経理・財務の求人一覧

【大阪】財務経営管理室

稲畑産業株式会社

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1丁目15-14

想定年収

500~800万円

仕事内容

1）国内グループ会社から本社への相談窓口、本社方針の各社に対する連絡窓口等国内グループ会社とのコミュニケーション業務2）国内グループ会社への経理、予算、内部統制、法規制対応、株主総会、取締役会等管理サポート3）M&A等による新規子会社へのPMI業務　①当社グループ規程及び業務ルール等、並びにグループ内申請・報告の仕組み等の浸透。　②規程、マニュアル等の作成、運用、その他管理面のサポート。　③営業、人事、総務、内監、その他関連本部と連携した上でのサポートなど。4）国内グループ会社およびその海外子会社（特に子会社30社程度）月次決算とりまとめ、その他月次関連対応（各種ルールに基づいた資料の提出、売掛金／在庫／前渡金情報／社長の月報回収等）

必須条件

・上場会社での経理経験5年以上・会社法を理解されている方は尚良・TOEIC650点以上

【経営管理部】経理・財務担当（リーダー～マネージャー候補）

株式会社じげん

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8

想定年収

500~750万円

仕事内容

東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。経理・財務担当のリーダー～マネージャー候補を募集します。【仕事内容】経理・財務領域の業務に携わっていただきます。また、スキルやご志向に応じて、M&A対応、管理体制強化、業務改善推進など、幅広い業務をお任せしたいと考えています。＜具体的な仕事内容＞日常業務：仕訳計上、経費精算、支払業務、債権債務管理決算業務：月次／四半期／年次決算専門業務：連結決算、開示書類作成（有価証券報告書など）、税務申告対応、IFRS（国際会計基準）対応実務▼上記に加え、スキルやご志向に応じて、下記業務をお任せしていく予定です。・M&A・PMI支援：デューデリジェンス（DD）やバリュエーション支援、クロージングBSやPPA（取得原価の配分）対応、子会社や譲受事業の決算体制・管理体制の構築・IR/株主総会：決算説明資料の作成支援、投資家対応全般、株主総会の企画・運営・管理体制強化：内部統制（J-SOX）の構築・運用、コーポレートガバナンスの強化、全社的な業務改善推進・マネジメント業務：将来的なチームメンバーの育成・指導・フォロー【ポジションの魅力】東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードを実感していただける環境です。M&Aを毎年2～4件行っており、中長期的にはディールにおけるDDの実施や買収後のPMIなどの経験を積むことも可能で、他社では経験できない領域へチャレンジすることができ経理財務としてのキャリア醸成へ寄与します。将来的には子会社管理部長及び子会社役員へのキャリア形成の可能性もあります。【配属先部門について】経営管理部：経理財務の他、労務・総務・IR等、管理機能全般を担当する部門です。会計士でもある女性取締役が管掌役員兼部長として立ち、中でも経理財務チームは、10名前後から構成され、監査法人、税理士法人出身といった専門性の高いメンバーが在籍している一方で、20代30代を中心とした若い組織（会計コースの新卒社員も在籍）で個々の裁量は大きく、実践経験を積みやすい環境です。

必須条件

・経理実務経験 3年以上・日商簿記 2級・単体決算を一人で実行できる方・Excel実務経験

財務会計

東京団地倉庫株式会社

勤務地

東京都江東区永代2丁目31番1号 いちご永代ビル

想定年収

525~680万円

仕事内容

当社の経理担当として、ご経験に応じて日次・月次・年次決算までの一連の経理の実務全般を幅広くお任せいたします。入社後は預金残高の確認業務、伝票の承認業務（売上、借入返済、減価償却、その他振替伝票）等から徐々に慣れていただき、月次決算、年次決算、予算作成等をお任せ予定です。【やりがい】経理全般のご経験を積める環境です。少数精鋭の組織であるため、横断的に経験ができる点がこのポジションの魅力の一つです。入社後のキャリアパスとしては、まずは経理課長代理、経理課長を目指していただきたいと思います。 経理課長昇格後も、意欲や実績次第でさらに上のポジションを目指せる可能性もございます。

