法務のリモートワーク可の求人一覧

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(1~20件を表示)

  • 海外証券業務の信用リスク管理・審査業務

    株式会社三菱UFJ銀行

    • 留学支援制度有
    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋本石町1丁目3-2 日銀前・三越隣り
    想定年収
    500万円~ 1,200万円
    仕事内容
    【国際審査部FI審査室の概要】国際審査部FI審査室は、海外金融機関及び、海外の大手アセットマネジャーが運営する投資ファンド(以下「海外投資ファンド」と言います)向けのファイナンスに係る審査機能を集約して、2025年5月に設立された新設の組織です。第2Grは、MUFGの海外証券子会社の信用リスク管理全般を担うグループとして設立されました。(海外証券子会社の経営管理を三菱UFJ銀行に移管したと同時にその信用リスク管理機能も、三菱UFJ証券ホールディングスから三菱UFJ銀行に移りました)FIはFinancial Institutions(金融機関)の略称で、海外の金融機関(銀行、保険会社、ノンバンク等)及び、海外投資ファンドからのファイナンスニーズの高まりや、リスク管理高度化の要請に対応するために新たに設立された、日本に例を見ない組織となります。国際審査部FI審査室は、本邦をヘッドとしながら、欧州、米州、アジアに拠点を持つグローバル組織として、コーポレートファイナンスから高度な金融技術を要するストラクチャードファイナンスまで、幅広いステークホルダーからの期待に応えるためのプロフェッショナル集団です。【業務内容】以下のようなファイナンスの審査・信用リスクに係る管理業務を担当頂くことがあります(実際ご担当頂く業務内容は、ご経験、適性、ご希望により変わります)・コーポレートファイナンス 海外の銀行、保険会社、ノンバンク、海外投資ファンド向けの証券プロダクトの審査・ストラクチャードファイナンス 海外投資ファンド向けのファイナンス案件の審査・海外証券に係る信用リスク管理 規程・規則類の運用・修正、各種権限の見直し、カントリーリミット管理、セカンダリートレード枠管理等・与信管理高度化施策の企画・推進 ポートフォリオ管理、リスクアペタイト管理、データフロー構築、等【魅力】①グローバルなフィールド海外拠点(欧州・米州・アジア)とも連携しながら案件審査含む信用リスク管理をしており、グローバルなフィールドで活躍する機会があります。②新組織立ち上げフェーズならではの面白さ銀行における新部署だからこそ、組織や仕組み作りに主体的に関わる機会が多く、大きな達成感を味わえる業務です。③ダイナミックな海外証券リスク管理へ挑戦本邦においてこうした組織は珍しく、パイオニアとして新たなキャリアを築き、他では得られない経験・実績を積むことが可能です。④スキル等向上信用リスク管理や案件審査を通じ、金融機関(銀行、保険会社、ノンバンク等)の審査、並びに海外投資ファンド向けのストラクチャードファイナンス審査を通じた専門知見の習得に加え、海外証券のリスクフレームワークや英語スキルの更なる向上等が期待出来ます(ご希望、適性、能力によります)。また、審査部署横断での研修、外部研修等、自己啓発を支援する態勢も整備されています。⑤ワークライフバランス在宅勤務、フレックス勤務等、ご家庭(育児や介護等)と両立できる職場環境が整備されています
    必須要件
    ・金融機関(銀行、保険会社、ノンバンク等)の審査、ファンドファイナンス・ストラクチャードファイナンス業務審査(融資または投資)もしくはそれに準ずる実務経験があり、専門的なファイナンス知識を有する方。・信用リスク管理業務の経験がある方・英語によるビジネスコミュニケーション能力をお持ちの方、またはこれから実務経験を通じて英語力を高めていく意欲と能力をお持ちの方。・Excel、Word、PowerPoint等の業務PCスキルを有する方。
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  • リーガル・オペレーションズ

