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全503件

（1~20件を表示）

  • リスク管理部　犯罪対策課：不正_犯罪分析担当

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
    想定年収
    800万円～ 1,000万円
    仕事内容
    楽天グループの犯罪対策課は、グループ全サービスの不正対策事務局として、楽天経済圏の安心安全を守り、リスクを最小限にするミッションを担っています。不正対策の強化、捜査機関との連携、社内外への啓発活動、グローバル不正・犯罪対策統括し、グループ全体の貢献に取り組んでいます。＜主な業務内容＞・法執行機関とのコミュニケーション／調整・競争とのコミュニケーション／調整・経営層及び多様な利害関係者交渉／調整・定期的な経営層／不正対策配置向けの資料作成／プレゼンテーション・反社会的勢力対応事務局業務・グローバルで展開する全サービスの不正対策／情報、共有協力・国際会議への参加および楽天闘争の発表・全サービスの被害相談受理、捜査機関連携・AIを活用した業務効率／自動化＜具体的なプロジェクト事例＞大小さまざまなサイズのプロジェクトが進行中です。小さなものでは、AIを活用した定常業務の自動化など、大きなものでは収益及び法実行機関との取り組みなどがあります。＜組織構成＞・人数：L2.5（L3兼務）：1名／L4：1名／スタッフ：1名・年齢層：20～50代まで幅広い年齢層・新卒中途割合：1：2
    必須要件
    ・社会人経験3年以上・「楽天グループおよび楽天ユーザーの安全を守る」ために正義感をもち、自ら主体的にキャッチアップしようと考える※不正対策に関する実務経験は不問ですので未経験であっても、自ら学び、主体的に提案・行動する方を歓迎します・ネイティブレベルの日本語力・高度なビジネスレベルの英語力・基本的なPC操作／活用能力（MSToolsなど）・TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒の学位証明ができること）
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  • 【新横浜】インハウスローヤー（法務_管理職候補）

    法人名非公開

    • 年収1000万円以上
    • 企業内弁護士
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    勤務地
    神奈川県横浜市
    想定年収
    500万円～ 1,100万円
    仕事内容
    ・リスクマネジメント（ERM、インシデント対応、海外子会社ガバナンス）本社部門として、リスクマネジメントに関する業務を行っていただきます。経営視点および、グローバルでのリスクマネジメントを期待しており、積極性、企画力、調整力、連携力、英語力が必要となります。希望も鑑み、部門内でも積極的なローテーションを行なっていきます。■働き方：在宅勤務を取り入れています。月1回程度の出社日以外は、業務状況に応じて自由に働き方を決めていただけます。■特徴・魅力：ご活躍やご希望に応じて、リスクマネジメント以外にも様々な経験を通じてキャリアアップが可能です。社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。経営方針としてガバナンス部門の強化をはかっており、活躍の幅が大いに広がっています。■組織構成ガバナンスリスクマネジメント本部（30名超／兼務あり）└ガバナンスリスクマネジメント室└法務部　法務課　安全保障貿易課・20代～50代まで幅広く在籍しております・比率　女性1：男性2・プロパー入社／中途入社　偏りなく在籍しております
    必須要件
    ・弁護士有資格者・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上）・リスクマネジメントの経験をお持ちの方
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  • 【新横浜】法務

    法人名非公開

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    勤務地
    神奈川県横浜市
    想定年収
    500万円～ 900万円
    仕事内容
    ・リスクマネジメント（ERM、インシデント対応、海外子会社ガバナンス）本社部門として、リスクマネジメントに関する業務を行っていただきます。経営視点および、グローバルでのリスクマネジメントを期待しており、積極性、企画力、調整力、連携力、英語力が必要となります。希望も鑑み、部門内でも積極的なローテーションを行なっていきます。■働き方：在宅勤務を取り入れています。月1回程度の出社日以外は、業務状況に応じて自由に働き方を決めていただけます。■特徴・魅力：ご活躍やご希望に応じて、リスクマネジメント以外にも様々な経験を通じてキャリアアップが可能です。社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。経営方針としてガバナンス部門の強化をはかっており、活躍の幅が大いに広がっています。■組織構成ガバナンスリスクマネジメント本部（30名超／兼務あり）└ガバナンスリスクマネジメント室└法務部　法務課　安全保障貿易課・20代～50代まで幅広く在籍しております・比率　女性1：男性2・プロパー入社／中途入社　偏りなく在籍しております
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上）・リスクマネジメントの経験をお持ちの方
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  • 【新横浜】法務（管理職候補）

