【ＵＴ東芝】労務総務担当
- 大手
- 上場企業
- リモートワーク可
- 女性活躍
- 転勤無
- 法人名
- UTグループ株式会社
- 勤務地
- UT東芝本社／神奈川県川崎市川崎区日進町1-53 興和川崎東口ビル4階
- 想定年収
- 400~580万円
募集の背景
UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。
事業の基盤を支えるコンプライアンス・契約管理担当者を募集しています。安定した業務遂行の他、AIや様々なアイデアを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでいきたい、という方を積極的にお待ちしています。
事業の基盤を支えるコンプライアンス・契約管理担当者を募集しています。安定した業務遂行の他、AIや様々なアイデアを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでいきたい、という方を積極的にお待ちしています。
仕事内容
以下の業務をご担当頂きます。
・労働関連契約対応（雇用契約等の審議、締結手続き、契約管理、等）
・労災対応（インシデント対応、グループ会社への報告、等）
・安全衛生対応（安全衛生委員会の運営、健診管理、産業医面談対応、安否確認、等）
・労使協定対応（36協定、等）
・その他、総務庶務関係（押印管理、ビル管理、名刺管理、等）
・上記に関わる業務効率化
※UTグループでの採用、UT東芝への出向となります。
・労働関連契約対応（雇用契約等の審議、締結手続き、契約管理、等）
・労災対応（インシデント対応、グループ会社への報告、等）
・安全衛生対応（安全衛生委員会の運営、健診管理、産業医面談対応、安否確認、等）
・労使協定対応（36協定、等）
・その他、総務庶務関係（押印管理、ビル管理、名刺管理、等）
・上記に関わる業務効率化
※UTグループでの採用、UT東芝への出向となります。
応募条件
- 必須条件
- 雇用契約書作成、安全衛生業務、給与計算業務、社会保険業務いずれかのご経験を2年以上お持ちの方
- 歓迎条件
- ・派遣法に関わるご経験（各種届出、監査対応、等）
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 400~580万円
※当社規定に応じて優遇。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給：年1回
・諸手当：通勤交通費支給（月額3万円まで）、残業手当（1分単位での支給）、深夜手当、休日手当
・昇給：年1回
・諸手当：通勤交通費支給（月額3万円まで）、残業手当（1分単位での支給）、深夜手当、休日手当
雇用形態
正社員
勤務地
UT東芝本社／神奈川県川崎市川崎区日進町1-53 興和川崎東口ビル4階
勤務時間
8:45～17:15 （休憩45分）
※出向先のUT東芝の規定に準ずる。
残業：有（月10～20時間程度）
※出向先のUT東芝の規定に準ずる。
残業：有（月10～20時間程度）
休日
年間休日124日
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇（有給使用）
年末年始休暇、年次有給休暇
慶弔休暇、産休・育休
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇（有給使用）
年末年始休暇、年次有給休暇
慶弔休暇、産休・育休
福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
従業員持株会制度
永年勤続社員表彰制度
UTグループクラブオフ（各種サービスを優待価格で利用可能）
UTエントリー制度
企業型確定拠出年金
リモートワーク可能
従業員持株会制度
永年勤続社員表彰制度
UTグループクラブオフ（各種サービスを優待価格で利用可能）
UTエントリー制度
企業型確定拠出年金
リモートワーク可能
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
-
設立
2007年（平成19年）4月2日
-
事業内容
東証プライム上場。技術者派遣・アウトソーシング事業などを統括する大手持株会社。
