リーガル＆コンプライアンス室長

年収1000万円以上
年収1500万円以上
上場企業
英語力が活かせる
リモートワーク可
副業可
住宅手当・社宅制度有

法人名: 株式会社ビザスク
勤務地: 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
想定年収: 1,000~1,800万円

募集の背景

私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営しています。

法務の専門家として、契約業務、新規プロダクト開発の法務的観点の検討、社内法務相談対応を担当するチームをリードしていただき、
日本最大級のナレッジプラットフォームのさらなる成長と、リスク管理の最適なバランスを経営陣と共に実現いただける方を募集しております。

仕事内容

・メンバーの採用、育成、評価
・担当部署の各種契約書のレビュー（英文契約書を含む）
・担当部署からの法律相談対応
・担当部署からのコンプライアンス相談対応
・海外拠点との連携をとりながら、利用規約・利用約款・コンプライアンスルールの策定、アップデート

※日本在住となり、海外への出張／勤務は発生いたしません。

■やりがい
・「グローバル」×「成長企業」×「上場企業」というユニークな環境で法務の専門性を高めることができる
・グローバル企業の本社の立場から、国際的な法務コンプライアンスの業務経験を積むことができる
・新規事業や事業提携に早い時期から関与して、事業部と一緒に作り上げることができる
・スピード感のある環境で、コンプライアンスやリスクマネジメントのために必要な仕組みを、自ら提案して実現することができる
・米国企業のM&Aを完了させ、グローバル展開を進める環境の中で語学力を活かすことができる
・フラットな組織で、社内の誰とでも自由に議論して協働できる
・これから組織を作っていくタイミングとなるため、法務チームの組織づくりから携わる事ができる

■配属先情報
・メンバー4名
・所属メンバーのバックグラウンド例
Lスペシャリスト：企業の法務部にて10年程度勤務したのち、当社入社。主として国内の契約書レビュー、法律相談対応、インシデント対応、当局対応などを担当。
L法務メンバー：法律事務所で勤務し、事業会社で勤務したのち、当社入社。主として契約書レビュー、法律相談対応、個人情報関連などを担当。
Lコンプライアンスメンバー：ビザスクの事業部からコンプライアンスチームに加入。銀行、外資系IT企業での勤務経験を有する。グローバルコンプライアンス、株主総会対応を含むコーポレートなどを担当。

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応募条件

必須条件: ・企業法務の実務経験が5年以上ある方
・ビジネスレベルの英語力
歓迎条件: ・弁護士有資格者（日本法 and／or 米国法）
※弁護士会費別途支給は可能でございます。
・個人情報保護法に関する知識
・コンプライアンス関連の知識
・国際的な法務コンプライアンスの業務経験
・新規事業や事業提携の法務検討の経験

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 1,000~1,800万円

1000-1800万円（月給 68-106万円）
固定深夜手当含む（40時間）：41,000-63,000

※前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします
※弁護士会費別途支給は可能でございます。

給与：スキルや経験・能力に応じて決定（年2回見直し）
賞与：年1回（業績に基づく）

雇用形態

正社員

勤務地

東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階

勤務時間

10:00-19:00
所定労働時間：8時間00分
休憩：60分

休日

年間：127日
・完全週休2日制（土・日曜日及び祝祭日）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社3か月後から支給）
・自己啓発休暇（年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能）
・産育休（取得実績あり）

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福利厚生

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険：有

◆◇福利厚生◇◆
・仕事のパフォーマンスをあげるための福利厚生（身体のメンテナンス、家事代行、学習費用補助等に月1万円まで使用可）
・外部セミナー参加補助
・書籍購入にかかる費用負担
・インフルエンザ予防接種
・健康診断費／健康診断オプション費用負担補助
・健康保険加入に伴う福利厚生（保養施設やスポーツ施設の利用・飲食店の補助等）
・借上社宅制度
・遠方からの転居費用補助（採用時のみ）
・勉強会・社内懇親会にかかる費用補助
・社内部活動の活動費補助
・新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助