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法務のリモートワーク可の求人一覧

全263件

（41~60件を表示）

  • 法務【経営企画室】

    株式会社CLホールディングス

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区赤坂五丁目2番20号 赤坂パークビル16階
    想定年収
    400万円～ 800万円
    仕事内容
    企業法務全般及び関連領域について、以下業務内容を遂行いただきます。・契約書の審査及び作成・修正、リーガルチェック・各部署からの契約相談対応及び交渉支援・各種サービスに関する規約類、帳票、ライセンス等のチェック・コンプライアンス関連業務（コンプライアンスに関する啓発活動等の企画、実施）・顧問弁護士との折衝（法的判断の依頼及び訴訟の委任、紛争対応等）・株主総会・取締役会運営に関する業務等・M&A、JV設立、新規事業案件に関する法的サポート・その他、リスク管理、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等・ISO、Pマーク更新・維持審査業務【業務の魅力】当ポジションは、事業拡大及びグループ経営推進を目指す上で、非常に重要なミッションを担っていただくことになります。関連部門だけでなくグル－プ全体への影響力発揮が期待され、日常的に経営層とコミュニケーションをとりながら裁量をもってチャレンジすることができ、幅広い法務実務を積みたいという志向の方にはやりがいを感じることができます。【組織構成】6名（責任者1名、メンバー5名）
    必須要件
    ・ビジネス実務法務検定3級レベルのスキル・Office（Word、PowerPoint中心）を問題なく使用できる操作スキル
    詳細を見る

  • 法務担当

    デジタルアーツ株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー14階
    想定年収
    495万円～ 805万円
    仕事内容
    当社の企業法務及び知的財産を担う法務部の一員として、マネージャーの右腕として実務を担い部門内での議論・他部署との調整も交えつつ、組織体制構築にも貢献をいただくことを期待しています。特許・商標を中心とした知財業務、または契約・法務問い合わせ業務等の企業法務業務のいずれかに軸足を置きながら、少数精鋭の組織のため、知的財産と企業法務を横断して幅広い課題に取り組んでいただくことになります。そのため、事業会社の法務領域で広くご経験を積みキャリアアップを目指していただけます。【お任せしたい業務内容】◇当社製品・サービスに関する 特許・商標を中心とした知財業務の推進発明発掘から特許出願・中間対応、先行技術調査や侵害調査、商標出願・管理、知財ポートフォリオ管理まで、知財領域全般へ幅広く関与いただく想定です。また、開発部門とのディスカッションや特許事務所との折衝・ディレクションを通じて、単なる出願対応に留まらず、「どの技術をどう守るか」「どこを差別化ポイントとして戦略的に押さえるか」といった観点で、事業やプロダクトへ深く入り込んでいただきます。マネージャー（弁理士資格保有）と連携しながら、既存特許のブラッシュアップや権利化戦略の検討、知財観点での差別化整理、知財リスク整理などについても議論・推進いただき、知財業務全体の質向上を目指していきます。◇契約書のレビュー・ドラフト・管理法務部では、当社が当事者となるすべての契約書を一括してレビュー・ドラフト・管理をしております。日ごろから当社および当社製品についての理解を深く追求し、事業側担当者と案件ごとに連携しながら、契約締結前の交渉段階の相談から締結後の運用フェーズまで、契約に関わるすべての段階に一貫して携わることができます。また、当社では直販よりもパートナー企業を通じた販売が主流であり、エンドユーザーとの直接契約は比較的少ない点も特徴です。そのため契約の複雑さやリスクがある程度コントロールいるため、業務負担も発生しにくい環境となっております。※年間契約書対応件数：約300件（新規ドラフト作成が3割、既存契約書のレビューが7割ほどとなります）◇社内各部門からの法務相談対応営業・開発・広報・管理など、社内の各部門から寄せられる法務相談に対応いただきます。部門責任者や経営陣とのやり取りも多く、企業の意思決定に近い立ち位置で業務に携わることができます。取り扱う法令は民法・会社法を中心に、知的財産法や労働法など多岐にわたりますが、チーム内で分担・協力しながら対応しています。特に新規プロダクト立ち上げ時には、法的リスクの評価から許認可取得の支援まで行うなど、事業づくりのフェーズに深く関わることも可能です。【将来的に発生する可能性のある業務範囲】・コンプライアンス・リスク管理施策の企画・実施（社内研修の企画・運営、経営層への提言など）・取締役会・株主総会対応（資料準備、想定問答作成 など）・会社規程の整備・管理（法改正対応、社内制度変更時の更新 など）・将来的に発生する可能性のある組織再編（会社設立、合併、分割、M&A等）に関わる法務業務■ポジションの魅力◇ 幅広い法務領域にチャレンジ可能民法・会社法に加え、知的財産法、労働法、コンプライアンス、リスクマネジメントなど、将来的には多様な法務分野に携わることができます。法務としての専門性と視野を広げられる環境です。◇ “攻め”の法務として事業成長に貢献新規プロダクトやサービスの立ち上げから法務として参画し、法的な観点からビジネスサイドに入り込んでいただけるため、攻めの姿勢で事業を支えるやりがいのあるポジションです。新規事業やプロダクトの企画段階から定例会議にも参加し、法務の立場から法的リスクの洗い出しや仕様提言を行うことで、事業成長を支える“攻め”の法務ポジションです。◇ チームで支え合いながら、安心して成長できる環境チーム全体で協力しながら進めていく組織風土のため、一人に負担が集中することはありません。お互いにフォローし合う体制が整っているため、安心して経験を積んでいくことができます。また、部門を越えたコミュニケーションも活発で、何かあればすぐに相談できる、風通しの良い職場です。◇ 柔軟な働き方が可能週3日出社・週2日在宅のハイブリッド勤務を導入。ワークライフバランスを保ちながら、メリハリのある働き方ができます。※案件によっては顧問弁護士等外部の専門家とともに対応することがありますが、その際の調整や折衝等は法務課が担当します。■配属部署について管理本部 法務部 2名弁理士（40代男性マネージャー、知財をメインに対応）、アシスタント（女性、事務的な業務を中心に対応していただいている派遣社員）の2名です。
    必須要件
    ・事業会社における企業法務経験（目安3年以上）
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  • 【法務部】国内･海外法務