    株式会社三菱UFJ銀行

    • 留学支援制度有
    • 大手
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区千代田区丸の内2-7-3東京ビル17階
    想定年収
    400万円~ 1,000万円
    仕事内容
    【ポスト概要】本ポジションは、法務部およびグループ全体の法務機能における、戦略・企画立案・推進の他、リソース管理、デジタルを用いた業務高度化、外部弁護士事務所との連携強化等の「Legal Operations」を担っていただきます。着任当初は、企画グループのメンバーの一員として、既存施策やプロジェクトのサポート業務からスタートし、業務内容や組織の全体像を理解しながら、段階的に企画立案や実行推進の役割を担っていただく想定です。【業務】以下の各種業務をサポートいただきます。■法務部門の戦略・方針の企画立案MUFGグループの戦略、法規制、金融業界のトレンド等を踏まえ、法務部としての中長期ビジョンや、重点施策を企画・推進、ひいてはグループ全体の法務機能の一体運営を推進する業務です。■組織運営にかかわる企画・管理当行の法務機能の予算・人員・外部弁護士活用等のポートフォリオ管理を通じて、組織・業務体制の最適化を推進する業務です。■法務部門におけるデジタルを用いた業務高度化・効率化推進既存の法務業務のプロセスの再設計、リーガルテックツールの選定・導入等を通じて業務の生産性向上を推進する業務です。【三菱UFJ銀行法務部の概要】当行およびMUFGグループにおける法務リスクを所管する部署(法律相談対応、事案等の法的支援を通じた各事業部の業務サポート)。■企画グループ(配属予定先、所属人員12名、2026年4月1日現在)法務部およびグループ全体の法務機能における「Legal Operations」の他、知的財産関連業務・総務業務全般を通じ、MUFG傘下の主要子会社含むグループ全体の法務体制を支える役割を果たしています。■法務グループ(所属人員19名、2026年4月1日現在)主に銀行の法律相談対応、各種プロジェクトの法務サポート、事案・訴訟等の実務を担うグループ。担当事業部毎にチームを構成(1つのチームの構成メンバー数は3~4名前後)。MUFG の主要子会社に対しても、各種案件・プロジェクトに関し法務的観点からのサポートを行い、グループ全体のリスク低減に寄与しています。【アピールポイント】・国内・海外合わせて約350名規模の法務組織を対象に、組織運営や業務プロセスの設計・高度化に関わることができる。・海外拠点の法務メンバーとの連携業務も多く、国・地域ごとに異なる法制度や業務慣行を踏まえながら、グローバルな視点で働くことができる。・フルリモートで執務できる環境(週3日以上の出社を推奨)。
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力上記に加え以下いずれかの経験をお持ちの方・金融機関における企画業務・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方・大手コンサルティング会社での金融セクター担当経験をお持ちの方・大企業の管理部門や官公庁において勤務経験のある方
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  • 【横浜】IT統制(IPO準備・JSOX・ITGC・ITAC)担当者

    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 海外駐在可能性有
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
    想定年収
    700万円~ 1,150万円
    仕事内容
    ●監査・内部統制推進室のミッション当社グループの健全な内部統制、ガバナンス強化に貢献する。今後の上場に向けて、財務系監査(JSOX等)、非財務系監査の視点から、事業、その運営管理の状況、実態、また、リスクを把握、課題を見出しつつ、内部統制基盤の構築を下支えし、各現場での改善につなげることで、グループ経営に貢献する。●担当業務と役割当社は、パナソニックグループからのカーブアウトに伴い、監査・内部統制推進室を社長直下に設置し、内部監査のスタンドアローンを進めています。また、IT分野でも、スタンドアローンを進め、会計・業務領域を中心に新規システム開発を進めています。この環境の中で、J-SOXを前提としたIT統制(ITGC、ITAC)の設計・評価・監査を自社で完結できる体制構築が急務となっています。本ポジションでは、IT部門と密に連携しながら、新規システムに対するIT統制設計をガイド・レビューし、その後、監査部門として評価・内部監査を実施する中核人材としての役割を期待しています。統制の実装はIT部門が担い、本ポジションは統制の設計妥当性の確認、監査による有効性検証を通じて、上場企業として耐えうるIT統制、IT監査の品質保証を進める役割を担います。また、IT監査を専任で担うポジションとして、自律的に業務を推進し、監査計画の策定から実施・報告までを一気通貫で遂行できる方を求めています。●具体的な仕事内容主に以下の業務を担当していただきます。【JSOXにおけるIT統制(ITGC・ITAC)の整備・評価】・年間内部監査計画に基づくIT内部統制監査の立案・実施(海外会社を含む)及び調書作成 ①JSOXにおけるIT全社統制(ITGC)の設計および運用の有効性評価 ②業務プロセスに組み込まれたIT統制(ITAC)の識別・評価・指摘事項の抽出、改善提案及びフォローアップ【IT内部統制の推進】・IT部門によるIT統制設計・実装に対するガイド・助言・レビュー・パナソニックからのSAに伴い新規開発・導入される会計・業務システムに対するIT統制(ITGC/ITAC)の考え方・設計方針の整理・IT領域における監査法人との折衝(新規システムに係るIT統制の説明、連携)【データ分析を活用した監査】・SQL・BIツール等を活用した監査手続の高度化・会計・業務データの分析によるリスク評価および異常検知・仕訳データ分析、アクセスログ分析等の実施●この仕事を通じて得られること・カーブアウト後の企業において、IT統制設計・監査手続きの構築等に関与できる経験・上場準備フェーズにおける、J-SOX対応・IT統制・内部監査を実務の中核としてリードする経験●職場の雰囲気・横浜本社は、固定座席がなくフリーアドレスで業務可能(オープンな雰囲気で仕事ができる)・ グローバルな業務多数(北米・欧州・中国・アジア・インドの関連会社のIT部門との日常的にやり取りがあり)・キャリア採用社員も多数活躍中●キャリアパスIT統制・IT監査のスペシャリスト(上場後も含めたIT統制の継続的改善・高度化を主導)・IPO準備および上場後の監査体制構築を通じて、監査計画の策定から実行・報告まで一貫して担う経験を積むことが可能です・新規システム導入時のIT統制ガイド・評価のリード・IT監査・内部統制監査の高度化(CAAT導入等)・監査法人との連携を担う専門人材
    必須要件
    ・上場企業または監査法人におけるIT監査(J-SOX/ITGC/ITAC)の実務経験(目安:5年以上)・IT監査において、監査計画の立案から実施・報告までを一貫してリードした経験・IT統制(ITGC/ITAC)および業務統制との連携に関する理解と評価経験・ERP(SAP等)を含むシステム環境における統制ロジックの理解および監査経験・監査手続(ウォークスルー、テスト等)の設計・実施、および監査調書作成・レビューを含むドキュメンテーション能力・IT部門・業務部門との調整を主体的にリードした経験・監査法人との折衝・調整を主体的にリードした経験(監査対応、論点整理、指摘事項対応等)・データ分析(SQL、BIツール等)を活用した監査の高度化経験
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  • コンプライアンス取引情報管理

