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不動産・建設の求人一覧

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(101~120件を表示)

  • 人事部 採用責任者(候補)

    株式会社robot home

    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
    想定年収
    700万円~ 950万円
    仕事内容
    当社の新卒・中途採用において採用計画の策定、予算管理、採用活動などご経歴に応じて幅広く業務をお任せします。■採用チャネルの選定と管理:・求人サイト、人材紹介会社、SNS、大学など、最適な採用チャネルの選定・各チャネルとの連携、交渉、関係構築・リファラル採用の推進■求人票・採用広報の作成:・魅力的な求人票の作成(職務内容、求める人物像、待遇などの明記)・採用ブログ、SNS、会社説明会資料など、採用広報コンテンツの企画・作成■応募者対応と選考プロセス:・応募書類の受付・管理・書類選考、面接日程調整、合否連絡・面接の実施、評価、フィードバック・適性検査や筆記試験の企画・実施■内定者フォロー:・入社手続き(雇用契約書等の作成)・入社までの定期的な連絡、情報提供、疑問点の解消・入社後のオンボーディング支援(他部署との連携含む)
    必須要件
    ・採用の業務経験(4年以上)※ご自身で採用立案から母集団形成(募集方法の選定)、各種社内調整の上、内定出しまで一連の業務を把握し実務運用できる方※目標数値にコミットし採用担当のマネジメントしつつ自身もプレイヤーとして行動できる方
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  • インハウスローヤー(法務課長候補)

    ケイアイスター不動産株式会社

    • 企業内弁護士
    • 上場企業
    • 時短勤務可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    ・東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 12階・埼玉県本庄市西富田762-1
    想定年収
    900万円~ 1,200万円
    仕事内容
    「第二創業期」を迎えた当社にて、M&Aや新事業領域などに関わる法務業務を担っていただきます。【ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします】・法務確認・コーポレートガバナンス業務・M&Aにおけるデューデリジェンス・訴訟対応案件・社外弁護士との調整・その他法務業務一般【今後のキャリア】・法務部長として部門のマネジメント・関連会社事業部の責任者 【配属先の人員構成】法務部長以下、管理職3名、担当職7名の計10名
    必須要件
    ・弁護士有資格者・企業法務経験10年以上
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  • 法務(課長候補)

    ケイアイスター不動産株式会社

    • 上場企業
    • 時短勤務可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    ・東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 12階・埼玉県本庄市西富田762-1
    想定年収
    900万円~ 1,200万円
    仕事内容
    「第二創業期」を迎えた当社にて、M&Aや新事業領域などに関わる法務業務を担っていただきます。【ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします】・法務確認・コーポレートガバナンス業務・M&Aにおけるデューデリジェンス・訴訟対応案件・社外弁護士との調整・その他法務業務一般【今後のキャリア】・法務部長として部門のマネジメント・関連会社事業部の責任者 【配属先の人員構成】法務部長以下、管理職3名、担当職7名の計10名
    必須要件
    企業法務経験10年以上
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  • 総務・コンプライアンス担当

    法人名非公開

    • 転勤無
    勤務地
    東京都墨田区
    想定年収
    460万円~ 532万円
    仕事内容
    コンプライアンス担当として契約書関連業務とコンプライアンスに関する業務を幅広くご担当頂きます。具体的には以下のような内容になります。【詳細】・契約書のレビューや法務相談、稟議書、契約書作成時の事前チェック、アドバイスなど・社内全部門を対象にしたコンプライアンス研修の実施及び運営・工事契約~テナント契約等の契約書類~稟議書のチェック・社内規定の改定、運用※当社では法令・法規を遵守する為、徹底したコンプライアンス教育に注力する他、継続的に業務プロセスや社内規定を見直しています。
    必須要件
    ・社内規定の改定や運用等に関する実務経験をお持ちの方<必要資格>宅建士の資格保持もしくは受検経験
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  • 法務(担当者~管理職)

