インハウスローヤー
- 企業内弁護士
- 大手
- 上場企業
- フレックス制
- 法人名
- マブチモーター株式会社
- 勤務地
- 千葉県松戸市松飛台430(本社)海外出向:ほぼなし海外出張:ほぼなし
- 想定年収
- 750~890万円
求人のおすすめポイント
【こんな方に特におすすめ】
グローバルに事業を展開するメーカーで、契約レビューや海外子会社のサポートまで幅広く関わりたい弁護士の方に向いています。日本語に加えて英語や中国語の契約書を扱う場面があるため、語学力を業務で活かしたい方や、製造業ならではの品質・取引に関する法務に興味がある方とも相性が良さそうです。フレックスやテレワークを取り入れた働き方ができるので、メリハリをつけて働きたい方にも合う環境です。
【キャリアパスイメージ】
入社後はまず国内外の契約対応やコンプライアンス関連業務を担当し、徐々に海外子会社の設立支援や紛争対応など難易度の高い案件にも携わっていく流れが想定されます。M&Aによるグループ拡大が進んでいることから、経験を重ねるなかでグローバル法務の中核を担う立場へとステップアップしていく道筋が描けます。
グローバルに事業を展開するメーカーで、契約レビューや海外子会社のサポートまで幅広く関わりたい弁護士の方に向いています。日本語に加えて英語や中国語の契約書を扱う場面があるため、語学力を業務で活かしたい方や、製造業ならではの品質・取引に関する法務に興味がある方とも相性が良さそうです。フレックスやテレワークを取り入れた働き方ができるので、メリハリをつけて働きたい方にも合う環境です。
【キャリアパスイメージ】
入社後はまず国内外の契約対応やコンプライアンス関連業務を担当し、徐々に海外子会社の設立支援や紛争対応など難易度の高い案件にも携わっていく流れが想定されます。M&Aによるグループ拡大が進んでいることから、経験を重ねるなかでグローバル法務の中核を担う立場へとステップアップしていく道筋が描けます。
募集の背景
M&Aによるグループ会社の拡大に伴い、法務業務が増加しているため。
仕事内容
マブチグループにおける企業活動全般が法令に適切に準拠し、リーガルリスクが最小化されるよう管理する役割が求められています。また、事業成長に伴って発生する法的課題や紛争へ迅速かつ適切に対応し、各部門が組織目標を達成できるよう法務面から支援することが期待されています。
特に、グローバルに拡大する事業環境において、コンプライアンス体制の構築、新規法規制への対応、国内外顧客との契約交渉や品質・債権問題への法的対応などを通じて、企業価値向上に貢献するポジションです。
■具体的な職務内容
・各種基本取引契約書(日本語/英文/中文)のレビューおよび法的アドバイス
・法的紛争の管理
・品質/納期など事業上の問題への法的アドバイス
・秘密保持契約やサービス契約など各種契約書の起案/作成/確認
・契約法、独占禁止法、個人データ保護、贈収賄防止法などに関するコンプライアンス教育の企画・実施
・海外の製造・販売子会社の設立運営支援
・海外子会社の法務コンプライアンス体制構築支援
・社内プロジェクトへの法的サポート
・重要事項に関する法的調査
■働く環境
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。(部署によって出社頻度は異なります)
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。(社員の7割が自動車通勤)
・社員食堂のランチは1食300円~400円で提供されており、社員満足度も高いです。
■会社概要
マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。
当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。
モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。
また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。
多くの社員は海外のお客様、海外のサプライヤー様、海外子会社メンバー等と日々コミュニケーションを取りながら、グローバルな環境で業務を進めています。
職種によっては海外出張や出向の機会も多くあります。
特に、グローバルに拡大する事業環境において、コンプライアンス体制の構築、新規法規制への対応、国内外顧客との契約交渉や品質・債権問題への法的対応などを通じて、企業価値向上に貢献するポジションです。
■具体的な職務内容
・各種基本取引契約書(日本語/英文/中文)のレビューおよび法的アドバイス
・法的紛争の管理
・品質/納期など事業上の問題への法的アドバイス
・秘密保持契約やサービス契約など各種契約書の起案/作成/確認
・契約法、独占禁止法、個人データ保護、贈収賄防止法などに関するコンプライアンス教育の企画・実施
・海外の製造・販売子会社の設立運営支援
・海外子会社の法務コンプライアンス体制構築支援
・社内プロジェクトへの法的サポート
・重要事項に関する法的調査
■働く環境
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。(部署によって出社頻度は異なります)
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。(社員の7割が自動車通勤)
・社員食堂のランチは1食300円~400円で提供されており、社員満足度も高いです。
■会社概要
マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。
当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。
モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。
また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。
多くの社員は海外のお客様、海外のサプライヤー様、海外子会社メンバー等と日々コミュニケーションを取りながら、グローバルな環境で業務を進めています。
職種によっては海外出張や出向の機会も多くあります。
応募条件
- 必須条件
-
・弁護士有資格者
・登録5年以上かつ企業での勤務経験 - 歓迎条件
-
・企業法務経験10年以上
・製造業での法務経験
・取引法務業務の経験
・英文契約の作成・レビューの経験
・TOEIC720以上があると望ましい
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 750~890万円
■年収
750万円~890万円程度(残業手当10H込)
※通勤、家族、海外出張、出向手当別途
■月収
401,000~481,000円
■賃金形態
月給制
■諸手当等
残業手当:全額支給
家族手当:配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子5,000円/月 等
通勤手当:マイカー通勤可、社員駐車場有(規定有)
■その他待遇
財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株会、他
750万円~890万円程度(残業手当10H込)
※通勤、家族、海外出張、出向手当別途
■月収
401,000~481,000円
■賃金形態
月給制
■諸手当等
残業手当:全額支給
家族手当:配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子5,000円/月 等
通勤手当:マイカー通勤可、社員駐車場有(規定有)
■その他待遇
財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株会、他
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県松戸市松飛台430(本社)
海外出向:ほぼなし
海外出張:ほぼなし
海外出向:ほぼなし
海外出張:ほぼなし
勤務時間
標準時間 8:30~17:25
所定労働時間:7時間55分
フレックスタイム制(コアタイム:なし)
平均残業時間:30時間程度/月
所定労働時間:7時間55分
フレックスタイム制(コアタイム:なし)
平均残業時間:30時間程度/月
休日
年間休日127日
完全週休二日(土、日、祝日)
年末年始・ゴールデンウィーク・夏季6~10日
産休育児休暇制度、慶弔休暇等 有
リフレッシュウィーク休暇(年に1回5日連続有休取得)
有給休暇:入社3ヶ月経過後7日付与、以降1ヵ月経過につき1日ずつ付与(最大付与20日、翌年まで繰り越し)
完全週休二日(土、日、祝日)
年末年始・ゴールデンウィーク・夏季6~10日
産休育児休暇制度、慶弔休暇等 有
リフレッシュウィーク休暇(年に1回5日連続有休取得)
有給休暇:入社3ヶ月経過後7日付与、以降1ヵ月経過につき1日ずつ付与(最大付与20日、翌年まで繰り越し)
福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
昭和29年1月18日
-
事業内容
小型直流モーター世界トップクラスシェアを持つ専業メーカーです。自動車電装・家電・医療用などに年間16億個を供給し、高効率モーターと樹脂ギアなど新領域で成長を図ります。