必須条件

■月次決算を主担当として行った経験■会計ソフト操作経験（ソフト不問）■簿記2級同等の知識

財務経理マネージャー（候補）

ファストドクター株式会社

勤務地

東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー32階※担当事業／配属組織などにより、上記から変更となることがあります。

想定年収

700~850万円

仕事内容

決算責任者として、IPOに向けた月次決算の早期化のプロジェクトマネジメント、監査法人対応まで、様々な業務をリードしていただきます。経理に関する規程作成では、会社全体の推進力を出来る限り失わせないよう、運用も見据えた内部統制を検討していきたいと考えています・イメージは「コスト改善のタネはどこ？」「この流れの中に穴はない？」このような会話をしているようなイメージです。組織の成長を、柔軟な発想でリードしていただければと思います。持続的に成長していける仕組み作りをリードしていただける方を募集します。【業務詳細】・グループメンバーのマネジメント・決算締めの取りまとめ、主計　月次／四半期／年次財務諸表作成（会計上の仕訳起票・チェックを含む）　予実管理、部門別・セグメント別試算表等各種資料（取締役会・経営会議における資料含む）の作成及び分析、提案・税理士対応（税務申告作成、税務調査対応を含む）・IPO対応　監査法人対応　財務経理分野における各種規程の作成　上場申請書添付書類作成　上場後における決算短信作成、有価証券報告書作成、四半期報告書作成

必須条件

・上場企業またはIPOフェーズ企業での経理実務経験・年次決算までの一連の経理業務の主担当経験（目安3年以上）・社内外との調整／折衝経験・業務改善や仕組み化への主体的な関与経験

財務部 副部長候補

株式会社FPG

勤務地

東京都千代田区丸の内2丁目7番2号　JPタワー29階

想定年収

1,050~1,350万円

仕事内容

以下、主な財務部所管業務■資金計画の策定、調達および運用管理■金融機関取引の方針策定および管理（メガバンクを含め多数の金融機関取引あり）■外国為替ポジションおよびヘッジ取引の管理■入出金に係る業務、各種インターネット取引の承認（子会社等の関連業務を含む）■営業部門、案件組成部門との連携・調整【配属部署・人数】6名（男性3名、女性3名）【仕事の魅力】財務部門において部長を補佐し資金調達及び支払承認業務等を担って頂くことを期待しています。部長・副部長を除くスタッフは全員20－30歳代の若手でスピード感と活気のある職場です。最先端の金融業務に関わることで高い金融スキルが身につきます。

必須条件

■金融機関勤務経験または事業会社の財務・経理部経験が5年以上ある方■インターネット・バンキング取引の承認など自分で手を動かせる方（PC操作は必須）

システムリスク監査（リードメンバー）

ウェルスナビ株式会社

勤務地

東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9階

想定年収

750~1,250万円

仕事内容

■期待する役割弊社の内部監査部門において、システムリスク管理態勢の検証･評価を中心とする内部監査業務を推進していただきます。■業務内容・システム監査計画の作成・システム監査業務の企画・システム監査の実施（インタビュー、資料調査、調書・報告書の作成）・対象部門および経営層への監査結果報告・監査結果に対するフォローアップ・監査等委員会、監査法人との連携・その他、内部監査業務

必須条件

・監査法人または事業会社でのシステム監査の経験

経理リーダー候補

株式会社いつも

勤務地

東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト21階

想定年収

500~700万円

仕事内容

経理チームの中核として、主に月次・四半期・年次決算業務を牽引し、上場企業の会計処理およびグループ全体の経理体制強化に貢献いただきます。・連結決算業務：グループ子会社を含めた連結パッケージの作成・収集、連結処理、開示資料作成・グループ会社経理の一括管理：子会社の月次・年次決算レビュー、経理業務フローの統一と標準化の推進・四半期および年次決算：決算整理、勘定科目内訳書の作成、有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成・監査法人対応：主担当として、監査手続きに必要な資料作成、スケジュール調整、論点説明の実施将来的にはチームメンバーの育成・指導およびマネジメントを期待しております。