    ウェルス・マネジメント株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル33階
    想定年収
    600万円~ 1,200万円
    仕事内容
    当社グループ事業全般に渡る法務コンプライアンス業務■当社グループが手掛ける事業に関連する各種契約書等(NDA、業務委託契約、請負契約、私募ファンド関連契約等)のレビュー■事業展開上の法的規制の調査・助言■コンプライアンス委員会の運営全般■当社グループ役職員に対するコンプライアンス教育の実施■グループの取引先に関する契約管理・KYCの実施■宅建業・金商業・貸金業等の各種ライセンスの維持に関する業務(監督官庁への定期報告、届出等
    必須要件
    ・不動産業界もしくは不動産金融業界での法務のご経験
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  • 人事

    株式会社プレサンスコーポレーション(オープンハウスグループ)

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 未経験歓迎
    勤務地
    大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー27階地下鉄長堀鶴見緑地線 「大阪ビジネスパーク駅」直結
    想定年収
    351万円~ 600万円
    仕事内容
    オリジナルブランドマンションを展開する総合マンションデベロッパーである当社にて、主に社内教育や採用担当を担う方を募集いたします。■業務内容・社内教育(研修やヒアリング面談の実施など)・採用(新卒・中途を問わず面接などの実施)
    必須要件
    社会人経験3年以上
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  • 【名古屋】法務_メンバー~チーフ

    フィリックス株式会社

    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階アクセス:JR東海道本線「名古屋駅」直結
    想定年収
    345万円~ 577万円
    仕事内容
    ■契約書レビュー記録の保管・台帳入力■顧問弁護士との打合せ日程の調整■押印申請対応と稟議文書の準備■コンプライアンス研修資料の印刷・配布■法務FAQの社内対応
    必須要件
    ・事業会社での法務経験(目安3~5年)・労働基準法・知的財産権・宅地建物取引業法をはじめとした法律知識
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  • 【東京】法務_リーダー

    フィリックス株式会社

    勤務地
    東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング20階(本社)アクセス:東京駅直結
    想定年収
    435万円~ 652万円
    仕事内容
    ■契約書レビュー記録の保管・台帳入力■顧問弁護士との打合せ日程の調整■押印申請対応と稟議文書の準備■コンプライアンス研修資料の印刷・配布■法務FAQの社内対応
    必須要件
    ・事業会社での法務経験(目安7年)・労働基準法・知的財産件・宅地建物取引業法をはじめとした法律知識
    詳細を見る
  • 【名古屋】法務_リーダー

    フィリックス株式会社

    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階アクセス:JR東海道本線「名古屋駅」直結
    想定年収
    435万円~ 652万円
    仕事内容
    ■契約書レビュー記録の保管・台帳入力■顧問弁護士との打合せ日程の調整■押印申請対応と稟議文書の準備■コンプライアンス研修資料の印刷・配布■法務FAQの社内対応
    必須要件
    ・事業会社での法務経験(目安7年)・労働基準法・知的財産件・宅地建物取引業法をはじめとした法律知識
    詳細を見る
  • 【東京】法務_メンバーからチーフ

    フィリックス株式会社

    勤務地
    東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング20階(本社)アクセス:東京駅直結
    想定年収
    345万円~ 577万円
    仕事内容
    ■契約書レビュー記録の保管・台帳入力■顧問弁護士との打合せ日程の調整■押印申請対応と稟議文書の準備■コンプライアンス研修資料の印刷・配布■法務FAQの社内対応
    必須要件
    ・事業会社での法務経験(目安3~5年)・労働基準法・知的財産件・宅地建物取引業法をはじめとした法律知識
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  • 人事労務