    法人名非公開

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    勤務地
    神奈川県横浜市
    想定年収
    500万円～ 1,100万円
    仕事内容
    ・リスクマネジメント（ERM、インシデント対応、海外子会社ガバナンス）本社部門として、リスクマネジメントに関する業務を行っていただきます。経営視点および、グローバルでのリスクマネジメントを期待しており、積極性、企画力、調整力、連携力、英語力が必要となります。希望も鑑み、部門内でも積極的なローテーションを行なっていきます。■働き方：在宅勤務を取り入れています。月1回程度の出社日以外は、業務状況に応じて自由に働き方を決めていただけます。■特徴・魅力：ご活躍やご希望に応じて、リスクマネジメント以外にも様々な経験を通じてキャリアアップが可能です。社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。経営方針としてガバナンス部門の強化をはかっており、活躍の幅が大いに広がっています。■組織構成ガバナンスリスクマネジメント本部（30名超／兼務あり）└ガバナンスリスクマネジメント室└法務部　法務課　安全保障貿易課・20代～50代まで幅広く在籍しております・比率　女性1：男性2・プロパー入社／中途入社　偏りなく在籍しております
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上）・リスクマネジメントの経験をお持ちの方
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  • インハウスローヤー（欧米拠点法務）

    マブチモーター株式会社

    • 企業内弁護士
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 未経験歓迎
    勤務地
    千葉県松戸市松飛台430（本社）海外出向：ほぼなし海外出張：ほぼなし
    想定年収
    780万円～ 1,040万円
    仕事内容
    ・各種基本取引契約書、個別契約書等の作成・レビュー・英文契約書の作成・レビュー・各部門および国内外グループ会社への法務相談対応・独占禁止法、個人情報保護などに関するコンプライアンス教育の企画・実施・海外子会社の法務・コンプライアンス体制構築支援・法的調査および外部法律事務所との連携・紛争対応、その他法務室業務全般■期待する役割・契約業務を中心に、法務室業務全般を主体的に推進する・海外製造・販売子会社の設立・運営支援を行う・海外子会社における法務・コンプライアンス体制の構築をリードする・グループ全体のコンプライアンス強化に貢献する・特定分野に限定されない「法務ゼネラリスト」として組織の中核を担う
    必須要件
    ・米国弁護士資格■語学 (英語レベル)英文契約書のレビューができるレベル英文メールによる実務対応ができるレベル海外拠点とのコミュニケーションに抵抗がないこと高度な英会話力やネイティブレベルは必須ではありません
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  • 【大学職員】広報担当（管理職候補）_ZEN大学

    学校法人日本財団ドワンゴ学園

    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • シニア活躍
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都中央区銀座4-12-15　歌舞伎座タワー14階　東京事務所※業務はリモートワークが中心となりますが、業務内容に応じて勤務地への出勤が発生します。 （今後部署移動などによりフル出勤となる可能性もございます。）　リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など）
    想定年収
    500万円～ 700万円
    仕事内容
    2025年開学予定の“日本発の本格的なオンライン大学”、ZEN大学(仮称・設置認可申請中）の広報業務全般を担当していただける方を募集します。変化する情報社会に対応して活躍できる人材の育成を目指す、本学の魅力を広く発信していただきます。■主な業務内容・プレスリリースの作成/配信・メディアプロモート・取材対応・メディアリレーション構築・記者発表会の企画/開催・公式ブログの投稿運用・公式SNSの投稿運用※出向の可能性あり※別法人が立ち上がり次第転籍の可能性あり
    必須要件
    ・事業会社またはPR会社での広報経験（5年以上）・企業公式SNSもしくは企業公式ブログの運用経験
    詳細を見る