    キリンホールディングス株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 留学支援制度有
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 女性活躍
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス
    想定年収
    550万円～ 1,250万円
    仕事内容
    ■法務部門の紹介当社の法務部は国内外のキリングループのほぼ全ての事業部門に対して法務サービスを提供しており、30名ほどのメンバーで構成されています。現在、ヘルスサイエンス事業へのチャレンジや、海外事業の拡大などのグループ全体として推し進めている戦略に対応すべく、「事業に貢献する法務」であり続けるために法務部においても様々な変革を進めております。■主な業務内容法務コンサル業務・プロジェクト業務において、各事業会社・部門に対して法務業務全般を提供していただきます。・契約書レビュー・ドラフト（英文含む）・社内法務相談（独禁法／下請法関連の相談等）・各事業会社の商標管理、景品表示法、著作権法に関する業務・各種訴訟・トラブル対応・株主総会事務局運営・M&A関連業務■ポジションの魅力・飲料、医薬、ヘルスサイエンスといった当社の様々な事業領域において、契約レビュー、訴訟・トラブル対応、海外案件対応といったビジネスの最前線に近い業務に携わることが可能です。また、グループガバナンス・株主総会運営といった経営に直結する業務や商標管理、景品表示法対策といった弊社グループの幅広い商品に直接関係する業務を経験する機会もあります。・研修制度・教育プログラムなどが充実しています（社内外研修、海外留学制度、海外の外部弁護士事務所での短期トレーニー派遣など）・規模の大きなM&A等の各種プロジェクト案件を経験する機会があります。（年次が若い段階でも担当する可能性もあります）・部門の7割がキャリア入社者であり、キャリア採用者も働きやすい環境となっています。【CSV経営について】※面接前に必ずご確認下さい?https://www.kirinholdings.com/jp/company/strategy/csv/
    必須要件
    ・メーカー、法律事務所における法務業務のご経験・法律教育を受けたご経験
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  • 知財事務ポジション

    法律事務所ZeLo

    • リモートワーク可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階
    想定年収
    450万円～ 600万円
    仕事内容
    申請書類の作成、弁理士のサポート業務、顧客との連絡調整などをご担当いただく想定です。知財の専門職として、唯一無二のキャリアを築くことができます。【業務内容】・日本国特許庁への出願～登録に関する手続き業務・外国への出願～登録に関する手続き業務・外国クライアント・外国代理人とのコレポン（英語メール使用）・Slack・Email等各種ツールを使用したお客様対応・案件に係る期限管理・請求事務・顧客別マニュアルの作成及び管理・弁理士のサポート業務・その他、コピー・スキャン・レター作成等、上記業務に付随する事務業務※案件の特徴としては国内案件が9割、海外案件が1割のイメージです。【仕事のスタイル】主な支援内容として、発明発掘を踏まえた出願・活用、ブランド保護戦略の構築と商標による保護、知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用、他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価などが挙げられ、包括的なサービスを提供しています。そのほか、クライアントと他事務所をつなぐインターフェースとして、既存の国内外代理人とのコミュニケーションを代行したりや、知財ポートフォリオの管理も実施しています。【ポジションの魅力】・知財の専門職として、唯一無二のキャリアを築くことができる・努力次第では知財事務から技術者、弁理士へのキャリアアップも可能・スタートアップの成長を一緒に後押しできる
    必須要件
    ■大学卒業以上■特許事務所での国内特許事務のご経験3年以上
    詳細を見る

  • 特許技術者ポジション

    法律事務所ZeLo

    • リモートワーク可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    以下の業務について、補助者としてサポートいただきます。・日本での特許出願（出願書類のドラフトを含む）／中間処理・海外での特許出願・中間処理の仲介・特許侵害調査や無効調査などの各種調査・特許明細書のドラフト・特許関連の審判代理、訴訟代理・知財戦略などの知財コンサルティング・知的財産デューデリジェンス　など＜技術分野＞電気・機械・ソフトウェア系等が中心となります。【仕事のスタイル】主な支援内容として、発明発掘を踏まえた出願・活用、ブランド保護戦略の構築と商標による保護、知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用、他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価などが挙げられ、包括的なサービスを提供しています。そのほか、クライアントと他事務所をつなぐインターフェースとして、既存の国内外代理人とのコミュニケーションを代行したりや、知財ポートフォリオの管理も実施しています。【ポジションの魅力】・知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用の経験が弁理士と共に出来る・他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価など包括的なサービスを提供ができる・セミナー活動、ジャーナル執筆など発信業務も可能◎
    必須要件
    ■理系大（機械、電気・電子、情報処理・通信、化学・薬学）卒業以上■特許事務所において3年以上の実務経験がある方■電気・機械・ソフトウェアに関する実務経験がある方
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  • リーガルスタッフ（チーフ候補）

    フューチャー株式会社

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
    想定年収
    550万円～ 1,000万円
    仕事内容
    ◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要　※組織／PJのミッションフューチャー株式会社、フューチャーアーキテクト株式会社及び各グループ企業のリーガル部門をリード、サポートし、フューチャーグループ全体のガバナンス及びコンプライアンスに貢献しています。◆職務内容契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。【職務内容の詳細】具体的には・契約審査（国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）・各種法律相談・知的財産管理（弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き）・紛争、訴訟対応・支援・登記実務・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動（コンプライアンス及び法律理解）・社内各部門、グループ各社、外部専門家（弁護士・弁理士・司法書士等）との連携及び協力・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進【ポイント】・当社は顧客に対して先端のIT技術を活用したサービスを提供しており、その法的支援を行う部門として、当該サービスに関わる契約スキームの検討や法的課題の解決に携わる機会があります。・リモートワーク制度により、就業場所に捉われない働き方ができます。（業務上必要な場合や全社イベントがある場合には本社等へ出社いただきます）。・リモートワーク制度や裁量労働制により、各メンバーが自身のライフスタイルに応じた働き方を実践しております。・顧問弁護士の他、定常案件の法務支援を委託している弁護士もおり、専門家の知見から学べる環境です。【組織構成】・ディレクター（責任者）1名・マネージャー1名・チーフ2名・スタッフ3名・派遣スタッフ1名
    必須要件
    ・契約審査（レビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）に関する一定年数の経験（目安として、非管理職ポジションは3年以上、管理職ポジションは5年以上）・社内外のコミュニケーション力（特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること）・IT業界での法務実務経験
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  • 法務・コンプライアンス

