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全175件

（41~60件を表示）

  • エンジニア採用担当（メンバー）

    株式会社ギブリー

    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階 ※経営層と連携しながら行なっていただくため、基本的に出社で勤務いただきますが、家庭都合やご自身の生産性を考慮してリモートワークなど柔軟に対応しています。
    想定年収
    360万円～ 600万円
    仕事内容
    ・採用業務のサポート（面接調整、応募者対応、求人媒体管理など）・エージェントコミュニケーション・外国籍社員や海外拠点とのコミュニケーション・入退社手続き、勤怠管理などの労務業務【主なミッション】外国籍社員や候補者・エージェントと抵抗なくコミュニケーションをとり、グローバル採用体制を強化する【主な採用ポジション】・Giveryのエンジニア（開発エンジニア・インフラエンジニア・EM等）・Givery Technologies Indiaのセールス《キャリアパス》▼エンジニア採用・DevRelのエキスパート・技術組織の採用戦略立案から実行までを統括・業界をリードするDevRel活動の確立▼人事戦略／開発組織HRBP・採用だけでなく、技術組織全体の人事戦略を統括・組織開発／タレントマネジメントの統括責任者へ▼経営への関与・Givery成長戦略の重要なKPIを追っていただくため、経営戦略にも携わっていただきます《業務の魅力／やりがい》・グローバル採用にかかわることで、英語スキルの向上が可能です（今はできなくてもキャッチアップできればOK）・裁量権をもって業務に取り組めるため、自身の戦略が結果に反映され、やりがいを感じます・協力的なエンジニアとコミュニケーションが取れるため、技術知識が深まり、キャリアアップにつながります◎《身につくスキル、経験》・需要の高い、エンジニア採用における戦略立案スキル・変化に対する柔軟な戦略思考・技術スタックやプロダクト開発に関する知識
    必須要件
    ・エンジニア採用業務の経験（1.5年以上）
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  • 中途採用担当（リーダー候補）

    株式会社ギブリー

    • 上場準備中
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階【アクセス】各線「渋谷駅」より徒歩7分京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分
    想定年収
    550万円～ 750万円
    仕事内容
    【職務概要】中途採用担当者として、戦略・実行全般にてご活躍いただきます。担当領域は主に ビジネス職（営業、マーケ、カスタマーサクセス、コーポレート等 ）です。【具体的な業務内容】・中途採用における母集団形成（スカウト文作成、求人票ブラッシュアップ、エージェント連携、媒体運用、SNS運用等）・書類選考・面接日程調整・候補者とのコミュニケーション全般・候補者体験（CX）の向上施策検討・実施・KPI／採用進捗の可視化と分析、施策改善・各種採用イベントの企画・運営（ミートアップ、カジュアル面談など）・入社後フォローやオンボーディング施策との連携※業務範囲はご志向やスキルに応じて柔軟に調整可能です。【ギブリーが提供できる機会】◆企業成長の最重要ポストとして、役員直下で飛躍的な組織拡大を担う役員直下の採用チームで、上流~下流までの一連の取り組みに責任を持っていただきます。ベンチャー企業を、業界を代表するトップティアに押し上げた経験は、何にも代えがたい個人の実績になります。◆AIを活用した業務効率化あらゆる代替可能な労働集約的業務は、ベストプラクティスを追求する文化です。AIを核とした事業展開を行う当社では、AIの活用を積極的に推進しています。◆インセンティブ制度インセンティブ賞与制度あり
    必須要件
    ・人材領域にて3年以上の経験（人材紹介、人事領域出身者歓迎）・渋谷オフィスに出社でご勤務いただける方
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  • 財務経理