    東京不動産管理株式会社

    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都墨田区太平四丁目1番3号オリナスタワー5階
    想定年収
    440万円~ 520万円
    仕事内容
    人事部は3つのグループ(人事グループ、教育研修グループ、労務グループ)に分けられており、今回の募集は労務グループでの募集となります。労務グループには現在7名(男性3名、女性4名)在籍しております。勤怠管理、給与管理、安全衛生、労務管理等業務に応じて各メイン担当は分かれていますが、今回の募集では増員補充となり、ご経験や適正に応じて能力・スキル等を判断した上で、主担当業務を担っていただく予定です。将来的にはキャリアを積み上げ、将来的には人事制度企画やマネジメント領域にステップアップしていきたい方歓迎【主な担当業務】・社会保険手続き等(健保、労災の手続き対応、社労士との連携)・住民税、年末調整・支払調書関連業務、電子申請業務・給与・賞与計算に関する業務・勤怠管理、通勤費管理業務・免許・資格・奨励金管理・36協定の作成・届出・健康診断、ストレスチェック、安全衛生委員会運営・福利厚生対応:確定拠出年金、寮・社宅対応、財形、生損保データの集約・請求書管理
    必須要件
    ・事業会社で給与・社会保険の実務経験3年以上  ・労基法の基礎的な知識がある。・エクセルで各種関数(VLOOKUP、IF関数等)やピボットテーブルを使ったデータ処理ができる。
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  • 法務担当

    クボタ環境エンジニアリング株式会社

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー【クボタ環境エンジニアリング 東京本社】アクセス:「京橋駅」7番出口より徒歩1分(東京メトロ銀座線)
    想定年収
    500万円~ 800万円
    仕事内容
    当社の法務部門では、法務担当者を募集しています。これまで法務経験を活かし、企業の法的リスクを管理し、コンプライアンスを強化する重要な役割を担っていただきます。法務チームの一員として、経営陣や他部門と連携し、法的な視点からのサポートを提供していただきます。【業務詳細】①契約書レビュー(国内・海外)②法務相談対応③コンプライアンス監査対応④コンプライアンス体制構築対応⑤ガバナンス対応(SPC含む) 各種契約書(工事請負契約書、取引基本契約、業務委託契約、秘密保持契約など)のレビューおよび作成を行い、法的リスクを最小限に抑えます。 社内の各部門からの法的相談に対し、適切なアドバイスを提供し、問題解決を図ります。 企業のコンプライアンス体制の構築および運用を支援し、法令遵守の文化を促進します。
    必須要件
    下記いずれも必須・企業法務経験 (7年以上)※法務部門に限らず、事業部門/カンパニーの法務担当を含む(1)企業法務 ①国内外の契約書レビュー(AIではなく自力で対応できること) ②訴訟・係争対応(訴訟・係争における弁護士相談、戦略立案、相手方との交渉等を行なうことができること) ③相談対応(自身で検討し、弁護士に見解を求めることができること)(2)コンプライアンス: ①監査業務(監査の仕組み構築/改定、監査の準備・社内調整、実地・書面監査、実施後の振り返り、等ができること) ②内部通報対応(準備、ヒアリング、議事録作成等ができること)
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  • 採用事務アシスタント

    株式会社メルディア(旧:三栄建築設計)

    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都新宿区 西新宿1-25-1 新宿センタービル32階
    想定年収
    288万円~ 400万円
    仕事内容
    メルディアグループの成長戦略に基づき、中途採用年間約100名規模の達成に向けた採用業務全般を担当いただきます。・求人広告の選定・運用および効果改善・ダイレクトリクルーティングによるスカウト配信およびカジュアル面談対応・人材紹介会社との連携・関係構築および情報共有・内定者フォローおよび入社手続き対応・採用広報(SNS運用・企画)による母集団形成強化・全社横断プロジェクトへの参画(研修企画・定着支援・表彰式運営)※採用実務から広報・定着支援まで幅広く関与し、組織成長を支えるポジションです
    必須要件
    ・大卒以上・社会人経験2年以上(対人折衝経験があれば尚可)
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  • 企業法務担当

