インハウスローヤー

大手
上場企業
英語力が活かせる
企業内弁護士
弁護士会費用負担有
シニア活躍
転勤無
時短勤務可
住宅手当・社宅制度有
資格取得・学習支援

法人名: 株式会社伊藤園
勤務地: 東京都渋谷区本町3-47-10
想定年収: 650~900万円

【こんな方に特におすすめ】
日本の弁護士資格をお持ちで、企業での法務経験がなくても応募できる求人です。お客様第一主義を掲げる伊藤園で、契約審査や商品表示、社内規程の整備など、国内外のグループ会社を含む幅広い法務業務に携わりたい方に良い環境です。社会貢献にも力を入れる業界トップ企業で、自身の成長とキャリアアップを目指したい方に向いています。英語力を活かしたい方にも歓迎の職場です。

【キャリアパスイメージ】
法務部門は専門性の高いチームです。ここでは、社内外の法務課題に取り組みながら、多様な経験とスキルを身につけられます。将来は、ご自身の希望に応じてマネジメント職に進むことも、専門性を深めるスペシャリストの道を選ぶことも可能です。会社の成長とともに、自身のキャリアを築く機会があります。

募集の背景

増員のため

仕事内容

■業務内容：
同社の企業法務として下記業務ご担当いただきます。
「お客様第一主義」を掲げる同社で、多様な経験とスキルを積み、キャリアアップを目指せる環境です。

・契約に関する法的側面からの検討、審査、作成、助言
・商品表示、販促物、広告物等に対する法的側面からの検討、助言
・会社及び関係会社に対する法的助言
・社内規定、マニュアルの総括及び指導
・社内資料の審査、調整、作成等
・国内外のグループ会社の法務全体のミッション

■組織構成：
法務部門は、社内外の法務問題を解決する重要な部門であり、法務のプロフェッショナルが集まるチームです。
国内外のグループ会社とも連携し、広範な法務業務に携わることができます。

■キャリアパス：
将来的にはマネジメントや、資格を生かしてのスペシャリストとしてご活躍いただきたいと思います。
マネジメントかスペシャリストかは、本人のキャリア希望に応じて選択できます。

■企業の魅力：
◇業界トップのブランド力：当社は日本茶市場で確固たる地位を築いており、消費者からの信頼を得ています。
◇社会貢献と持続可能性：同社は消費者の健康や生活の質の向上に貢献し、持続可能な社会の実現を目指しています。地域社会や環境保護にも積極的に取り組んでおり、社会的責任を果たす企業として高い評価を受けています。
◇成長とキャリアアップの機会：伊藤園は「お客様第一主義」を掲げ、社員の成長とキャリアアップを支援する環境を提供しています。幅広い事業活動を通じて、多様な経験とスキルを積むことができます。

この求人について相談する

応募条件

必須条件: ・日本法の弁護士資格をお持ちの方（インハウス経験や企業法務のご経験は不問です）
歓迎条件: ・企業法務の実務経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
・英文契約書に対応できる英語力がある方

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 650~900万円

＜月給＞
439,000円～569,000円（一律手当を含む）
弁護士会費の会社負担あり

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円～373,000円
その他固定手当/月：121,000円
固定残業手当/月：75,000円（固定残業時間27時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜給与補足＞
・賞与：年２回（６月・12 月）
・諸手当内訳：職責給、職務手当、資格手当
・昇給：年2 回 ※昇格及び人事考課等により昇給

雇用形態

正社員

勤務地

東京都渋谷区本町3-47-10

勤務時間

8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
平均残業時間：22h／月

休日

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

週休2日制(土日)祝日、年末年始、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

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福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度、自己啓発制度、資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
年間 5 日以上の連続休暇推奨制度、メモリアル休暇（年次 1 日）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、報奨金制度、従業員持株会、グループ保険、財形貯蓄制度、健康診断、人間ドックの実施、保養所・法人会員施設利用補助、社員交流補助金補助金制度、スポーツ施設優待割引、短時間勤務制度、出産・育児支援制度

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

株式会社伊藤園
設立

1966（昭和41）年8月22日
事業内容
緑茶飲料「お～いお茶」で知られる総合飲料メーカーです。緑茶、烏龍茶、紅茶、コーヒー、野菜・機能性飲料などを企画・製造・販売し、自販機・CVS・海外120超の国と地域に供給します。東証プライム上場企業として、茶農家と連携した素材調達や研究開発を強化し、“世界のティーカンパニー”を目指すとともに、SDGs志向の循環型茶産地づくりやCSV経営を推進しています。