【名古屋】インハウスローヤー(コメ兵ホールディングス)
- 上場企業
- 英語力が活かせる
- リモートワーク可
- 副業可
- 法人名
- 株式会社コメ兵
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区大須3-38-5
- 想定年収
- 500~850万円
求人のおすすめポイント
【こんな方に特におすすめ】
弁護士の資格を活かして、企業内で幅広く活躍したい方に合っています。契約書の確認以外にも、個人情報の守り方や新しいサービスのルール作りなど、色々な仕事に関わることが可能です。海外にも拠点を広げているため、英語を活かしたい方にも向いています。働く時間を選べるシフト制やリモートワーク、副業もできるので、自分の生活を大切にしたい方にも適した環境です。
【キャリアパスイメージ】
まずは法律の調査や事務的な仕事から始めていきますが、少しずつ海外法務や、組織を強くするためのルール作りといった仕事にも携わっていけます。最新のITツールも積極的に取り入れているので、効率よく業務を進めながら専門知識を深めることができます。一つの場所に留まらず、多様な業務を経験することで、法務のプロとして歩んでいく姿が描けます。
弁護士の資格を活かして、企業内で幅広く活躍したい方に合っています。契約書の確認以外にも、個人情報の守り方や新しいサービスのルール作りなど、色々な仕事に関わることが可能です。海外にも拠点を広げているため、英語を活かしたい方にも向いています。働く時間を選べるシフト制やリモートワーク、副業もできるので、自分の生活を大切にしたい方にも適した環境です。
【キャリアパスイメージ】
まずは法律の調査や事務的な仕事から始めていきますが、少しずつ海外法務や、組織を強くするためのルール作りといった仕事にも携わっていけます。最新のITツールも積極的に取り入れているので、効率よく業務を進めながら専門知識を深めることができます。一つの場所に留まらず、多様な業務を経験することで、法務のプロとして歩んでいく姿が描けます。
募集の背景
業績好調の当社において、さらなる事業拡大に備えて法務部門を強化するため、法務のスペシャリストを募集します。
仕事内容
※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。
(労働条件等の変更はございません。)
ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。
1)契約法務(英文契約を含みます)
秘密保持契約書、取引基本契約書(売買・業務委託等)、業務提携契約書、賃貸借契約書等のレビュー・ドラフト
2)個人情報保護・広告規制対応
Pマーク事務局の運営
お客様の個人情報保護のための各種対応(GDPR等の海外法規制への対応を含む)
広告出稿時・イベント開催時の景品表示法規制への対応
3)新規事業開発・規制業法対応
新規事業におけるリーガルリサーチ、社内相談対応、行政対応
古物営業法・犯罪収益移転防止法・下請法・独占禁止法等に関するリーガルリサーチ、行政対応
4)コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの推進
グループ全体の内部通報窓口の運営
コンプライアンス事案対応
コンプライアンス教育の企画・実施
リスクマネジメント事務局の運営、海外子会社管理(英語圏)
■3つのチャンス
コメ兵ホールディングス法務Gには、次の3つのチャンスがあります。
1)コメ兵ホールディングスの法務Gとして事業会社の契約法務だけでなく、
個人情報保護・広告規制対応、知的財産対応、紛争対応、新規事業開発・規制業法対応、
グループ全体のコーポレートガバナンス・コンプライアンスの推進、M&A、法務DD等、
多様な法務業務に携わることのできるチャンスがあります。
2)コメ兵ホールディングスグループは、香港、上海、台湾、タイ、シンガポール、アメリカに進出しています。
今後もさらなる海外進出を予定しており、海外法務にも携わることのできるチャンスがあります。
3)コメ兵ホールディングス法務Gでは、リーガルテックを積極的に導入しています。
業務の効率化によるワーク・ライフ・バランスの実現、法務パーソンとしての自己研鑽のチャンスがあります。
【組織構成】
メンバー2名
(労働条件等の変更はございません。)
ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。
1)契約法務(英文契約を含みます)
秘密保持契約書、取引基本契約書(売買・業務委託等)、業務提携契約書、賃貸借契約書等のレビュー・ドラフト
2)個人情報保護・広告規制対応
Pマーク事務局の運営
お客様の個人情報保護のための各種対応(GDPR等の海外法規制への対応を含む)
広告出稿時・イベント開催時の景品表示法規制への対応
3)新規事業開発・規制業法対応
新規事業におけるリーガルリサーチ、社内相談対応、行政対応
古物営業法・犯罪収益移転防止法・下請法・独占禁止法等に関するリーガルリサーチ、行政対応
4)コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの推進
グループ全体の内部通報窓口の運営
コンプライアンス事案対応
コンプライアンス教育の企画・実施
リスクマネジメント事務局の運営、海外子会社管理(英語圏)
■3つのチャンス
コメ兵ホールディングス法務Gには、次の3つのチャンスがあります。