    ソーシング・ブラザーズ株式会社（SBIグループ）

    • 上場準備中
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都千代田区永田町一丁目11番30号 サウスヒル永田町3階
    想定年収
    360万円～ 550万円
    仕事内容
    IPOに向け会社全体の運営を支える財務経理メンバーを募集します。経験豊富なメンバーのもとで財務経理・一部総務業務を担当いただきます。丁寧に着実にコツコツ業務をこなすことが得意な方にはぴったりなお仕事です。【業務内容】■経理業務・仕訳業務・請求書作成業務・売掛金管理・月次決算　　　　他■財務業務・送金データ作成・ネットバンキング操作・金融機関対応　　他■総務業務・契約書等の書類管理・受付や受電業務・備品管理　　　　　他まずは月次決算からお任せします！ 【当ポジションの特徴・強み】■オン／オフのメリハリをつけて働ける残業が少なめ（月平均残業時間10時間程度）で、ライフワークバランスが整えやすいです。ご家庭の事情などにも理解のある職場ですので、安定して長く働きたい方も大歓迎です。■経理・業界未経験歓迎！経験豊富なメンバーがサポートしながら段階を踏んで業務をお任せするため、安心してジョインいただけます。丁寧にコツコツ業務をこなすことが高く評価されるポジションです。実務を着実に回すことが得意な方はご活躍いただけます。【現在の組織構成】管理本部の人数：3名・管理部長：1名（男性）・経理担当：1名（女性）・総務担当：1名（女性）
    必須要件
    いずれか必須・経理事務経験2年以上・日商簿記検定3級
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  • 労務（未経験可）

    株式会社ACROVE

    • 上場準備中
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都新宿区西新宿六丁目18番1号 住友不動産新宿セントラルパークタワー 19階
    想定年収
    400万円～ 600万円
    仕事内容
    日々の勤怠や給与計算から、社保手続き・規程整備・コンプライアンス対応まで、労務全般に幅広く関わっていただきます。・勤怠管理・給与計算（社労士との連携含む）・社会保険／雇用保険の手続き・就業規則や社内制度の整備・改訂・入退社に伴う書類対応・オンボーディング業務・労働法に基づくコンプライアンス対応・監査準備　など【仕事の魅力】・急成長中企業で制度作りに携われる・経営陣との距離が近く、スピーディな意思決定環境・社員全員で挑戦を楽しむカルチャー
    必須要件
    事業会社でのバックオフィス経験2年以上※業界・職種は問いません。
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  • グループ人事総務本部長・部長候補

    株式会社bitFlyer Holdings

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー
    想定年収
    800万円～ 2,000万円
    仕事内容
    bitFlyerグループの人事総務本部長・部長候補として、国内大手暗号資産取引所であるbitFlyerを中心にグループ全体の人事総務業務をお任せいたします。人事領域に関する専門性を活かして、自らもプレイヤーとして業務を遂行しつつ、グループ全体の組織体制の構築における責任を担っていただきます。【主な業務内容】・人事方針、人事戦略立案（経営陣との合意）・人事／総務部門における既存業務プロセス設計・改善・各種組織課題解決に向けた施策と実行（採用・評価・育成・人材定着等）・主管する規程類の整備、運用・取締役及び本部長へのレポーティング・海外拠点とのコミュニケーション・チームマネジメント、チームビルティング
    必須要件
    ・人事総務部門の実務経験5年以上・労務分野における深い知識・急成長企業での実務経験・チームビルディング経験・英語ビジネスレベル
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  • 経営企画（室長_メンバー）

    株式会社bitFlyer Holdings

    • 年収1000万円以上
    • 年収1500万円以上
    • 上場準備中
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー
    想定年収
    600万円～ 2,500万円
    仕事内容
    ■グループ全体の経営戦略・中期経営計画の策定と実行支援- 市場・競合分析を踏まえた成長戦略の立案と推進■予算策定・業績管理・KPIモニタリング- 全社の予実管理と経営数値の可視化、改善提案■資本政策・IPO準備・M&Aの企画と実行- 投資案件の評価、デューデリジェンス、統合支援■株主総会・取締役会等の重要会議体運営- 会議資料の作成、経営の意思決定支援■その他、経営陣直下の重要プロジェクトの企画および遂行変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
    必須要件
    ■事業会社または金融機関での経営企画経験（5年以上）■戦略系コンサルティングファームまたは投資銀行での実務経験（5年以上）■経営戦略や中期経営計画の立案・実行に携わった経験■財務分析や予算管理、KPI設計に関する知識と実務経験
    詳細を見る

  • 経理マネージャー

    株式会社bitFlyer Holdings

    • 上場準備中
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー
    想定年収
    500万円～ 1,000万円
    仕事内容
    ■月次・年次決算業務（国内外グループ会社を含む）■連結決算業務および開示資料の作成■メンバーマネジメントおよび業務進捗管理■会計監査対応■諸税務対応（税理士対応、税務調査対応、グループ通算制度への対応など）■海外子会社との会計・税務に関するコミュニケーション、移転価格税制対応■暗号資産に関する会計処理プロセスの構築および運用■当局提出資料の作成■経営層向け財務データの整理・分析・レポーティング変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
    必須要件
    ■経理業務経験5年以上■日商簿記2級以上の資格■チームリーダー経験（目安として2～3名以上のマネジメント）
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  • IRマネージャー

