仕事内容
【概要】
当社は2017年10月の創業より、住環境領域に向けた情報・技術プラットフォーム事業を
推進し、複数事業を立ち上げて参りました。
当初立ち上げた人材紹介事業、求人広告事業に加え、現在ではダイレクトリクルーティ
ングプラットフォームや、業務効率化を促進するクラウドサービスなど、積極的に新規
事業開発・システム開発を進め、事業領域を拡張し続けています。
今回、組織拡大に伴う体制強化のため、CFO候補ポジションの募集を開始いたします。
※コアとしては財務経理領域を中心に業務をお任せしつつ、ご志向に応じて他の領域に
ついても職掌を拡張していくことも想定しております。
※他の領域をどのような順序・整理でどこまでお任せするかについては、その方のご経
験やご志向、また会社内の状況等をバランスしつつ双方協議しながら決定させていただ
きます。
※CFO、更には役員への登用タイミングについてはこれまでのご経験やキャッチアップ
の状況により話し合いのうえ決定させていただきます。
【業務内容】
以下のような業務を担って頂きます。
・決算業務(月次、四半期、年次)
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・内部統制、J-SOXの構築・運用
・税務申告書作成
・資本政策・財務戦略の立案・実行
・資金調達関連業務
・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備)
・その他、管理部門関連業務(経営企画、人事採用、総務情シス、他)
・管理部門全体のマネジメント業務 ほか
当社は2017年10月の創業より、住環境領域に向けた情報・技術プラットフォーム事業を
推進し、複数事業を立ち上げて参りました。
当初立ち上げた人材紹介事業、求人広告事業に加え、現在ではダイレクトリクルーティ
ングプラットフォームや、業務効率化を促進するクラウドサービスなど、積極的に新規
事業開発・システム開発を進め、事業領域を拡張し続けています。
今回、組織拡大に伴う体制強化のため、CFO候補ポジションの募集を開始いたします。
※コアとしては財務経理領域を中心に業務をお任せしつつ、ご志向に応じて他の領域に
ついても職掌を拡張していくことも想定しております。
※他の領域をどのような順序・整理でどこまでお任せするかについては、その方のご経
験やご志向、また会社内の状況等をバランスしつつ双方協議しながら決定させていただ
きます。
※CFO、更には役員への登用タイミングについてはこれまでのご経験やキャッチアップ
の状況により話し合いのうえ決定させていただきます。
【業務内容】
以下のような業務を担って頂きます。
・決算業務(月次、四半期、年次)
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・内部統制、J-SOXの構築・運用
・税務申告書作成
・資本政策・財務戦略の立案・実行
・資金調達関連業務
・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備)
・その他、管理部門関連業務(経営企画、人事採用、総務情シス、他)
・管理部門全体のマネジメント業務 ほか
応募条件
- 必須条件
-
・財務経理領域におけるメンバー~責任者レベルの一連の実務経験
・人材マネジメント経験 - 歓迎条件
-
・財務経理領域をコアとしつつ、他領域も含めた管理部門におけるマルチタスク経験
・管理部門業務のマネジメント経験
・上場準備経験
・会計事務所/税理士事務所での就業経験
・会計士、税理士、日商簿記1級などの有資格者、科目合格者
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 800~1,500万円
月給 461,000円~820,000円
※上記のうち固定残業代 119,543円~212,636円
・通勤手当:有
・残業手当:有
・固定残業手当:有
・業績賞与あり(年2回、個人・会社の実績により支給)
・給与改定あり(年2回、改定なし・昇降給いずれの可能性もあり)
※上記のうち固定残業代 119,543円~212,636円
・通勤手当:有
・残業手当:有
・固定残業手当:有
・業績賞与あり(年2回、個人・会社の実績により支給)
・給与改定あり(年2回、改定なし・昇降給いずれの可能性もあり)
雇用形態
正社員
勤務地
千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階
勤務時間
9:00~18:00
フレックスタイム制:無
時間外労働:有
フレックスタイム制:無
時間外労働:有
休日
年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、祝日
GW、夏季、年末年始、結婚出産、生理休暇等
有給休暇10日~20日(入社半年経過後の付与)
完全週休2日制(土・日)、祝日
GW、夏季、年末年始、結婚出産、生理休暇等
有給休暇10日~20日(入社半年経過後の付与)
福利厚生
社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
副業
不可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
事業内容
建設業界に特化した転職支援サービスと Web メディアの運営および、住環境領域に対するコンサルティングを行う企業。建設・設備技術者向け転職支援・マッチングサービス『建職バンク』を提供している。 『建職バンク』は、電気主任技術者、電気工事施工管理技士、各種施工管理技士などの人材と、企業とを結びつけるプラットフォームで、建設産業の抱える情報の非対称性や労働力不足などの課題の解決をサポート。