CFO・管理部長の管理職の求人一覧

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(1~13件を表示)

  • 経理部長候補

    ブティックス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • SO制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル
    想定年収
    728万円~ 1,224万円
    仕事内容
    経理部門の中核メンバーとして、財務・管理会計・税務・開示まで幅広い経理業務の統括およびマネジメントを担当いただきます。・月次/四半期/年次決算の取りまとめ・資金管理および財務会計業務・予実管理および取締役会向け資料作成などの管理会計業務・税務申告、税金計算および納税対応・開示資料作成および開示手続対応・監査法人対応・顧問税理士との折衝・財務データ分析および経営層へのレポーティング・提言・メンバーマネジメントおよび経理組織運営
    必須要件
    ・事業会社での経理経験(5~7年程度)・単体決算業務の経験・監査対応の経験・マネジメント経験
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  • 財務経理・担当部長~部長候補

    TAKUMINOホールディングス株式会社

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング25階※会社都合による転勤の可能性あり(変更範囲:会社の定める場所)
    想定年収
    810万円~ 1,160万円
    仕事内容
    M&A・IPOを見据えたグループ全体の連結決算・開示・PMI・内部統制までを横断的に担っていただきます。■主な業務・月次/四半期/年次の連結決算および制度連結(対象11社)・新規グループ会社のPMI(経理統合・連結対応)・決算早期化に向けた業務フロー改善・開示資料(有報・決算短信・Ⅰの部等)の作成・体制構築・監査法人対応および会計論点の整理・協議・J-SOX対応など内部統制の構築・運用・グループ各社への経理支援・ガバナンス強化・経理組織のマネジメント・育成・最適化
    必須要件
    ・経理実務経験10年以上・連結決算(連結パッケージ作成含む)経験・上場企業または上場準備企業での経理経験(監査法人等の準ずる経験含む)
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  • 【ブレインラボ出向】経営管理部長候補

    株式会社じげん

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区芝浦4-12-38CANALGATESHIBAURA3F 株式会社ブレインラボ【雇入れ直後】勤務地住所および自宅【変更の範囲】会社の定める場所(在宅含む)
    想定年収
    650万円~ 1,000万円
    仕事内容
    経理財務を主軸に、人事労務・法務・総務を含むコーポレート機能全体を統括し、プレイングマネージャーとして組織運営と実務の最適化をリードいただきます。■主な業務・経理財務全般(月次・四半期・年次決算、税務申告、資金管理)・親会社(じげん)へのレポーティング・連結対応・人事労務・法務・総務領域の統括および実務管理・税理士対応・管理部門のマネジメント・育成※上場グループ基準のガバナンス運用・改善を推進※雇入れ直後・変更範囲:会社の定める業務
    必須要件
    ・事業会社での経理実務経験(決算完結経験)・チームマネジメント経験
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  • 管理部長(候補)

    フィリックス株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 転勤無
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階アクセス:JR東海道本線「名古屋駅」直結
    想定年収
    660万円~ 1,116万円
    仕事内容
    人事・労務・法務・総務など管理部門全般の統括および実務をご担当いただきます。■人事企画(制度設計・規程整備)■人材開発(採用・教育研修)■労務管理(給与・社会保険・入退社対応)■法務(法令対応、顧問弁護士連携、リスク管理)■総務庶務(会議運営、ファシリティ管理、文書管理)■福利厚生・安全衛生・各種許認可対応■管理部門全体のマネジメント・業務推進
    必須要件
    ・事業会社における人事・労務・総務(管理部門)の部長職または同等ポジションの実務経験・マネジメント経験
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  • 財務経理(部長候補)

    フィリックス株式会社

    • 転勤無
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階アクセス:JR東海道本線「名古屋駅」直結
    想定年収
    660万円~ 1,116万円
    仕事内容
    建設不動産業界の改革を目指し、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛ける当社にて、財務経理部長候補として財務・経理業務全般を統括いただきます。■財務戦略の立案・実行、資金調達・運用管理■予算策定・予実管理、経営層への報告■月次・年次決算および財務諸表作成・分析■税務申告・監査対応、内部統制の強化■資金繰り計画および金融機関対応■業務効率化および経理体制の改善■チームメンバーの指導・育成
    必須要件
    ・財務会計・管理会計の実務経験(7年以上)・決算業務および資金繰り管理の実務経験
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  • 財務経理(部長候補)

    株式会社ネオキャリア

    • 大手
    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 管理職
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11階◎新宿本社勤務◎転勤なし※変更の範囲:全国の当社各拠点(テレワークを行う場所を含む)
    想定年収
    700万円~ 900万円
    仕事内容
    部長候補として、財務戦略の設計から実行、組織マネジメントまで幅広くご担当いただきます。■財務戦略の立案(資金調達・投資判断)■経営層・各本部長へのレポーティング■資金繰り・キャッシュマネジメント・金融機関対応■監査法人・税理士との折衝および方針決定■組織設計およびマネージャー育成■業務改革・DX推進の方向性策定
    必須要件
    ■事業会社での経理実務経験3年以上(月次・年次決算の主担当経験)■税務業務の経験■マネジメント経験(人数不問)※IPO準備・上場企業経験は必須ではありません。
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  • 経理財務部 部長候補

