求人のおすすめポイント
【こんな方に特におすすめ】
社会人としての経験が1年から2年ほどあり、新しい分野へ飛び込んでみたい方に合っています。キャッシュレス決済などの身近なサービスに関心がある方や、チームで助け合いながら物事を進めるのが好きな方に向いています。英語の力を活かしたい、またはこれから高めていきたいという前向きな気持ちがある方にも良い環境です。この仕事の経験がなくても、自ら進んで学ぶ姿勢があれば、着実に成長していけます。
【キャリアパスイメージ】
フィンテックという勢いのある分野で、守りの要となるプロを目指す道があります。日々の業務では、ルールの作り方やリスクの管理など、金融分野での質の高い実務を経験できます。 変化の速い環境の中で、サービスの安心を支えるスキルを磨くことで、将来的にはこの分野のスペシャリストとして長く活躍できる土台を作ることが可能です。
社会人としての経験が1年から2年ほどあり、新しい分野へ飛び込んでみたい方に合っています。キャッシュレス決済などの身近なサービスに関心がある方や、チームで助け合いながら物事を進めるのが好きな方に向いています。英語の力を活かしたい、またはこれから高めていきたいという前向きな気持ちがある方にも良い環境です。この仕事の経験がなくても、自ら進んで学ぶ姿勢があれば、着実に成長していけます。
【キャリアパスイメージ】
フィンテックという勢いのある分野で、守りの要となるプロを目指す道があります。日々の業務では、ルールの作り方やリスクの管理など、金融分野での質の高い実務を経験できます。 変化の速い環境の中で、サービスの安心を支えるスキルを磨くことで、将来的にはこの分野のスペシャリストとして長く活躍できる土台を作ることが可能です。
募集の背景
私たちは、楽天グループのフィンテック領域において、変化の少ないキャッシュレスビジネスを展開しています。
キャッシュレス決済のニーズが拡大し、ユーザーやパートナー企業が増加する中で、新機能や新サービスをスピーディーに提供し、より魅力的なサービスを実現することを目指しています。
その証拠に、私たちが提供するサービスは監督官庁等から求められる高いレベルの規定に適切に対応する必要があります。
厳しいルールを遵守しつつ、革新的なサービスを提供し続けるためには、強固なコンプライアンス体制が肝心です。
このような背景から、私たちはコンプライアンス部の体制強化を図るために、新たなメンバーを募集しています。
私たちとともに、キャッシュレス社会の未来を高めるために、高い倫理観と責任感を持ち、規制対応とサービスの両立を実現できる方を目指しています。
キャッシュレス決済のニーズが拡大し、ユーザーやパートナー企業が増加する中で、新機能や新サービスをスピーディーに提供し、より魅力的なサービスを実現することを目指しています。
その証拠に、私たちが提供するサービスは監督官庁等から求められる高いレベルの規定に適切に対応する必要があります。
厳しいルールを遵守しつつ、革新的なサービスを提供し続けるためには、強固なコンプライアンス体制が肝心です。
このような背景から、私たちはコンプライアンス部の体制強化を図るために、新たなメンバーを募集しています。
私たちとともに、キャッシュレス社会の未来を高めるために、高い倫理観と責任感を持ち、規制対応とサービスの両立を実現できる方を目指しています。
仕事内容
コンプライアンス担当者として、楽天Edy事業を中心とした決済サービスにおけるコンプライアンス体制の維持・強化に積極的に貢献していただきます。
主な業務内容は以下の通りです。
■コンプライアンス侵害の実行支援:
・社内規定、ポリシー、ガイドラインの策定・改訂サポート。
・コンプライアンス研修プログラムの準備・実施、および組織全体への啓発活動の企画・サポート
・コンプライアンス情報や規制動向の収集・整理、および部門内外の関連ステークホルダーへの共有。
■リスク評価・管理のサポート:
・事業部門からのコンプライアンス関連お問い合わせへの対応、およびタイムリーで正確なアドバイスの提供。
・当社の製品および運営内で行うコンプライアンスリスクの特定、評価、分析のためのデータ収集・分析サポート。
・リスク軽減策の実施と継続的なモニタリングの支援により、その有効性が確保されています。
■監査・検査対応サポート:
・社内外の監査および規制による検査に必要な資料の準備と情報提供サポート。
・指摘事項および客観的な改善計画の実施とフォローアップの支援。
【どんなキャリアが築けるか】
キャッシュレス決済をはじめとするフィンテック事業の最先端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野のコンプライアンスのプロフェッショナルとしてのキャリアパスを描くことができます。