    株式会社bitFlyer Holdings

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー
    想定年収
    1,000万円～ 1,400万円
    仕事内容
    株主・投資家とのコミュニケーションの企画・運営（主に国内外の機関投資家、リテール投資家）IPOに向けたIR体制の構築支援四半期・年度ごとの開示資料（決算説明資料、適時開示資料など）の作成・管理投資家向け説明会の企画・実施（決算説明会、1on1ミーティング等）競合分析、市場分析、業界動向調査を踏まえた戦略的IR資料の企画社内関係部門（経営企画、経理、法務等）との連携による適時開示対応コーポレートサイトのIRコンテンツ管理
    必須要件
    ・上場企業または上場準備企業におけるIR、経営企画、財務の実務経験（3年以上）、または証券会社、監査法人等での実務経験（3年以上）　・財務諸表や企業開示文書の読解力・作成経験・IPO準備に関する基礎知識・ビジネスレベルの英語力・財務モデリング／バリュエーションへの理解
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  • グローバル経理（海外子会社担当）

    株式会社bitFlyer Holdings

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー
    想定年収
    700万円～ 1,200万円
    仕事内容
    ■海外子会社（US、EU等）を含むグループ決算業務（月次／四半期／年次）■海外子会社の経理部門とのコミュニケーションおよび調整業務■会計監査（日本／海外）の対応■海外子会社における経理業務のレビューおよび指導■管理会計や財務レポーティング、連結パッケージ等の基礎データ提供変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
    必須要件
    ■経理業務経験5年以上（金融機関での経験がある場合は尚良）■ビジネスレベルの英語力■日商簿記2級以上の資格■英語を用いた業務経験（海外拠点とのメール・会議対応など）■会計ソフトおよびExcelを活用したデータ処理・集計能力■日本語ビジネスレベル
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  • 経理リーダー

    株式会社ACROVE

    • 上場準備中
    • SO制度有
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都新宿区西新宿6丁目18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー19階
    想定年収
    700万円～ 1,000万円
    仕事内容
    ■ 仕事の魅力・株式市場への上場に向けた準金商法監査対応や上場準備に関する一連のプロセスを、経理部の中心でご経験いただきます。・弊社は直近約2年半で16件のM&Aを実行しており、国内未上場企業では類を見ないスピード感でグループ企業が増加しております。また、その過程で様々なビジネスモデルにも触れることが出来、国内外との取引も多く、タイムリーな連結決算も求められるため、経理人材としては非常に刺激的かつ豊富な経験を積める環境であると考えております。・ご入社後のご活躍の状況やご希望次第では、IPO準備、子会社PMI、監査法人/税理士対応、内部統制準備などにリーダーとして携わることも可能です。・経験・年齢問わず能力ややる気のある方にはマネジメント経験を積むことが可能です。
    必須要件
    ・月次決算対応経験※上場会社基準の会計処理ができる上場会社もしくはIPO準備会社での経験（外部監査を受けている会社）※業務において様々な論点を経験（取りまとめ）などされている方
    詳細を見る

  • 経理メンバー（未経験可）

    株式会社ACROVE

    • 上場準備中
    • SO制度有
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都新宿区西新宿6丁目18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー19階
    想定年収
    400万円～ 600万円
    仕事内容
    ・ 月次・年次決算業務 ・各種経理帳票作成（月次レポート、決算レポート、管理会計レポート等） ・売上集計・管理・分析 - その他付随する業務※1：必ずしも入社時点で上記業務内容の全てに対応できる必要はございません。※2：なお、ご本人の志向やスキルに応じて以下のような業務もお任せいたします。・上場準備業務経理に関連する内部統制構築及び運用・監査法人／証券会社対応・銀行借入関連業務・機関運営業務（株主総会／取締役会）・その他関連業務■ 仕事の魅力・株式市場への上場に向けた準金商法監査対応や上場準備に関する一連のプロセスを、経理部の中心でご経験いただきます。・弊社は直近3年で17件のM&Aを実行しており、国内未上場企業では類を見ないスピード感でグループ企業が増加しております。また、その過程で様々なビジネスモデルにも触れることが出来、国内外との取引も多く、タイムリーな連結決算も求められるため、経理人材としては非常に刺激的かつ豊富な経験を積める環境であると考えております。・ご入社後のご活躍の状況やご希望次第では、IPO準備、子会社PMI、監査法人/税理士対応、内部統制準備などに携わることも可能です。■組織構成財務経理執行役員　┗メンバー 6名
    必須要件
    簿記2級相当の知識をお持ちの方
    詳細を見る