1)コメ兵ホールディングスの法務Gとして事業会社の契約法務だけでなく、
個人情報保護・広告規制対応、知的財産対応、紛争対応、新規事業開発・規制業法対応、
グループ全体のコーポレートガバナンス・コンプライアンスの推進、M&A、法務DD等、
多様な法務業務に携わることのできるチャンスがあります。
2)コメ兵ホールディングスグループは、香港、上海、台湾、タイ、シンガポール、アメリカに進出しています。
今後もさらなる海外進出を予定しており、海外法務にも携わることのできるチャンスがあります。
3)コメ兵ホールディングス法務Gでは、リーガルテックを積極的に導入しています。
業務の効率化によるワーク・ライフ・バランスの実現、法務パーソンとしての自己研鑽のチャンスがあります。
【組織構成】
メンバー2名
応募条件
- 必須条件
- ・弁護士資格をお持ちで、企業法務の実務経験をお持ちの方
- 歓迎条件
-
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・英語を用いた法務業務にチャレンジできる方
・事業会社でのコンプライアンス、リスクマネジメント部門でのご経験のある方
・事業会社(上場企業)の管理部門でのご経験のある方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 500~850万円
月給 300,000 円 -
年収:500万~
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与1回(6月)
※平均賞与4.5か月
※前職給与や経験・スキルを考慮して金額を決定
※残業代は全額支給
■各種手当
・時間外手当
・家族・扶養手当
(配偶者10,000円・子ども1人5,000円、2人15,000円、3人30,000円を毎月支給)
・住宅手当、家賃補助
(扶養家族あり15,000円・扶養家族なし10,000円を毎月支給)
・役職手当
(例=シニアチーフ:10,000円、エキスパート:20,000円、シニアエキスパート:30,000円)
年収:500万~
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与1回(6月)
※平均賞与4.5か月
※前職給与や経験・スキルを考慮して金額を決定
※残業代は全額支給
■各種手当
・時間外手当
・家族・扶養手当
(配偶者10,000円・子ども1人5,000円、2人15,000円、3人30,000円を毎月支給)
・住宅手当、家賃補助
(扶養家族あり15,000円・扶養家族なし10,000円を毎月支給)
・役職手当
(例=シニアチーフ:10,000円、エキスパート:20,000円、シニアエキスパート:30,000円)
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県名古屋市中区大須3-38-5
勤務時間
変形労働時間制(シフト制)
※週平均40時間、月平均165時間
9時半~18時半が基本的な働き方になるものの、シフト制のため月所定労働時間数内であれば日によって出退勤の時間を変えていただくことも可能です。
(例:10時-19時、9時半-18時、9時-17時など)
※週平均40時間、月平均165時間
9時半~18時半が基本的な働き方になるものの、シフト制のため月所定労働時間数内であれば日によって出退勤の時間を変えていただくことも可能です。
(例:10時-19時、9時半-18時、9時-17時など)
休日
■年間休日:118日(月9?10日)+最低有給消化日数8日
※土日休みがメインとなります(シフト制のため平日休みと併用も可)
・有給休暇(10?20日)※入社後半年経過時に付与
・公休と有給休暇を組み合わせて、連続7日間の休暇の取得可能(上期及び下期各1回ずつ)
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
※土日休みがメインとなります(シフト制のため平日休みと併用も可)
・有給休暇(10?20日)※入社後半年経過時に付与
・公休と有給休暇を組み合わせて、連続7日間の休暇の取得可能(上期及び下期各1回ずつ)
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
福利厚生
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度
・退職金制度(確定拠出年金制度)
・保養施設エクシブ(全国各地の契約施設が利用可能)
・外部福利厚生制度(ベネフィットステーション)
・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度
・退職金制度(確定拠出年金制度)
・保養施設エクシブ(全国各地の契約施設が利用可能)
・外部福利厚生制度(ベネフィットステーション)
副業
可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
2020年(令和2年)5月
-
事業内容
コメ兵は、1947年から古着屋をスタートし、時代とともに取り扱い商品を変化させながら成長してきた企業です。現在は、日本最大級のリユースデパートとして、宝石・貴金属、時計、バッグ、アパレル等のファッションアイテムを中心に販売・買取りを行ない、関東、東海、関西を中心に全国に店舗を展開しています。