀行株式会社

    • 大手
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル
    想定年収
    500万円~ 900万円
    仕事内容
    同行のコンプライアンス部門の体制強化の為、ご経験に応じて下記業務を段階的にご担当頂ける方を募集しております。【具体的には】◆コンプライアンス体制の構築・整備に関する企画・立案・実行◆コンプライアンス・リスク評価およびコンプライアンスプログラムの作成・進捗管理◆各種業務・各種商品に係る適用法令等遵守などコンプライアンス・リスクのチェック◆顧客説明管理、利益相反管理などの各種モニタリング◆景品表示法などに基づく広告審査◆コンプライアンス連絡会やコンプライアンス関連研修実施など役職員に対する指導・啓発◆コンプライアンス・ホットライン(内部通報窓口)の運営◆コンプライアンス委員会事務局 など■配属部署・働き方 法務・コンプライアンス・マネーロンダリングの3チームで1つの部署を構成しています。 全体で27名、各チーム9名。在宅勤務、フレックスタイム制度が導入されています。(コアタイム無) ■オリックスグループならではの考え方 オリックスグループの一員として、お客さまにとって、よりわかりやすく身近な銀行となり、従来の銀行には無い“しなやかな発想”ができる銀行として、柔軟な対応力や商品力により、お客さまのニーズにお応えしていきたいと考えています。
    必須要件
    ・金融業界におけるコンプライアンス経験があり、銀行法、個人情報保護法、金融商品取引法のいずれかの領域のご経験をお持ちの方
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