    株式会社識学

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー8階
    想定年収
    900万円~ 1,200万円
    仕事内容
    経理財務部の部長候補として、経理・財務業務全般および組織マネジメントをご担当いただきます。上場企業としての開示対応からM&A・PMIまで幅広く関与し、経営に近い立場で財務戦略をリードいただくポジションです。■月次・四半期・年次決算の取りまとめ■有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成■連結決算業務(子会社管理含む)■税務申告書の作成・レビュー■監査法人対応(太陽監査法人)■資金繰り管理・銀行折衝■予実分析■J-SOX対応(内部統制評価)■M&A関連のPMI支援■部門マネジメント・メンバー育成■業務プロセス改善・仕組み化推進※入社後は引き継ぎを経て、段階的に決算・開示・税務等の主担当として業務範囲を拡大いただきます。※将来的には経理財務部長として部門全体の統括および経営層への財務報告を担っていただきます。
    必須要件
    ■経理実務経験5年以上■上場企業での決算業務経験(四半期開示含む)■連結決算の実務経験
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  • 管理本部長

    株式会社ROBOT PAYMENT

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4階
    想定年収
    700万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ■業務概要管理本部長として経理財務・業務推進・与信管理を統括し、経営層や外部機関との連携をリード。事業成長のための戦略立案・実行をお任せします。■具体的な業務内容・経理財務/業務推進の統括: 支払管理・承認、経理処理の確認・指示・管理、月次・四半期・年度決算、予算管理・策定。 監査法人との折衝、上場企業として必須の開示対応など外部連携をリード。社内業務効率化プロジェクトの推進。・与信管理の統括と最適化: 与信業務全般を統括し、信用調査・リスク管理。属人的な運用から脱却し、与信モデルを構築、煩雑なオペレーションの改善。審査フローの精度とスピードの向上。・データドリブンな戦略立案・実行: データを整備し、データから課題を抽出し、売上と損失のバランスを考慮した最適なルール設計とPDCAの仕組みの構築。・新規事業/プロダクトへの対応: 新規サービスの会計処理の検討、オペレーション構築の指示・管理を行い、事業部との協業の推進。■期待する具体的な成果・期日までに必要な適時・法定開示資料の確実な開示。・人員増に頼らない中長期的な業務効率化プロジェクトの推進と達成。・与信ロジックの構築とオペレーションの効率化により、与信コストの削減に貢献します。・将来的には、事業視点での与信戦略の「推進者」として活躍し、新たな事業の立ち上げ・推進をリードする「事業責任者」としての成長を期待しています。■ポジションの魅力・経営陣との密な連携: 社長や役員陣と日常的にコミュニケーションを取りながら、会社の最も重要な意思決定に直接貢献できるブレーンとしての役割を担えます。・プレイングマネージャーとしての裁量: マネジメントだけでなく、自ら手を動かし、事業成長のための仕組みを創り、組織を牽引できる圧倒的な裁量があります。・事業成長へのダイレクトな貢献: 自身の戦略が会社の売上・利益、そして事業の非連続な成長に直接影響する手触り感があります。・幅広い経験と知識の習得: 経理財務、与信管理、業務改善、M&Aなど、管理・事業推進領域の幅広い知識と実務経験、そして外部のスペシャリストとの連携を通じて新たな知識を吸収できます。■キャリアパス本ポジションでご活躍いただいた方には、以下のような多様なキャリアパスが用意されています。・執行役員: 管理本部長としての実績を基盤に、当社の経営ボードの一員として、全社戦略の策定・推進に直接関与。・事業責任者: 与信事業全体の統括や、新規事業の立ち上げ・グロースをリードするポジション。・CFO候補: 経理財務・管理業務の統括経験を活かし、最高財務責任者として資金戦略、IRなど、より高度な経営領域を担う。・データ戦略責任者: 与信領域に留まらず、全社のデータ戦略を牽引する専門家。ROBOT PAYMENTでは、社員一人ひとりの成長を重視し、多様な挑戦機会を提供しています。■組織について現在本ポジションはCFOが兼務しております。
    必須要件
    ・事業会社にて年次決算業務の経験をお持ちの方・事業とビジネスを理解し、データ分析を進め、アウトプットができる方。・マネジメント経験をお持ちの方。・業務プロセスの改善経験をお持ちの方。・プロジェクト推進力(現場視点を持ち、自ら動かせる方)。
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  • 経営管理部長

    X Mile株式会社(クロスマイル)

