求人のおすすめポイント
【こんな方に特におすすめ】
企業の組織強化段階で、業務フロー改善に貢献したい方に向いています。債権流動化の実務対応や銀行の窓口業務といった専門性の高い仕事に挑戦でき、税務やM&A関連まで幅広い経験を積みたい方にも良い機会です。将来的に経営幹部を目指し、組織づくりに深く関わりたい方に合うでしょう。
【キャリアパスイメージ】
専門性の高い業務だけでなく、上場後の組織づくりにも関われるため、自身のスキルを多角的に伸ばせます。将来的にはスタッフのマネジメント経験を積む機会もあり、東京での増員に伴いマネジメント範囲が広がる可能性もあります。経営幹部候補として成長を期待されるため、重要な役割を担う経験ができるでしょう。
企業の組織強化段階で、業務フロー改善に貢献したい方に向いています。債権流動化の実務対応や銀行の窓口業務といった専門性の高い仕事に挑戦でき、税務やM&A関連まで幅広い経験を積みたい方にも良い機会です。将来的に経営幹部を目指し、組織づくりに深く関わりたい方に合うでしょう。
【キャリアパスイメージ】
専門性の高い業務だけでなく、上場後の組織づくりにも関われるため、自身のスキルを多角的に伸ばせます。将来的にはスタッフのマネジメント経験を積む機会もあり、東京での増員に伴いマネジメント範囲が広がる可能性もあります。経営幹部候補として成長を期待されるため、重要な役割を担う経験ができるでしょう。
仕事内容
・債権流動化手続きの実務対応 ・債権管理
・銀行の融資担当窓口
・債権流動化手続きの実務対応 ・契約書チェック
・スタッフのマネジメント
上場後のより組織を強化していく段階のため、業務フローの改善業務もお任せ。ご希望により【税務/資金繰り/予実管理/M&Aに付随する業務(DD,PMI)等】の幅広いご経験を積んでいただくこともできる環境です。将来的には経営幹部を担っていただけることを期待しております。
■配属先情報
・取締役兼任部長:40代男性 ・課長:40代男性 ・主任:30代男性 ・副主任:30代男性 30代女性2名
<BRO-ZEROサービスとは>
不動産の設備導入・リフォームにおいて、銀行融資・ローンに代わる当社の新たなファイナンススキーム。物件の様々な設備やサービスが初期費用かけずに導入可能となります。
<マネジメント方法>
・東京にて大阪経理のスタッフ1名を管理
・今後は東京にて増員
・銀行の融資担当窓口
・債権流動化手続きの実務対応 ・契約書チェック
・スタッフのマネジメント
上場後のより組織を強化していく段階のため、業務フローの改善業務もお任せ。ご希望により【税務/資金繰り/予実管理/M&Aに付随する業務(DD,PMI)等】の幅広いご経験を積んでいただくこともできる環境です。将来的には経営幹部を担っていただけることを期待しております。
■配属先情報
・取締役兼任部長:40代男性 ・課長:40代男性 ・主任:30代男性 ・副主任:30代男性 30代女性2名
<BRO-ZEROサービスとは>
不動産の設備導入・リフォームにおいて、銀行融資・ローンに代わる当社の新たなファイナンススキーム。物件の様々な設備やサービスが初期費用かけずに導入可能となります。
<マネジメント方法>
・東京にて大阪経理のスタッフ1名を管理
・今後は東京にて増員
応募条件
- 必須条件
-
マネジメントのご経験および、下記いずれかに該当される方
・事業会社での債権流動化の実務経験
・金融機関でのご経験
・公認会計士
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 700~900万円
【形態】年俸制
【備考】年俸¥7,000,000~ 基本給¥580,000~を含む/月
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)
【備考】年俸¥7,000,000~ 基本給¥580,000~を含む/月
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区晴海1丁目8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW棟12階
勤務時間
09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有
【休憩】60分
【残業】有
休日
【休日】123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
【有給休暇】有(10~20日)
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
【有給休暇】有(10~20日)
福利厚生
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
-
設立
2000年(平成12年)12月15日
-
事業内容
【東京証券取引所 グロース市場】賃貸業界において社会課題である空室問題に対して、マンション向け高速インターネット「B-CUIBC」を中心に、物件のバリューアップによる入居率の向上や、マンションオーナーのキャッシュフロー最大化に貢献するサービスを提供する会社です。