    株式会社ビザスク

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
    想定年収
    750万円～ 1,250万円
    仕事内容
    【主な業務】(1)戦略面での法務支援・新規事業・提携のリード： 1→10フェーズの新規事業における法的スキームの検討。2026年に公表した大手事業会社との大型提携のように、既存の枠組みに捉われない新たなビジネスモデルの実現を、リーガルの側面から牽引します。・M&A・グローバル展開の推進： 進行中の海外拠点の拡大に伴う、クロスボーダーでの法的検討およびスキームの構築・実行。(2)事業法務・契約実務各部署からの法律・コンプライアンス相談対応、各種契約レビュー（和文・英文）、利用規約や社内ルールの策定・アップデート。単なるリスク指摘に留まらず、ビジネスを前進させるための最適解を提案します。(3)コーポレート・ガバナンス上場企業としての株主総会・取締役会対応、内部統制、およびグループ全体のグローバル・ガバナンス体制の構築・運用。【やりがい】■「グローバル × 成長企業 × 上場企業」というユニークな環境で、専門性を磨くことができます「グローバル × 成長企業 × 上場企業」という稀有な環境において、法務・コンプライアンスのスペシャリストとして幅広い経験を積むことができます。グローバル企業の本社という立場から、国際的な法務・コンプライアンス業務に携わり、世界を股にかけた事業展開を法的な側面から支え、牽引する手応えを感じられる環境です。米国のジェネラル・カウンセルと協働する機会もあります。■事業部と伴走し、スピード感を持って「仕組み」をゼロから創り上げることができますスピード感のある環境で、コンプライアンスやリスクマネジメントに必要な仕組みを自ら提案し、具現化することができます。特に新規事業（1→10）や事業提携の初期段階から深く関与し、事業部と共にビジネスを創り上げる経験が可能です。また、法務チーム自体の組織づくりにも着手するタイミングであるため、単なる法務担当に留まらず、組織の基盤そのものを構築する醍醐味を味わうことができます。■フラットな組織で、多様なステークホルダーと対等に議論し協働できます非常にフラットな組織文化であり、役職や部署の垣根を超えて社内の誰とでも自由に議論し、協働できる環境です。多様なバックグラウンドを持つメンバーと意見を戦わせ、最善の解を導き出すプロセスを通じて、国際的な視点と高いコミュニケーション能力を兼ね備えたキャリアを築くことが可能です。■キャリアパス将来的には志向や適性に応じ、法務チームのマネジメントや組織開発、AI活用による法務DXの推進など、組織の基盤そのものを創り上げる役割も担っていただけます。■配属先情報法務・コンプライアンスチーム※日本在住となり、海外への出張／勤務は発生いたしません。
    必須要件
    ・事業会社における法務実務3年以上
    詳細を見る

  • 法務担当者

    シミックホールディングス株式会社

    • リモートワーク可
    • 時短勤務可
    勤務地
    東京都港区芝浦1丁目1-1 BLUE FRONT SHIBAURA S
    想定年収
    400万円～ 800万円
    仕事内容
    (1) 部門ニーズに伴うクライアントとの（製薬企業含む）契約書の立案、契約締結に伴う指導、および審査とクライアントや部門との交渉(2) 主に各部門や子会社担当者からの法務関連相談への対応(3) CMICグループで開発した分析手法や製品などに関する知的財産権の出願、権利化、管理(4) CMICグループのM&A、合弁事業等への法的支援(5) クレーム、訴訟関連業務への対応(6) 従業員に対する法務関連教育及び従業員向けのセミナー等を通じた情報提供シミックホールディングス株式会社に入社いただき、シミックソリューションズ株式会社への出向となります。■チームバックグラウンド弁護士資格を有しているメンバーもおり、専門性高く活気のあるチームです。業務やチーム内のコミュニケーションで英語を使用する機会も多々あります。
    必須要件
    企業法務／法律事務所での実務経験1年以上チームプレーヤー、柔軟な対応力、コミュニケーション力の高い方
    詳細を見る

  • 商事法務エキスパート_取締役会室（コーポレートセクレタリー機能)

    株式会社リコー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    勤務地
    東京都大田区中馬込1-3-6
    想定年収
    1,200万円～ 1,400万円
    仕事内容
    ＜部署の業務内容＞資本市場におけるコーポレート・ガバナンスの継続的な高度化が求められており、以下を主とした職務としますが、業務範囲はコーポレート・セクレタリー機能全般の範囲になります。・ステークホルダーや市場の認識をふまえた、取締役会における重要事項の意思決定および監督機能の支援・適切なコミュニケーションを通じた資本市場の期待・リスクの把握と、経営への反映・実績に基づく、取締役・経営幹部の適性評価の仕組みの構築と運用・企業価値向上・企業価値防衛に資する重要な経営課題の抽出と対応の実施■職務内容商事法務のエキスパートとして、コーポレート・セクレタリー機能全般の業務に携わっていたただく予定ですが、主に以下の業務を担当いただきます。・株主総会・取締役会・諮問委員会等の会議体運営における法務支援・会社法、金融商品取引法、上場規則等に基づく法定開示書類の企画・作成・管理・コーポレート・ガバナンスや内部統制システムに関する企画・運用・株主対応（議決権行使助言会社対応・株主提案対応等）における法務支援・定款・株式関連規程等の整備・運用＜アピールポイント＞・当社はガバナンス、特にCEOの選解任などで、資本市場において高い評価を受けており、ご自身のキャリア形成に有効なスキル・経験を積むことができる役割・職場です。・最高意思決定機関（取締役会）の運営に深く関与でき、法務の領域に留まらず経営視点・ガバナンス視点を実務を通じて獲得できます。・取締役・社外役員・経営陣に対して、直接法的助言を行う機会が多く、事業会社の法務部門や弁護士事務所では携わることができないような、企業経営のリアルな意思決定プロセスに携わることができるポジションです。・上場企業としての高度なガバナンス整備を、経営と共に推進する経験は、キャリア価値が非常に高く、将来的なキャリアの幅も広がります（法務部門・ガバナンス関連部門への展開も可）。・取締役会室は少数精鋭の組織であり、一人ひとりの裁量・貢献度が大きい環境です。・ご自身でタイムマネジメントを行いながらフレキシブルに働くことができる環境があります。＜入社後のキャリアパス＞・入社後は、取締役会室の法務エキスパートとして、取締役会室の法務運営全般をリードしていただきます。・将来的には、組織マネージャー、社内の法務部門など関連部門への人事異動も検討される範囲です。＜働き方について＞準備期間を含め株主総会の時期（3～5月頃）は繁忙期となりますが、11月～1月を中心に閑散期となり、年間を通じて繁閑のメリハリがある環境です。
    必須要件
    ・上場企業の商事法務の実務経験（目安：5年以上） （株主総会運営、取締役会運営、株式実務のいずれかでリードした経験）・会社法、金融商品取引法、東証上場規則、コーポレートガバナンス・コード（CGコード）等に関する深い知識と、実務における高度な適用スキル・ガバナンス体制構築や開示対応など、上場企業特有の法務課題を解決した経験・社内外ステークホルダー（役員、社外役員、関係部門、社外弁護士等）との調整のご経験・ビジネスレベルの英語力
    詳細を見る