必須条件

・日商簿記2級以上・上場企業での単体および連結決算（一連の連結処理・開示を含む）の実務経験

総務_経理労務（第二新卒）

株式会社ビジョン・コンサルティング

勤務地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階

想定年収

350~500万円

仕事内容

・コンサルティングファームの下支えをする経理労務部に配属・社内の総務ポジションとして、組織全体に関わりながら弊社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。・仕入れ、売り上げ管理（請求書発行、管理）・財務労務状況レポーティング・給与計算　・社労士、税理士とのやりとり・社員問い合わせ対応・確定拠出年金、健康保険組合対応・部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝する形となります・実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます・部下育成などリーダー業務にも挑戦いただけます

必須条件

・PC操作に苦手意識がない方

コーポレート部門のスペシャリスト＜グループ会社のCFOサポート_将来CFO候補＞

KDDI株式会社

勤務地

東京都港区高輪2-21-1

想定年収

642~1,045万円

仕事内容

配属予定組織にて、KDDIグループ各社のCFOと連携し、グループガバナンス体制の構築、採算管理、セキュリティ対策の推進など、主にグループ会社のコーポレート部門の業務を支える役割を担っていただきます。・グループ各社の決算、会計処理課題に係る業務・グループ各社の採用、人的リソースに係る業務・グループ各社の規定・ルール整備等を通じたガバナンス向上支援・グループ各社の情報セキュリティ対策に係る業務将来的にはグループ会社（海外含む）のCFOへのチャレンジも可能です。さまざまなグループ会社CFOと相対することができ、また、先方のご要望によっては子会社に出向して業務を行っていただく機会もあるため、ご自身のスキルアップや経験値向上にも繋がります。

必須条件

以下いずれかの業務経験・事業会社での財務・経理部門（3年以上）・金融機関、監査法人、税理士法人（3年以上）・グループ会社の事業採算管理やガバナンス強化、またはホールディングスでの業務経験（3年以上）※業界不問、IT/通信業界以外の出身者も活躍しています。

財務部長（部長候補）

マネックスグループ株式会社

勤務地

東京都港区赤坂1-12-32アーク森ビル25階

想定年収

750~1,200万円

仕事内容

財務業務の全般をマネジメントしていただきます。＜具体的な業務内容＞・証券取引等にかかる資金決済業務・長期短期の資金繰り管理(外貨を含む)・資金運用調達業務(銀行等の交渉業務も含む)・与信リスク等の管理業務・ピープルマネジメント業務ご経験やスキルに応じて、担当領域やマネジメント範囲を段階的に広げていただく想定です。（部長経験をお持ちの方には初期から財務部全体のマネジメントを、これから部長職を担っていただく方には、実務を通じて組織運営に慣れていただいた後にマネジメントをお任せします）■・経営と近い距離で財務戦略をリード経営陣と密に連携し、資金調達や経営判断に直結する財務戦略に携われます。・安定基盤と挑戦環境の両立ドコモグループの安定性を持ちながら、今後展開予定の新しい金融サービスや商品開発に、財務面から携わることができます。数字を扱うだけでなく、事業成長を支える「攻めの財務」を実践できる環境です。・社会的意義の高いフィールドインターネット証券・投資という社会インフラを支える立場として、資本市場の健全な発展に貢献できます。・フラットでスピード感のある組織文化意思決定が早く、自らの提案を経営に反映しやすい環境です。また、比較的人数が少ない組織のため裁量を持って行動できます。■キャリアパスご経験・スキルに応じて、業務内容に記載の担当領域やマネジメント範囲を段階的に拡大していただきます。将来的には、財務部全体を統括する部長ポジションとして、経営に近い立場で財務戦略の推進を担っていただくことを期待しています。また、経理業務や経営管理業務にも関与いただくことで、財務・経営管理を俯瞰できるスキルを習得し、最終的には経理財務領域を横断的にリードできる人材としての成長を目指していただけます。

必須条件

以下すべての条件に該当される方・資金調達／運用の実務経験・資金繰り管理の実務経験・メンバー育成またはチームリーダーとしてのマネジメント経験（マネジメント人数や管理職経験は不問）