    株式会社三菱UFJ銀行

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ20階
    想定年収
    800万円~ 1,200万円
    仕事内容
    【業務内容】以下の取引情報管理および管理態勢の整備(含むグローバル統括)・利益相反管理・インサイダー情報管理・非公開顧客情報管理・取引規制管理【配属部署】MUFGコンプライアンス統括部 取引情報管理室【主な関係者】ビジネス部門、企画部署、各業態コンプラ部署、海外部署、金融当局【成長機会】日本最大のメガバンクを有する金融グループであり、グローバルに展開するビジネスのコンプライアンス関連のリスク管理における中核的な役割を担っていただきます。幅広い関係者と協働しながら、企画立案から実装までプロジェクト推進など幅広くご活躍いただけます【想定キャリアパス】リスク管理・ガバナンスのプロフェッショナルとしてご活躍いただくことを想定しています。取引情報管理分野のスペシャリストとしての活躍も展望するに留まらず、コンプライアンス・ガバナンス領域でのキャリアを重ねていくことで、将来的には次?やチームヘッド等のマネジメントとして当行のリスク管理業務をリードしていただくポジションへの登用も期待しています
    必須要件
    ・銀行、証券、コンサルティング会社、法律事務所等における業務経験
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  • 【横浜】知財法務(知財関連契約実務)

    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

    • 大手
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
    想定年収
    450万円~ 1,050万円
    仕事内容
    ●知的財産部のミッションPASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。●担当する業務と期待する役割・事業戦略に沿ったビジネススキームを事業部と協議し、そのスキームを実現するために、顧客・SWライセンサ・協業先等との無形資産に関連する各種契約条件の検討・交渉・ドラフティングをリードし完遂する・SDV化が進む業界の中で、PASグループおよび他社の無形資産を自社事業および他社に戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させていくことが重要課題となっている●具体的な仕事内容・事業戦略に沿ったビジネススキームを事業部と協議し、そのスキームを実現するために、顧客・SWライセンサ・協業先等との無形資産に関連する各種契約条件の検討・交渉・ドラフティングをリードし完遂する・上記プロセスにおいては関連職能との連携および海外会社の知財法務部門や関連職能との連携も必須となり、これらのステークホルダー間のHUBになって実務を推進する・日米欧の顧客との各種取引契約において当社無形資産の活用の自由度を確保し、知財面での事業リスクを低減させ、収益化につなげる・BigTechや主要SoCサプライヤ等の主要共創相手との無形資産を活用した協業関係を構築することが事業戦略上重要となる中、それらの共創相手との協業契約を検討し交渉・完遂、事業競争力の強化に貢献する・SaaSビジネス、無形資産のライセンスアウト契約による収益力向上の取り組みを推進する●この仕事を通じて得られること・SDV化における自社・他社の無形資産を活用する契約はビジネススキームの土台となるものであり、その土台を事業部やその他のステークホルダーと協業でデザインすることで事業方針や事業戦略への理解が深まり、事業貢献ができる・国内外の社内・社外のステークホルダーとの連携・折衝を通じて、幅広い人脈形成と、より高度なコミュニケーション能力・交渉力を身に着けることができる●職場の雰囲気・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談・提案を行う活発な組織です・それそれの個性、スキルの強みは異なるメンバーですが、うまくメンバー間のシナジー効果を出しながら協力しあい、日々切磋琢磨する職場です・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです●キャリアパス本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていけるキャリアパスがあります。将来的には、知財を通じて事業成長を支える中核人材としての活躍も期待されています。
    必須要件
    ・契約書のレビューと課題抽出、ドラフティング、交渉経験(経験年数3年以上)
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  • 【横浜・大阪】知財渉外(特許ライセンス・係争対応)