  • DevRel・エンジニア採用リーダー・マネージャー

    株式会社ギブリー

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階経営層と連携しながら行なっていただくため、基本的に出社で勤務いただきますが、家庭都合やご自身の生産性を考慮してリモートワークなど柔軟に対応しています。
    想定年収
    720万円～ 1,200万円
    仕事内容
    所属は人事部ですが、代表や経営統括部をレポートラインに、Giveryの中期経営戦略ビジョンの最も重要なKPIを追っていただきます。社内のエンジニア専任執行役員やエンジニアマネージャーと密接に連携し、採用戦略の設計から実行までを担っていただきます。また、経営統括執行役員と直接連携しながら、重要な意思決定や戦略立案に関わっていただきます。【主な担当業務】エンジニア採用の戦略立案から実行までの一気通貫運用・求人設計・採用要件定義・採用チャネル開拓・集客施策の企画実行・面接設計・評価基準の策定・オファー交渉からクロージングまでのリードDevRel活動の立ち上げと推進・技術広報戦略の策定・実行・開発者向けイベントの企画・運営・技術ブログの編集・執筆推進・技術カンファレンスでの登壇企画上記に限らず下記のミッションを追うために幅広く業務を行っていただきます。【主なミッション】・3カ年・300人エンジニア採用プロジェクト・社長直下AI BizDevの組成・Givery AI Labでの自社開発環境整備・技術広報（DevRel、エンジニアマーケティング含む）の立ち上げ・MANAのノーコード／ローコード案件の構築支援体制の拡大・グローバル展開に向けた東アジア拠点立ち上げ・新卒エンジニア採用の強化（FY26は15-20名採用目標）【主な採用ポジション】・PMポジション・AIエンジニア・AIソリューションアーキテクト・セールスエンジニア・DevOpsエンジニア・グローバル開発拠点の立ち上げメンバー・新卒AIエンジニア《キャリアパス》エンジニア採用・DevRelのエキスパート・技術組織の採用戦略立案から実行までを統括・業界をリードするDevRel活動の確立人事戦略／開発組織HRBP・採用だけでなく、技術組織全体の人事戦略を統括・組織開発・タレントマネジメントの統括責任者へ経営への関与・Giveryの戦略のある意味最も重要なKPIを追っていただきます・必然的に経営の関与へ
    必須要件
    ■下記いずれかの経験・エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） 　┗オペレーションのみの方不可・高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験（5年以上）■英語スキル（日常会話レベル、Slack等での読み書きに支障のないレベル）
    詳細を見る

  • 新卒採用担当

    株式会社ギブリー

    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階
    想定年収
    360万円～ 600万円
    仕事内容
    人事管掌役員1名直下で、現メンバーと共にビジネス職種の新卒採用担当者を担っていただきます。目標は年間50~80名（事業家、営業、コンサル、マーケなどの職種）です。・新卒採用戦略・戦術の企画・立案・採用媒体の運用・改善・企画・母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ）・選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー）・内定者フォロー・採用マーケット情報収集・新施策の立案と実行、効果検証・新卒採用向けブランディング施策の企画・実行（採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など）・入社オリエンテーション、入社時研修・全社会議、全社イベントの企画・運用サポート■キャリアパス＜入社後＞まずはリクルーター業務をメインに行っていただきつつ、イベント企画、媒体の運用やスカウト業務等も行っていただきます。採用競合は大手コンサルや外資系IT企業、メガベンチャーがほとんどで、新卒採用市場の中ではトップレベルに要件が高いため、リクルーターとしてもトップレベルのスキルを身につけることができます。＜1年後＞27卒採用からは戦略設計部分から参加し、採用?研修まで一気通貫した業務を担当していただきます。＜2年後以降＞現場・事業に深く入り込むHRBPとしてのキャリアアップもいただき、ヒトの側面から事業成長させる人材となっていただくことを期待しています。例①人事戦略新卒採用だけでなく、人事部全体の戦略立案や実行に携わるキャリアパスがあります。HRBPとして現場・事業に深く入り込み、ヒトの側面から事業成長を支援する役割も期待されています。②経営中途入社から約半年で役員になった社員もおり、人事畑からの経営参画も可能です。実際に現状の執行役員も前職人事経験者から、5年前にギブリーに入社し、人事執行役員に就任しています。
    必須要件
    ・社会人経験2年以上・営業、マーケティング、採用人事（リクルーター）のいずれかのご経験※採用人事未経験、ビジネス職種経験や人材業界でのご経験がある方を歓迎しています。
    詳細を見る