経理部

株式会社Aoba-BBT（旧：ビジネス・ブレークスルー）

勤務地

東京都千代田区二番町3番地麹町スクエア1階（麹町オフィス）

想定年収

650~750万円

仕事内容

※経験を踏まえて担当の割当を行う予定です。・日常経理業務（売上関係、原価・経費関係、固定資産管理、月次の税金計算等）・決算業務（月次・四半期・年次）・資金関係（月次入金・決済管理、資金繰り管理含む）・税務申告業務・連結決算業務・開示業務・M&A関連業務（PMI含む）・予算編成、予実管理・関係会社管理業務・内部統制の推進、DX化やAIを活用した業務改善等■配属先情報部署8名（内、責任者1名、非常勤1名）男：女＝4：6年齢30～40代■仕事の魅力業務分担や負担割合を考慮したうえで幅広く業務を担当して頂く想定でおり、またM&Aや業務フローの改善（AI活用やDX化含む）など、多岐にわたる成長の機会があります。

必須条件

・事業会社における経理経験（目安2年以上）・日商簿記2級以上又は同等以上の知識・経験をお持ちの方・月次及び年次決算を一通り経験したことがある、又はそのサポート経験がある方 ・教育事業に興味がある方・PCスキル必須、特にExcelスキル（VLOOKUPやSUMIFなどの基本的な関数は自在に扱える） ・チームワークを大切にして、コミュニケーションを積極的に取れる方

CFO候補 （最高財務責任者）・財務部長

株式会社SECAI MARCHE

• 年収1000万円以上
• 上場準備中
• 英語力が活かせる
• リモートワーク可
• CXO候補

勤務地

東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル1F-3F Spaces大手町 雇用は日本法人、勤務地は日本、マレーシア（出張の可能性有り）

想定年収

800~1,500万円

仕事内容

1．財務戦略・計画立案～KPIマネジメント・中長期の財務戦略・資金繰り計画の立案～実行、成長に応じたKPI設計・売上、粗利、限界利益、キャッシュフロー、在庫回転などPL／BS／CFの三位一体での設計管理・月次/四半期の予実管理体制の構築～運用/予実差の要因分析、ギャップ解消施策の立案～実行2．経営意思決定支援・企業価値最大化に向けた事業・成長戦略の数字計画への落とし込み・戦略・施策の定量的シミュレーションとリスク・比較分析を通じたCEOの意思決定支援例：販路拡大戦略に対して「Unit Economics」や「LTV/CAC」（戦略が儲かるか）を可視化し、投資・実行判断を支援※支援に留まらず、プロアクティブな戦略立案も期待しています。3．ガバナンス・リスク・内部統制・成長に伴う資金流入・従業員拡大・契約増加に対応し、財務・法務・内部統制の仕組みを整える・税務・会計基準の整備・IPO準備・監査法人対応・IR体制構築の主導4．CEOと連携した投資家対応と資金調達戦略立案～実行・各ラウンド（Series B?C）で必要な成長ステージを明確化し、事業計画と連動したファイナンス戦略の設計・既存投資家(VC、CVC、金融機関等）と対話し、資金調達を実行・投資家向けピッチ資料・財務モデルの策定、デューデリジェンス対応・ESG・インパクト投資（食・環境分野での社会的価値）を意識したストーリーテリング5．コーポレート組織構築・国内外のコーポレートメンバー採用・管理・育成（財務・経理・財務・総務・法務） ■組織構成コーポレート：マレーシア側に経理1名・人事1名 ■事業内容東南アジアの生鮮食品の流通額は10兆円以上で、特にシンガポール、マレーシアにおけるEC成長率は日本よりも高く、オンライン小売市場の事業規模の拡大が見込まれています。しかし、生鮮食品においては物流（生産者から消費者へのコールドチェーンや共同集荷配送機能など）が未発達であるためEC化はほとんど進んでいない状況です。そこで、東南アジアでの、生産者と消費者の双方を繋ぐ生鮮流通の情報・物流・決済の新しいインフラの構築を目指し、新鮮な農作物を供給するワンストップ農場直送プラットフォームを提供しています。既に、2,500以上の顧客を獲得しています。調達方法にテクノロジーを統合することで、小規模農場の経済的実行可能性と持続可能性に貢献することを目指しています。マレーシアの大手食品原料サプライヤーの 1 つとして、消費者に高品質でおいしい製品を幅広く購入する機会を提供すると同時に、 F&B 業界へのサポートに尽力し、すべての人に喜びと幸せをもたらすことを目指しています。