    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

    • 大手
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地大阪府守口市八雲東町1丁目10番12号
    想定年収
    450万円~ 1,050万円
    仕事内容
    ●知的財産部のミッションPASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。●担当する業務と期待する役割・他社とのライセンス交渉や知財係争・訴訟(主に米国)対応など知財渉外業務・事業環境の変化や知財ポートフォリオの多様化により業務が複雑化する中で、社内外のステークホルダーをつなぎ、関係者との対話や専門性を活かし、担当案件を主体的に推進いただくことを期待しています。また、個々の専門性・知識・経験・DXを掛け合わせ、チームとしての成果創出や組織の成長にも貢献いただきます。●具体的な仕事内容社内関連部門(技術・営業)・米国代理人、顧客・サプライヤ等の社内外のステークホルダーと連携し、知財渉外業務を推進(1) 自社特許の活用戦略検討およびライセンス交渉の推進(戦略立案~交渉・契約締結)(2) 権利侵害主張や特許侵害訴訟などの知財係争対応(他社特許評価・分析、無効化/回避策の検討、対応方針策定、交渉推進、契約締結)●この仕事を通じて得られること・経営層や事業部門と密に連携し、知財の立場で意思決定に関与し、事業への貢献を実感できる・知財・技術に関する専門性を活かし、戦略立案から実行まで一貫して関与できる・SDV化が進む自動車業界において、より複雑化する知財交渉・係争対応など、グローバルな実務対応経験を積む機会がある・国内外の社内外ステークホルダー/プロフェッショナルとの連携・協働・折衝を通じて、幅広い国際的人脈形成と、より高度なコミュニケーション能力・交渉力を身につけることができる●職場の雰囲気テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。●キャリアパス本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていけるキャリアパスがあります。入社後は、これまで培ってきた知財渉外実務の経験を活かし、特許ライセンス交渉・係争対応に即戦力としてご活躍いただき、その後は、知財・技術戦略の検討やコンソーシアム活動への参画、特許に限らず商標や著作権ライセンスへの業務領域の拡大、契約実務や法的専門スキルの深化など、専門性を広げていくことも可能です。将来的には、知財を通じて事業成長を支える中核人材としても期待されています。
    必須要件
    ・知財渉外業務経験あり(経験年数3年以上)・英語でのコミュニケーションスキル(最低限のビジネス英会話能力以上)
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  • 【横浜・大阪】特許等の出願、権利化、知財戦略の立案・推進

    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

    • 大手
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地大阪府守口市八雲東町1丁目10番12号
    想定年収
    450万円~ 930万円
    仕事内容
    ●知的財産部のミッションPASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。●担当する業務と期待する役割担当する技術分野または事業分野(主にソフトウェア関連技術)において、・グローバル競争力のある特許の出願、権利化・ポートフォリオ構築、権利活用、維持及びポートフォリオ管理・自社・他社の特許および技術動向の調査・分析・上記分析に基づく、事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進を担っていただきます。グローバル競争力のあるポートフォリオ構築を通じて、PASの車載事業の成長および新規事業の創出に、知財面から貢献することを期待します。●具体的な仕事内容1. グローバル競争力のある特許ポートフォリオの構築・発明の発掘、出願方針の検討・各国特許庁からの拒絶理由に対する対応・他社への権利活用2. 自社・他社の特許および技術動向の調査・分析 ・調査方針の検討、調査の実施、他社権利の評価・対策 3. 事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進・研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行●この仕事を通じて得られること1.成長分野での専門性の確立SDV(Software Defined Vehicle)をはじめとする車載ソフトウェア領域において、将来性の高い技術分野の知財経験を蓄積できます。2.事業戦略と直結した知財業務への関与研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行に関与でき、自身のアウトプットが事業に与えるインパクトを実感できます。3.グローバル視点での知財ポートフォリオ構築経験国内にとどまらず、海外競合やグローバル市場を意識した強い知財ポートフォリオの構築・活用に携わり、国際的に通用する経験を得られます。●職場の雰囲気テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。●キャリアパス本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていくキャリアパスがあります。入社後は、これまで培った特許実務の経験を活かしながら、自ら関与した特許ポートフォリオの活用や、他社特許への対応・紛争解決にも挑戦していただけます。将来的には、中長期の知財戦略に参画し、知財を通じて事業成長を支える中核人材としての活躍が期待されます。
    必須要件
    ・企業または特許事務所において、国内外特許出願・権利化業務の実務経験(経験年数3年以上)
    詳細を見る
  • 法務担当

    株式会社ココナラ

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー6階・5階
    想定年収
    700万円~ 1,000万円
    仕事内容
    【組織・チームのミッション】現在弊社では、事業成長に伴い組織も急速に拡大しております。新たな領域への事業展開を広げるなど新しいフェーズを迎えた今、ビジョンの実現のために更なるココナラとしての成長が必要不可欠です。更なる事業成長と共に、・急成長中のコーポレート業務を安定的に運用すること。・より多くのユーザーに安心して利用できる環境をこれからも提供しつづけることと同時に、共に働く仲間が安心してビジネスを展開できる環境をつくること。・法務的整備を通じて、シェアリングビジネスの基準となるような、仕組みや考え方を世の中に発信していくこと。といった内容を、より強い体制で実現していくことを目的としています。【職務内容】出品者及び購入者の双方のユーザーがおり、またカテゴリが450以上あるため、サービス範囲が広く様々な法律に接する機会があります。そうした機会を通じて積極的にビジネス含めた知識を習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業を前に進めていくことがミッションです。また、株主総会や取締役会の運営などもご担当いただく予定です。?具体的には1.企業法務・契約書のチェック(子会社のVC事業の投資契約書含む)・電子署名2.コーポレート関連・取締役会の運営サポート・株主総会の運営サポート・登記・インサイダー規制/社内規制管理3.サービス関連・法改正の対応・開発/キャンペーン時のリーガルチェック・健全性チェック4.その他・子会社管理(VC事業の投資契約書等)・コンプライアンス・労務・訴訟・紛争 ※専門的なリーガルマターについては、外部の弁護士の活用も可能です【このポジションで働く魅力】・M&A検討に際してのリーガル面のサポート・ココナラの事業を成長させる過程で、事業責任者と一体となって新規サービスや機能改善に携わる経験・一般的な企業の法務担当と比較して役割および裁量が大きい環境・経営の意思決定が早いことに加え、メンバー全体の方向性も一致しているので、非常に早い意思決定スピードで、PDCAを回すことができ、業務がスムーズに行える環境。・上場しているベンチャー企業での社内の制度設計や仕組みづくりに関われること・取締役会や株主総会の運営を通じて、ガバナンスに対する見識を高められる
    必須要件
    ・企業法務の実務経験5年以上・各種法令(民法、会社法、個人情報保護法など)に関する基礎的な知識)
    詳細を見る
  • 証券コンプライアンス(リードメンバー)