  • 経営企画（経営統括）

    株式会社ギブリー

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階
    想定年収
    750万円～ 1,500万円
    仕事内容
    ■組織体制と特徴現在の経営統括部　経営企画チームは、執行役員1名（30代男性）、執行役員1名（30代女性）、事業部マネージャー1名（30代男性）、管理部部長（30代男性）、事業管理担当者（30代男性）の計5名体制です。各メンバーは高い専門性を持ち、事業部単位での営業、事業開発、デリバリーなども兼任しながら、グループ全体の経営管理や中期経営計画の策定などを行なっています。■経営企画のミッション経営企画部は、ギブリーの「非連続的な成長を実現し会社の未来をつくる」という重要な使命を担っています。現状の売上予測や成長曲線を超えて、私たちが目指す理想的な成長を実現するため、新規事業の創出、既存事業の革新的な改善、そして戦略的な経営基盤の確立に取り組み、ギブリーの経営ステージを引き上げる経営統括を目指しています。例：管理会計体制の構築で、経営判断のスピードと質の向上支援。新規事業立ち上げ時の経営管理や実行体制構築支援。中期経営計画の策定・実行支援など。■キャリアパスイメージについて・経営企画スペシャリスト　経営管理の専門性を高め、経営企画のプロフェッショナルとして活躍　上場準備プロジェクトへの中核メンバーとしての参画・事業開発・事業統括　経営管理の知見を活かし、新規事業の立ち上げや事業統括ポジションへ　事業戦略の立案から実行までを担うビジネスリーダーへ■職務概要会社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。■業務詳細※ご経験やご志向に合わせてお任せする業務に変動がございます。全社を対象に、新規事業企画や、既存事業グロースの上での課題を特定しあらゆる業務を行います。・中長期戦略・事業ポートフォリオ　3?5ヵ年中期経営計画（定性面・事業戦略中心）の策定・更新　事業ポートフォリオ分析（市場成長率 × 自社競争力 など）　資源配分シナリオ策定・全社ガバナンス・会議体運営　経営会議・事業責任者会議のアジェンダ設計／ファシリテーション　議事録作成・タスクフォロー　稟議フロー設計・改定・新規事業・R&D推進　新規事業アイデア評価フレームの構築　ゲート審査プロセス運営　テクノロジー／市場調査・PoC設計支援・全社オペレーション最適化　横串BPR（業務プロセス改革）の企画・実行　システム導入プロジェクトマネジメント・組織・人材開発連携　人員配置シミュレーション（コスト計画を除く）　タレントマネジメント指標の設計（離職率・育成状況 等）・社内コミュニケーションなど
    必須要件
    下記いずれかの経験・ベンチャ～メガベンチャー企業での経営管理の経験をお持ちの方・コンサルティングファームのMGR以上のポジションでベンチャー企業のコンサルティング経験をお持ちの方
    詳細を見る

