経理のIT・インターネット・通信の求人一覧

経理業務を中心に、スキル・成長意欲に応じて幅広い会計実務を担当いただきます。・売上請求書発行・仕訳起票・債権債務管理・月次・四半期・年次決算業務・会計監査対応（経験に応じて）・内部監査対応（経験に応じて）・業績報告および分析業務（経験に応じて）※新規事業や事業拡大に伴い、多様な会計実務やマネジメント・組織運営にも関与できる環境です。

コーポレートチームの経理主担当として、日次から月次決算までのバックオフィス実務全般を幅広くお任せします。グループ会社（プライム上場企業）や顧問税理士を含むステークホルダーと連携し、正確かつスピーディな業務遂行とプロセス改善を期待しています。■経理・財務業務全般（メイン業務）・月次決算業務（月締め、各種データの集計・確認）・会計ソフト（「freee会計」）への仕訳入力、伝票起票、経費精算管理・支払処理業務（請求書に対してオンラインバンキング等での振込設定）■営業事務・事業部連携・事業部（営業・CS）と連携した請求書の発行・送付管理（債権管理）・販売管理システム（「Salesforce」「Scalebase」等）の管理・売上データとの照合■業務改善・その他（適性・希望に応じて）・ITツールを活用した経理業務の自動化・効率化（AI活用やAPI連携等の検討など）・その他、少数精鋭のコーポレートチーム内の業務のサポート（柔軟に対応）・管理会計、予実管理業務

高度な会計・税務論点の解決から、将来的な資金繰りや投資戦略の立案まで、当社の次なる飛躍に向けた経営基盤の強化を担っていただきます。単なる事務作業にとどまらず、財務・経理・管理会計の各領域で専門性を発揮し、企業価値の最大化に貢献していただくポジションです。■管理会計・経営管理・予実分析と改善提案　予算と実績の乖離分析に留まらず、事業成長のための具体的なアクションプランの立案・提案。・管理会計制度の設計・構築経営判断を迅速化するためのKPI設定、セグメント別管理手法の整理。・コスト戦略の立案原価管理や経費構造の最適化に向けた考え方の整理と、戦略的なコストカット・投資配分の提示。■財務戦略（FP&A的役割）・キャッシュフロー・マネジメント将来のCF予測に基づいた資金繰り管理および資金効率の最適化。・財務施策の検討・実行投資余力の算出や資金調達、M&A検討、余剰資金の運用など、経営基盤を強固にするための施策検討。■経理・税務スペシャリティ・高度な会計・税務論点対応難解な会計処理や税務上の解釈が必要な際、論点を整理し、監査法人や顧問税理士と対等に交渉するためのポジションペーパー作成。・専門性の発揮組織全体のガバナンス強化や、法改正・会計基準変更に伴う社内プロセスのアップデート。

中期経営計画・予算管理・経営管理業務を中心に担当いただきます。・中期経営計画（3年）の策定および全社プロセス推進・各部門と連携した目標設定およびアクションプラン策定・月次・四半期フォーキャスト作成およびCFO・執行役員への報告・予実差異・前年比較分析資料の作成支援・PL見通しの更新・管理・経理・販売管理部門および他部門との連携による実績把握・予実分析の効率化・事業計画進捗の共有およびアクションプラン策定・経営管理フローおよび予算管理ツールの導入・改善・標準化・取締役会・経営会議向け資料作成（中期計画・業績見通し等）・管理会計観点での分析および施策提案■ポジションの魅力・未整備な管理会計領域を自ら構築できる裁量の大きい環境・経営への影響度が高く、事業成長に直結するポジション■キャリアパス・財務・管理会計領域および関連プロジェクトでの幅広いキャリア形成が可能

IFRSに基づく連結決算・経営管理・開示対応を中心に、グループ財務管理全般を担当いただきます。・IFRSに基づく連結パッケージの精査および連結決算プロセスの統括・グループ会計ポリシーの策定・更新および展開・教育・IFRS特有論点（収益認識、リース、金融商品等）の運用管理・月次予実分析（予算差異・前年差異分析）および経営課題の抽出・KPI（EBITDA等）分析および経営会議向け資料作成・報告・四半期・年次連結財務諸表および開示書類（有報等）の作成・報告・監査法人とのIFRS論点整理・会計見積りに関する折衝および監査対応

■職務内容WHIグループ連結における管理会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の管理会計部門の責任者として、仕組みの構築から業務遂行までを行いながら、新たな管理会計体制を構築していただきます。【具体的には】- 経営に資する有益な管理会計情報の提供- 中期経営計画策定、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定- タイムリーな着地見込み・見通しの作成及び管理- 財務分析に基づいた各部門への提言- コスト分析・コスト構造改善活動のリード変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で 数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い 適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス＆ディフェンス両側面を兼ね備えたビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。■本ポジションの魅力・強固なビジネスモデルによって大きく成長していく企業において、未完成の管理会計部門の成長を自らの手で作っていくことができます。経営に与える影響も非常に大きく、やりがいのある仕事です。■キャリアパス：・スキル/マネジメント経験など資質やご意向に合わせ、社内の状況に合わせ財務部門・関連するプロジェクト内での幅広いキャリア形成も可能です。■社員インタビュー：https://www.career.works-hi.co.jp/people/people_18【組織構成】・経理部：14名└内訳　部長1名（30代）、マネージャー3名（40代～50代）、担当10名（20代～40代）└男女比5:5※半数以上中途採用入社