    ウェルスナビ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9階
    想定年収
    600万円~ 1,150万円
    仕事内容
    資産運用領域をはじめとする複数の金融事業の展開に向けて、コンプライアンス態勢の構築・運用をリードをお任せいたします。弊社金融サービスにおけるコンプライアンス態勢の構築・運用をリードいただくポジションです。資産運用領域をはじめとする複数の金融領域に携わりながら、コンプライアンスの視点からビジネスの成長を支えていただきます。・ロボアドバイザー事業、生命保険事業および各種新規サービスに関するコンプライアンス態勢の構築、運用、改善・広告審査(Web広告やLP、DM、セミナー資料等)・社内規程やマニュアルの整備・管理・従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営・障害発生時の対応(当局対応、顧客対応方針の検討等)・当局対応(各種報告・届出等への対応、検査対応等)・反社会的勢力の排除に関する業務・マネーロンダリング等の不正犯罪対策・コンプライアンス関連の相談窓口・各種会議体の事務局運営■組織構成リスクコンプライアンスグループコンプライアンス:5名リスクマネジメント:3名
    必須要件
    ・証券会社におけるコンプライアンスの実務経験(目安:3年以上)・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方(開発部門や事業部門との協働を含む)・新しい分野・業務に対する学習意欲と柔軟な対応力
    詳細を見る
  • インハウスローヤー_法務スペシャリスト

    株式会社Works Human Intelligence

    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー
    想定年収
    900万円~ 1,300万円
    仕事内容
    【主な職務内容】・契約法務、会社法等の組織法務、グループリスク&コンプライアンスマネジメント業務【具体的な業務内容】・契約書の起案、審査対応、交渉支援・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応・知的財産取得・活用戦略の立案、実行等・グループ全体のリスク対応力向上施策及びコンプライアンス力向上施策の立案、実行等・紛争対応・法務教育等の施策立案、実行等【業務の魅力】★事業部門との距離が近い「問題解決型」の法務です。法務への依頼やアドバイスは事業部門から煙たがられることもありますが、当社ではそのようなことはなく、事業部門と一緒に問題解決に向き合っています。問題解決のためには、事実及び背景事情の正確な把握に基づき、法的リスクと事業推進のそれぞれを踏まえた適切な解決策の提案と交渉力等が必要ですが、それこそが法務の醍醐味です。ご自身の能力を存分に発揮したい、スキルを伸ばしたいとお考えの方にとっては最適な環境だと思います。【社内研修】ご入社後、基本的にはOJTメインでキャッチアップしていただきますが、各種業務マニュアルやFAQ集もご用意しております。【キャリアパス】当社事業に関する法務業務の理解を深めた後、ご本人の適性や希望/組織の状況に鑑み、コーポレート法務、リスクマネジメント、コンプライアンスなどの領域でも、スペシャリストとして力を発揮していただくことを期待しています。組織拡充の方向であるため、様々なチャレンジができる環境です。【組織構成】法務Department:9名(部門長1名、課長職1名、リーダー職1名、メンバー5名、派遣社員1名)法科大学院出身者からベテランまで幅広く在籍しています。【利用するツール】・Google Workspace・Microsoft 365・Slack・ServiceNow
    必須要件
    ・弁護士有資格者
    詳細を見る
  • 法務・コンプライアンス(リードメンバー)

    ウェルスナビ株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9階JR五反田駅 徒歩5分JR大崎駅 徒歩7分東急池上線大崎広小路駅 徒歩1分
    想定年収
    700万円~ 1,200万円
    仕事内容
    社内法務・コンプライアンスの運営・推進に関する業務をお任せします。・契約書、利用規約等の作成、審査及び管理等・業務に関連する各種法令遵守に関する対応制度  新規サービス立ち上げのへの関与を含む・法令に関連する社内研修・教育等・知的財産権の管理・社内規程の作成・整備等・法務・コンプライアンス関連の相談窓口・弁護士等外部専門家との調整■組織構成グループ責任者┗マネージャー1名(弁護士有資格者)┗スタッフ4名
    必須要件
    金融機関での法務・コンプライアンス経験
    詳細を見る
  • 証券コンプライアンス(マネージャー候補)

