経理メンバー
- リモートワーク可
- フレックス制
- 住宅手当・社宅制度有
- 資格取得・学習支援
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階
- 想定年収
- 500~650万円
仕事内容
【チームについて】
財務経理部では月次/年次決算、申告納税といった一般的な財務経理の業務に加え、資金調達などのファイナンス業務、M&A実施後のPMI業務、グループ会社の財務管理・支援も重要な役割です。
経理部門のインタビュー記事はこちら
https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae
【業務内容】
主に日次の経理業務や月次、年次の決算、連結など、重要な経理の業務を担います。
【経理業務】
・会計伝票作成・検証業務
・月次/年次の決算業務
・連結業務
・グループ会社の経理サポート
ご経験や興味を踏まえ経理業務以外に、経理領域のDX推進やグループ会社の会計システム導など各種プロジェクトやPMI、ファイナンス業務に取り組んでいただきます。
※グループ会社の訪問など一部出張が発生することがあります。
<仕事の魅力>
・経理業務だけでなく、M&AやPMIなどの業務に携わることができます
・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
・業務の経験だけでなく、育成プログラムやOJTを通してしっかりスキルを身につけられます
・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
・フレックス・リモートの環境で自由に働けます
財務経理部では月次/年次決算、申告納税といった一般的な財務経理の業務に加え、資金調達などのファイナンス業務、M&A実施後のPMI業務、グループ会社の財務管理・支援も重要な役割です。
経理部門のインタビュー記事はこちら
https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae
【業務内容】
主に日次の経理業務や月次、年次の決算、連結など、重要な経理の業務を担います。
【経理業務】
・会計伝票作成・検証業務
・月次/年次の決算業務
・連結業務
・グループ会社の経理サポート
ご経験や興味を踏まえ経理業務以外に、経理領域のDX推進やグループ会社の会計システム導など各種プロジェクトやPMI、ファイナンス業務に取り組んでいただきます。
※グループ会社の訪問など一部出張が発生することがあります。
<仕事の魅力>
・経理業務だけでなく、M&AやPMIなどの業務に携わることができます
・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
・業務の経験だけでなく、育成プログラムやOJTを通してしっかりスキルを身につけられます
・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
・フレックス・リモートの環境で自由に働けます
応募条件
- 必須条件
-
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・経理、財務などファイナンス領域で3年以上の実務経験
・会計事務所・税理士事務所などで2年以上の経理業務・クライアント対応の経験 - 歓迎条件
-
・営業やクライアントワークの経験がある方
・製造業や技術派遣会社での就業経験のある方
・簿記2級以上をお持ちの方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 500~650万円
月給制
月給 270,000円~
月給270,000~ 基本給270,000~を含む/月
昇給有
賞与有
月給 270,000円~
月給270,000~ 基本給270,000~を含む/月
昇給有
賞与有
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階
勤務時間
■フレックスタイム制
フレシキブルタイム:
6:30~22:00※標準勤務時間9:00~18:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■残業 有
フレシキブルタイム:
6:30~22:00※標準勤務時間9:00~18:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■残業 有
休日
■年間121日
(内訳)
土曜 日曜 祝日
その他(GW,夏季,年末年始に長期休暇有)
■有給休暇
入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
※入社時期によって変動があります。
(内訳)
土曜 日曜 祝日
その他(GW,夏季,年末年始に長期休暇有)
■有給休暇
入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
※入社時期によって変動があります。
福利厚生
■社会保険完備
■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄)
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定年後の再雇用制度(65歳まで)
◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます
【スキルアップ支援】
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません。
【プライベート支援】
■寮・社宅制度【独身者】
・28歳まで:自己負担2万円/月
・29?31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
・32歳?:入社より3年間 家賃の50?20%補助(年数毎に減額)
【同居家族ありの方】
・単身赴任:自己負担1万2000円/月
・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
■転居時の引越費用負担
■提携保養所
■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄)
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定年後の再雇用制度(65歳まで)
◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます
【スキルアップ支援】
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません。
【プライベート支援】
■寮・社宅制度【独身者】
・28歳まで:自己負担2万円/月
・29?31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
・32歳?:入社より3年間 家賃の50?20%補助(年数毎に減額)
【同居家族ありの方】
・単身赴任:自己負担1万2000円/月
・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
■転居時の引越費用負担
■提携保養所
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
事業内容
日本の産業・社会インフラの保守・改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーです。業務稼働を最適化することで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。