  • 弁理士

    阿部国際総合法律事務所

    • 年収1000万円以上
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フルリモートワーク
    勤務地
    大阪府大阪市中央区城見１丁目３番７号　松下IMPビル
    想定年収
    600万円～ 1,500万円
    仕事内容
    ・鑑定書作成・無効審判・審決取消訴訟・侵害訴訟・海外雑誌の論稿執筆など※特に製薬業界において、未だ前例のない最先端の特許侵害訴訟・無効審判を担当できます。※弊所では、特許出願・中間対応は行っておらず、特許侵害訴訟・無効審判などを集中して対応いただきます。【事務所の特徴】・中小企業から売上数兆円規模の大企業まで幅広い顧客と取引があり、特に製薬業界における取引に強みを持ちます。・『ASIAN LEGAL BUSINESS』内のALB 首都圏外の法律事務所トップ10にランクインしましたhttps://www.legalbusinessonline.com/sites/default/files/e-magazines/ALB-JAPAN-AUG-2022/viewer/desktop/index.html?doc=9DCC54EFAE1007E0CBC4676DCE440125#page/4・『ASIAN LEGAL BUSINESS』内の「ASIA IP ランキング 2022」Japan DomesticのPatents部門において、Tier2にランクインしましたhttps://www.legalbusinessonline.com/sites/default/files/e-magazines/ALB-MAY-2022/viewer/desktop/index.html?doc=FF5EEE8CA4AB72B4344CD5C173A2945F#page/14【配属組織】現在弁護士3名・弁理士3名が所属しています。http://www.abe-law.com/profile/【弁理士スタッフの声】・弁護士・弁理士の垣根がなく、案件全体に平等に関与できます。・案件の全体に関与できるので、自身の貢献度を認識でき、モチベーションを保ちやすいです。・技術的な観点や特許法の観点などから貢献することができ、やりがいがあります。・特許事務所では出願がメインですが、法律事務所では紛争等、通常の特許事務所では扱わないタスクに関与できますので、　自身のスキルの幅を広げることができます。・業務を通じて、クライアントの権利を活かすことへの貢献を直に体感することができます。・自身の得意分野の業務に関しては、信頼して任せてもらえます。・英語を用いる機会が多くあるため、これまで英語力を磨かれた方はもとより、グローバルな視野に立った実務を経験したい方には　申し分ない環境が提供されます。・多くの文献や資料を読み解き、検討する必要があるため、どうしても多くの時間や労力が必要とされます。　しかし、その分の努力は正当に評価されますので、業務に掛けるモチベーションが途絶えることはありません。・ときには仕事とプライベートの両立が難しい局面に遭遇することもありますが、当事務所では最大限の配慮と対応により、そのような局面を乗り切ることができます。
    必須要件
    ・弁理士資格をお持ちの方・製薬や化学関連の実務経験が豊富な方
    詳細を見る

  • 【バイオ分野・化学分野】弁理士・特許技術者（東京_未経験可）

    弁理士法人平木国際特許事務所

    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    ■東京 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー32階
    想定年収
    420万円～ 700万円
    仕事内容
    バイオ・化学の技術分野における国内外特許出願に伴う特許明細書作成および中間処理（弁理士資格を有しない者は補助的業務）、クライアントとの打合せ、翻訳チェックなどを担当していただきます。※経験の浅い方、未経験の方には丁寧に指導いたします。
    必須要件
    ・バイオ分野の知識・経験・弁理士資格取得を目指している方・英語力（TOEIC750点以上もしくは相応）・ＰＣスキル（ワード、エクセル）
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  • プロジェクト法務マネージャー候補