    ウェルスナビ株式会社

    • 年収1000万円以上
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F
    想定年収
    900万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ■期待する役割ロボアドバイザー事業におけるコンプライアンス実務の牽引と業務運営の推進をお任せいたします。規模拡大を目指すロボアドバイザー事業の今後の展開をコンプライアンスの観点からプロアクティブにサポートする体制の構築・運営にリーダーシップを発揮していただきます。また、メンバー育成やノウハウ蓄積・マニュアル化などを通じた組織力向上への貢献も期待しています。■業務内容・各種業法・規制等の調査および対応 ‐ロボアドバイザー事業に関わる制度変更・法令改正等の調査および対応 ‐新規サービスに関わる各種業法・規制等の調査および対応・広告審査(Web広告やLP、DM、セミナー資料等)・顧客交付書面等の整備・管理・社内規程やマニュアルの整備・管理・従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営・障害発生時の対応(当局対応、顧客対応方針の検討等)・当局対応(各種報告・届出等への対応、検査対応等)・反社会的勢力の排除に関する業務・マネーロンダリング等の不正犯罪対策・コンプライアンス関連の相談窓口・各種会議体の事務局運営・人材育成・採用■組織構成リスクコンプライアンスグループコンプライアンス:5名リスクマネジメント:3名
    必須要件
    証券会社でのコンプライアンス業務経験
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  • 法務担当者

    MOON-X株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13階(WeWork 品川内)
    想定年収
    650万円~ 1,000万円
    仕事内容
    【契約・取引法務】・各種契約書のレビュー・ドラフト(日本語メイン/一部英語対応あり)・自社雛形の整備、契約管理体制の構築補助・稟議・契約締結フローの整備と運用【社内法務相談対応】・各部門(営業・マーケ・開発・CS・各ブランド等)からの法務相談対応・新規事業・サービス立ち上げ時の法的リスクチェック・規制調査【リスクマネジメント・ガバナンス】・社内規程の整備・改訂支援・外部弁護士との連携(論点整理・質問設計 等)・コンプライアンス関連体制の企画・運用支援【希望・適性に応じて】・海外法務(英文契約、現地法規対応支援)・M&Aや資金調達に関する法務DD・契約対応(外部アドバイザーと連携)変更の範囲:会社の定める業務の範囲による■期待している役割 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄法務担当として、MOON-XおよびMOON-Xグループ各ブランド保有会社(子会社)からの日常的な契約・法務相談に対応いただきます。加えて、事業の成長に伴い発生する論点について、事業部と近い距離でコミュニケーションしながら、論点整理・リスク判断・スキーム検討を推進していただくことを期待しています。■チーム体制 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄法務ガバナンス統括部:統括部長、法務部長、メンバー3名の計4名■ポジションの魅力・事業部と近い距離で、意思決定に関わる「攻め」の法務として経営に伴走できます・複数ブランド/子会社を横断し、契約・相談・ガバナンス等の幅広いテーマに携われます・少数精鋭チームのため、希望・適性に応じて担当領域を広げやすく、スキルアップしやすい環境です・M&A対応は外部アドバイザーと連携し、社内法務は論点整理・判断・設計に注力できます
    必須要件
    以下すべてに該当する方・企業法務の実務経験:3年以上・契約書のレビュー・ドラフト経験(和文中心)・社内他部門との円滑なコミュニケーション力・法務相談や規制確認に自走して取り組んだ経験
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  • 法務マネージャー候補

    株式会社サンブリッジ

    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 管理職
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル11F
    想定年収
    500万円~ 900万円
    仕事内容
    ■業務概要「攻めの法務」として、法務の観点から事業運営に対して付加価値を創出していただきます。現在、社内に法務レビュー等のプロセスは構築されており、リーガルテックツールも導入しております。一方、事業規模及び事業範囲の拡大により、これまで以上に事業推進にあたり法務観点から事業部門に対して意見や提案を行うといった、法務がビジネス上の付加価値を創出するような動きや体制を強化していく必要があります。そのため、入社後は、事業部門と密に・積極的にコミュニケーションをとりつつ、法務観点から事業部門に対して意見や提案を行うような動きの実現や、そのための体制の構築を行いながら、将来のマネージャー候補としての活躍を期待しています。■業務詳細◇法務業務の推進担当者として法務業務を推進いただきます。単にオペレーションをこなすのではなく、事業部とコミュニケーションをとり、法務観点から最適な提案を行う動きを期待しています。・契約法務・機関法務・訴訟対応・労務・労働関連・法令調査・コンプライアンス・上記にかかわる弁護士への相談や調整■魅力◎自らの意見を発信しやすい環境2022年4月には30代前半の社内メンバーが最年少として事業部長に就任しました。このように、年齢に関係なく活躍できる環境が整っており、結果、マネジメント層も20代後半~30代前半のメンバーが多く非常に若く活気のある組織です。実際の業務においても、年齢・年次に関わらず、正しいこと、より高みを目指す提案や意見を述べることが推奨されます。これはもちろん法務も例外ではありません。自らの業務範囲を広く捉え、事業部門と積極的に意見を交わし、会社として合理的な意思決定を行うことにぜひ貢献いただきたいと考えています。◎マネジメントにより成果を出す経験を積むことができる前述の通り、弊社は第二創業期として次の成長の基盤を整えているフェーズです。まだまだ組織が成長中のため、俗にいう「上が詰まっている」ということはなく、意欲・能力のある方には積極的に役割をお任せしたいと考えています。本ポジションでは年次に関わらず意欲・能力がある方にご入社いただき、ご活躍いただきたいと考えています。自分のキャリアを数年分は前倒しで進めることができる機会があります。■組織構成管理本部 法務・セキュリティグループ1名(50代)
    必須要件
    ・法務実務経験1年以上(またはそれに相当する経験をお持ちの方)※事業会社経験は問いません。
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  • 知的財産企画・管理担当_マネージャー候補(楽天モバイル株式会社)