■職務内容自社の財務会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算における仕組みの構築から経営会議資料の作成までを行いながら、上場企業レベルの財務会計ができる、財務会計体制を構築していっていただきます。【具体的には】・年次/月次決算業務、連結決算業務・年次/月次経営会議資料の作成・財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信・会計資料の作成、年間スケジュールのとりまとめ・財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス・監査対応、内部統制（J-sox）対応・税務申告業務また、予算の作成、予実差異の分析、担当部門との進捗管理プロセスを構築し、分社後のビジネスを財務面からサポートする管理会計部門とも提携していただきます。変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で 数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い 適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス＆ディフェンス両側面を兼ね備えたビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。■本ポジションの魅力・強固なビジネスモデルによって大きく成長していく企業において、未完成の財務会計部門の成長を自らの手で作っていくことができます。経営に与える影響も非常に大きく、やりがいのある仕事です。■キャリアパス：・スキル/マネジメント経験など資質やご意向に合わせ、社内の状況に合わせ財務部門・関連するプロジェクト内での幅広いキャリア形成も可能です。■社員インタビュー：https://www.career.works-hi.co.jp/people/people_18【組織構成】・経理部：14名└内訳　部長1名（30代）、マネージャー3名（40代～50代）、担当10名（20代～40代）└男女比5:5※半数以上中途採用入社

当社営業部門と連携し、製品の販売・サポート契約に関する営業経理業務に携わっていただきます。まずは案件対応をしながら当社および当社製品の理解を深め、経理処理や監査対応まで担当いただくことになります。経営を支える管理部門として高いパフォーマンスを出していただくことを期待いたします。＜具体的な業務内容＞・営業提案案件の収益性分析を行い、キャッシュフローの最大化かつリスクの　最小化をして、契約期間中の利益額及び利益率を確保する・見積作成/稟議確認等の営業支援、財務観点での相談対応・請求/入金管理、入金振替伝票起票・売上に関する契約情報管理/伝票起票/会計処理検討/監査対応・販売管理プロセスの検討/設計/システム化支援・サードベンダーへの発注、仕入れ管理・協力会社発注、精算業務　等◆本ポジションの魅力・強固なビジネスモデルに裏付けされた市場での高い評価、基盤を武器に、　会社の市場価値をさらに高めるフェーズにかかわることができます。・知恵とテクノロジーで「COMPANY」を進化させる、をVisionとして掲げており、　今後も多くの製品やソリューションをお客様に提供予定です。◆キャリアパス：・社内の状況に合わせ財務部門・経理部門内　（決算対応、税務、一般経理、予実分析、管理会計 等）での異動も可能です。※実際に営業経理から上記ポジションに異動した事例あり

プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。・連結決算・子会社決算・開示業務・M&Aに伴うPMI・会計システムに関わる業務

■連結決算・開示の実務1つのお客様に対して平均3~5名でチームを組みます。最初はデータの収集と確認など簡単な業務からお任せしますので安心してください。・子会社のデータ収集・単体決算処理・連結決算処理・財務諸表作成・有価証券報告書作成など■業務効率化の提案～実行お客様フィードバックを基に、振り返り・次回決算に向けての効率化提案から実行を対応します。・情報の抜け漏れを防ぐためチェックシート作成・関数を活用して入力業務を自動化など

■商簿記2級の取得入社後はまず日商簿記2級の取得を目指していただきます。・社内研修の実施・学習計画の策定支援・定期的な進捗フォロー※入社3ヶ月～半年程度での資格取得を想定しています。■連結決算・開示の実務　※簿記取得後1社に対して平均3～5名のチームで業務を進めるため、未経験でも安心してスタートできます。まずはデータ確認などの基礎業務から担当し、徐々に専門性の高い業務へ挑戦していただきます。【具体的な業務例】・子会社のデータ収集・単体決算処理・連結決算処理・財務諸表作成・有価証券報告書作成　など■業務効率化の提案～実行決算業務だけではなく、お客様の業務効率化にも携わります。決算後の振り返りを行い、次回以降の決算業務をより効率化するため、提案～実行までをチームで担当します。【具体的な業務例】・チェックシート作成によるミス防止・Excel関数を活用した業務効率化・業務フローの改善提案・運用ルールの整備　などお客様と伴走しながら課題解決を行うため、感謝の言葉を直接いただけるやりがいもあります。

連結決算、グループ会社決算処理などをお任せできる方を募集しています。ご入社直後は既存企業の経理業務からキャッチアップしていただき、今後は子会社やグループ会社の経理業務や連結決算を中心にお任せする予定です。・決算、IR情報の開示取りまとめ・年度決算業務、監査法人対応・予算策定・予算管理・実績差異分析※経理プロセスの仕組み化や整備などもお任せできればと思っております。また、将来的には経理部門の責任者としてチームのマネジメントにも従事していただきます。

