募集の背景
増員募集
仕事内容
本ポジションは、上位メンバー(マネージャー)の指示・サポートのもと、承継支援先である複数の医療機関の財務データの集計、予実・資金繰り管理の運用実務を泥臭くハンズオンで担当します。
■財務データ・予実の集計とアップデート
・クリニックごとの決算書データ(BS/PL/CF)の収集、および予実管理シートへの入力・集計・差異分析のサポート。
・日次の稼働状況や入出金データに基づく、資金繰り予測表の作成・更新。
■金融機関向けモニタリング資料の作成補助
・既存借入のある金融機関へ定期提出する、業績レポーティング資料や資金繰り実績のドキュメンテーション実務。
■承継支援から管理支援への移行(PMI・仕組み化)
・本部で決定した財務・管理会計の新しいルールやデータ入力フローを、地方のクリニック現場へ赴き、現地のスタッフの方々に共有・サポートして確実に定着させます。
※ 国内各地への出張あり(月2~3回程度、日帰り想定)。各クリニックの承継支援後の初期段階では、現場への一定期間の常駐や、フットワーク軽く現場入りする柔軟性が求められます。
※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。
変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
・(変更の範囲)会社の指示する業務およびそれに関連する業務
■財務データ・予実の集計とアップデート
・クリニックごとの決算書データ(BS/PL/CF)の収集、および予実管理シートへの入力・集計・差異分析のサポート。
・日次の稼働状況や入出金データに基づく、資金繰り予測表の作成・更新。
■金融機関向けモニタリング資料の作成補助
・既存借入のある金融機関へ定期提出する、業績レポーティング資料や資金繰り実績のドキュメンテーション実務。
■承継支援から管理支援への移行(PMI・仕組み化)
・本部で決定した財務・管理会計の新しいルールやデータ入力フローを、地方のクリニック現場へ赴き、現地のスタッフの方々に共有・サポートして確実に定着させます。
※ 国内各地への出張あり(月2~3回程度、日帰り想定)。各クリニックの承継支援後の初期段階では、現場への一定期間の常駐や、フットワーク軽く現場入りする柔軟性が求められます。
※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。
変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
・(変更の範囲)会社の指示する業務およびそれに関連する業務
応募条件
- 必須条件
-
「過去の数字を扱ってきた経験」を活かし、泥臭く現場に飛び込めるポテンシャルを重視します。下記のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方
■税理士法人・会計事務所・財務コンサル等での実務経験
・中小企業の財務諸表(PL/BS/CF)を日常的に扱い、月次決算のサポートや、経営者への数字の報告・試算表の説明などを行ってきた経験。
■金融機関(地銀・信金等)での法人融資・営業経験
・企業の財務分析、融資稟議書の作成、または融資実行後の業績モニタリングや定期レポーティングの回収・管理などを行ってきた経験。
【共通の必須素養】
Excel(IF、VLOOKUP、ピボットテーブル等)を用いたデータ集計がスムーズにできること。
地方出張(月2-3回)を厭わず、異なるバックグラウンドを持つ現場スタッフの懐に飛び込める、物腰柔らかく誠実なコミュニケーション力。 - 歓迎条件
-
・事業会社における予算管理、予実差異分析、資金繰り表の作成に関わった経験
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・医療業界への興味・関心(専門知識は入社後のキャッチアップで問題ありません)
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 550~700万円
・昇給:年2回
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階
勤務時間
所定労働時間:8時間(休憩60分)
フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00)
フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00)
休日
完全週休2日制
年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。(例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与)繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。
年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。(例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与)繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。
福利厚生
社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
医療費自己負担手当(上限5,000円/月)
ランチイベント
【諸手当】
・通勤交通費(上限25,000円/月)
・固定残業手当を超過した時間外労働の残業手当は追加支給します
・医療資格手当
-医師 :1,200,000円/年(月100,000円)
-看護師 :240,000円/年(月20,000円)
-薬剤師 :240,000円/年(月20,000円)
-診療情報管理士 :60,000円/年(月5,000円)
-ケアマネージャー:60,000円/年(月5,000円)
医療費自己負担手当(上限5,000円/月)
ランチイベント
【諸手当】
・通勤交通費(上限25,000円/月)
・固定残業手当を超過した時間外労働の残業手当は追加支給します
・医療資格手当
-医師 :1,200,000円/年(月100,000円)
-看護師 :240,000円/年(月20,000円)
-薬剤師 :240,000円/年(月20,000円)
-診療情報管理士 :60,000円/年(月5,000円)
-ケアマネージャー:60,000円/年(月5,000円)
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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事業内容
患者と医療機関をつなぐ時間外救急プラットフォーム「ファストドクター」を運営。ITのチカラで医療を支援するヘルステック企業。
患者向けサービス(医療相談、救急往診、オンライン診療、訪問看護等)を始めとして、医療機関向けサービス(在宅医を対象にした在宅医を対象にした在宅医療支援事業)、自治体向け事業(地域の医療課題解決のための医療体制構築支援)等、先進的かつ包括的な医療サービスを展開している。