    楽天グループ株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    550万円~ 1,000万円
    仕事内容
    ■部署・サービスについて楽天グループ・モバイルセグメントの知的財産活動を支える新規メンバーを募集しています。海外への事業拡大を積極的に推進しており開発拠点も国内外にあることから、単に外国出願を行うだけでなく、海外に多くの知的財産拠点を配置し多国籍なメンバーで構成されるグローバルな知的財産体制を構築しています。他企業の知的財産部、特許法律事務所、特許調査会社などから様々なバックグラウンドを有するメンバーに加入いただいています。セグメントの特性上、経営層の知的財産活動への関心が高いことから、経営層へダイレクトにレポートを行ったり、全社員が参加する朝会で発表を行ったり、部外に対して様々な情報発信を行い、コミュニケーションをとっています。現在、知的財産活動をスクラッチから立ち上げている最中であり、グローバル特許・商標出願体制の構築、部内ワークフロー・システムの整備、全社知財レビュー体制の整備等を行っています。また、通信サービスで業界の常識を覆す会社の知的財産部として、AI等の新しい技術を活用しながら業務革新を行い、既存の慣習的なやり方にとらわれず、オリジナルな知的財産管理体制の構築に取り組んでいます。以下のうち、1つ以上をご担当いただきます。<知財戦略策定・施策推進/情報分析>・全社特許出願戦略の策定および施策推進*モバイルセグメントだけでなく、他セグメントの戦略担当者とチームを形成し、全社視点での知財戦略策定を行っています。・KPIマネジメント・予算策定・知財情報分析(IPL、 executiveレポート等)※主に企業知財部経験者で、知財戦略策定や戦略策定のための情報分析に携わりたい方を募集しています。 <グローバル特許出願スキーム構築>・国内外の開発拠点から創出される発明の出願スキーム構築、管理・特許事務所管理、コスト削減施策の推進<知財関連課題に関するプロジェクト推進>社内/部内の知財関連課題解決についてのプロジェクト推進を行います。以下は過去/現在のプロジェクトの一例です。・グローバル出願体制構築・製品ローンチプロセスに関する知財レビュー体制構築・運営・オープンソースソフトウェア(OSS)コンプライアンス体制構築・海外子会社知財規程整備・標準必須特許管理プロセス構築・新知財管理システム導入・教育、研修企画(新入社員研修、発明者向け研修、部内研修、開発向けオープンソースソフトウェア研修等)※知財業界未経験の方でも、グローバルなプロジェクトをマネジメントした経験のある方を積極採用いたします。<AIを利用した特許権利化スキーム構築>AIを用いた業務プロセス変革の中でも、特許出願・権利化業務に関するプロセス立ち上げを行っています。既存の発明発掘・出願・権利化プロセスではない新たな方策を模索しています。※特許出願・権利化の業務経験があり、AI等を利用した新たな業務プロセス構築に興味をお持ちの方を募集しています。 <全体管理・マネージャー候補>上記の分野以外にも、特許・商標事務、経理・予算管理、知財システムマネジメント等の分野を知財企画が担当しており、いくつかの分野について横断したマネジメントを行うマネージャーを募集しています。■働く環境楽天グループ株式会社 戦略事業コンプライアンス支援部 知的財産戦略課部全体では、約30名弱。20歳代、30歳代が中心で、L5マネージャーとして活躍している方もいます。L4以上マネージャーは40歳代から50歳代が中心です。※このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天シンフォニー株式会社へ出向の可能性があります。
    必須要件
    ・特許事務所での知的財産の外国特許商標管理業務経験3年以上、または、企業での知財業務経験3年以上・TOEIC 800点以上またはビジネスレベルの英語?(スピーキングとリスニング能力が必要)・ビジネスレベルの日本語力
    詳細を見る
  • 法務(物流コンプライアンス課)

    双日株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都千代田区内幸町2-1-1
    想定年収
    1,000万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ・安全保障貿易管理及び経済安全保障に関連する業務全般、外為法、米国制裁、米国再輸出規制への遵守対応・取引審査・相談案件対応・教育研修・内外グループ会社の体制構築・整備支援・関係団体活動(日本貿易会、CISTEC等)・経産省対応窓口(CP届出、包括承認取得、立入検査等)・法律事務所対応【組織構成】課長(40代)┗副課長(40代)┗プレーヤー2名(40代、30代)
    必須要件
    ・TOEIC730点以上企業または法律事務所において下記いずれかの経験をお持ちの方・外為法および輸出関連法規への知見・輸出取引審査の実務経験・制裁対応に関する実務経験
    詳細を見る
  • リスクマネジメント担当

