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全811件

（421~440件を表示）

  • 人事部（組織設計・人材管理スペシャリスト）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    【概要】楽天グループにおける注力事業であるモバイルビジネスに特化した人事を担当している部門で、人事（人材管理・採用・育成・評価・労務・HRBP）を60名でサポートしています。【役割】・会社全体の組織構造の再検討と最適化・人材管理の最適化に向けた組織と人員配置の見える化・社内
    必須要件
    ・人事、組織開発、または関連分野での2年以上の実務経験・チームでの協働経験と、他の部門との連携能力・TOEIC SCORE 800相当の英語力がある方
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  • 経理責任者

    ハコベル株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • SO制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F八
    想定年収
    600万円～ 1,100万円
    仕事内容
    経理マネージャーとして、実務および経理チームマネジメントをお任せします。・月次、四半期、年次決算業務・日次経理業務のクオリティマネジメント・会計論点の整理、各部署との調整等・開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成・監査法人、税理士法人対応　など■ポジションの魅力・
    必須要件
    ・経理のご経験(5年以上)・上場企業での開示書類作成経験（決算短信、有価証券報告書）・連結決算を主導されてきたご経験・経理責任者やマネージャーのご経験
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  • 法務スペシャリスト（海外法務メイン）

    DMM.com Group（合同会社DGホールディングス）

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワーDM
    想定年収
    800万円～ 1,200万円
    仕事内容
    中核会社であるDMM.comをはじめとする弊社グループは「なんでもやってるDMM」として動画配信・FX・英会話・ゲーム・太陽光発電・IoT・電子書籍など、様々なインターネットやテクノロジー領域にわたり、現在60近くの事業を展開しております。そしてDGホールディングスはDMMグループの
    必須要件
    ・英文契約の審査経験が目安3年以上ある方
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  • 広報担当

    燈株式会社（AKARI Inc.）

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    勤務地
    東京都文京区小石川一丁目28番1号 小石川桜ビル4階
    想定年収
    500万円～ 750万円
    仕事内容
    広報担当一人目として、以下のような業務をお任せしたいと考えています。・HP運用・改修・広報企画などの広報活動・コーポレートサイトのアップデート・プレスリリース作成・メディア対応毎年前年比売上2.5倍超、前年比は3.5倍長 といずれの事業も急拡大している弊社で、広報担当とし
    必須要件
    ・広報ポジションとしての業務経験・ 社内外で積極的にコミュニケーションを取れる方
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  • 人事部

    株式会社アイ・エス・ビー

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー22階（受
    想定年収
    700万円～ 800万円
    仕事内容
    【担当業務】創業56周年目を迎える独立系SIerの当社における人事部人事課の管理職候補として、中途採用チームの牽引を中心に、下記の業務をお任せいたします。（ご本人の適性やご希望に応じて、担当業務を検討いたします。）・中途採用業務　1．採用戦略の策定と実行　2．採用業務プロセス
    必須要件
    下記いずれの条件も満たす方・SE職の中途採用実務経験3年以上・採用の成果責任を持ちつつ、業務推進を行った経験・メンバーマネジメント経験・採用戦略の立案や人事制度企画等の経験
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  • HRBP

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループの使命は、イノベーションと起業家精神を通じて価値を創造し、社会に貢献することです。オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、オンライン旅行サービス「楽天トラベル」、オンラインバンキングサービス「楽天銀行」、プロスポーツ事業など70を超える多様なサービスを提供
    必須要件
    ・事業会社での人事部において評価または労務のオペレーション経験がある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 採用担当（モバイル事業・RTS担当）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    ■概要モバイルビジネスの組織に特化した人事（採用・育成・評価・労務・HRBP）を担当している部門です。楽天グループ本社と連携を図りながら、モバイルビジネス特有の職場環境（モバイル市場、店舗運営） 、グローバルな開発環境と人材構成）に合わせた人事課題から、問題解決に向けた企画や提案・運
    必須要件
    ・採用事務実務経験3年以上(採用エージェントでの実務経験含む) ・エージェント／メディアを使った採用経験 ・Bizreach／LinkedInなどダイレクトリクルーティングの経験 ・KPI管理 ・周りを巻き込んで業務を推進できる方 ・柔軟性で業務に役立つ方
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  • 採用企画・プロセスマネジメント（中途採用データ分析・施策立案・オペレーション改善）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    550万円～ 1,000万円
    仕事内容
    ■概要グローバルタレントアクイジション部（GTAD）では、セールスや企画・マーケティングなどのビジネス人材からエンジニア人材まで幅広く各事業部のニーズに応えた採用を行っています。■業務内容本ポジションは、楽天グループ株式会社全体の採用を担当しているグローバルタレントアクイジショ
    必須要件
    以下のどれかのご経験をお持ちの方・事業会社における中途採用業務・採用管理システムまたは人事管理システムの運用／改善（Workdayであれば尚可）・RPO／BPOとしての中途採用業務
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  • カンパニーHR（労務管理、評価サポートなど）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天は日本最大のマーケットプレイスおよびインターネット エコシステムであり、電子商取引、旅行、銀行、フィンテック、食品配達、ゴルフ、保険、インスタント メッセージング、モバイル ネットワーキングなど、70 を超える幅広いサービスを提供しています。楽天は世界中で 140 を超
    必須要件
    ・労使関係、給与計算等の業務で3年以上の経験がある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 中途採用担当（ビジネス採用課）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。楽天グループは、オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、楽天銀行などの金融サービス、プロスポーツなど、70を超
    必須要件
    ・中途採用のご経験が目安3年以上ある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • シニアエンジニアリクルーター