必須条件

・ビジネスレベル以上の英語力（日常的に英語でのコミュニケーションが発生）・財務・経営企画等の実務およびマネジメント経験（予実管理・資金繰り・PL/BS/CF設計など）・内部統制・監査法人対応・IPO準備などのガバナンス構築経験・VC・金融機関対応など投資家リレーションの実務経験、または出資・モニタリング側の経験・経営陣と連携し、数値を基に意思決定を支援できる戦略的思考・成長期スタートアップでハンズオンに動ける実行力・正確性（資金調達等の攻め寄り経験より、経営・財務管理等の守り寄り経験重視）・日本語・英語ビジネスレベル以上

経理部・経営管理室_担当メンバー

株式会社レノバ

勤務地

東京都中央区京橋2‐2‐1京橋エドグラン18階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅

想定年収

600~700万円

仕事内容

経営管理業務（連結、単体予算作成、予算実績分析、リソース及び損益状況に関する経営レポート等）及び以下、経理業務の中から、希望及び適正並びに育成観点を考慮して担当業務を決定・連結、単体決算（月次、四半期、年間、開示）及び税務実務（企画、税金計算、申告等）・発電事業を担うSPCの経理（決算、監査対応、税務、連結パッケージ、予算策定、予実管理）、財務（キャッシュフロー管理）・事業開発から発電事業運営まで再エネ事業のスキーム構築に、主に会計・税務の観点から参画(プロジェクト経理）■ポジションの魅力・国内外の再生可能エネルギー事業開発・運営に対し、会計・税務・経営管理の観点から、シニアメンバーからの学びを得つつ開発・運営メンバーの一員として参画できます。・CFOをはじめとする経営メンバーとの距離が近く、年齢に関係なく会社経営に参画しているという実感を持ちながら働くことができます。・再生エネルギー事業のほか、急拡大するGX（Green　Transformation）など脱炭素ソリューションビジネスと関わりながら、社会を変革しているという実感を持ちながら働くことができます。・新ビジネスの会計実務を切り開き、この業界の経理のフロントランナーとなることが期待されているポジションです。・再生可能エネルギー開発・運営、及び脱炭素ソリューション型ビジネスのために集う社内外の様々な分野の専門家集団と協働することで自己成長の糧にできます。・チームは多様なバックグラウンドを持つメンバーから構成され、落ち着いた雰囲気のもと、一人ひとりがプロフェッショナルとして自律的に働いています。入社後しばらくは週3日程度の出社が推奨されますが（貸与PC・スマートフォンによるリモートワーク併用）、状況に応じたフレキシブルな働き方も可能な職場です。

必須条件

・上場／非上場企業での経理又は予算業務の経験（例：連結財務諸表開示、税務対応、単体決算、事業経理、予算作成、出納ほか）又は税理士法人、会計事務所、監査法人での実務経験　・会計に関する基本的な知識（簿記2級程度。USCPA、税理士、公認会計士尚可。）・コミュニケーション能力（論理的にわかりやすく書くスキルを含む）。英語力があれば尚歓迎。・基本的なITスキル（Microsft Excel, Word, Powerpoint等）