    株式会社ユーグレナ

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 時短勤務可
    勤務地
    東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2階
    想定年収
    800万円~ 1,000万円
    仕事内容
    ■ミッション当社グループ全体のガバナンス体制の維持・向上を目的として、リスクマネジメント体制の抜本的見直し・運用を通じ、グループ全体の成長と企業価値向上に貢献する。・国内外の当社グループ全体のリスクの識別・分析・評価・リスクマネジメント体制の提案・運用(BCP・危機対応から経営方針に沿った平時のリスクマネジメント含む)・改善※法務部所属となりますが、契約書レビュー・法律相談等の業務に従事いただく想定はありません。
    必須要件
    ・3年以上のリスクマネジメントに関する実務経験(リスクマネジメント委員会メンバーまたは事務局、リスクマネジメント部門等での経験)・リスクマネジメントの国際規格やフレームワーク(ISO31000、COSO-ERMモデル、3ラインモデル等)を導入したリスクマネジメント体制の構築およびその運営・改善の主導者あるいは実行者・グループ会社含む事業会社のリスクの抽出・識別・分析・評価によるリスクマップ(ヒートマップ)策定を背景にした一連の運営、プロセスの実務経験・危機管理規程などにもとづく非常時・緊急時(品質保証に関する品質事故、広報等との関連部門連携、BCP・DRPの発動・運営・模擬訓練・実地訓練等)の対応経験
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  • 知財担当(主任~主席)

    PHCホールディングス株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    勤務地
    東京都千代田区有楽町一丁目13番2号 第一生命日比谷ファースト15階
    想定年収
    716万円~ 1,216万円
    仕事内容
    本社知財部門の実務者として、関係会社の知財担当者と協力し、また知財担当者がいない関係会社については依頼部門の関係者と直接連携して、出願業務・知財法務の両観点から知財活動の推進を図っていただきます。【主な業務】・関係会社の特許を中心とした産業財産権の相談対応、出願権利化のサポート又はハンドリング・コーポレートR&D(本社開発部門)の発明発掘、特許出願、中間処理含む特許出願権利化業務・技術系アライアンス契約(共同開発契約、共同研究契約、NDA等)のドラフト作成、修正及び折衝・他社特許調査(技術動向、クリアランス、侵害対応等)・自他社の特許分析・社外弁護士、弁理士との連携 など■組織PHCHD グループ知財部 知財戦略課(メンバー3名)
    必須要件
    ・企業知財部での実務経験(契約関係の経験を重視)・和文および英文の契約書の作成および修正対応力・英語力(読み書き必須、社内メンバーとカジュアルな会話ができるレベル)・産業財産権法(特許、意匠、商標)および著作権、不正競争防止法に関する知識(弁理士試験1次試験合格レベル)
    詳細を見る
  • 法務主席_主席候補(英文契約担当)

    PHCホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都千代田区有楽町一丁目13番2号 第一生命日比谷ファースト15階
    想定年収
    750万円~ 1,214万円
    仕事内容
    契約法務(英文)を中心に企業法務業務を幅広く担当していただきます・各種契約書の作成、審査、交渉・各種訴訟案件、係争案件の対応・M&A案件、プロジェクト案件対応-取締役会事務局対応・各種法務相談対応・その他、トラブル対応やコンプライアンス対応業務※部署・仕事内容紹介動画https://youtu.be/_Gi5Wtm5Prk■組織・働き方配属:PHCHD 法務・コンプライアンス部 法務課30-60代の社員6名在宅勤務:あり、週3日以上は出社。入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社。残業時間:20-30時間/月
    必須要件
    ・英文契約のレビュー/ドラフティングの経験(目安3年以上)・ネイティブレベルかそれに準じる英語力、日本語力
    詳細を見る
  • 法務主席_主席候補

    PHCホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都千代田区有楽町一丁目13番2号 第一生命日比谷ファースト15階
    想定年収
    750万円~ 1,214万円
    仕事内容
    契約法務を中心に企業法務業務を幅広く担当していただきます・各種契約書の作成、審査、交渉・各種訴訟案件、係争案件の対応・プロジェクト案件対応・各種法務相談対応・その他、トラブル対応やコンプライアンス対応業務※部署・仕事内容紹介動画https://youtu.be/_Gi5Wtm5Prk■組織・働き方配属:PHCHD 法務・コンプライアンス部 法務課40-60代の社員5名在宅勤務:あり、週3日以上は出社。入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社。残業時間:20-30時間/月
    必須要件
    ・契約書のレビュー/ドラフティングの経験(目安5年以上)・日本語力(ネイティブレベル)・英語力(ビジネス会話初級レベル)
    詳細を見る

法務の求人によくあるご質問

法務の求人の年収相場はどの程度でしょうか?
法務の転職市場における求人の年収相場は500~1,200万円程度です。業界、経験、担当領域によって大きく異なります。
法務の転職で年収を上げることは可能でしょうか?
アガルートキャリアで支援をしている法務関連の方の約7割が年収が上がっています。年収、仕事内容、ワークライフバランスなど何を転職の目的とするかで大きく結果は変わりますので、ぜひお気軽にご相談ください。
このサイトに掲載されている求人以外にも、紹介してもらえる求人はありますか?
はい、サイトには掲載していない非公開求人がございます。希少で好条件な求人の中から、ご希望に沿った求人のご紹介や、弊社独自の求人提案をいたします。
副業やリモートワークが可能な法務の求人はありますか?
はい、ございます。副業が可能なもの、リモートワーク可能な求人などがございます。頻度や方針など最新の情報は弊社のアドバイザーにご確認ください。