仕事内容
当社の新卒・中途採用において採用計画の策定、予算管理、採用活動などご経歴に応じて幅広く業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
採用チャネルの選定と管理:
・求人サイト、人材紹介会社、SNS、大学など、最適な採用チャネルの選定
・各チャネルとの連携、交渉、関係構築
・リファラル採用の推進
求人票・採用広報の作成:
・魅力的な求人票の作成(職務内容、求める人物像、待遇などの明記)
・採用ブログ、SNS、会社説明会資料など、採用広報コンテンツの企画・作成
応募者対応と選考プロセス:
・応募書類の受付・管理
・書類選考、面接日程調整、合否連絡
・面接の実施、評価、フィードバック
・適性検査や筆記試験の企画・実施
内定者フォロー:
・入社手続き(雇用契約書等の作成)
・入社までの定期的な連絡、情報提供、疑問点の解消
・入社後のオンボーディング支援(他部署との連携含む)
【具体的な仕事内容】
採用チャネルの選定と管理:
・求人サイト、人材紹介会社、SNS、大学など、最適な採用チャネルの選定
・各チャネルとの連携、交渉、関係構築
・リファラル採用の推進
求人票・採用広報の作成:
・魅力的な求人票の作成(職務内容、求める人物像、待遇などの明記)
・採用ブログ、SNS、会社説明会資料など、採用広報コンテンツの企画・作成
応募者対応と選考プロセス:
・応募書類の受付・管理
・書類選考、面接日程調整、合否連絡
・面接の実施、評価、フィードバック
・適性検査や筆記試験の企画・実施
内定者フォロー:
・入社手続き(雇用契約書等の作成)
・入社までの定期的な連絡、情報提供、疑問点の解消
・入社後のオンボーディング支援(他部署との連携含む)
応募条件
- 必須条件
-
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築ける能力 (採用経験は問わず)
・関係部署との連携、スケジュール調整、課題解決に向けた調整力(採用経験は問わず) - 歓迎条件
-
・営業職等で関係者を巻き込み目標達成に向けてリードした経験
・社内外問わずプレゼンテーションのご経験がある方
・採用活動におけるデータを分析し、改善提案ができる能力
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 420~558万円
月収:280,000~372,000円
※月20時間分固定残業代・役職手当を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月37,800円~50,100円。
※上記を超える時間外労働分は別途支給。
※前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。
【給与改定】年1回以上
【賞与】年2回
※月20時間分固定残業代・役職手当を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月37,800円~50,100円。
※上記を超える時間外労働分は別途支給。
※前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。
【給与改定】年1回以上
【賞与】年2回
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00~15:00
フレキシブルタイム:有 5:00~22:00
月残業は全社平均で11.1hです(2024年実績)
コアタイム:有 10:00~15:00
フレキシブルタイム:有 5:00~22:00
月残業は全社平均で11.1hです(2024年実績)
休日
年間休日124日
完全週休2日制(休日は土日祝)
年次有給休暇5日~20日(下限日数は、入社日の付与日数となります)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
ー★休日出勤が発生した場合
振替休日を取得していただけます。
ー★毎月1回有休を取得しています
先輩社員の多くが、月1回は有給休暇を取得しています!
長期休暇とあわせて5日以上の連続休暇を取得することも可能なので、仕事だけでなくプライベートも充実させることができます。
完全週休2日制(休日は土日祝)
年次有給休暇5日~20日(下限日数は、入社日の付与日数となります)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
ー★休日出勤が発生した場合
振替休日を取得していただけます。
ー★毎月1回有休を取得しています
先輩社員の多くが、月1回は有給休暇を取得しています!
長期休暇とあわせて5日以上の連続休暇を取得することも可能なので、仕事だけでなくプライベートも充実させることができます。
福利厚生
■資格手当
∟宅地建物取引: 月額 3万円
∟賃貸不動産経営管理士:月額1万円
■役職手当
∟主任:1万円
∟係長:3万円
∟課長:5万円
■その他
∟時間外手当
■交通費上限5万円/月※実費支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■PC・iPhone貸与
■結婚祝金(3万円)/結婚休暇
■出産祝金(2万円)/出産休暇
■健康管理(予防接種・健康診断)
■社内懇親会
■資格取得支援制度※宅建の登録および更新に関する費用は会社負担
■研修制度充実(導入研修など)
■転居費用・社宅費用会社負担(U・Iターン歓迎/社内規定あり)
■退職金:有(確定拠出年金制度)
∟宅地建物取引: 月額 3万円
∟賃貸不動産経営管理士:月額1万円
■役職手当
∟主任:1万円
∟係長:3万円
∟課長:5万円
■その他
∟時間外手当
■交通費上限5万円/月※実費支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■PC・iPhone貸与
■結婚祝金(3万円)/結婚休暇
■出産祝金(2万円)/出産休暇
■健康管理(予防接種・健康診断)
■社内懇親会
■資格取得支援制度※宅建の登録および更新に関する費用は会社負担
■研修制度充実(導入研修など)
■転居費用・社宅費用会社負担(U・Iターン歓迎/社内規定あり)
■退職金:有(確定拠出年金制度)
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
-
設立
2006年(平成18年)1月23日
-
事業内容
AI・IoT事業、PMプラットフォーム事業、income club事業 を主体とした東証スタンダード上場の不動産テック企業。不動産に特化したプラットフォームの開発・運用、クラウドサービスの提供、デザインレジデンスの企画、運用を行っています。