また、金融庁長官の下の事業にコンプライアンスとして携わることで、金融分野コンプライアンスの高度な専門知識を身につけることができ、法令遵守を確保するための実務経験を積むことができます。
主な業務内容は以下の通りです。
■コンプライアンス侵害の実行支援:
・社内規定、ポリシー、ガイドラインの策定・改訂サポート。
・コンプライアンス研修プログラムの準備・実施、および組織全体への啓発活動の企画・サポート
・コンプライアンス情報や規制動向の収集・整理、および部門内外の関連ステークホルダーへの共有。
■リスク評価・管理のサポート:
・事業部門からのコンプライアンス関連お問い合わせへの対応、およびタイムリーで正確なアドバイスの提供。
・当社の製品および運営内で行うコンプライアンスリスクの特定、評価、分析のためのデータ収集・分析サポート。
・リスク軽減策の実施と継続的なモニタリングの支援により、その有効性が確保されています。
■監査・検査対応サポート:
・社内外の監査および規制による検査に必要な資料の準備と情報提供サポート。
・指摘事項および客観的な改善計画の実施とフォローアップの支援。
【どんなキャリアが築けるか】
キャッシュレス決済をはじめとするフィンテック事業の最先端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野のコンプライアンスのプロフェッショナルとしてのキャリアパスを描くことができます。
また、金融庁長官の下の事業にコンプライアンスとして携わることで、金融分野コンプライアンスの高度な専門知識を身につけることができ、法令遵守を確保するための実務経験を積むことができます。
応募条件
- 必須条件
-
・社会人経験1?2年以上(業界不問)
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・新しい知識や情報に対して高い学びと、問題解決に自ら積極的に取り組む姿勢
・変化の速い環境に適応し、強いチームワークと協調性を持って業務に使える能力
・TOEIC800点以上、もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
コンプライアンス未経験の方へ:
・金融機関(例:銀行)での経験があり、論理的思考力と高い学習を持った方
・コンプライアンスやリスク管理体制が十分に確立された環境での業務経験があり、コーポレートガバナンスに関する基本的な理解がある方
・ペイメントの事業運営に強い関心があり、フィンテック分野におけるコンプライアンス機能に真の好奇心を持っている方 - 歓迎条件
-
・金融機関(銀行、証券、保険、カード会社等)またはIT業界での業務経験
・コンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査、業務企画などの関連業務経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 480~700万円
・月給には月40時間相当の固定残業代を含む。超過分別途支給。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区港南二丁目16番5号NBF品川タワー
勤務時間
9:00~17:20(休憩60分)
※所定労働時間7時間20分
※所定労働時間7時間20分
休日
年間休日123日
完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)
年末年始5日 、産前産後/生理/育児/介護 休暇
【有給休暇】有(10~20日)
(入社3ヶ月経過後5日付与)
完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)
年末年始5日 、産前産後/生理/育児/介護 休暇
【有給休暇】有(10~20日)
(入社3ヶ月経過後5日付与)
福利厚生
・通勤交通費
・住宅手当(要件により月40,000円まで支給)
・退職金
・従業員持株会制度
・各種慶弔見舞金
・クラブ活動
・ファミリーデイ
・部署内交流補助金制度
・時差・時短制度
・健康診断
・カフェテリア(朝昼晩の3食無料)
ほか
・住宅手当(要件により月40,000円まで支給)
・退職金
・従業員持株会制度
・各種慶弔見舞金
・クラブ活動
・ファミリーデイ
・部署内交流補助金制度
・時差・時短制度
・健康診断
・カフェテリア(朝昼晩の3食無料)
ほか
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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事業内容
”グローバル イノベーション カンパニー”を掲げる楽天グループにおいて、決済とマーケティング分野を中心としたサービスやプロダクトを展開している企業。