  • コーポレートガバナンスエキスパート_取締役会室（コーポレート・セクレタリー機能）

    株式会社リコー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    勤務地
    東京都大田区中馬込1-3-6
    想定年収
    1,200万円～ 1,400万円
    仕事内容
    ＜部署の業務内容＞・コーポレートガバナンスの推進・取締役会の企画・運営・株主・投資家の要望を反映した取締役会の議題設定・取締役会答申事項の上程部門に対する支援・執行業務の監督実務／指摘事項のフォロー・社外取締役のサポート・執行との連携による重要経営課題への対応・IR／SR部門との連携、適切な情報開示■職務内容資本市場におけるコーポレート・ガバナンスの継続的な高度化が求められており、以下を主とした職務としますが、業務範囲はコーポレート・セクレタリー機能全般の範囲になります。・コーポレートガバナンスの方針、機関・制度設計、体制に関する企画・提案・ガバナンスの実効性向上にむけた方針の策定、制度・運営プロセスの改革・推進・取締役会議長や筆頭社外取締役、その他取締役に対するサポート・取締役会や諮問委員会への上程議案に対する、ガバナンス視点でのチェック・指導・CEOおよび取締役兼務執行役員の実績評価プロセスの運営と透明性の担保・国内外のガバナンス潮流の調査・分析および社内への発信・展開・他部門へのガバナンス支援および専門家（エキスパート）の育成・戦略コンサルタント等の外部専門家との、高度な知見に基づく協議＜アピールポイント＞・最高意思決定機関（取締役会）の審議に直結する、機関設計や取締役会の運営企画等の根幹に関わる案件をガバナンスの砦として評価・提案できる非常にやりがいの大きいポジションです。・自身の知識・経験を実経営の意思決定に適用し、会社の企業価値向上をダイレクトに牽引する経験は、プロフェッショナルとしての市場価値を飛躍的に高めます。・取締役会室は少数精鋭の組織であり、一人ひとりの専門性に基づく裁量と貢献度が大きく、経営のリアルな意思決定プロセスを間近で体感できる環境です。・リコーの経営の根幹であるガバナンスの健全化とESG戦略に直接関与し、企業価値向上を主導できる非常にやりがいのあるポジションです。・国内外の最新のガバナンス潮流を捉え、自社の仕組みに落とし込むという、専門性の高いクリエイティブな業務に携われます。・経営層や社外役員と密に接する機会が多く、経営の意思決定プロセスを間近で体感しながらキャリアを磨くことができます。＜入社後のキャリアパス＞・入社後は、取締役会室のコーポレートガバナンスエキスパートとして、実務全般をリードしていただきます。・将来的には、組織マネージャー、またはガバナンス分野の専門家として、社内の経営企画や経理・財務、投資関連等への異動も検討される範囲です。＜働き方について＞準備期間を含め株主総会の時期（3～5月頃）は繁忙期となりますが、11月～1月を中心に閑散期となり、年間を通じて繁閑のメリハリがある環境です。
    必須要件
    以下2点のうち、いずれかのご経験をお持ちの方（目安：5年以上）1）以下A～Dすべての経験必須　A.上場企業における以下いずれかにおいて、関係者を巻き込み施策を主導したご経験　　　・コーポレートガバナンスに関わる業務に何等か携わったご経験　　　・法務、経営企画いずれかの部門での実務経験　　B.取締役会の企画・運営に関するご経験　C.以下ご知見を持ってコーポレート関連業務に携わられたご経験　　　・会社法、東証上場規則、コーポレートガバナンス・コード（CGコード）に関するご知見　　　・内部監査、内部統制、リスクマネジメントなど、経営管理分野全般に関する基礎的なご知見　D.招集通知、コーポレートガバナンス報告書、有価証券報告書等の策定実務のご経験2）コンサルティングファームにてコーポレート機能関連業務のプロジェクトに主担当として携わられたご経験
    詳細を見る

  • グローバル法務（英語使用_国内外案件担当）

    ENSAPIA（エンセイピア）株式会社（旧：cocone ONE株式会社）

    • 上場準備中
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー40階
    想定年収
    650万円～ 1,000万円
    仕事内容
    グループ全体の国内外サービスの運営を、法務の立場から支援していただくポジションです。各事業部と密に連携しながら、事業・サービスの成長に貢献していただくことを期待しています。本ポジションでは、国内の法務案件に加え、海外グループ会社や海外事業に関する法務支援を中心にご担当いただきます。英語での契約書の読解・作成や、海外関係者との会議・交渉など、グローバルな案件に主体的に関わることができます。また、ビジネス法務にとどまらず、コーポレート法務やIPO準備に伴うコンプライアンス体制の構築、開示書類の整備など、幅広い領域に携わることが可能です。さらに、新規サービスの立ち上げやリリースに伴い発生する新たな法的論点にも向き合いながら、実務的な判断力とスピードを磨いていける環境です。グローバルな視点で法務としての専門性を高めつつ、事業成長にダイレクトに関与できる、チャレンジングでやりがいのあるポジションです。【具体的な業務内容】以下の業務を、メンバーと連携しつつ主体的に担っていただきます。※業務上、英語を日常的に使用します・契約書の作成、審査（日本語・英語）・グループ会社のサービスに関する法務相談・取締役会・株主総会のコーポレート業務・社内規程、サービス規程等の整備・知的財産（商標・特許等）の管理・調査・新規サービスに関する法令調査・登記管理・IPO準備に関わる業務 他その他、ご経験とスキルに応じてお任せしていきます。【海外子会社拠点】アメリカ・イギリス・エストニア・韓国・中国・香港
    必須要件
    下記いずれかのご経験がある方。・上場企業水準のガバナンスが求められる企業（上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等）における法務部経験者（5年以上）・日本語および英語での契約書レビュー・ドラフティングのご経験5年以上・英語での会議・交渉・メール対応が可能な方（ビジネス?ネイティブレベル）
    詳細を見る