    株式会社レノバ

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン18F
    想定年収
    800万円～ 1,200万円
    仕事内容
    本ポジションでは、開発のフロントメンバーと連携し、以下の業務を遂行するとともに、将来の法務部プロジェクトグループマネージャー候補としてご活躍いただきます。①再生可能エネルギー発電所・蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約業務（株主間契約、土地利用契約、EPC契約、O&M契約など、プロジェクトファイナンスに関連する各種契約のドラフティング、交渉、レビューを含む）②リーガルイシューの特定および、リーガルの視点からのビジネス課題の解決③紛争・トラブル解決に向けた施策の企画立案および実行④その他契約書のレビューやコーポレート関係のリーガル対応※いずれの業務も、単なる社内調整や前例踏襲にとどまらず、リーガルバックグラウンドおよび事業開発の専門性を活かし、事業推進に直接貢献する役割を担っていただきます。※国内外の発電プロジェクト等において、法務面からプロジェクトマネジメントを担うポジションです。※マネージャー候補として、他の法務部メンバー及び法務部長とのコミュニケーションを通じて、マネジメントについての方向性をすり合わせます。■ポジションの魅力・独立系再エネ企業において、日本の国内外の事業企画・開発をプロジェクトメンバーとして推進する法務部門であること・市場環境が大きく変化する業界において、最先端のビジネスチャンス・課題解決に取り組むことができること・新しいことの実現を期待されること（法域、技術、制度適用等）・大型プロジェクト関する多数当事者・高難度の契約企画・交渉・ドキュメンテーションを経験できること・グループ内の多国籍のプロフェッショナルな人材の中で、自己成長と質の高い業務遂行が可能・年次を問わず、適性や意欲に応じて、主体的にプロジェクトに関与できる機会が開かれていること・全社目標をもとに法務部目標を設定し、法務部員の成果・業績貢献を可視化するなど、法務部（員）固有の成果・バリューを評価する環境であること【重視する資質】■リスク発見力自らリスクを捉え、契約条件の設計や法的手段を通じて解決に導く思考力■プロアクティブ力関係者と主体的に関わり、的確な問題提起を行う姿勢■事業共感力当社の事業領域への関心を持ち、ミッションに共感して主体的に関与できる姿勢
    必須要件
    ・企業法務の実務経験5年以上・ビジネスレベルの英語力(契約のドラフティング又は交渉経験等)・エネルギー/インフラ業界その他関連業界での法務経験
    詳細を見る

  • パラリーガル

    狛グローカル法律事務所

    • 企業法務
    • 英語力が活かせる
    • 副業可
    勤務地
    東京都港区赤坂5丁目2番20号赤坂パークビル千代田線 赤坂駅[3b出口] 徒歩5分丸ノ内線 赤坂見付駅[10出口] 徒歩10分銀座線 赤坂見附駅[10出口] 徒歩10分
    想定年収
    400万円～ 600万円
    仕事内容
    金融及びM&Aを含む企業法務を専門とし、特に下記の分野を中心に法的サービスをご提供しております。特に証券業界や資産運用会社の案件に強みを持ちます。企業法務の中でも、特に金融に関する法的サービスを提供しております。■取り扱い案件(1)キャピタル・マーケッツ（証券化を含みます。）(2)ファンド関連（国内外の投資信託、PEファンド、投資事業有限責任組合、不動産ファンドなどを含みます。）(3)訴訟、紛争解決（特に金融関連及び役員の責任関連のもの）(4)コンプライアンス、行政規制対応(5)一般企業法務／コーポレート・ガバナンス　などまた、事務所として英語での対応も得意としております。■配属組織パートナー2名、シニアカウンセル2名、アドバイザー1名、アソシエイト4名http://www.kog-law.com/professionals.php5大事務所や大手外資事務所出身のパートナー陣と非常に近い距離で経験を積むことができます。
    必須要件
    ・企業法務におけるパラリーガル経験・英語力（読み書き）※受任している業務において英文書の対応が発生するため
    詳細を見る