  • 中途採用（ビジネス職_エンジニア職）

    株式会社ギブリー

    • 上場準備中
    勤務地
    東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8階
    想定年収
    480万円～ 720万円
    仕事内容
    採用強化はもちろん、 将来的には事業部門に深く入り込み、組織・人材開発まで包括的に担うHRBP（HR Business Partner）へと成長いただける戦略的ポジション です。採用戦略の策定と実行（経営層と協議し、戦略的な採用計画を立案）採用ニーズのヒアリング・求人作成集客業務（スカウト、エージェントコントロール、リファラル推進など）選考オペレーション業務面談・面接・クロージング内定者フォロー・入社までのサポート業務改善、採用DX（社内の生成AIツールを活用した効率化）経営会議への採用進捗レポートなど採用ブランディング（記事作成、イベント参加など）組織文化と働き方の推進【本ポジションで叶う経験】 ■AIを活用した採用DX、サービス開発生成AIのリーディングカンパニーとして、 社内では多数のPoCが進行中 。 採用チームではAI面接やAIスカウトをいち早く導入し、新規事業創出にも貢献 しています。最先端テクノロジーを活用したHR変革を体験でき、将来的には事業開発などにも携わるチャンスがあります。■戦略から実行まで一気通貫して担う経験IPOを見据える急成長期の企業で、 採用戦略?母集団形成?クロージングまで一気通貫した採用業務 を担当。採用のプロフェッショナルとして総合的なスキルセットを構築できます。 ■経営層直下での戦略的HR経験経営者と直接連携し、事業課題や組織課題に対峙 する機会が豊富にあります。企業戦略に直結した人材戦略を立案・実行することで、 経営視点でのHR思考 を養えます。■ データドリブンな意思決定ギブリーの行動指針「ファクトベース」に基づき、 感覚論ではなく数値管理とデータ分析による採用活動 を推進。チーム全体で試行錯誤しながら、最適な採用戦略を構築する経験が得られます。■ ハイクラス・大規模採用の経験難易度の高いポジションの採用と100名規模の大規模採用をリード する経験を通じて、採用のプロフェッショナルとしての市場価値を高められます。■ HRBPやマネージャーポジションへのキャリアパス将来的にはHRBP として経営的な視点をもって、経営目標の達成や業績の向上を目指し、人材を採用・育成・異動するなど、能動的な人事活動を行うポジションや、人事組織のマネジメントポジションへのキャリアパスを想定しています。
    必須要件
    ・人材紹介事業における営業経験（3年以上）もしくは採用人事として戦略から実行まで担った経験・渋谷オフィスに出社でご勤務いただける方　※月数回程度のリモート可
    詳細を見る

  • 経理

    PayPay株式会社

    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区Hybrid Workstyle（オフィス、自宅またはサテライトオフィスにてリモートワーク）※当ポジションについては、東京本社に出社が可能な首都圏に居住いただく必要がございます。※サテライトオフィス使用については所属部署のルールに順じます。
    想定年収
    500万円～ 900万円
    仕事内容
    ＜決算・APチーム＞・決算業務全般（月次/四半期決算、決算統制、監査対応、レポーティング）・ERPシステム改修の要件定義・請求書による支払処理、従業員立替精算処理・入出金管理、仕訳入力、決算仕訳調整・固定資産関連業務・データ集計・分析・社内関係者からの問合せ対応　等＜新事業・ARチーム＞・新サービス立ち上げに纏わる次の業務　収益を中心とした会計および経理オペレーションの検討　社内システム開発に関する経理面の要求定義　ビジネス部門とのコミュニケーション　マニュアル作成・ARに纏わる次の業務　債権管理（債権計上および消込）・収益認識判断・仕訳起票　監査対応、データ収集、分析　社内関係者からの問い合わせ対応▼このポジションで働く魅力・ユーザー数6,600万人の大規模Fintechサービスの実現に関わることができる・新サービスの会計の検討を通じて知識の幅を広げることができる・IPOに向けた取り組みに参画できるチャンスがある・ベンチャー企業のスピード感を体感できる・経営層に近いところで全社施策にも直接関与する機会がある
    必須要件
    以下いずれかに当てはまる方・上場企業での経理経験を3年以上お持ちの方・監査法人での会計監査経験を3年以上お持ちの方・ERPシステムの導入や要件定義経験をお持ちの方・新収益認識基準の導入や検討経験をお持ちの方
    詳細を見る

  • 管理部長

    株式会社エキュメノポリス

    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区早稲田町27
    想定年収
    800万円～ 1,000万円
    仕事内容
    数年後のIPOを目指す中で経営基盤を支える管理部門全体の責任者として、経理・財務・人事・労務・総務・法務など、幅広いバックオフィス業務を統括する重要な役割です。管理部長として、IPO準備を推進しつつ、各部門の連携を強化し、業務効率化と内部統制の強化を図ります。経営層と連携し、組織全体の最適化と持続的な成長、そしてIPOの成功に貢献していただきます。IPO準備の推進管理部門（経理・財務・人事・労務・総務・法務など）の統括とマネジメント内部統制システムの構築・運用・強化予算策定・管理、予実分析、経営層へのレポーティング開示書類（有価証券報告書、四半期報告書など）作成資金調達、資金管理、財務戦略の立案・実行労務管理、コンプライアンス体制の強化株主総会、取締役会等の運営、証券会社対応、関連法務対応
    必須要件
    ・5年以上の管理部門でのマネジメント経験（経理・財務経験は必須）・幅広いバックオフィス業務に関する知識と実務経験・内部統制、J-SOX、会社法、金融商品取引法に関する深い知識・日常会話レベル以上の英語力（海外出身エンジニアのコミュニケーションのため）
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  • 法務