    株式会社乃村工藝社

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区台場2丁目3番4号アクセス:りんかい線東京テレポート駅より徒歩5分
    想定年収
    450万円~ 650万円
    仕事内容
    ディスプレイ業界最大手企業にて企業法務を担当頂きます。主に、取引に係る法務相談、契約審査をお任せ致します。ご経験やご志向性によって、一部新規事業、新業態開発に関わる事業支援、法務業務の効率化にも従事頂きたいと考えております。【職務詳細】・国内外事業にかかる法的相談への助言・契約書レビュー業務(契約書レビューにおける英文契約1割。英文契約はNDAもあるが大規模案件等も存在))に係る業務・著作権、商標、意匠権、特許権その他知的財産権の取扱いに係る相談対応、これらの取得/権利化に関わる業務・事業に必要な法的リテラシー向上のための講習会の企画/実施に係る業務(国内の各拠点への出張対応を含む)・各種適法性審査に係る業務・訴訟等の係争の対応に係る業務・上記に関連する外部顧問(法律事務所、特許事務所等)との訴訟管理、知的財産権の調査・出願登録手続きなどの連携に係る業務・リーガルテック利活用・推進に係る業務・上記各記載に付随する業務【働く環境】・リモート勤務一部可(週2日まで)、フレックスタイム制・女性活躍推進企業として「えるぼし」認定3つ星を取得しています【組織構成】法務部法務課での配属となります。現在は、課長1名(50代)、メンバー(20代、30代、40代、50代)が9名おります。
    必須要件
    ・事業会社での企業法務経験(5年以上)を有している方
    詳細を見る
  • 経理スタッフ

    株式会社コスモスイニシア

    • 大手
    • 上場企業
    • 転勤無
    勤務地
    東京都港区芝5-34-6
    想定年収
    408万円~ 450万円
    仕事内容
    ※株式会社コスモスライフサポートでの募集になります。・月次・年次決算対応・会計ソフトを用いたデータ入力・経理伝票処理・振込等の支払業務・経費精算対応・請求書の作成・発送業務・請求・入金データ管理・グループ会社との連結会計に関する連携(電話・メール・チャット等)・全国運営拠点(5拠点)との各種調整業務(電話・メール・チャット等)・使用システム:TKC、BillOne、BizSTATION、楽楽明細
    必須要件
    ・経理業務経験3年以上
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  • インハウスローヤー(事業推進リーガル _新規事業_AI領域)

    株式会社TAPP

    • 年収1000万円以上
    • 企業内弁護士
    • 副業可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6階
    想定年収
    800万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ① 新規事業の法的スキーム設計(コア)・事業アイデアに対する法的論点の洗い出し・論点ごとのリスク分解(法令・レピュテーション・対外影響)・実現可能なスキームの設計・複数パターンの選択肢提示(攻め/守りのバランス)② 意思決定への関与(ここが一番重要)・社長/社長室との直接ディスカッション・事業責任者との壁打ち・最終意思決定に向けた論点整理③ 外部弁護士の使い方設計・弁護士への相談論点の設計・見解の引き出し方の設計・複数見解の比較/整理・会社としての解釈の構築④ グレー案件の収束設計・クレーム/トラブル発生時の論点整理・顧客/金融機関/社内への説明設計・リスクを最小化しながらの収束プラン策定⑤ AI・データ領域のルール設計・AI活用に伴うリスク整理(個人情報/著作権/説明責任)・社内ガイドライン設計・事業活用を前提としたルール設計■ このポジションの面白さ① 「グレーを扱える」一般的な法務では避けられる領域に対して、どうすれば成立するかを考え続けることができます。② 「意思決定に入れる」単なるレビューではなく、経営と同じテーブルで議論し、意思決定に関与できます。③ 「事業を作れる」法務でありながら、新規事業の成立に直接関与できるポジションです。④ 「正解がない仕事」既存のルールでは整理できないテーマに対して、自分で解釈を作り、会社のスタンダードを作る経験ができます。
    必須要件
    ・弁護士有資格者・企業法務の実務経験・事業部または経営との折衝経験・グレーな論点に向き合った経験・リスクを踏まえた上で、代替案を提示した経験
    詳細を見る
  • インハウスローヤー(リーガル責任者候補)

