経理職
- 上場企業
- リモートワーク可
- シニア活躍
- 転勤無
- フレックス制
- 住宅手当・社宅制度有
- 資格取得・学習支援
- 法人名
- 明豊ファシリティワークス株式会社
- 勤務地
- 東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル6階
- 想定年収
- 500~700万円
仕事内容
経理領域の中で様々な業務に従事していただきます。
将来的には、下記業務を熟知しているメンバーの一人へと成長していただくことを想定しています。
(初めからすべてをお任せするのではなく、徐々にできることを増やしていくというイメージです)
・会計ソフト上での仕訳伝票入力、各種帳簿への記帳
・当社の主な収入源となるプロジェクトマネジメントサービスにおいて、プロジェクトごとの売上や原価、粗利益のチェック
・クライアント宛ての請求書発行、受領請求書の支払い処理
・入出金ならびに予実管理
・固定資産の管理
・月次および決算対応
・決算短信および有価証券報告書の作成
・法人税申告書等各種申告書の作成および納税処理
・経理システムのメンテナンス
・法改正対応(ワークフローの見直し、基幹システムの改修案作成、社内ルールの改訂、新システムの導入検討 等)
■業務に必要な姿勢
当社の管理部門は少数精鋭のため、経理部門においては、決められらことを日々黙々とこなすのではなく、
事業やお金の流れを一人ひとりが高いレベルで理解し、常に仕事の最適化を考える姿勢が求められます。
■経理システムの特徴
当社では、独自開発した基幹システムと各種経理ソフトを連携させて使用しています。
そのため法改正等が生じた際は、ソフトベンダーに協力を仰ぎながら経理部門でシステムの要件を整理し、
社内のエンジニアへシステム改修を発注することもあります。経理だけではなく、システムを使用するすべてのスタッフの
利便性を追求して最適化を目指していくこの業務は、影響力の大きさゆえ達成感が大きい仕事のひとつと言えます。
将来的には、下記業務を熟知しているメンバーの一人へと成長していただくことを想定しています。
(初めからすべてをお任せするのではなく、徐々にできることを増やしていくというイメージです)
・会計ソフト上での仕訳伝票入力、各種帳簿への記帳
・当社の主な収入源となるプロジェクトマネジメントサービスにおいて、プロジェクトごとの売上や原価、粗利益のチェック
・クライアント宛ての請求書発行、受領請求書の支払い処理
・入出金ならびに予実管理
・固定資産の管理
・月次および決算対応
・決算短信および有価証券報告書の作成
・法人税申告書等各種申告書の作成および納税処理
・経理システムのメンテナンス
・法改正対応(ワークフローの見直し、基幹システムの改修案作成、社内ルールの改訂、新システムの導入検討 等)
■業務に必要な姿勢
当社の管理部門は少数精鋭のため、経理部門においては、決められらことを日々黙々とこなすのではなく、
事業やお金の流れを一人ひとりが高いレベルで理解し、常に仕事の最適化を考える姿勢が求められます。
■経理システムの特徴
当社では、独自開発した基幹システムと各種経理ソフトを連携させて使用しています。
そのため法改正等が生じた際は、ソフトベンダーに協力を仰ぎながら経理部門でシステムの要件を整理し、
社内のエンジニアへシステム改修を発注することもあります。経理だけではなく、システムを使用するすべてのスタッフの
利便性を追求して最適化を目指していくこの業務は、影響力の大きさゆえ達成感が大きい仕事のひとつと言えます。
応募条件
- 必須条件
-
・現職(離職中の方は直近の前職)が上場会社であること
・会計ソフトを使った経理業務を2年以上経験していること
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 500~700万円
給与形態:月給制
想定給与:320,265 ~ 445,625 円 (基本給: 222,746 円 ~)
固定残業:あり
固定残業時間:45 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代:65,379 円 ~
給与備考
手当:ライフプラン手当(確定拠出年金用)、住宅手当、在宅勤務手当
昇給:年1回
賞与:想定給与に含まれる賞与は年4か月分で計算されていますが、実際はもっと出ています。
想定給与:320,265 ~ 445,625 円 (基本給: 222,746 円 ~)
固定残業:あり
固定残業時間:45 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代:65,379 円 ~
給与備考
手当:ライフプラン手当(確定拠出年金用)、住宅手当、在宅勤務手当
昇給:年1回
賞与:想定給与に含まれる賞与は年4か月分で計算されていますが、実際はもっと出ています。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル6階
勤務時間
フレックスタイム制(【コアタイム】10:00~16:00、【フレキシブルタイム】6:00~10:00、16:00~21:00、【清算期間】1か月)
※試用期間中は固定労働時間制(9:00~17:15)
※試用期間中は固定労働時間制(9:00~17:15)
休日
年間休日:120日以上
年間有給休暇:11~20日
休暇:夏季休暇(4日)、年末年始休暇(5日)、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇 等
年間有給休暇:11~20日
休暇:夏季休暇(4日)、年末年始休暇(5日)、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇 等
福利厚生
社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
定年 60歳 ※再雇用制度あり
退職金あり(別途、確定拠出年金制度あり)
在宅勤務手当、誕生日手当、資格取得報奨金、運動補助金、コミュニケーション補助金、慶弔見舞金
健康保険組合提供の各種保養所、運動施設、レジャー施設の利用料割引
従業員持株会 、財形貯蓄制度
定年 60歳 ※再雇用制度あり
退職金あり(別途、確定拠出年金制度あり)
在宅勤務手当、誕生日手当、資格取得報奨金、運動補助金、コミュニケーション補助金、慶弔見舞金
健康保険組合提供の各種保養所、運動施設、レジャー施設の利用料割引
従業員持株会 、財形貯蓄制度
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
1980年(昭和55年)9月12日
-
事業内容
同社は建築・設備設計、施工管理、オフィス設計、働き方改革等様々な分野の専門家を擁する東証スタンダード上場のプロジェクト支援プロフェッショナル集団です。※建設会社ではありません。
各分野のスペシャリストがチームを組み、プロジェクトの立ち上げから竣工に至るまでのあらゆる工程を、お客様に寄り添いながら支援(マネジメント)していきます。