仕事内容
コンプライアンス部門のリーダーとして、チームマネジメントを中心に、事業・経営のサポート、重要案件への対応など幅広くお任せします。
■チームマネジメント
・現場に入り込んだ業務スキーム作成から始まり、判断基準品質を揃え、チーム全体のクオリティを高める取り組み
・各チームの進捗や課題の見える化・優先順位づけ
・現場に入り込んでのチームビルディングから担当いただきます
■経営・事業のサポート
・重要案件のリスク整理と、意思決定のサポート
・コンプライアンスの視点からのアドバイスや、経営陣との円滑な調整
■重要案件への対応（発生時）
・万が一の重大インシデント発生時における初動対応と全体統括
≪このポジションの魅力≫
人材派遣をはじめとする現場実務から、事業運営のパートナーとして活躍できます。
部門には営業出身者や未経験からスタートしたメンバーなど、さまざまな背景を持つ仲間が在籍中。
お互いの強みを活かし合い、日常的に相談や情報共有がしやすいオープンな雰囲気です。
事業部や経営陣とも距離が近く、法令遵守と事業成長を両立させる手応えを実感していただけます。
幅広い業務に携わりながら、人材業界におけるコンプライアンスのプロフェッショナルとして着実に視座を高めていける環境です。
応募条件
- 必須条件
- ・人材サービス（特に派遣）業界でのご経験（職種不問）
・事業部門や経営層との調整・折衝経験
- 歓迎条件
- ・人材ビジネスにおけるコンプライアンス、または労務（※給与・社保実務を除く）の実務経験
・労働法規（派遣法・労働基準法・労働契約法など）やガバナンスに関する知見をお持ちで、リスクを的確に判断できる方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 600~900万円
■想定年収：600～900万円
■月額（基本給）：500,000円～750,000円
※経験・能力・前職給与を十分考慮の上、決定いたします。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区歌舞伎町2丁目46番5号 KM新宿ビル 5階
勤務時間
9:30～18:30（※うち、1時間休憩）
休日
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
夏期休暇
有給休暇：入社3か月の試用期間満了後5日、入社後6か月を経過して5日付与
慶弔休暇
※年間休日125日
福利厚生
・結婚休暇
・育児休暇
・健康診断費用負担
・営業交通費全額支給
・AI研修導入
・リフレッシュスペース完備
・飲み物すべてフリードリンク（水・コーヒー、紅茶など）
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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設立
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2024年（令和6年）10月1日
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事業内容
- ノンデスクワーカー向け人材サービス「カラフルエージェント」の運営を手掛ける企業です。
『「ヒト」と「テクノロジー」で、世界の持続可能性を最大化する』
「IT」×「人材」を軸に、社会課題を解決するための多様なビジネスを展開し、日本だけなく、ひいては今後の世界で起こり得る、労働力不足の問題解決に貢献していくことを目指しています。
まだまだできたばかりの新しい会社ではありますが、経営、セールス、マーケ、開発、バックオフィスと、それぞれの領域でのスペシャリストが揃っており、事業立ち上げのプロ集団です。