    株式会社TAPP

    • 年収1000万円以上
    • 企業内弁護士
    • 副業可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6階
    想定年収
    800万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ① 法務組織の統括・法務部門の戦略設計/マネジメント・メンバー育成/業務分担設計・契約審査、規程管理等の日常法務の品質管理・法務対応のスピード/優先順位の改善② IPO/ガバナンス対応・上場準備における法務論点の整理・規程整備および運用設計・取締役会/株主総会/開示対応の法務支援・内部統制/コンプライアンス体制の構築・証券会社/監査法人との折衝③ 重要案件の意思決定支援・事業部/社長室からの相談対応・リスク評価および代替案提示・経営陣とのディスカッション④ 外部弁護士マネジメント・論点整理および相談方針設計・弁護士見解の解釈および選択肢化・必要に応じたセカンドオピニオン取得・コスト/品質コントロール
    必須要件
    ・弁護士有資格者・企業法務経験(5年以上目安)・事業会社での法務経験・契約法務、コンプライアンス、規程整備の実務経験
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  • 経理次長

    日本住宅株式会社

    勤務地
    東京都千代田区丸の内2-4-1丸の内ビルディング17階
    想定年収
    826万円~ 894万円
    仕事内容
    経理リーダーとして、予算策定から決算・資金管理まで経営管理全般を担当いただきます。・予算策定および予実管理・中期経営計画の策定・推進・キャッシュフロー管理および銀行対応・月次・四半期・年次決算の取りまとめ・経理部門全体の統括業務※経営層と近い立場で、財務・経理面から会社の成長戦略を推進いただくポジションです。
    必須要件
    ・経理部門での実務経験7年以上・建設業経理士2級または日商簿記1級※上記資格がない場合でも、建設業界における経理実務経験が豊富であれば可
    詳細を見る
  • 財務経理(メンバー~リーダー候補)

    TAKUMINOホールディングス株式会社

    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング25階※会社都合による転勤の可能性あり(変更範囲:会社の定める場所)
    想定年収
    428万円~ 745万円
    仕事内容
    CFO直下の財務チームにて、単体決算を中心に連結・IPO準備・グループ支援まで幅広く担当いただきます。■主な業務・ホールディングス単体の経理業務(日次/月次/年次決算、入出金管理、経費精算)・税務対応および税理士対応サポート・連結決算に向けたデータ収集・確認(グループ11社)・IPO準備(開示資料作成補助、有報・決算短信対応)・監査法人対応(証憑準備など)・グループ会社の経理サポートおよび業務改善支援
    必須要件
    ・事業会社での経理実務経験(目安3年以上)・日次~月次~年次決算までの一連の業務理解・上場企業または中堅~大手企業での経理経験(ガバナンス環境下での実務経験)
    詳細を見る
  • 財務経理(課長~担当部長候補)

    TAKUMINOホールディングス株式会社

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング25階※会社都合による転勤の可能性あり(変更範囲:会社の定める場所)
    想定年収
    685万円~ 892万円
    仕事内容
    CFO直下の財務チームにて、連結決算・IPO準備・PMIなどグループ経理全般を担当いただきます。■主な業務・連結決算(月次/四半期/年次)および連結パッケージ作成(子会社11社)・ホールディングス単体決算およびデータ収集・確認・IPO準備業務(開示資料作成、監査法人対応、J-SOX整備)・グループ会社の経理支援・業務改善・システム導入支援(出張あり)・M&A後のPMI(経理統合・グループ基準への整備)
    必須要件
    以下いずれかの経験(※一部経験でも可)・事業会社での連結決算業務経験(連結パッケージ作成など)・上場企業またはIPO準備企業での経理実務経験(開示・監査対応含む)・監査法人での実務経験※加えて、事業会社での経理実務経験(目安5年程度)
    詳細を見る