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    600万円～ 1,000万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。楽天グループは、オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、楽天銀行などの金融サービス、プロスポーツなど、70を超
    必須要件
    ・エンジニア採用の実務経験 目安7年以上・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 採用広報・ブランディング担当

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    500万円～ 850万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。楽天グループは、オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70
    必須要件
    ■次のいずれかの経験がある方└事業会社での採用・人事業務の経験、または企業広報のご経験└社内外イベントなどのプロモーションイベントの企画、制作、実行の経験
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  • 労務担当（モバイル事業および楽天トータルソリューション担当）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、「イノベーションと起業家精神による価値創造を通じて社会に貢献する」ことをミッションに掲げ、eコマース、旅行、デジタルコンテンツなどのインターネット関連サービス、クレジットカード、銀行、証券、電子マネー、キャッシュレス決済などのフィンテック関連サービス、携帯キ
    必須要件
    ・給与計算や社保手続きの実務経験を目安2年以上お持ちの方・Excel（ピボット、ルックアップ関数、四則演算関数など）
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  • 人事労務マネージャー候補

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    650万円～ 1,200万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、イノベーションと起業家精神によって新たな価値を創造し、社会に貢献することをミッションとしています。オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、オンライン旅行サービス「楽天トラベル」、オンラインバンキングサービス「楽天銀行」、プロスポーツ事業など70を超える多
    必須要件
    ・従業員数 目安5,000名以上の企業での人事労務業務経験が目安5年以上ある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 人事労務（メンバー～リーダー候補）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    500万円～ 880万円
    仕事内容
    ■事業概要楽天グループは、「イノベーションと起業家精神によって価値を創造し、社会に貢献する」ことをミッションに掲げ、オンライン・ショッピングモール「楽天市場」、オンライン旅行サービス「楽天トラベル」、オンラインバンキングサービス「楽天銀行」、プロスポーツ事業など70を超える多様なサー
    必須要件
    ・ 事業会社での労務業務の経験が目安3年以上ある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • タレントマネジメントスペシャリスト（モバイルRTS人事部）

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    750万円～ 800万円
    仕事内容
    ■部門概要楽天グループの注力事業である楽天モバイル事業に特化した人事業務を専門に行っております。約60名のメンバーで人事業務全般（タレントマネジメント、採用、育成、評価、労使関係、HRBP）をサポートしております。楽天グループ本社と連携しながら、楽天モバイル特有の人事課題に向き合い、
    必須要件
    ・人事や組織開発分野での3年以上の実務経験・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 中途採用担当

    株式会社ギフティ

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • SO制度有
    勤務地
    東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12階
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    ■業務概要：中途採用の戦略および計画の策定や、採用決定に向けた候補者やエージェントのやり取り、オンボーディングまで一気通貫でお任せします。■業務内容詳細：・採用戦略構築から実施までを一貫してご担当いただき、あらゆる方法論を柔軟に検討し、ストーリーを持って候補者との接点設計、実行
    必須要件
    下記いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での採用人事経験（3年以上。新卒・中途は不問）・無形商材の営業職として結果を残してこられた方※事業を理解したうえで候補者様への魅力付のプレゼンテーションが出来るかどうかを重視しています。
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  • 人材開発グループスタッフ（人事経験不問）　※旅行・モビリティ事業担当(C&M)

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    500万円～ 900万円
    仕事内容
    ■部門概要トラベル＆モビリティ事業の人事部は、楽天トラベルが目指すアジアNo.1 OTA（オンライン旅行代理店）の実現に向けて、経営陣と連携しながらさまざまなチャレンジに取り組んでいます。国内外の事業の成長をさらに促進するため、各種人事施策を企画・実行し、各事業・コーポレート組織と
    必須要件
    ・複数の部門をまたいでスピーディーかつ正確なコミュニケーション連携を進めてきたご経験がある方・TOEIC SCORE 800または同等以上の英語力をお持ちの方
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  • 人事メンバー （育成・研修担当）

    シンプレクス・ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • シニア活躍
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー１９階
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    今回の募集は、上記研修制度を担当しているHRディビジョン（人事部）の「人財開発チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。(1)内定者研修の企画、運営(2)新入社員研修の企画、運営(3)新入社員の配置調整、決定(4)階層別研修の企画、運営※補足通常の研修カリキ
    必須要件
    ※人事職未経験OK・業務におけるMS-Officeの利用経験1年以上・人財育成（研修）に対する強い意欲・対人接点、折衝を必要とする実務経験1年以上
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  • 新卒採用担当

    シンプレクス・ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • シニア活躍
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー１９階
    想定年収
    500万円～ 900万円
    仕事内容
    採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫
    必須要件
    ※人事経験は不問■下記いずれかに該当する方・採用に関する実務経験がある方で、数値をしっかり追える方・営業として高い実績を残してこられた方（個人・法人は不問）・企画業務経験1年以上（経営/事業企画、営業企画、商品企画など）
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