  • 法務（グローバル・マネージャー候補）

    株式会社Skyfall

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー19階
    想定年収
    900万円～ 1,300万円
    仕事内容
    ▼入社後お任せしたいこと・法務部門統括・法務部門主体の全社横断でのプロジェクト進行および管理・契約書のレビュー（特に英文）・海外拠点にかかる関連法令・商慣習リサーチ、およびスキーム整理
    必須要件
    ・事業会社での法務部門在籍 3年以上・英文契約書のレビュー経験
    詳細を見る

  • 海外グループ法人_会計・財務・人事実務サポート（エキスパート職）

    株式会社グロービス

    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル
    想定年収
    450万円～ 600万円
    仕事内容
    グロービスグループ海外法人（シンガポール、米国、ベルギー、タイ、フィリピン、インドネシア、台湾、インドなど）の会計・税務・法務・人事コンサルティングパートナーと連携し、現地における月次・年次決算の実務、資金関連業務、および人事・給与支給業務に従事していただきます。具体的には、ご経験に応じて以下の業務を担っていただきます。1． 財務会計 ※ 現地の会計コンサル事務所と連携しての業務となります・各海外子会社の年次・四半期・月次決算業務対応（会計記帳、会計データの品質保証を対応）・現地会計士や経理委託先との連携による税務処理対応（法人税、源泉税、消費税（VAT／月GST））・ Gr会社間債権債務の処理・派遣社員、業務委託社員へのオペレーションフローの指示、指導2．管理会計・親会社への損益情報のレポーティング3．財務業務・銀行支払データの作成指導（使用システム：SMAR&TS、RCBC Portal、BNP Paribas など）・キャッシュフロー（CF）の管理（定期的な口座残高の維持）、および親会社へのレポーティング・派遣社員、業務委託社員へのオペレーションフローの指示、指導4．子会社人事業務※現地の HR コンサル事務所と連携しての業務となります・子会社採用社員に関する人事関連業務全般の補佐（オペレーションユニットリーダーと連携し、雇用時受入対応、給与計算処理、現地社会保険加入、福利厚生制度の検討などを補佐）・駐在員に関する人事関連業務全般の補佐（企画調整ユニットと連携し、出向契約書の締結、更新、確定申告に関するコミュニケーションなどを補佐）5．標準化・効率化・他部門や現地子会社と連携して業務の標準化、効率化を推進。特に、海外子会社の会計・経理処理のフローの整理、会計システムのクラウド化、他周辺システムとのAPI 連携の推進などを対応。6．チームへの貢献・チーム文化醸成、勉強会の企画チーム内で使用するナレッジベースの構築
    必須要件
    ・社会人経験5年以上・国内外問わず、グローバル環境での会計、税務、財務、人事、総務領域いずれかでの実務経験3年以上・国内外問わず、以下の様な経験がある方 ・海外子会社における制度検討、および立案業務の経験（特に現地福利厚生制度、給与体系の整備など）・会社決算の一連の実務経験（決算整理仕訳、会計士往査、税務調査対応の経験など）・定型化されていない業務であっても、自ら行動を起こし、周囲を巻き込みながら業務を完遂する力・グロービスの事業およびグロービス・ウェイの理念に共鳴できる方・言語要件：ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700 点以上）。※日本語能力はネイティブレベルの方・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある
    詳細を見る

  • 経理（収益認識・売掛金管理）担当

    PwC Japan合同会社

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    【東京】東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
    想定年収
    580万円～ 850万円
    仕事内容
    PwC Japan合同会社 経理・財務部は、日本におけるすべてのPwCグループ会社の経理・財務業務を担当する部署になります。入社いただきましたら経理・財務部において、プロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関するプロフェッショナルとして業務遂行支援を担当していただきます。■具体的な職務内容・売上・売掛金・仕掛・債権管理の担当・クライアント（国内・海外）向けの請求書発行および発送手配・システム移行後対応と業務改善推進・アカウント登録変更の担当・制度対応・国内外税務に関する各種検討・その他　DX推進、部内運営ワーキンググループ参加など
    必須要件
    ・事業会社等での経理実務経験（合計5年以上）・PCスキル　Word, Excel, Power Pointなどを一通り使用できること・データ分析スキルをお持ちの方・何らかのシステム導入経験をお持ちの方・簿記3級以上
    詳細を見る

