経理財務部 部長候補
- 年収1000万円以上
- 上場企業
- リモートワーク可
- 転勤無
- 住宅手当・社宅制度有
- 管理職
- 法人名
- 株式会社識学
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー8階
- 想定年収
- 900~1,200万円
募集の背景
東証グロース上場企業として、ディスクロージャー対応や決算・開示業務に加え、M&A推進に伴うPMI・子会社管理など財務領域が高度化しています。経理財務部の体制強化および組織成長を牽引いただける部長候補を募集しています。
仕事内容
経理財務部の部長候補として、経理・財務業務全般および組織マネジメントをご担当いただきます。上場企業としての開示対応からM&A・PMIまで幅広く関与し、経営に近い立場で財務戦略をリードいただくポジションです。
■月次・四半期・年次決算の取りまとめ
■有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成
■連結決算業務(子会社管理含む)
■税務申告書の作成・レビュー
■監査法人対応(太陽監査法人)
■資金繰り管理・銀行折衝
■予実分析
■J-SOX対応(内部統制評価)
■M&A関連のPMI支援
■部門マネジメント・メンバー育成
■業務プロセス改善・仕組み化推進
※入社後は引き継ぎを経て、段階的に決算・開示・税務等の主担当として業務範囲を拡大いただきます。
※将来的には経理財務部長として部門全体の統括および経営層への財務報告を担っていただきます。
■月次・四半期・年次決算の取りまとめ
■有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成
■連結決算業務(子会社管理含む)
■税務申告書の作成・レビュー
■監査法人対応(太陽監査法人)
■資金繰り管理・銀行折衝
■予実分析
■J-SOX対応(内部統制評価)
■M&A関連のPMI支援
■部門マネジメント・メンバー育成
■業務プロセス改善・仕組み化推進
※入社後は引き継ぎを経て、段階的に決算・開示・税務等の主担当として業務範囲を拡大いただきます。
※将来的には経理財務部長として部門全体の統括および経営層への財務報告を担っていただきます。
応募条件
- 必須条件
-
■経理実務経験5年以上
■上場企業での決算業務経験(四半期開示含む)
■連結決算の実務経験 - 歓迎条件
-
■公認会計士または税理士資格
■監査法人での監査経験
■M&Aにおける財務DD経験
■J-SOX対応の実務経験
■管理職(マネジメント)経験
■有価証券報告書の作成経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 900~1,200万円
※月間みなし残業30時間分(141,000円~)を含む
※超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上決定
■昇降給:年2回
※超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上決定
■昇降給:年2回
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー8階
勤務時間
■8:30~17:30(実働8時間)
■残業:全社平均11時間以内/月
■時差出勤可(上長承認のもと7:00~19:30の範囲で8時間勤務)
■残業:全社平均11時間以内/月
■時差出勤可(上長承認のもと7:00~19:30の範囲で8時間勤務)
休日
■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇/慶弔休暇
■有給休暇(入社半年後10日付与/初年度)
■年末年始休暇/慶弔休暇
■有給休暇(入社半年後10日付与/初年度)
福利厚生
■社保完備/交通費支給(月上限25,000円)/住宅手当・社宅制度(条件あり)/時間外手当
■持株会制度/社員紹介制度/慶弔見舞金
■健康サポート
・定期健康診断/歯科検診/インフルエンザ予防接種/がん検診(まもーる)
・産業カウンセラー相談
■子育て・介護支援
・産前産後・育児休暇(パパ育休実績あり)
・ベビーシッター制度/介護補助制度
■働き方・その他
・在宅勤務可(最大週4日)
・PC・社用携帯貸与(職種による)
・福利厚生賃貸制度(シャトク)/リゾートワークス
・スポーツ支援(月5,000円/年60,000円上限)
・ウォーターサーバー/コーヒー完備
・靴磨き補助
・社内研修無料受講(経営者向け含む)
・スーツ購入補助
■持株会制度/社員紹介制度/慶弔見舞金
■健康サポート
・定期健康診断/歯科検診/インフルエンザ予防接種/がん検診(まもーる)
・産業カウンセラー相談
■子育て・介護支援
・産前産後・育児休暇(パパ育休実績あり)
・ベビーシッター制度/介護補助制度
■働き方・その他
・在宅勤務可(最大週4日)
・PC・社用携帯貸与(職種による)
・福利厚生賃貸制度(シャトク)/リゾートワークス
・スポーツ支援(月5,000円/年60,000円上限)
・ウォーターサーバー/コーヒー完備
・靴磨き補助
・社内研修無料受講(経営者向け含む)
・スーツ購入補助
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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事業内容
人の意識構造に着目した独自の組織マネジメント理論「識学」を体系化したコンサルティングサービスを提供しています。
「識学を広める事で人々の持つ可能性を最大化する」を理念に掲げて取り組み、今では3000社以上の導入実績を誇ります。