【田町】インハウスローヤー（法務ガバナンス本部長候補）

年収1000万円以上
年収1500万円以上
企業内弁護士
リモートワーク可
フレックス制

法人名: 法人名非公開
勤務地: 東京都港区
想定年収: 1,500~2,000万円

募集の背景

上場以来一定の組織化・型化を進めてまいりましたが、国内外のグループ会社の増加に伴い、各社のガバナンス管理の複雑さが増しています。それに伴い、中長期的なグループ成長戦略実現のため、より属人的ではない組織的な管理体制の整備が急務となっています。さらに、今後海外投資家の増加も見込まれる中で、適切なガバナンス体制の構築・実行の必要性は増すばかりです。

当社では、人員を会社規模に比例して増やすのではなく、「少数精鋭のプロフェッショナル集団」を志向しております。限られたリソースでグループ全体の高度な課題を解決し続けるためには、個人の力量に頼るだけでなく、組織全体のパフォーマンスを最大化する体制構築が不可欠です。そこで、複雑化するグループの法務組織を束ね、優秀なメンバーのマネジメントをお任せできる仲間を募集しております。

仕事内容

法務ガバナンス本部全体の統括・マネジメントをお任せします。
※管掌領域については、候補者様のご経験・ご希望を踏まえながらご相談させていただきます。

・法務ガバナンス本部全体の統括・マネジメント
・メンバーの育成・評価・配置、育成計画の策定・支援
・業務品質のQCDF（Quality品質・Cost費用・Delivery納期・Flexivility柔軟性）コントロール
・重要案件の実行・支援
・各事業部門との連携による企業戦略実行への積極的関与
・AI・リーガルテック活用の推進

■配属部門
【法務ガバナンス本部】
執行役員グループCLOや執行役員法務ガバナンス本部共同管掌（海外事業及びM&A担当）と連携しながら、法務ガバナンス本部のマネジメント・人材育成をお任せします。

■ポジションの魅力
・単なる法務部門の管理職ではなく、グループ全体の戦略実行（M&A、海外展開、AI活用）に法務の立場から深く関与できるポジションです。会社のカルチャーとして法務部門に対する信頼スコアが高く、経営の視座を持った仕事ができ、また、それが求められるポジションです。
・「将来の執行役員、そしてその先のCLO候補」としての可能性を含んだポジションであり、経営陣の一角として会社をリードできる可能性があります。
・Fintech×AIという急成長領域の最前線で、事業成長に直結する法務の在り方を自ら定義できる裁量の大きさがあります。
・「少数精鋭」路線のため、大規模組織のマネジメントに埋没せず、専門性の高いメンバーと共に高い付加価値を出すチームを作れる環境です。

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応募条件

必須条件: ・弁護士資格（日本国内・海外）
・事業会社（Fintech/上場企業が望ましい）における法務部門でのマネジメント経験、または、法律事務所でのパートナー・カウンセル等のシニアマネジメント経験を通じた事業会社との協働経験
・会社法・契約法務・コーポレートガバナンスに関する高度な専門知識と実務経験（取締役会運営、M&A、グループ再編等）
・複数の関係者（経営陣・事業部門・グループ会社・外部専門家）を巻き込みながら意思決定を進める胆力・調整力・リーダーシップ
・人材マネジメント経験（採用・育成・評価を通じた組織づくりの経験）
・リスクベースアプローチでの優先順位付け・意思決定ができる、事業成長を止めない実務的なバランス感覚（ご自身の「べき論」に固執することなく、会社としての最適解を模索する能力）
・社内ハイレイヤー（役員・執行役員含む）とのコミュニケーション能力
歓迎条件: ・海外法務・クロスボーダー案件（海外投資、海外子会社ガバナンス、海外の規制対応）の経験
・Fintech・金融関連事業に関する規制知識（銀行法や金融商品取引法等の当社関連規制領域に関する金融コンプライアンス領域との協働を見据えて）
・AI・データ領域に関する法務知識、またはリーガルテック導入・活用の推進経験
・スタートアップ~グロース期の会社でのカルチャー構築・組織サーベイ改善などの組織開発経験

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 1,500~2,000万円

月給制
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む

＜給与例＞
月額 1,250,000 円（年額 15,000,000 円）~1,667,000 円（年額 20,004,000 円）の場合、
それぞれ月額 361,280 円~ 481,770 円の固定手当を含む。

■賞与
基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります。
※ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都港区

勤務時間

始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。（休憩時間60分）
・フレキシブルタイム：7時00分-22時00分
・コアタイム：10時00分-15時00分、9時30分-14時30分
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり

休日

■土曜日・日曜日・国民の祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇（3日）
■冬季休暇（2日）
■年末年始休暇（12月31日～1月3日）

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福利厚生

■各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■家賃給与控除制度
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）
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