  • HRオペレーション実務・改善担当_HRBP領域の業務運用・データ活用・プロジェクト対応

    PwC Japan合同会社

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    勤務地
    【東京】東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
    想定年収
    600万円～ 850万円
    仕事内容
    HCBP Operationsは、PwC Japanグループ各法人の評価・配置・処遇などの人事オペレーションを企画・構築・運用するチームです。各法人のニーズに合わせた仕組みを整えつつ、共通化・標準化により効率と品質を両立させ、グループ全体の人材戦略の実行力を高めます。さらに、事業と人事の意思決定を支える運用設計とデータ基盤を整備し、制度改定や環境変化にも迅速かつ柔軟に対応します。オペレーション系：「目標設定～評価～昇給・昇格」、「人事異動の取りまとめ～発令まで」といった人事サイクルを、法人ニーズと共通ルールの両立で効果的・効率的に運営。決定事項をシステム用データへ変換し、矛盾や漏れがないよう期限内に反映。ビジネスと手続きをつなぐ役割として、継続的な改善を推進します。データ系：人事データの収集・整備・統合・可視化・分析から施策への反映までを設計・運営。人事システム連携とデータ処理ツール（例：KNIME）を用いて、正確で一貫性のあるデータ処理を実現します。プロジェクト推進系：業務変革・制度改定・自動化・システム連携等をプロジェクト化し、計画立案～実行～定着まで一貫してリード。進捗・課題・リスク管理、関係者の合意形成、変更の周知・教育、効果測定までを担い、成果の定着まで導きます。
    必須要件
    ■事務・オペレーション経験（3年以上）：社外対応を含む複雑な手続きやデータ作成を、期限を守り正確・迅速に遂行できる。■データ処理力：人事システムやExcel等を用いたデータの整備・照合・統合・集計・可視化を、正確かつ一貫性を保って行える。自ら設計し運用した経験（例：Excel関数・ピボット、ワークフローツール［例：KNIME］）。■業務改善の推進：標準化・自動化・マニュアル整備などで、プロセスの効率化と品質向上を実現した実績。■プロジェクトマネジメント：中?大規模プロジェクトで、計画立案から実行・定着までをリードした経験（進捗・課題・リスク管理、関係者調整、効果検証）。■課題解決力：課題を構造化し、根本原因を捉え、データに基づく解決策を提案・実行できる。■レジリエンスと整理力：不確実で混乱した状況でも冷静に優先順位をつけ、チームを巻き込みながら前に進める。■協業と標準化の推進：多様なメンバーと協働し、属人化を避ける仕組みづくり（ルール設計、運用手順・マニュアル化、透明化・共有）を主導できる。■テクノロジー適応力：新しいツールの習得に前向きで、試行から学び、知見を共有しチームに展開できる。■人事領域への関心：人事制度やオペレーションへの高い関心と継続的な学習意欲（人事経験は不問）。
    詳細を見る

  • HRオペレ―ション（人事手続き・データ管理）

    PwC Japan合同会社

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    【東京】東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
    想定年収
    1,000万円～ 1,200万円
    仕事内容
    当ポジション（L&D ファームワイドプログラム担当）は、PwC Japan グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。L&Dファームワイドプログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。（L&D ファームワイドプログラム 例；オンボーディングプログラム（入社者対象）、マイルストーンプログラム（Manager up対象）、女性リーダー育成プログラム、次世代タレント育成プログラム、学習補助制度ほか多数）具体的には、各L&Dファームワイドプログラム担当として、主に以下のような業務を担当していただきます。1．PwC Japanグループの経営課題や優先事項などにアラインしたL&Dファームワイドプログラムの全体構想立案・企画2．L&Dファームワイドプログラムのデザイン・デリバリーとプログラム/プロジェクトマネジメント3．モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用4．Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み
    必須要件
    ・組織人材開発（育成・研修）領域における戦略立案やプロジェクトマネジメントの経験（3年以上程度）・物事の本質を多角的にとらえ、関係者を巻き込んで期限内に完成することができる方・多くのステークホルダーを巻き込むプロジェクトで大きな成果を出した経験・AIやデジタルツールを活用しながら常に新しいチャレンジをするイノベーターマインドにあふれる方
    詳細を見る

