株式会社メドレーの求人・転職・平均年収

会社名
株式会社メドレー
企業概要
【東証プライム上場】オンライン診療SaaS「CLINICS」、医療人材プラットフォーム「ジョブメドレー」、医療メディアを提供するヘルステック企業です。
平均年収
・平均年収:570万円
・平均年齢:32.1歳
・社員数:1,042人

株式会社メドレーは、平均年間給与が約570万円で、平均年齢は32.1歳です。同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療ヘルスケア領域でインターネットサービスを開発・提供しています。人材プラットフォーム事業では「ジョブメドレー」や「グッピー求人」、医療プラットフォーム事業では「CLINICS」などを展開し、業界の課題解決に取り組んでいます。

2024年12月期の売上高は29,302百万円(前連結会計年度比42.7%増)と大きく伸びており、2029年12月期には売上高1,000億円を目指す新中期目標を掲げるなど、今後の成長に力を入れています。従業員数は2024年度に220人増加し、総勢1,042人となっています(2024年12月31日時点)。また、優秀な人材を確保するため、競争力のある報酬水準を設定し続ける方針です。
所在地
〒106-6113 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13F
設立
2009年(平成21年)6月5日
資本金
47百万円

この企業の求人

  • インハウスローヤー_法務コンプライアンス統括部

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 企業内弁護士
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    年収
    700〜1500万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13階

    法務コンプライアンス統括部が管掌する範囲は下記のように多岐にわたるため、ご経験やご志向に応じてお任せする領域・業務を決定します。

    ・事業部からの法的相談への回答
    ・各サービスの契約書・利用規約・プライバシーポリシー等の作成、レビュー、定期改訂
    ・M&A、PMIにおける対応
    ・株主総会

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  • DevRel・エンジニア採用

    株式会社メドレー

    年収
    500〜800万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13階

    【業務内容】
    CTO室にて、プロダクト開発人材の採用成功に向けた母集団形成のための企画、推進、技術広報を幅広くお任せします。

    <ご担当いただきたい業務>
    ・DevRel活動の立ち上げと推進
    ・技術広報戦略の策定、実行
    ・技術ブログの編集・執筆推進
    ・事業戦略、組織戦略に基づいた採用計

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  • Senior Recruiter

    株式会社メドレー

    年収
    1000〜1800万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13階

    【職務内容】
    採用のエキスパート(Senior Recruiter)として、経営幹部候補など当社にとって重要かつ高難易度なポジションの採用をお任せします。
    経営陣、Hiring Manager、エージェント、候補者などの多数カウンターパートとコミュニケーションを取りながら、人材要件策定

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  • 中途採用リクルーター(リーダー候補)

    株式会社メドレー

    • 上場企業
    年収
    600〜800万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    採用部門であるTA(Talent Acquisition)室にて、ビジネス職をメインに、当社事業の成長に寄与しうる重要人材のリクルーティングをお任せします。

    ■重要ポジションにおけるリクルーター業務
    ・採用基準・選考フローの設計、施策検討、チャネル選定など広くお任せします
    ■採用計画

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  • 経理財務領域(Accounting&Tax室)オープンポジション

    株式会社メドレー

    年収
    600〜1200万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    本ポジションは当社の経理財務領域(Accounting&Tax室)のオープンポジションです。
    応募先に迷う際や、複数の求人にご興味がある方は、こちらにご応募ください。
    Accounting&Tax室は、弊社CFO管轄の「ファイナンス統括部」に属している、当社グループの経理財務領域を管掌

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  • 人事企画

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    年収
    900〜1400万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。

    【ご担当いただきたい業務】
    ・中期目標から逆算したワークフォースプランニングの実施とギャップ充足に向けた課題の特定
    ・組織設計におけるコンサルテーション

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  • Global HR(海外人事)_ヒューマンキャピタル統括部

    株式会社メドレー

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    年収
    600〜900万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    海外拠点(US、フィリピン)のメンバーとともに当社の海外人事をリードする「Global推進グループ」への配属となります。
    Global HRとして、US拠点の人事オペレーションの安定運用・改善やフィリピン拠点のHR支援・ガバナンス強化、さらに海外赴任者向けモビリティパッケージの運用など

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  • BPR推進担当(経理財務・会計領域)

