仕事内容
当社の経理部門の中核となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集致します。
＜入社後にお任せする業務＞
◆伝票入力
◆立替経費精算のチェック、請求書の取りまとめ
◆事業所伝票のチェック、事業所経理への指導・アドバイス
◆四半期、年次決算（単体・連結）
＜ゆくゆくお任せする業務＞
◆年次決算開示資料の作成（単体・連結）
◆固定資産税申告
◆法定調書の作成
◆顧問税理士、監査法人の対応
◆四半期、年次実績の分析 等
※四半期・年次決算時期は業務が集中しますが、残業時間は平均10時間程度のためプライベートとの両立がしやすい環境です。
■配属先の特徴
部長1名、課長2名、主任2名、担当1名の計6名で構成されております。主任候補としてご入社頂く予定です。
■キャリアパス
まずは月次決算や四半期決算等からお任せしていきます。当社の経理業務の理解を深めて頂いてからは年次決算や税務、連結パッケージ作成などもお任せしていきます。将来的にはマネジメントを目指していただける環境です。
＜入社後にお任せする業務＞
◆伝票入力
◆立替経費精算のチェック、請求書の取りまとめ
◆事業所伝票のチェック、事業所経理への指導・アドバイス
◆四半期、年次決算（単体・連結）
＜ゆくゆくお任せする業務＞
◆年次決算開示資料の作成（単体・連結）
◆固定資産税申告
◆法定調書の作成
◆顧問税理士、監査法人の対応
◆四半期、年次実績の分析 等
※四半期・年次決算時期は業務が集中しますが、残業時間は平均10時間程度のためプライベートとの両立がしやすい環境です。
■配属先の特徴
部長1名、課長2名、主任2名、担当1名の計6名で構成されております。主任候補としてご入社頂く予定です。
■キャリアパス
まずは月次決算や四半期決算等からお任せしていきます。当社の経理業務の理解を深めて頂いてからは年次決算や税務、連結パッケージ作成などもお任せしていきます。将来的にはマネジメントを目指していただける環境です。
応募条件
- 必須条件
-
・連結決算(親会社側)のサポートした経験（経験の深さは問いません）
・もしくはそれに準ずる知識（日商簿記1級以上） - 歓迎条件
-
・他部署とのコミュニケーションを円滑にとれる方
・監査法人または会計事務所での業務経験をお持ちの方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 500~600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～350,000円
＜月給＞
300,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
■給与改定：年1回（7月）
■賞与：年2回（6・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～350,000円
＜月給＞
300,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
■給与改定：年1回（7月）
■賞与：年2回（6・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都墨田区緑1-4-19
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※四半期・年次決算時期は業務が集中しますが、残業時間は平均10時間程度です。
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※四半期・年次決算時期は業務が集中しますが、残業時間は平均10時間程度です。
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏季休暇、年末年始、有給休暇10日（6ヶ月目～）、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏季休暇、年末年始、有給休暇10日（6ヶ月目～）、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：転勤の場合は借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出型年金
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■福利厚生その他補足事項
■積立有給休暇制度
■永年勤続表彰（勤続10年、20年、30年 特別休暇&特別祝金）
■インフルエンザ予防接種代金会社負担（本人全額、扶養家族に補助
あり）
■人間ドック補助（35歳以上）
■従業員持株会制度
■住宅手当補足：
単身赴任者：75％企業負担。
家族での転勤異動または独身での転勤：50％企業負担。
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：転勤の場合は借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出型年金
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■福利厚生その他補足事項
■積立有給休暇制度
■永年勤続表彰（勤続10年、20年、30年 特別休暇&特別祝金）
■インフルエンザ予防接種代金会社負担（本人全額、扶養家族に補助
あり）
■人間ドック補助（35歳以上）
■従業員持株会制度
■住宅手当補足：
単身赴任者：75％企業負担。
家族での転勤異動または独身での転勤：50％企業負担。
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
1904年（明治37年） 2月
-
事業内容
関東を中心とした事業基盤でさまざまな廃棄物処理・リサイクル事業を展開しています。
