グループ会社COO候補
- 年収1000万円以上
- 上場企業
- 英語力が活かせる
- 転勤無
- 海外駐在可能性有
- 管理職
- 資格取得・学習支援
- 法人名
- 株式会社MCJ
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町2-3-2大手町プレイスイーストタワー6F
- 想定年収
- 1,000~1,200万円
募集の背景
ホールディングス機能の強化・増員
仕事内容
ディスプレイ事業を展開するグループ会社である株式会社iiyamaのCOOとして各部門の取りまとめや日本にいるメンバーと連携し、企業運営を行っていただきます。COOとしてご活躍いただくだけでなく、プレイングマネージャーとしても実際に管理職への指導や業務連携をお願いいたします。
■業務詳細:
・経営、事業計画の策定
・組織開発、組織成長のための戦略策定
・新規事業企画立案やマネタイズ設計 等
※拠点や取引先が複数国にわたるため、頻繁な海外出張が発生いたします。
■お任せしたいミッション:
ご入社後1~2年目は株式会社MCJ及びグループ企業の様々な部署へジョブローテーションをし、事業内容等をご理解いただきます。その後、十分な語学力や各部門との関係性を構築いただいた後グループ企業のCOOをお任せしたいと思っております。
■業務詳細:
・経営、事業計画の策定
・組織開発、組織成長のための戦略策定
・新規事業企画立案やマネタイズ設計 等
※拠点や取引先が複数国にわたるため、頻繁な海外出張が発生いたします。
■お任せしたいミッション:
ご入社後1~2年目は株式会社MCJ及びグループ企業の様々な部署へジョブローテーションをし、事業内容等をご理解いただきます。その後、十分な語学力や各部門との関係性を構築いただいた後グループ企業のCOOをお任せしたいと思っております。
応募条件
- 必須条件
-
・海外拠点のマネジメント経験がある方
・ビジネスレベルの英語力(読み書き・交渉)
・頻繁な海外出張が可能な方(中国、台湾、欧州など)
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 1,000~1,200万円
※管理監督者を想定
賃金形態:年俸12分割
<賃金内訳>
月額(基本給):1,000,000円~
賃金形態:年俸12分割
<賃金内訳>
月額(基本給):1,000,000円~
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区大手町2-3-2
大手町プレイスイーストタワー6F
大手町プレイスイーストタワー6F
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇(試用期間満了後付与)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇(試用期間満了後付与)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
福利厚生
社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
<教育制度・資格補助>
■資格取得支援制度
■外部提携企業による研修制度
<その他>
選択制企業型確定拠出年金制度(401K)、社員持株会、資格取得奨励金制度、外部提携企業による研修制度社長賞表彰、外部福利厚生サービス導入、在宅勤務制度、インフルエンザ予防接種補助
<教育制度・資格補助>
■資格取得支援制度
■外部提携企業による研修制度
<その他>
選択制企業型確定拠出年金制度(401K)、社員持株会、資格取得奨励金制度、外部提携企業による研修制度社長賞表彰、外部福利厚生サービス導入、在宅勤務制度、インフルエンザ予防接種補助
副業
不可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
1998年(平成10年)8月3日
-
事業内容
マウスコンピューターなどパソコン本体および周辺機器を製造販売する企業を傘下とする純粋持株会社。東証スタンダード上場。