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 住宅手当・社宅制度有
    年収
    600〜1200万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    メドレーグループの経理財務業務を担う「Accounting&Tax室」のBPRグループにて、経理業務の効率化や各種システム検討・導入のプロジェクトマネジメント、グループ会社を含む経理業務の統合などをお任せします。
    メドレーのコーポレート部門は組織設計の思想として、自社開発とM&A、ロー

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  • RPO事業推進グループ(マネージャー候補)

    株式会社メドレー

    • 上場企業
    • 副業可
    年収
    500〜1000万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    ■ミッション
    顧客事業所の採用活動へのリソースやノウハウ提供を通じ、人材確保を支援する
    業務プロセスを最適化し、事業の長期的な成長に寄与する

    ■業務内容
    ・マネジャー候補としてRPO事業の運営効率を最大化するために、最適な自組織の体制検討・構築をリードする
    ・中小規模の病院、クリニッ

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  • 事業企画室 事業横断プロジェクト推進担当

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    年収
    800〜1200万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1
    六本木ヒルズ森タワー13F

    概要
    人材プラットフォーム事業領域では、現在さまざまな事業が堅調に成長し、組織規模も拡大しています。
    高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのプロダクトを提供している点が特徴であり、今後そのラインナップをより拡充していくことを構想しています。
    そこで、先を見据えた成長戦略に

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  • 人材プラットフォーム本部 事業責任者候補

    株式会社メドレー

    年収
    1000〜2000万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1
    六本木ヒルズ森タワー13F

    概要
    人材プラットフォーム事業領域では、現在さまざまな事業が堅調に成長し、組織規模も拡大しています。高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのプロダクトを提供している点が特徴であり、今後そのラインナップをより拡充していくことを構想しています。
    そこで、先を見据えた成長戦略に沿

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  • M&A・戦略投資(プロジェクトリーダー)

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 副業可
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    年収
    1000〜1500万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1
    六本木ヒルズ森タワー13F

    メドレー全社における中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、そしてグループ会社の事業拡大を推進する役割を担っていただきます。
    投資銀行・大手銀行・外資系コンサル出身のチームメンバーとともにメドレーの継続的な高成長を担うM&Aプロジェクトのリーダーとして、よりよい社会に向けたインパクト

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  • FP&A_全社経営管理・事業管理

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 副業可
    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    年収
    900〜1500万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1
    六本木ヒルズ森タワー13F

    CFO管掌のファイナンス統括部の機能の1つである「FP&A室」にて、全社(グループ会社含む)における経営管理プロセスの設計・体制構築、運営、もしくは各事業の成長に向け、数値面からビジネスサイドの課題解決に取り組んでいただきます。CEO/CFO/事業責任者を始めとする経営メンバーの意思決

    詳細を見る
  • 連結決算・開示

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    年収
    750〜1200万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    本ポジションでは日常的な連結決算・開示業務のリードに加え、グループ全体の状況を俯瞰しながら、新規事業/サービスやM&Aに伴う会計・税務論点の整理、またQCD(品質、コスト、納期)を意識した業務改善・社内ポリシー見直し・システム導入などの各種プロジェクトをリードいただきます。

    ■お任せ

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  • 単体決算・グループ会社経理

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    年収
    600〜1000万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階

    ■お任せしたい業務(ご経験・ご志向によってお任せするミッションを決定します)

    ・単体の日常経理業務のコントロール
    ・決算実務のコントロール
    ・監査法人との間の論点整理
    ・業務フローの構築・改善
    ・新規事業立ち上げやM&A時における、会計・税務面での課題解決
    ・M&A後のグループ会社の

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  • FP&A 事業部CFO_ファイナンス統括部

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    年収
    900〜1500万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

    CFO管掌のファイナンス統括部内の1組織である「FP&A室」にて、各事業部に向き合うFP&A(Financial Planning & Analysis)として、
    事業本部長と議論しつつ、担当事業の短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化を推進する役割を担っていただきます。

    予算

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  • 経理(公認会計士選考)

    株式会社メドレー

    年収
    900〜1300万円
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13階

    【職務内容】
    ※※公認会計士の方向けの募集です(現時点での資格維持有無は問いません)※※
    本ポジションでは日常的な連結決算・開示業務のリードに加え、新規事業/サービスやM&Aに伴う会計・税務論点の整理などをお任せします。

    ■お任せしたい業務
    ・連結決算を中心とした決算実務のコントロー

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