経理スタッフ（未経験可）

KPMG税理士法人

勤務地

東京都港区六本木1-6-1　泉ガーデンタワー

想定年収

376~450万円

仕事内容

KPMG税理士法人の管理部門・経理スタッフとして、経理業務全般を担当していただきます。入社後は、ご自身の適正とスキルを見ながら以下の業務をお任せします。いずれも、OJTにて基本からお教えします。＜業務内容＞・ 国内・海外支払業務・ 経営管理者向けの実績管理レポート作成・ 小口現金・当座預金の入出金管理・ 電話対応など経理事務全般・ 売上管理をはじめとした管理会計全般・ 月次・年次決算業務ゆくゆくは、以下のような業務もお任せします。＜業務内容＞・ 法人税・消費税等の税務申告・ 固定資産管理・ 資金繰り、銀行折衝・ 経理DX化に向けたシステムの導入・構築・ クライアント向け請求・入金管理・ 職員の経費精算※　法人の管理部門・経理スタッフとしての採用です。クライアント向けの税務コンサルタントやKPMG海外ファームへの勤務をご希望の方は、他の募集要項よりご応募ください。

必須条件

・ 3年以上の社会人経験・ 日商簿記検定3級以上・ Excel、Access、業務システムのいずれかを通じたデータ集計の経験がある（業種・職種不問）・ 英語にアレルギーの無いレベル（目安 TOEIC 500以上）

管理部_部長候補（経理）

株式会社ネオマーケティング

勤務地

東京都渋谷区南平台町16-25 養命酒ビル

想定年収

700~900万円

仕事内容

・月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務・開示資料作成業務（決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成）・監査法人対応・予実管理等の管理会計業務・財務経理にかかる承認等■本ポジションの魅力・売上高2,275百万円、従業員数90名（2023.9月期）という上場企業ながらも、手触り感のある企業規模において、経理全般の業務に関与できる・落ち着いた企業風土でキャリアを形成することができる・組織が投資フェーズにあるため、M&Aなど新しいことにチャレンジできる環境がある・CEOやCFOと近い距離で仕事をすることができる・将来のキャリアとして、CFOや管理部門長を目指せる

必須条件

・連結決算業務のご経験（目安2?3年）

内部監査室長候補

株式会社じげん

• 上場企業

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8

想定年収

800~1,200万円

仕事内容

■業務概要：東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社の内部監査室において、室長候補を募集します。当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードしていただきます。■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・内部監査及び内部統制計画立案業務・決算／財務報告プロセスに関わる内部統制の整備／運用評価・業務プロセスに関わる内部統制の整備／運用評価・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック・開示及びその他の監査法人対応業務※ご経験・スキルにより、以下もお任せしたいと考えております・グループ全体のリスクアセスメント・情報セキュリティ対策プロジェクト、デューデリジェンスの支援・PMIでの内部統制構築コンサルティング■組織体制：管掌役員は代表取締役 社長執行役員CEO 1人となり、現在室長1名、メンバー1名の組織となります。基本的にはリソースを踏まえて調整した年間計画に基づき業務をするため、働きやすい環境です。■仕事の魅力：・東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードを実感していただける環境です。・社長・取締役・監査役等の役員と日常的にコミュニケーションすることができます。・上場企業の内部監査業務の最上流工程からレポーティング・フォローアップまで一元的に関わることができます。・成長事業へのM＆Aを活発にしており、新規子会社のPMIや内部監査構築に関わるチャンスが多数あります。・アシュアランス系の評価業務だけでなく、ルール策定や業務フロー設計等、コンサルティング系の構築構築支援業務に関わることも可能です。・コーポレート全体としては会計士や弁護士など専門性の高いメンバーが在籍している一方で、20代30代を中心としたメンバーも多い若い組織で個々の裁量は大きく、企画提案をしやすく組織や業務を動かす経験を積みやすい環境です。・将来的にはグループ会社を含むコーポレート部門における責任者や、監査役等のキャリアパスもあります。

