募集の背景
ミチルワグループでは、事業の成長に伴い、本社管理部門の体制強化を進めています。
財務経理部では、グループ会社全体の経理業務を担い、日々の経理処理から決算業務まで、会社運営を支える重要な役割を担っています。
今回募集するポジションでは、事務のご経験を活かしながら、経理業務に携わっていただける新たな仲間を募集しています。
経理の実務経験をお持ちの方はもちろん歓迎ですが、経理未経験の方でも、簿記の知識や学ぶ意欲をお持ちであれば、先輩社員のサポートのもとで一つずつ業務を習得いただける環境です。
これまで培ってきた事務スキルを活かしながら、経理として専門性を身につけ、会社を支える仕事に挑戦したい方をお待ちしています。
財務経理部では、グループ会社全体の経理業務を担い、日々の経理処理から決算業務まで、会社運営を支える重要な役割を担っています。
今回募集するポジションでは、事務のご経験を活かしながら、経理業務に携わっていただける新たな仲間を募集しています。
経理の実務経験をお持ちの方はもちろん歓迎ですが、経理未経験の方でも、簿記の知識や学ぶ意欲をお持ちであれば、先輩社員のサポートのもとで一つずつ業務を習得いただける環境です。
これまで培ってきた事務スキルを活かしながら、経理として専門性を身につけ、会社を支える仕事に挑戦したい方をお待ちしています。
仕事内容
日々の経理業務からスタートし、ご経験やスキルに合わせて徐々に業務の幅を広げていただきます。
・日常経理業務:伝票起票、会計ソフトへのデータ入力
・請求・支払業務:請求書の発行・受領、買掛金・売掛金の管理、銀行振込の手続き
・経費精算:社員の経費・交通費のチェックおよび精算業務
・月次・年次決算補助:残高照合、資料作成などのサポート業務
・その他:書類整理、ファイリング、郵便物の発送などの庶務業務
【変更の範囲】
会社が定めるすべての業務
・日常経理業務:伝票起票、会計ソフトへのデータ入力
・請求・支払業務:請求書の発行・受領、買掛金・売掛金の管理、銀行振込の手続き
・経費精算:社員の経費・交通費のチェックおよび精算業務
・月次・年次決算補助:残高照合、資料作成などのサポート業務
・その他:書類整理、ファイリング、郵便物の発送などの庶務業務
【変更の範囲】
会社が定めるすべての業務
応募条件
- 必須条件
-
・事業会社での事務経験(1年以上)
※経理未経験の方も歓迎します。
・基本的なPCスキル
(Excel:四則演算・SUM関数程度/Word:基本的な文書作成)
・日商簿記3級程度の知識、または学習意欲をお持ちの方 - 歓迎条件
-
・経理事務の実務経験
・日商簿記2級以上
・Excel(VLOOKUP・XLOOKUP・ピボットテーブル等)の使用経験
・月次決算補助の経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 350~450万円
基本給:221,000円?283,000円
固定残業手当(20時間分/月): 34,500円?44,000円
諸手当:0円~(通勤手当・資格手当等、会社規程による)
想定年収:350万円~450万円(賞与年2回・各1か月分を含む)
※給与は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※賞与:年2回
※昇給:年1回
※交通費支給(上限5万円/月)
固定残業手当(20時間分/月): 34,500円?44,000円
諸手当:0円~(通勤手当・資格手当等、会社規程による)
想定年収:350万円~450万円(賞与年2回・各1か月分を含む)
※給与は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※賞与:年2回
※昇給:年1回
※交通費支給(上限5万円/月)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区東日本橋3-3-7 近江会館ビル3階
勤務時間
■時差出勤制度有り
■勤務時間
・開始:7:00~・8:00~・9:00~・10:00~
・終了時間:~16:00・~17:00・~18:00・~19:00
・標準労働時間 :8時間
・休憩1時間
・月の所定労働時間:約160時間
※所定労働時間を超える労働の有無:有
※残業:月平均15~20時間程度(月末月初に発生しやすい環境です)
■勤務時間
・開始:7:00~・8:00~・9:00~・10:00~
・終了時間:~16:00・~17:00・~18:00・~19:00
・標準労働時間 :8時間
・休憩1時間
・月の所定労働時間:約160時間
※所定労働時間を超える労働の有無:有
※残業:月平均15~20時間程度(月末月初に発生しやすい環境です)
休日
〈休日〉
・基本土日祝休み、週休2日制
・年間休日:約123日
〈休暇〉
・有給休暇
・夏季、年末年始休暇(12月29日?1月3日)
・慶弔休暇
・特別休暇
・基本土日祝休み、週休2日制
・年間休日:約123日
〈休暇〉
・有給休暇
・夏季、年末年始休暇(12月29日?1月3日)
・慶弔休暇
・特別休暇
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・定期健康診断
・通勤手当支給
・研修制度あり(ミチルワアカデミー)
■ミチルワアカデミー
株式会社ミチルワグループの従業員全員がプロフェッショナルであり続けるために、必要な知識や技術を学ぶオリジナル研修制度。
従業員の成長を後押しすることで生産性向上し、競争力のアップを行う役割を担います。
・新人研修:入社後の1週間で会社への理解を深める研修、ビジネススキル研修を行います。
・オープンアカデミー:外部の専門講師をお招きし、就労支援や児童支援に関する講義を行っていただきます。
・定期健康診断
・通勤手当支給
・研修制度あり(ミチルワアカデミー)
■ミチルワアカデミー
株式会社ミチルワグループの従業員全員がプロフェッショナルであり続けるために、必要な知識や技術を学ぶオリジナル研修制度。
従業員の成長を後押しすることで生産性向上し、競争力のアップを行う役割を担います。
・新人研修:入社後の1週間で会社への理解を深める研修、ビジネススキル研修を行います。
・オープンアカデミー:外部の専門講師をお招きし、就労支援や児童支援に関する講義を行っていただきます。
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
2022年2月24日
-
事業内容
児童発達支援や放課後等デイサービスを中心とした福祉事業を展開している企業です。
発達に特性をもつ子どもたちやそのご家族に寄り添い、個別支援計画に基づく療育や日常生活支援を提供。
さらに、スタッフの専門性を高める研修や地域連携を通じて、子どもたちの成長と自立をサポートしています。
教育・福祉の両面から安心できる環境を整え、持続可能な社会づくりに貢献している点が特徴です。