募集の背景
保育園増園による増員募集です。
仕事内容
社保・給与・総務について幅広い業務をお任せします。
【詳細】
・給与関連業務：給与処理（認可園・本社・受託・学童・児発）、住民税関連
・社会保険手続き（社保加入・喪失）
・マイナンバー管理
・労務関連（入社手続き、育休手続き）
・社宅管理
・総務関連（慶弔・在職証明・携帯管理）
・プライバシーマーク（個人情報管理）関連
・年末調整処理
・事務用品発注 など
様々なお仕事になります！
いきなり全てお任せするわけではなく、徐々にお任せしていく形なので、ご安心ください。
【詳細】
・給与関連業務：給与処理（認可園・本社・受託・学童・児発）、住民税関連
・社会保険手続き（社保加入・喪失）
・マイナンバー管理
・労務関連（入社手続き、育休手続き）
・社宅管理
・総務関連（慶弔・在職証明・携帯管理）
・プライバシーマーク（個人情報管理）関連
・年末調整処理
・事務用品発注 など
様々なお仕事になります！
いきなり全てお任せするわけではなく、徐々にお任せしていく形なので、ご安心ください。
応募条件
- 必須条件
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労務事務経験（給与計算・社会保険手続き含む）
※事業会社・社労士事務所問わず歓迎です！
※就業規則作成・改定、休職者管理経験者歓迎
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 350~500万円
月給：230,000円- 300,000円
※経験により考慮
昇給／年1回（4月）、賞与／年2回 社内規定あり（賞与実績 4.6ヶ月）
※経験により考慮
昇給／年1回（4月）、賞与／年2回 社内規定あり（賞与実績 4.6ヶ月）
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-29-1第6安田ビル5階
勤務時間
9:00-18:00（休憩60分）
※フレックス（試用期間中は固定勤務）
※試用期間後、在宅勤務有
※フレックス（試用期間中は固定勤務）
※試用期間後、在宅勤務有
休日
週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社6ヵ月後）、記念日休暇、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生
交通費支給（社内規定あり）
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
自己啓発支援制度、退職金制度（確定拠出年金）、永年勤続者表彰制度、スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル等優待あり
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
自己啓発支援制度、退職金制度（確定拠出年金）、永年勤続者表彰制度、スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル等優待あり
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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事業内容
東証スタンダード上場のヒューマンホールディングスのグループ会社であり、首都圏エリアに認可保育園・学童保育施設の整備・運営を展開する事業会社。