必須条件

・事業会社又は監査法人における内部監査、内部統制、リスク管理に関わる業務経験3年以上・多部署、経営層との円滑なコミュニケーションが可能な方

【グループ会社出向】コーポレート部長候補

株式会社じげん

• 上場企業

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8

想定年収

700~1,000万円

仕事内容

現在、じげんでは積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社におけるコーポレート部長候補を募集しております。スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社のPMI責任者として、参画いただくことを想定しています。【仕事内容】グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。＜このポジションの魅力＞・人材、保険、旅行などの多事業領域へ広がりの可能性があり、チャレンジングかつ様々なフェーズでの経験・実績を積むことが可能です。・コーポレート機能の強化フェーズになりますので、大きな裁量をもって業務を行うことが可能です。・上場会社での主要子会社でのマネジメントポジションであり、親会社のコーポレート部門と連携を深めながら専門性の強化や、様々なキャリアへの広がりがあります。・今後の戦略においてはグローバルにも視野を広げており、海外M&A等のビジネスへのチャレンジも可能です。＜具体的な仕事内容＞当ポジションでは、ご経験やお持ちのスキルにより実務範囲は以下の中で調整させて頂きます。■経理└入出金業務・資金管理・予算管理、決算対応（月次／四半期／年次）、親会社へのレポーティング業務・J－SOX対応、会計システムの選定、導入。税務申告、税理士対応、監査法人対応　等■人事労務└人事制度構築・運用、評価、配置、異動、人材育成、キャリア開発等の人事業務、勤怠管理、給与計算、労務管理、勤怠システム・人事システムの選定と導入、外注業務・内製業務の振分け、外注先の選定と委託　等【仕事内容補足】上記内容のうち、実務オペレーション部分は他メンバーにもお任せしながら、全体の業務コントロールやマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。

必須条件

・経理財務について一定の知識、経験があること・コーポレート全般（特に経理、労務）でのご経験・チームマネジメントのご経験

【グループ会社出向】経理財務マネージャー（経営管理部長候補）

株式会社じげん

• 上場企業

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8※グループ会社への出向を想定しております

想定年収

700~1,000万円

仕事内容

じげんでは積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社における財務会計を主務とした経営管理部長候補を募集しております。スキルやご経験・ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者、または今後発生する新規M＆A先グループ会社のPMI責任者をお任せいたします。【仕事内容】＜お任せしたいミッション＞グループ会社にて財務会計を主体にコーポレート機能を統括するチームの牽引をお任せします。経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。＜具体的な仕事内容＞当ポジションでは、ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。・入出金管理・資金管理・予算管理・決算業務全般（月次／四半期／年次）・親会社へのレポーティング業務・J－SOX対応・会計システムの選定導入・税務申告・税理士対応／監査法人対応・マネジメント経験　などその他に人事採用、労務、総務など幅広い領域でのご経験がある方を積極採用しております。財務会計以外の実務オペレーション部分は他メンバーにもお任せしながら、全体の業務コントロールやマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。＜ポジションの魅力＞人材、保険、旅行などの多事業領域へ広がりの可能性があり、チャレンジングかつ様々なフェーズでの経験・実績を積むことが可能です。コーポレート機能の強化フェーズとなりますので、大きな裁量をもってミッションに取り組む環境をご提供することができます。上場会社の主要子会社でのマネジメントポジションであり、親会社のコーポレート部門と連携を深めながら専門性の強化や、様々なキャリアへの広がりがあります。今後の戦略においてはグローバルにも視野を広げており、海外M&A等のビジネスへのチャレンジも可能で、キャリアを広げたいという志向性をお持ちの方にはフィットすると考えています。