  • 人事労務担当（Employee Relations）

    PwC Japan合同会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    勤務地
    【東京】東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
    想定年収
    1,000万円～ 1,200万円
    仕事内容
    PwC Japan各サービスラインにおけるEmployee Relations（労務）領域を担当し、HRBP（ビジネスパートナー）や部門責任者、関連チーム（コンプライアンス、法務等）、外部弁護士等と連携しながら、労務トラブル事案への対応および未然予防施策の企画・実行を担います。本ポジションでは、個別労務案件の解決に向けて、助言にとどまらず、整理・判断・対応方針の策定から、関係者との調整・実行支援まで一貫して関与し前進させる役割を担います。また、個別労務案件の対応に加え、案件の背景にある構造的課題を捉え、再発防止・未然予防の施策として組織へ還元していきます。加えて、利害や感情が複雑に絡み合う労務案件においても、問題解消や組織改善につながる意義を見出し、前向きに関与し続けられる姿勢を重視しています。担当部門のリーダーパートナー（一般企業の役員クラス）や人事の他チーム（Center of Excellence や Operation、Learning チーム等）との連携を持ち、PwC グローバルネットワークからの情報も活用しながら、人事としてのナレッジを広げ、提案・運用を進めています。また、サービスラインの異なる HRBP との情報交換や勉強会などの機会もあり、お互いに助け合いながらスキルを高めています。今後もビジネスの変化に対応できるよう、データを活用した人事施策の推進も実行していく予定です。■労務案件の対応・担当法人の部門関係者、人事の部門担当者（HRBP)、コンプライアンス部門、法務部門、外部弁護士と連携して、事実関係の整理、論点設定、各プロセスにおける判断、対応策の実施・案件の進捗管理およびリスク管理・議事録・上申書等のドキュメンテーション・労基署対応等の外部対応■全社的な労務領域における構造的課題を特定し、労務案件の再発防止・未然予防施策について、データや案件分析を踏まえた企画・立案・実行
    必須要件
    ■必要なスキル・事象を整理し根拠に基づき結論に導くロジカルな思考力・事案対応をハンズオンで対応できるスキル（と意思）・相手の立場を認識しつつ適切に対応できる対人コミュニケーション能力・Interview を通じた調査スキル・データ分析力・プラン提案力とプロジェクト管理能力・関係者と能動的に連携・協同する力・判断力・企画力・文章力・折衝での胆力・人事労務に関する法律知識■必要な経験・人事・労務経験者（労務案件対応経験3年以上）
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  • 台湾法弁護士

    北浜法律事務所

    • 企業法務
    • 年収1000万円以上
    • 留学支援制度有
    • 弁護士会費用負担有
    • 英語力が活かせる
    • 副業可
    • 転勤無
    勤務地
    東京都千代田区丸の内一丁目7番12号 サピアタワー
    想定年収
    700万円～ 1,300万円
    仕事内容
    【概要】弁護士として下記領域を幅広くお任せする予定です。【詳細】・法律相談・契約書その他の文書の作成・法律意見書の作成・交渉・裁判外の紛争解決・訴訟その他法的手続■法分野別コーポレート・会社法／M&A／ファイナンス／証券市場／事業再生・倒産／知的財産権／情報・IT／国際関係法務／労働法務／リスクマネジメント・コンプライアンス／独占禁止法・競争法／消費者法／税務／行政／ベンチャー法務・IPO／争訟・紛争解決■産業分野別製薬／製造業・メーカー／不動産／建設・建築／商社／流通・小売／保険／医療／介護／ヘルスケア・美容／エネルギー／環境／特殊法人■地域別北米／欧州／東アジア／東南アジア／インド・バングラデシュ・スリランカ／その他【所内環境】各パートナーとアソシエイト間や、プラクティスチームを通じてアソシエイト同士での意見交換や相談が行いやすく、風通しの良い社風です。各パートナーがアソシエイト弁護士のキャリアの指向性をしっかり把握しているので、成長を行ないたい分野にてさらに成長を重ねることができることが特徴です。事務所愛の強いメンバーも多く、老舗事務所でありながらベンチャー企業のような職場環境です。個人受任の活動も自由に行え、実際に個人受任を行なっているアソシエイトもおります。事務所案件と並行して自身でも経験を重ねたり、報酬を伸ばすことができます。事務所の看板ではなく、一人一人それぞれがクライアントから信頼を獲得することができます。
    必須要件
    ・台湾の弁護士資格を有すること・日本語での業務提供が可能であること
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  • 経理・財務オープンポジション