  • 戦略法務担当（マネジメント・エキスパート双方の柔軟なキャリア選択可能）

    株式会社マクロミル

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー 11階（ 品川本社）
    想定年収
    700万円～ 900万円
    仕事内容
    当社の法務チームでは、メンバーの専門性を最大限に活かすため、「定常業務：6割」「企画・改善・戦略プロジェクト：4割」の業務バランスを想定しています。Salesforce等のITツールやAIを活用した効率的な仕組みがあるからこそ、残りの4割の時間で、AI・デジタルマーケティングといった最先端領域のビジネス推進に深くコミットできる環境です。【1】 必ずお任せしたい業務チームの安定稼働のために以下の業務は全員で分担しておりますので、確実にお任せいたします。・契約書審査（1?3日で返却する運用／週10件弱）　└AI・ITツール、マーケティング、データ利用、PoC、共同開発契約等・各部署からの法律相談対応（週5～10件程度）　└著作権法、景表法、個人情報保護法、薬機法、電気通信事業法等【2】Pjt・注力業務（全体の約4割）定常業務に加え、あなたの「強み」や「専門性」を活かし以下のプロジェクトをご担当いただきたいと考えています。・AIガバナンス・ガイドライン等の更新└社内での生成AI活用におけるリスク管理、著作権・情報漏洩対策のルール作り・データ利活用ビジネスのスキーム構築└顧客データやログデータのマーケティング活用のためのリーガルチェック、プライバシーポリシー改定等・新規事業のリーガル・クリアランス└AIやデジタルマーケを駆使した新サービス立ち上げ時の法的リスクの洗い出しと、代替案の提案等■働く環境【1】働き方と文化・AIツールの積極活用 : 定型業務はIT・AIツールで徹底して効率化。メンバーが「思考を使うコア業務」に集中できる環境を整えています。・全社Pjtへの参画 : 全社的な「AI・データ活用推進プロジェクト」が動いており、生成AIの業務利用を推奨しています。法務は「規制」ではなく「安全な活用のためのインフラを作る」役割として、初期からプロジェクトに参画しています。・ハイブリッドな働き方：週2出社／週3リモート、フレックスタイム制・ノウハウ共有が活発な文化：チーム内での情報・ナレッジ共有が活発で、お互いにフォローし合える柔軟なカルチャーです。・協働体制：週1回パートナー弁護士が来社。複雑な案件もすぐに相談・連携できる環境です。【2】複線型キャリアパス配属組織は弁護士資格を持つ法務総務本部長のもと※、 法務ユニット長、審査メンバー7名、アシスタント5名で構成されています。「専門性を極めるエキスパート」か「組織を牽引するマネジメント」か、あなたの適性・志向に合わせて柔軟にキャリアを描けます。
    必須要件
    ・企業法務の実務経験（目安 3～5 年以上）・IT、Webサービス、広告、マーケティング業界または近接領域における法務実務経験・個人情報保護法、著作権法、景品表示法に関する基礎知識と実務での適用経験下記いずれかの経験があること1．デジタルマーケティング法務実務の経験2．デAIガバナンス体制構築の経験3．デ大規模なデータ利活用、プライバシー関連法（GDPR、改正個情法など）に対応した経験
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  • 内部統制（IT統制担当）

    PayPay株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区※Hybrid Workstyle（オフィス、自宅でのリモートワーク）※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応頂きます。
    想定年収
    700万円～ 1,500万円
    仕事内容
    ▼PayPay監査統制部の紹介監査統制部はフィンテックのリーディングカンパニーに相応しい内部統制を構築するため、内部統制高度化の整備推進／評価を担っています。当社は３線管理の仕組みを取り入れており、当部では１線及び２線に対し「どの様な内部統制が必要であるか」をアドバイスし、最適な内部統制構築を推進しています。現在の人員構成としては、30代～50代前半の11名体制となっています。バックグラウンドとしては、内部統制という職種を除いては、経験業種は金融以外にも多岐にわたっており、事業会社出身者、監査法人・コンサル出身者それぞれの強みを活かして業務にあたっています。【具体的な業務内容】当社を含むPayPayグループ各社のUS SOX対応方針を決め、US SOX規制に対し各グループ会社が過不足なく対応するため、各社に対するサポート（リソース提供含む）を実施し、グループ全体のUS SOX対応状況を常にモニタリングし、問題発生時にはリスク低減策を提案、現場と共に対応策を実行していただきます。具体的には以下の通りです。・当社とそのグループ会社の内部統制に関して、内部統制評価を通して的確なアドバイスを行ない、発見された問題に対して積極的に関係各部署と連携し解決に導く・内部統制高度化に伴う「1線及び2線部署への支援」「内部統制評価」等を実施する・新サービス・プロダクト導入時、内部統制の観点でリスク低減策が適切にデザインされているかのリスク評価を実施し、必要に応じて1線部署に対しアドバイスを行なう・外部監査人とSOX対応の方針（スコープ、経営者評価方針、不備対応等）について交渉する・内外関係者（外部監査、グループ会社等）と密な連携を行なう※内部統制部には、IT統制、業務統制、グループ統制の3チームで構成されており、当ポジションではIT統制またはグループ統制チームへの配属を想定しています。グループ統制チーム配属の場合、グループ会社への兼務・出向の可能性がございます。▼本ポジションの魅力当社が創業から日が浅く、サービス拡大期にあるため、内部統制業務として以下のようなことに関わることが可能です。・フィンテックカンパニーとして、新技術を使用したテクノロジーの内部統制構築に携わる事ができる・スーパーアプリを目指した新事業や新サービス等について、内部統制構築の観点で企画段階から関わることができる・内部統制の特性上、各種プロジェクトに関わりながら会社の成長を肌で感じることができる
    必須要件
    事業会社、監査法人またはコンサルティングファームにおいて、以下の経験を3年程度以上お持ちの方・IT全般統制（ITGC）・IT業務処理統制（ITAC）・テクノロジー関連の内部統制関連業務・システム監査・SOX法（US-SOX）対応経験
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  • プロジェクト法務マネージャー候補