必須条件

・経理財務についてのご経験・チームマネジメントのご経験

経理財務マネージャー候補（連結決算・IFRS・開示対応等）

株式会社じげん

• 上場企業

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8

想定年収

650~850万円

仕事内容

東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに常に成長を追い求める当社の経営管理部にて経理財務をご担当いただきます。【仕事内容】＜お任せしたいミッション＞本社経理において、連結決算をメインに、IFRS・開示対応等のスキルやご経験に応じてご対応いただくことを想定しております。＜具体的な業務内容＞・連結決算業務・開示書類の作成・IFRS対応・M&A等組織再編対応・監査法人対応・経理業務フローの見直し及び改善提案・その他上記に付随する業務全般M&A対応業務としては、以下のような機会がございます。・財務税務デューデリジェンスへの参画（スキーム検討や買収価格への提言）・経理財務PMI（管理体制の構築支援）＜ポジションの魅力＞■裁量とスピード：東証プライム上場企業としての安定基盤と、インターネットベンチャーならではのスピード感、そして大きな裁量を実感できる環境です。ご自身の専門性を活かし、経営に直結するダイナミックな業務に挑戦できます。■M&A関連業務の豊富さ：直近2期で5件のM&A実績に加え、今後も積極的な事業拡大を見据えており、M&A実行の企画から実行、PMIまで一連のプロセスに携わる機会が豊富にあります。ご自身の専門性を活かして、企業の成長戦略に直接貢献できるやりがいを感じられます。■チーム体制と専門性：経理財務グループは、公認会計士資格保有者や上場企業、会計事務所出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが多数在籍しています。互いに学び合い、スキルアップできる刺激的な環境です。新卒社員も含め20代～40代の幅広い年齢層（男女比は概ね半々）のメンバーと協力し、チームとして最高のパフォーマンスを目指します。＜キャリアパス＞将来的には、親会社でのマネジメント職、子会社役員・管理部長など、ご自身の志向と実績に応じて多様なキャリアパスが拓けるポジションです。

必須条件

・連結決算実務経験2年以上（一連の連結会計プロセス及び基礎的な連結仕訳を理解しているレベル）・上場会社または上場準備企業における法定開示書類作成経験（決算短信、招集通知、有価証券報告書等）

経理_マネージャー候補

アイディホーム株式会社

勤務地

東京都武蔵野市中町1丁目17番4号

想定年収

550~620万円

仕事内容

・仕訳作成、入出金管理、引当金の設定、支払処理などの日常的な経理業務・決算書の作成（IFRSに基づく連結決算、日本基準に基づく単独決算）・資金計画の立案および資金実績の作成・開示書類（計算書類など）の作成・子会社の経理業務および管理・税務調査への対応・監査法人とのやり取りおよび調整・基幹システムを使用した伝票承認業務■使用ツール・GLOVIA Summit V6・魔法陣・楽楽精算・固定資産システム・Teams■組織構成経理財務部は財務課／経理課からなり、今回は経理課のリーダークラスの方を募集しています。組織構成は、課長（40代女性） 以下4名の計5名体制です。定例打ち合わせにより部内での情報共有がしっかりされてるので、やるべきことが明確です。お互いの意見を尊重しあう雰囲気があり、馴染みやすい環境です。■入社後の流れ＜豊富な経験をお持ちの方は＞経験豊富な方や簿記2級以上の資格をお持ちの方は、リーダー候補として活躍いただくことを期待しています。あなたのスキルを存分に発揮し、経営層と密接に連携しながら、企業の成長に貢献してください。＜経験浅めの方は＞さまざまな業務を通じて成長できる環境が整っています。実務を通じてスキルアップを図りながら、さらなる成長を目指して一緒に頑張っていきましょう。～1ヶ月：基礎学習と業務の習得経理業務の補助税務や会計基準の基本的な理解（税率や消費税、会計原則）～3ヶ月：実務の習得と独立性の向上月次締め作業の補助決算書作成の補助（基本的な損益計算書や貸借対照表を作成）～4ヶ月：より高度な業務の担当月次・四半期決算業務の主担当自分の担当範囲内で決算作業をリード?6ヶ月：経理全体の把握と自主的な業務運営決算業務の完全担当（年次決算、四半期決算を含む）経理部門内での業務改善提案や効率化に取り組む6ヶ月～：半年後の成果と次のステップ財務諸表や税務申告書類の作成等、次のステップに向けたスキルアップ※タスク表やマニュアルが完備されておりますのでご安心ください！■入社後に期待していること・月次・年次決算の効率化 決算業務のプロセスを見直し、迅速かつ正確な決算を実現できるよう改善。・経費精算・支払管理の改善経費精算や支払業務における遅延や誤差を削減し、より正確で効率的な管理体制の構築を目指します。・税務対応の強化 税務処理を適切に行い、法令遵守を徹底する体制を強化。・財務分析とレポーティング 経営陣に対して適切な財務分析とレポートを提供し、経営判断をサポート

必須条件

・経理の実務経験3年以上・日商簿記検定2級以上または同程度の会計知識を有する方※会計ソフトの使用経験がある方は優遇いたします