ご経験やスキル、ご希望に応じて、グループ全体の経理業務を幅広くお任せします。主な業務内容は以下の通りです。■決算実務の遂行・リード・月次・四半期・年次決算（単体・連結）の完結・SaaSビジネス特有の収益認識（IFRS含む）に基づいた会計処理の最適化・子会社経理のサポート（月次・四半期・年度）・開示資料作成（金商法や会社法で要求される各種開示書類（有価証券報告書等））■監査対応・ガバナンス構築・監査法人との折衝、論点整理・内部統制の整備／運用、内部統制監査（J-SOX）対応等■業務プロセスの整備・構築・標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進・経営の意思決定方針を深く理解した上での、財務会計データの構造設計および整備

エキサイトホールディングスの中核子会社であるエキサイト社の単体決算の実務を中心に、経理実務のベースとなる部分を担っていただくことを想定しています。開示や税金計算など上場会社ならではの経験や、M&A後のPMIや合併統合など経理担当として積んでいただけます。具体的には以下のような業務をお任せします。・エキサイトホールディングス含むグループ6社の単体決算・連結決算・開示（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書等の作成）・税金計算・監査対応・新規事業における経理財務業務のプロセス構築・PMIプロジェクトへの参画

トリビューは”美容医療”という急成長市場と向き合ってきているため、ガバナンス強化をただのコストではなく「社会から信頼されるための投資」としてその重要性をとらえています。本ポジションでは、IPO準備や経理組織の構築など、経理を軸としたガバナンス強化を推進することで全社の成長を力強く支えていくことがミッションとなります。■経理・月次、四半期、年次決算業務・年次財務諸表作成（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書）・決算仕訳計上、決算報告書、事業報告書、確定申告書作成・日次業務（仕訳、伝票管理、現金出納管理、預金口座管理等）■財務・借入金残高管理、入金予定確認、資金繰り表作成・銀行提出資料作成、金融機関折衝等■その他・IPO準備・監査法人対応

株式会社フリークアウト・ホールディングスの主要国内事業会社の決算業務を中心に、チームの実務の軸として幅広くご活躍いただきます。ご経験に応じて担当範囲・難易度を調整します。・日次業務（伝票起票／仕訳、預金管理／出納）・月次・四半期・年次決算業務、監査対応、税務対応・若手メンバーの実務面でのサポート・相談対応・AI・自動化ツールを活用した業務効率化・高度化の推進・経理論点の整理・対応（マネージャーと連携）

■決算・開示実務・月次決算、四半期決算、年次決算（3月決算）の取り纏め・進行管理・単体／連結決算、子会社経理の実務対応・決算短信、有価証券報告書等の開示資料作成■監査・税務・統制対応・監査法人対応（年次・四半期監査の主担当）・内部統制（J-SOX）観点での業務プロセス整備・改善・税務対応（税理士連携、論点整理 等）■日常経理・事業サポート・日次経理業務（仕訳入力、各種チェック）・売上管理（システム外計上分の確認・照合含む）・費用管理（人件費、プロジェクト別配賦管理 等）・新規事業における会計処理方針の検討、事業部・役員とのディスカッション

実務の担保、メンバーの育成、事業部連携の3つの軸で、経理組織の最前線をリードしていただきます。■決算・税務実務の主導と執行・単体（月次・四半期・年次）決算業務の進行管理および実務の完遂・正確かつスピーディーな決算体制に向けた運用改善の実行・税務業務、および監査法人・税理士対応などの実務対応■統制・ガバナンス・事業部連携・各事業部（カンパニー）からの取引・契約に関する会計相談への対応・請求フローのチェックと最適化・グループ全体の経理規程の整備および運用支援■チームマネジメント（プレイングリーダー業務）・メンバーの業務進捗管理、成果物のレビュー・OJTを通じたメンバーの育成・指導

正確な決算および資金管理を通じて経営の信頼性と機動力を支える経理・財務業務を担当いただきます。・日常経理（仕訳起票、承認、経費精算、債権債務管理）・月次・四半期・年次決算業務・連結決算業務（グループ会社対応含む）・B/S・P/L・C/F作成および管理・資金繰り管理およびキャッシュフロー分析・銀行対応および出納管理フローの最適化・監査法人対応・法人税・消費税等の申告補助および税理士対応・会計処理に関する社内相談対応・経理業務の改善およびシステム導入・効率化推進※経営企画部と連携し、経営判断に必要な「正しい数字」の提供を担うポジションです※将来的にはマネジメントや経理フロー構築など、部門運営の中核も担っていただきます

KDDIグループ各社のCFOと連携し、グループ全体のガバナンス強化や採算管理、コーポレート機能支援を担っていただきます。・グループ各社の決算・会計処理に関する課題対応・グループ各社の採用・人的リソース管理支援・規定・ルール整備を通じたガバナンス向上支援・グループ各社の情報セキュリティ対策推進・子会社出向を含むコーポレート業務支援※グループ会社CFOとの連携を通じて、国内外の多様な事業会社の経営・コーポレート機能に関与できるポジションです。