経営企画担当

■アルーにおいて、M&A・海外課題対応・リスク課題の改善などを進める中で管理部長（経理・財務・労務・法務・ファイナンス・M&Aを統括）の対応範囲がかなり広くなっていることもあり、経理グループのマネジメントを完全にお任せできる人を募集しております。経理グループは、2018年上場直後から属人的な業務スタイルで少人数で回していましたが、事業が拡大し、M&Aでグループ会社が増えたり、海外事業再編や税務対応などにおいて、高度さが増してきたことから、すこしずつ増員し、属人的な業務スタイルからの脱却を図り、組織的な経理業務への移行を進めております。今回の募集に際し、属人的業務の洗い出し目的に、経理業務可視化タスクフォースを管理部長を中心に進めており、経理メンバーも協力的に進めています。　今回の経理グループ幹部候補の募集は、この組織的な経理業務運営の中心を担っていただきたく、また、ご入社後、近いうちに、グループマネージャー昇格を見据えた募集になります。
■経理経験を軸として経営企画業務に携わりたい方、または経理から経営企画まで広くご経験がある方がいらっしゃれば、尚可でありますが、経験が無くても、同業務にご興味があれば、経理業務のマネジメントが落ち着いた後には、関与する機会もご提供できます。
■できれば、経理業務に加えて、ヒューマンマネジメントやコミュニケーションがそれなり取れる方を期待しております。また、それなりに多様なクラウドサービスを利用していることから、情報端末操作ヤソフトウェア利用に難なく対応できる方の方が、比較的早く職場環境になじみやすいです。

管理部長のもとで、経理業務を中心に、ご経験に応じて、以下業務の中で、対応可能な部分からお願いしたいと思います。
＜経理業務＞
・経理、決算関連業務
・連結決算・子会社管理業務
・税金計算・原価計算・経費対応
・財務分析
＜経営企画業務＞
・M&A関連業務（もしくは同サポート業務）
・予算策定や中期経営計画の策定
・予実管理や事業数値の取りまとめ

※内部統制や法務領域にもご興味がおありの方は、ゆくゆく業務範囲を広げて頂くことも可能です。

【部の特徴】
■管理部は、経理・財務・労務（一部人事業務も）・法務・ファイナンス・M&Aなどを管掌し、兼務人員・派遣社員含め総勢12人で、多様な業務を少数精鋭で、業務を進めております。
■経理グループ、財務・労務・法務グループ、企画グループ　の3グループで構成され、経理グループは、経理・決算（連結含む）・原価計算・税務・子会社経理・経費対応・海外子会社連携・管理部長が対応するM&Aに係る会計・経理等のタスクなどを担当しています。
■有給取得率は90％を超えており、プライベートと両立のしやすい環境です。
■成長過程にある上場企業であり、海外子会社もあります。昨年は、2社M&Aを行い１社VB投資を行うなど、M&A案件検討なども含め、成長フェーズに携わっていただけるやりがいのある環境です。
■通常期は月20時間程度、繁忙期40時間程度になると思いますが、メリハリも効かせやすい労務環境であり、ワークライフバランスを保ちながらお仕事できる環境です。リモートワークも併用可能です。

正社員

可

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