    • 上場準備中
    • 副業可
    • 管理職
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7階
    想定年収
    700万円~ 900万円
    仕事内容
    ■業務内容管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。■コーポレート部門の具体的な仕事内容具体的には以下の業務において、課題発見から、問題解決のためのオペレーション提案と構築、実行を既存メンバーを巻き込みながら、推進していただきたいと考えています。※1人で行う訳ではなく、外部パートナーや新規メンバーの採用、マネジメントをしながら最適な組織・オペレーション体制を考えながら、遂行いただきます。■お任せしたい業務内容・ 予算策定、予実管理、資金分配の計画・管理、KPI分析・ IPO準備、資金調達(デット)、エクイティストーリーの構築、ストックオプション等の資本政策の検討・ 月次/年次決算の管理・承認、監査対応、証券会社・投資家・銀行との折衝・ 労務/総務/法務など会計財務以外のディフェンスラインの整備/組織マネジメント・ 事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析(CEO・CSOのサポート)※業務内容については、ご自身での強みを活かした分野にて、経営チームとして最適な組織・オペレーション体制を調整いたします。
    必須要件
    ・上場企業での経理財務の実務経験がある方・監査企業において会計監査をしていた方・オーナーシップがあり、誠実な方
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  • 管理部門長

    メディカル・データ・ビジョン株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都千代田区神田美土代町7番地 住友不動産神田ビル10階
    想定年収
    800万円~ 1,000万円
    仕事内容
    人事庶務と経理を統括する部門長として管理部をマネジメントしていただくことがミッションとなります。人事庶務と経理のいずれの部署も専門知識を持ち、マネージャーがおりますので、基本的にはマネジメントとなりますが、繁忙期には実務に入っていただきます。【業務内容】■人事庶務:採用、給与計算、勤怠管理、労務対応、人事評価制度の管理・運~等■経理:月次・四半期・年次決算(連結含む)の取りまとめ、開示書類の作成・レビュー、監査法人・税理士法人対応比率は人事庶務3:経理7ぐらいをイメージ
    必須要件
    ・上場企業での開示資料や決算の経験5年以上または公認会計士資格保有者・マネジメント経験3年以上(チームリーダー経験可)
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  • コーポレートディビジョン(マネージャー)

    株式会社Geekly(ギークリー)

    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10階
    想定年収
    700万円~ 1,000万円
    仕事内容
    【部署構成】所属:コーポレートDiv社員数11名(役員レイヤー1名、マネージャー3名、リーダー2名、メンバー5名)特徴:労務、経理、総務、システム業務をそれぞれ担当制で行っており、20代前半から40代後半までの幅広く活躍中。【職務内容】・法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など)・会社法関連業務(株式・登記・定款管理など)・ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務・規程管理:社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施・リスク管理:セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般・ファシリティマネジメント:オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般・重要会議体の運営:取締役会/株主総会など重要会議体事務局(スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成)・人事労務に関連する制度の立案および提案・総務業務を中心とした 管理部門の業務全般などご経験やご希望を考慮のうえ幅広くご担当いただきます。
    必須要件
    人事労務/法務/総務/情報システム/内部監査においていずれかの経験が3年以上ある方
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  • マネージャー(管理職候補)

    税理士法人FLAGS(FLAGSグループ)

    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    愛知県名古屋市東区東桜二丁目3番14号
    想定年収
    450万円~ 800万円
    仕事内容
    下記を中心とする税務会計や経営支援、税務資料作成などの業務をお任せします。また、チームリーダー又はマネージャーとしてチームの管理をお任せします。管理者として従事して頂くため、税務コンサルタントに対して担当件数は少なくなっております。キャリアを歩んでいく中で専門的に学びたい分野が出てきたら、その道のスペシャリストとして活躍することも可能です。(例/相続税や創業支援等のスペシャリストなど)【業務詳細】 ・月次の経営面談 ・決算申告 ・節税提案 ・資金調達支援 ・補助金申請サポート ・経営計画策定サポート ・相続税申告 ・生前対策 ・事業承継支援 ・各種認定サポート ・経営改善計画
    必須要件
    下記すべてに該当される方・会計事務所での業務経験もしくは金融、または不動産業界での業務経験がある方・チームマネジメントの経験がある方・簿記2級をお持ちの方
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  • 管理部長候補

    株式会社アーキベース

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階
    想定年収
    466万円~ 848万円
    仕事内容
    【管理部長候補のミッション】急成長中の組織・事業をコーポレートサイドから支え、成長を更に加速させる【管理部長候補の業務内容】下記業務推進におけるオペレーションおよびメンバーマネジメント■総務 オフィス移転、オフィス環境整備、振込対応、規程管理、他■情報システム アカウント発行/管理、社内ネットワーク構築/管理、ヘルプデスク、他■法務 リーガルチェック、契約書管理、インシデント対応、他■社長秘書 スケジュール管理、各種社内調整、社長直轄PJ管理、他■リスク管理 リスク・コンプライアンス委員会運営、与信管理、他※上記の業務内容を、入社時点で全て経験されている必要はございません。※上記以外にもご志向と適性に応じて、財務・経理・人事などの領域をお任せする可能性もございます。【身につくスキル】・コーポレート部門におけるゼネラルな業務遂行スキル・マネジメントスキル【入社後のキャリアについて】下記はキャリアパスの可能性として記載。・管理部長・コーポレート本部長・管理部門管掌役員、CxO【管理部長候補の魅力(社員の声)】・裁量を持って業務を推進できる。・会社の成長と共に自身の職掌を拡張しキャリアアップを図れる。・役員登用を含めたマネジメント機会の獲得。
    必須要件
    ・コーポレート部門における幅広い業務経験・マネジメント経験
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