    株式会社ベター・プレイス

    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    ①本社東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15階②サテライトオフィス東京都新宿区四谷三栄町9-6 四谷三栄町スクエア3階
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくるというミッションのもと、やさしい人がやさしいままでいられる世界の実現を目指しています。人や組織の課題を解決し、社会全体をより豊かにすることに、本気で取り組んでいます。 変化を恐れず、自ら挑戦し、仲間と協力しながら成長していくことを大切にしています。 そんな私たちの活動を、法務のプロフェッショナルとして支えてくださる方を募集します。■仕事内容私たちは単なる法務相談にとどまらず、事業を加速させる攻めの法務を求めています。 様々な部署のメンバーと密に連携しながら、事業の成長を法務面から支える、貢献性の高い仕事です。①法務業務全般法律相談対応各種契約審査・作成広告・プロモーション審査社内規程の整備・運用②リスク・コンプライアンス関連業務リスク・コンプライアンス委員会の事務局運営インシデント発生時の対応および再発防止策の策定コンプライアンス研修の企画・実施③その他、会社の法的リスク低減に資する業務全般人数：4名（CFO1名、マネージャー1名、メンバー2名）中途入社比率：100％直近1年間の入社：1名■組織目標と募集背景事業拡大フェーズにあり、組織体制強化のため。■得られる経験・スキル・IPO準備～上場会社での法務経験・多岐にわたる法務経験: 契約法務だけでなく、コンプライアンス、機関法務、広告確認など、守備範囲を大きく広げることができます。・組織開発への参画：法務部門のナレッジ蓄積や研修企画など、部門全体の底上げにも貢献できます。
    必須要件
    ・事業会社における契約書レビュー経験
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  • 経理担当

    スタディプラス株式会社

    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都千代田区神田駿河台二丁目5番地12 NMF駿河台ビル4階
    想定年収
    371万円～ 500万円
    仕事内容
    経理業務全般（仕訳入力・チェック、月次／四半期／年次決算）事業部からの申請内容確認、問い合わせ対応なお、ご経験やスキルに応じて、下記業務もお任せいたします。内部統制構築及び運用監査法人・証券会社対応開示書類作成経営管理・予算管理■ポジションの魅力成長環境：IPO準備に関わることができます。■環境・使用ツール【会計システム】・freee【販売管理】・SalesForce【環境】・情報共有：esa・チャットツール：Slack
    必須要件
    事業会社における経理経験が目安2年以上ある方
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  • 経営企画担当

    cocone ONE株式会社

    • 上場準備中
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区若林3-1-18東京都港区赤坂9-7-1 東京ミッドタウン
    想定年収
    800万円～ 1,000万円
    仕事内容
    事業戦略の策定及び遂行のため、様々なミッションやプロジェクトでご活躍頂きたいと考えています。IPOを視野に、経営企画の領域にて中心となっていくポジションです。【具体的な業務内容】・経営管理体制の構築・全社中長期戦略や事業計画・予算の策定・予算実績等の差異分析や経営報告資料作成　意思決定支援・経営課題の特定と解決に向けた施策の考案並びに実行補助・事業計画を推進するための、業務フローの再構築・IPO準備全般・M&Aやアライアンス戦略の策定及び実行・各種会議体の運営※最初から全てをお任せするのではなく、ご経験/能力を踏まえて、徐々に担当領域を広げていただければと考えております。＜ポジションの魅力＞・経営に近い立場で事業戦略を策定し、経営管理体制の改善など含むいくつもの課題に対して、関係部署と協力し合いながら遂行していけるポジションです。・AIや最新テクノロジーを取り込んでいく新規事業やプロジェクトの推進に関わり、業界特有の豊富な知識と経験を積むことが可能です。
    必須要件
    下記いずれかのご経験が、組み合わせて合計3年以上ある方・事業会社での経営企画部門のご経験・証券会社でのご経験・戦略やFASなどのプロフェッショナルファームでのご経験・事業会社でのM&Aや投資経験
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