    株式会社レノバ

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン18F
    想定年収
    800万円～ 1,200万円
    仕事内容
    本ポジションでは、開発のフロントメンバーと連携し、以下の業務を遂行するとともに、将来の法務部プロジェクトグループマネージャー候補としてご活躍いただきます。①再生可能エネルギー発電所・蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約業務（株主間契約、土地利用契約、EPC契約、O&M契約など、プロジェクトファイナンスに関連する各種契約のドラフティング、交渉、レビューを含む）②リーガルイシューの特定および、リーガルの視点からのビジネス課題の解決③紛争・トラブル解決に向けた施策の企画立案および実行④その他契約書のレビューやコーポレート関係のリーガル対応※いずれの業務も、単なる社内調整や前例踏襲にとどまらず、リーガルバックグラウンドおよび事業開発の専門性を活かし、事業推進に直接貢献する役割を担っていただきます。※国内外の発電プロジェクト等において、法務面からプロジェクトマネジメントを担うポジションです。※マネージャー候補として、他の法務部メンバー及び法務部長とのコミュニケーションを通じて、マネジメントについての方向性をすり合わせます。■ポジションの魅力・独立系再エネ企業において、日本の国内外の事業企画・開発をプロジェクトメンバーとして推進する法務部門であること・市場環境が大きく変化する業界において、最先端のビジネスチャンス・課題解決に取り組むことができること・新しいことの実現を期待されること（法域、技術、制度適用等）・大型プロジェクト関する多数当事者・高難度の契約企画・交渉・ドキュメンテーションを経験できること・グループ内の多国籍のプロフェッショナルな人材の中で、自己成長と質の高い業務遂行が可能・年次を問わず、適性や意欲に応じて、主体的にプロジェクトに関与できる機会が開かれていること・全社目標をもとに法務部目標を設定し、法務部員の成果・業績貢献を可視化するなど、法務部（員）固有の成果・バリューを評価する環境であること【重視する資質】■リスク発見力自らリスクを捉え、契約条件の設計や法的手段を通じて解決に導く思考力■プロアクティブ力関係者と主体的に関わり、的確な問題提起を行う姿勢■事業共感力当社の事業領域への関心を持ち、ミッションに共感して主体的に関与できる姿勢
    必須要件
    ・企業法務の実務経験5年以上・ビジネスレベルの英語力(契約のドラフティング又は交渉経験等)・エネルギー/インフラ業界その他関連業界での法務経験
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  • 【東京】法務第一課（総合職）_東証プライム上場の独立系専門商社

    阪和興業株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 海外駐在可能性有
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア
    想定年収
    902万円～ 1,320万円
    仕事内容
    ・和文・英文契約書の審査、作成・法律相談対応、紛争対応、訴訟対応・M&Aを始めとする法務業務・子会社管理体制の構築や会社規程の整備、社員研修、コンプライアンス対応等【法務部の特徴】・事業領域が国内外問わず広がっており、法務部への相談事項も多岐にわたります。自ら積極的に勉強し、行動することで、知識や経験の幅を広げることができ、成長を実感できる環境です。・英文契約書の取り扱いが増加しており、英語力を活かして働きたい方にはお薦めの職場です。　将来的に海外駐在のチャンスあり。現在も法務関連で東南アジアに3名の海外駐在員あり。・現在の法務部のメンバーは東京7名、大阪5名の計12名。うち弁護士資格者は6名。　法科大学院出身者も多数います。・活発にコミュニケーションを取りながら、日々の仕事に取り組んでいます。
    必須要件
    以下のすべての条件を満たす事を必須とさせて頂きます・法学部卒 or 法科大学卒（司法試験合格は問わず）・企業法務の経験5年以上または弁護士事務所での経験3年以上・主担当として契約書（売買・請負・業務委託・守秘義務等）をレビューした経験のあること・語学力：英語 TOEIC 700点以上
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  • 法務担当

    AI inside株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー48階
    想定年収
    700万円～ 906万円
    仕事内容
    ?具体的な業務内容上場企業の法務・ガバナンス部門の一員として、契約書レビュー・規約作成、新規ビジネスモデルの適法性チェック、法令遵守体制の構築、紛争トラブル対応、開示等の会社法関連業務を中心にご担当いただきます。業務に慣れていただいた後は、スキルや適正に応じて、知財戦略、M&A対応（法務デューデリジェンス・PMI）、個人情報保護法関連等、当社の経営戦略のコアとなる業務にも携わっていただきます。【業務詳細】・各種契約書の作成・レビュー・交渉社内各部門（事業、開発、営業、管理部門等）からの法務相談対応・新規プロダクト立ち上げ時の法務支援・AI・データ・クラウドサービスに関する法的検討・個人情報保護法関連業務（GDPR含む）・知的財産に関する論点整理、実務対応・社内規程の整備・改訂、リスク・コンプライアンス体制の構築・株主総会、取締役会の運営サポート・弁護士等の外部専門家との連携、マネジメント※ご経験・ご志向に応じて、以下の業務を幅広くご担当いただきます。※業務の変更範囲：会社内での全ての業務?この仕事の魅力・少数精鋭のチームで、企業法務、コンプライアンス・リスクマネジメント全般、コーポレート法務、開示等の上場企業特有の業務、知財戦略推進等、幅広い業務領域を担当するため、法務部門の高度化を担う中核メンバーとして成長することが可能であり、今後のキャリア形成において大きな強みとなります。・AI・SaaSという最先端分野の法的課題に最前線で携わるだけでなく、事業部と近い距離で経営・事業判断に関与できます。・AIを活用した業務改善やフロー整理、法務ガバナンス業務の自動化推進等、自らの提案で業務改善を進められる風土があり、新しい挑戦も可能です。・最新設備が整ったオフィス（麻布台ヒルズ）とリモートのハイブリットで勤務で、自由度が高く、メリハリある働き方ができます。?使用ツールMicrosoft 365、Office 365、Slack、freee、Hubble など?所属チームについて・Mission上場企業およびAI企業の管理部門として、会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作りはもちろん、ビジネス部門を含む組織全体のパフォーマンス最大化に貢献するプロ集団を目指す・組織構成Administration Division：計6名（Director含む）・総務Unit：Manager1名（Director兼務）、Member1名、派遣社員2名・ガバナンスUnit：Manager1名（Director兼務）、Member2名（兼務）・法務Unit：Manager1名（Directorが兼務）、Member2名　・チームの特徴総務法務ガバナンス経験を有する30代～50代の経験豊富なメンバー（全て中途入社）で構成されており、少数精鋭で従業員支援、ファシリティ管理、リスク管理、法務全般、ガバナンス対応等の幅広い領域を担当しています。メンバーそれぞれの強みを活かしながらも、連携が必要な部分については常に協力し合いながら仕事を前に進められるチームです。
    必須要件
    ・各種契約書の作成・レビュー経験・知的財産に関する論点整理・実務対応経験
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  • デジタルバンク設立を担う法務　※新会社に在籍出向