    パナソニックグループ

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区銀座八丁目21‐1東京都品川区東品川4丁目神奈川県横浜市都築区佐江戸町大阪府大阪市中央区城見2丁目2番33号　ytv京橋ビル　大阪府豊中市稲津町3丁目1番1号
    想定年収
    860万円～ 1,110万円
    仕事内容
    【ご経験に合わせて経理・財務のポジションを検討します】・近い将来、マネジメントとして活躍いただくことを想定しております。・経理・会計スキルを活かした経営管理業務全般：決算、収支分析、見通し管理、資金管理、事業計画策定、内部統制など・パナソニック コネクトグループ各事業の経営管理（業績管理、経営分析）
    必須要件
    ・事業会社における経理業務の実務経験（決算、収支分析、資金管理、事業計画策定など）（5年以上目安）・日商簿記2級の資格、または同程度の会計、財務知識
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  • 経理スタッフ

    森・濱田松本法律事務所外国法共同事業

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 女性活躍
    • 副業可
    • 転勤無
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
    想定年収
    470万円～ 600万円
    仕事内容
    ・会計ソフトを用いたデータ入力・現預金管理・振込他支払事務・伝票等証憑ファイリング・請求、入金データ管理・英文経理・外部折衝・海外拠点の英文経理支援・海外取引先とのコミュニケーション※能力等に応じて適宜職務を変更その他経理業務全般【変更の範囲：事務所の定める業務】
    必須要件
    ・社会人経験がある方（3年以上目安）・基礎知識（日商簿記3級以上）をお持ちの方・英語のコミュニケーション能力を有する方（英語でのメールのやり取り、会話に対応できる）・ビジネスレベルのパソコンスキルがある方（Excelはデータ抽出やマクロを使った処理等ができる程度、Wordは基本的な文書作成、書式設定ができる程度）
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  • 人事（国内・グローバル採用担当）

    株式会社Cygames

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    勤務地
    ■東京都渋谷区南平台町16番17号　住友不動産渋谷ガーデンタワー■東京都目黒区青葉台3丁目6番28号　住友不動産青葉台タワー
    想定年収
    450万円～ 1,200万円
    仕事内容
    国内外の採用業務に広く携わっていただきます。「最高のコンテンツ」を一緒に作る仲間を日々採用しています。Cygamesが世界No.1の企業に成長するために欠かせない役割です。■国内採用業務・セミナーやインターンシップの企画、運営・面接対応・内定者フォロー活動（懇親会企画など）・転職エージェント様や派遣会社様との折衝など・各種メディア対応、採用ブランディング活動など■グローバル採用業務・海外人材の母集団形成・英語を用いた選考対応（英文レジュメのスクリーニングや英語面接の実施など）・海外籍スタッフに向けたオンボーディング施策の実施
    必須要件
    ・ビジネスレベル以上の英語力および日本語力（TOEIC800点/日本語検定一級以上相当）・人事経験 2年以上・ゲームが大好きであること・Word、Excel、PowerPointなどのOffice系のソフトの操作、資料作成スキル
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