    株式会社マネーフォワード

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区芝浦3-1-2 msb Tamachi田町ステーションタワーS 21階
    想定年収
    730万円～ 1,200万円
    仕事内容
    新銀行の健全性と信頼性の土台となる法務部門にて、開業準備フェーズから開業後の実務まで、一から銀行法務の専門知識を深め、将来の中核メンバーへと成長できるポジションです。 ご自身の習熟度に合わせて、以下の業務を段階的にお任せしていきます。◆ご入社直後にお任せする業務まずは当社の事業理解と、開業に向けた動きを早期にキャッチアップいただき、定常業務を自走して回せる状態を目指します。・契約書・利用規約・約款等の作成およびリーガルチェック・各種法務に関する社内からの相談・質問への一次対応・取締役会、株主総会の事務局運営・手続きのサポート・知的財産（商標・特許等）の管理・手続き補助◆業務に慣れ次第、段階的にお任せする業務銀行開業に向けて、過去に整理された法的論点を一通り理解した上で、より高度な銀行固有のリーガル業務やスキーム構築に携わっていただきます。・監督官庁への各種照会・報告対応、および弁護士等外部専門家との連携・新しい金融規制や最新のテクノロジーに関する法的調査・BaaS提供先となる事業者との契約締結・管理、および固有スキームのリーガル設計・預金・融資・送金など、銀行コア業務に関わるサービス設計のリーガルサポート・銀行としてのコーポレートガバナンス体制・コンプライアンス体制のゼロからの構築・運用■ポジションの魅力・「AI時代における新銀行（デジタルバンク）を設立する」という、非常に稀有な経験をコアメンバーとして担うことができます銀行サービスそのもののリーガル設計や、ガバナンス体制をゼロから構築する「0→1」の専門性を磨くことができます・一般的な銀行業務（預金・融資）に加え、他事業者を通じて銀行サービスを提供する「BaaS」という先進的かつ毛色の違う先進的なリーガル実務を経験できます・マネーフォワードとSMBCグループの両経営層とも連携しながら重要な意思決定に直接関わることで、高い視座と視点を養う機会を得ることができます・スタートアップ特有のスピード感と、大手金融機関の安定性を兼ね備えた環境で、キャリアを築くことができます。将来的には、新銀行のみならずマネーフォワードグループ内でのキャリアパスを描くこともできます
    必須要件
    ・金融機関（銀行・資金移動業・暗号資産交換業・クレジットカード等）での法務実務経験（目安3年以上）・法的三段論法を用いた、高い論理的思考力・Slack等のITツール、および最新のAIツールを使いこなし、効率的に業務を遂行できる方（または抵抗がない方）
    詳細を見る

  • 【HD】内部統制評価（SOX評価）_リーダー候補（東京）

    株式会社ADKホールディングス

    • 大手
    • リモートワーク可
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー
    想定年収
    570万円～ 1,050万円
    仕事内容
    ADKグループは昨年新たなグローバルパートナーを迎え、変化の激しい広告業界の中で、より一層変革のスピードを加速させています。その中で、監査本部はADKグループの持ち株会社であるADKホールディングスに属し、ADKグループ全体の第3線の内部監査機関として主に内部監査と内部統制評価（SOX評価）を行っています。今回は、監査本部の一員として、以下業務に従事頂ける方を募集しています。韓国親会社の上場に伴い、現在は「K-SOX（韓国内部統制基準）」の新規構築という、グループにとって極めて重要なフェーズにあります。2026年度の運用開始に向け、親会社側との頻繁な連携を通じ、グローバル水準の仕組みをゼロから形にしていく「構築メンバー」を求めています。変革期の今しか経験できない、希少性の高いキャリアを積むことが可能です。■具体的な業務内容監査本部全体の主なタスクは、以下の通りであり、当面は、監査企画局にて、内部統制評価（SOX評価）、各種オフサイトモニタリングおよび内部監査の企画業務を中心に従事頂きます。監査本部では、年間監査計画に基づき、監査・評価の対象毎にプロジェクトを設定しています。まずは、局長の下でアサインされたプロジェクトのメンバーとして従事頂き、業務に慣れて頂いた後は、プロジェクトのチームリーダーとして、数名のメンバーを率いてプロジェクトを遂行頂くことを想定しています。・内部監査の実施・内部監査の企画等の実施・内部統制評価（SOX評価）の実施・各種オフサイトモニタリングの実施・臨時監査（ヘルプライン等内部通報対応など）の実施・その他 上記に関連するアドミ業務等■配属部署のミッション・ビジョン監査本部は、グループ全体のガバナンス体制及びリスクマネジメントシステムを強化を図りつつ、グループ全体で同じゴールを追求するパートナー型監査を目指しています。＜配属組織について＞・監査本部人員；15名程度（2局構成）・中途入社比率：約4割は監査本部への中途入社・年齢層：40代～50代中心・残業時間：月20時間程度を想定（※業務量の状況により変動）・出張：必要に応じて発生。（現状では多くて年に1～2回程度）・転勤：当面想定していません。ハイブリッド勤務やフレックスタイム制など、各自の生活パターンに合わせた自由度の高い働き方が可能です。また、内部監査に係る資格取得への援助制度があり、ADKの内部監査人としてのスキル習得を部門でサポートしています。監査本部ではADKグループに長く勤めるメンバーと外部で内部監査等の経験を積んで中途入社したメンバーとが融合して、試行錯誤を重ねながら新しい監査・評価体制を構築している過程にありますので、積極的に新しい業務の提案をできる方を求めています。■仕事の魅力当該ポジションは、経営層に近い立ち位置でグループ全体の企業活動を俯瞰し、会計・法令・内部統制など幅広い専門性を磨くことで、プロフェッショナルとして飛躍できる環境です。特に現在は、韓国親会社の上場に伴う「K-SOX（韓国内部統制基準）」の新規構築という、極めて希少なフェーズにあります。韓国HQと直接議論を交わしながら、グループ全体の仕組みをゼロから形にしていく手応えは、変革期の今しか得られない大きな醍醐味です。また、単なる評価業務に留まらず、新体制の確立に向けたプロジェクト推進や、数名のメンバーを率いるチームリーダーとしてのマネジメントスキル、グローバルな折衝能力を飛躍的に高めることが可能です。■キャリアパス 適性に応じて、監査本部内での局異動の可能性はあります。
    必須要件
    以下①・②それぞれについて、3年以上（目安）の実務経験を有する方① 事業会社、金融機関、会計事務所、監査法人等における内部統制評価（J-SOX／SOX）の構築、運用、監査等の業務経験② IT全般統制（ITGC）の評価経験
    詳細を見る

  • 法務担当（契約担当スタッフ）

    トヨタ・コニック・プロ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー 10階（本社）アクセス：JR「御茶ノ水駅」より徒歩3分但し、業務上の必要により、勤務地の変更を行うことがある（変更の範囲　本社および各支社、関連出向先とする）
    想定年収
    450万円～ 600万円
    仕事内容
    入社後すぐにお任せたいしたい業務【具体的な仕事内容】・契約書の作成・レビュー（NDA、業務委託契約など基本契約中心）・社内からの契約・取引スキームに関する相談対応（上司のサポートのもと）・契約雛形の整備・更新、ナレッジ共有推進・社内規程・ガイドラインの整備・法改正対応や研修サポート※一定期間OJTあり■所属部署コーポレートデザイン本部　コーポレートデザイン部　法務ユニットコーポレート本部長┗ユニットリーダー（マネージャー）┗10名■部署人員構成現在：社員10～15名程度【部署ミッション】法務組織は、全社の事業活動を法的リスクの観点から支え、経営判断をスムーズに進めることをミッションとしています。会社のフェーズ変化（新規事業・マーケティング/ブランディング業務の高度化・提携強化など）に伴い、従来の“契約チェック”にとどまらない、「事業伴走型の法務」を推進しています。法務の専門家として知識を深めるだけでなく、事業部門と一緒に考え、ビジネスを前に進める存在を目指しています。
    必須要件
    ・下記いずれかのご経験をお持ちの方　└ 契約書の作成・確認に携わった経験（営業、企画、コーポレートなど）　└ 法務・総務・管理部門での実務経験（1年以上）（PCスキル）・Excel：基本的な関数使用、集計・Word：ビジネス文書作成・PowerPoint
    詳細を見る

  • 法務担当（事業推進・契約リード）

    トヨタ・コニック・プロ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー 10階（本社）アクセス：JR「御茶ノ水駅」より徒歩3分但し、業務上の必要により、勤務地の変更を行うことがある（変更の範囲　本社および各支社、関連出向先とする）
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    入社後すぐにお任せたいしたい業務【具体的な仕事内容】・契約書（国内・海外）の作成・レビュー・交渉支援・各事業の契約・スキーム検討支援・契約雛形・規程類の体系化とナレッジ共有推進、仕組づくり・新規事業・業務提携・投資案件への法務支援・顧問弁護士との連携、法改正対応・社内教育※一定期間OJTあり■所属部署コーポレートデザイン本部　コーポレートデザイン部　法務ユニット■部署人員構成現在：社員10～15名程度コーポレート本部長┗ユニットリーダー（マネージャー）┗10名【部署ミッション】法務組織は、全社の事業活動を法的リスクの観点から支え、経営判断をスムーズに進めることをミッションとしています。会社のフェーズ変化（新規事業・マーケティング/ブランディング業務の高度化・提携強化など）に伴い、従来の“契約チェック”にとどまらない、「事業伴走型の法務」を推進しています。法務の専門家として知識を深めるだけでなく、事業部門と一緒に考え、ビジネスを前に進める存在を目指しています。
    必須要件
    ・企業法務経験3年以上（業界不問）・契約書レビュー、法務相談対応の実務経験・リスク整理・課題解決に向けた提案力を持ち資料作成ができる方・関係部署と円滑に連携できるコミュニケーション力（PCスキル）・Excel：基本的な関数使用、集計・Word：ビジネス文書作成・PowerPoint
    詳細を見る

法務の求人によくあるご質問

法務の求人の年収相場はどの程度でしょうか？
法務の転職市場における求人の年収相場は500~1,200万円程度です。業界、経験、担当領域によって大きく異なります。
法務の転職で年収を上げることは可能でしょうか？
アガルートキャリアで支援をしている法務関連の方の約7割が年収が上がっています。年収、仕事内容、ワークライフバランスなど何を転職の目的とするかで大きく結果は変わりますので、ぜひお気軽にご相談ください。
このサイトに掲載されている求人以外にも、紹介してもらえる求人はありますか？
はい、サイトには掲載していない非公開求人がございます。希少で好条件な求人の中から、ご希望に沿った求人のご紹介や、弊社独自の求人提案をいたします。
副業やリモートワークが可能な法務の求人はありますか？
はい、ございます。副業が可能なもの、リモートワーク可能な求人などがございます。頻度や方針など最新の情報は弊社のアドバイザーにご確認ください。