求人情報

リーガルスタッフ（チーフ候補）_メンバー層

フューチャー株式会社

• 上場企業
• 英語力が活かせる
• リモートワーク可
• フレックス制
• フルリモートワーク

勤務地

■本社141-0032東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

想定年収

550~750万円

仕事内容

◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要　※組織／PJのミッションフューチャー株式会社、フューチャーアーキテクト株式会社及び各グループ企業のリーガル部門をリード、サポートし、フューチャーグループ全体のガバナンス及びコンプライアンスに貢献しています。◆職務内容契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。【職務内容の詳細】具体的には・契約審査（国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）・各種法律相談・知的財産管理（弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き）・紛争、訴訟対応・支援・登記実務・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動（コンプライアンス及び法律理解）・社内各部門、グループ各社、外部専門家（弁護士・弁理士・司法書士等）との連携及び協力・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進【ポイント】・当社は顧客に対して先端のIT技術を活用したサービスを提供しており、その法的支援を行う部門として、当該サービスに関わる契約スキームの検討や法的課題の解決に携わる機会があります。・リモートワーク制度により、就業場所に捉われない働き方ができます。（業務上必要な場合や全社イベントがある場合には本社等へ出社いただきます）。・リモートワーク制度や裁量労働制により、各メンバーが自身のライフスタイルに応じた働き方を実践しております。・顧問弁護士の他、定常案件の法務支援を委託している弁護士もおり、専門家の知見から学べる環境です。【組織構成】・ディレクター（責任者）1名・マネージャー1名・チーフ2名・スタッフ3名・派遣スタッフ1名

必須条件

・契約審査（レビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）に関する一定年数の経験（目安として3年以上)・社内外のコミュニケーション力（特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること）・IT業界での法務実務経験

リーガルスタッフ（チーフ候補）_リーダー層

フューチャー株式会社

• 上場企業
• 英語力が活かせる
• リモートワーク可
• フレックス制
• フルリモートワーク

勤務地

■本社141-0032東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

想定年収

750~1,000万円

仕事内容

◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要　※組織／PJのミッションフューチャー株式会社、フューチャーアーキテクト株式会社及び各グループ企業のリーガル部門をリード、サポートし、フューチャーグループ全体のガバナンス及びコンプライアンスに貢献しています。◆職務内容契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。【職務内容の詳細】具体的には・契約審査（国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）・各種法律相談・知的財産管理（弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き）・紛争、訴訟対応・支援・登記実務・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動（コンプライアンス及び法律理解）・社内各部門、グループ各社、外部専門家（弁護士・弁理士・司法書士等）との連携及び協力・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進【ポイント】・当社は顧客に対して先端のIT技術を活用したサービスを提供しており、その法的支援を行う部門として、当該サービスに関わる契約スキームの検討や法的課題の解決に携わる機会があります。・リモートワーク制度により、就業場所に捉われない働き方ができます。（業務上必要な場合や全社イベントがある場合には本社等へ出社いただきます）。・リモートワーク制度や裁量労働制により、各メンバーが自身のライフスタイルに応じた働き方を実践しております。・顧問弁護士の他、定常案件の法務支援を委託している弁護士もおり、専門家の知見から学べる環境です。【組織構成】・ディレクター（責任者）1名・マネージャー1名・チーフ2名・スタッフ3名・派遣スタッフ1名

必須条件

・契約審査（レビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）に関する一定年数の経験（目安として5年以上）・社内外のコミュニケーション力（特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること）・IT業界での法務実務経験

情報セキュリティ・プライバシーガバナンス事務局（ISO・Pマーク運営メンバー）

株式会社Works Human Intelligence

• リモートワーク可
• 転勤無
• フレックス制

勤務地

※以下いずれかご希望に応じて本社（東京都港区虎ノ門2-6-1　虎ノ門ヒルズステーションタワー 10階）大阪事業所　大阪府大阪市北区梅田2-2-22　ハービスENT 20階名古屋事業所　愛知県名古屋市中区栄1-8-16　名古屋伏見サンケイビル 10階広島事業所　広島県広島市東区若草町12-1　アクティブインターシティ広島 9階福岡事業所　福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1　博多深見パークビルディング 10階

想定年収

500~800万円

仕事内容

ISO・Pマーク事務局の一員として、4規格の維持・更新・改善サイクル（PDCA）の実務運営に携わっていただきます。まずは自社の業務プロセスと各規格の要求事項を理解していただき、将来的に事務局運営を主導できるスペシャリストを目指していただきます。・全社ガバナンスのスケジュール管理・推進4規格の年次運用サイクル（年間計画）に基づく統制、各部門へのスケジュール案内・リマインド・啓発活動・運用プロセスの審査・コントロール社内ワークフローを通じた申請内容（個人情報申請、委託先管理、情報資産登録、リスクアセスメント等）の審査・チェック現場部門からのセキュリティ・プライバシー運用に関する問い合わせ対応・監査・マネジメントレビューの運営支援内部監査や外部更新審査に向けたエビデンス集計・管理・体制構築経営陣が参加するマネジメントレビュー会議の準備および運営サポート・ガバナンスプロセスの改善・効率化時代や事業変化に合わせた申請フローの簡略化やITツールを活用した業務改善の提案・実施【やりがい】・「規格を運用する力」から「セキュリティガバナンスを設計・完結させる力」へ日々の事務局運営を通じて各規格の意図と事業実態を結びつける「生きた知見」が身につきます。将来的には、規格の新規取得プロジェクトや全社セキュリティ方針の立案まで完結できる高度な専門性が手に入ります。・ビジネスのスケールと信頼を裏から支える手応え大手企業のインフラを支えるクラウドサービスにおいて、セキュリティとプライバシー遵守は最大の競合優位性です。自らの確実な実務と工夫が、企業のブランド価値と成長を直に支えている実感を得られます。【組織の魅力】・トップクラスのセキュリティ規格（4認証）に触れられる希少な環境ISO27001（ISMS）、ISO27017（クラウド）、ISO27701（プライバシー）、Pマークを一丸となって運用している現場だからこそ、セキュリティ・個人情報保護の市場価値が高い包括的な専門知識が身につきます。・「仕組み化」を進める柔軟な組織風土定型業務をこなすだけでなく、「どうすれば社内がルールを守りやすくなるか」「業務効率化できるか」というプロセスのアップデート提案を大歓迎する風土です。・ワークライフバランスとやりがいの両立計画的にスケジュールを組んで進める業務が中心のため、残業コントロールがしやすく、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えてキャリアを築くことができます。【目指せるキャリア・スキル】本ポジションの最大の魅力は、一般的なバックオフィス業務にとどまらず、IT・クラウド市場で非常に需要が高まっている「総合的なセキュリティ・プライバシーガバナンス」の専門性を基礎から着実に身につけられる点です。当社では、全社セキュリティ（ISO27001）、クラウドセキュリティ（ISO27017）、プライバシー情報（ISO27701）、そして個人情報保護（Pマーク）という、国内・国際的な主要4規格を統合的に運用しています。これほど高度かつ多角的な基準の運用実務に一通り携われる環境は、市場全体で見ても極めて希少です。日々の台帳管理や申請審査、有識者へのエスカレーション対応などを通じて、単なる知識にとどまらない「実効性のあるガバナンス運用スキル」を自然と習得できます。また、現在は組織体制および運用のアップデート期にあるため、単に指示された作業をこなすだけでなく、「現場が遵守しやすいルールとは何か」「この申請フローはITツールで自動化できないか」といった業務プロセスの改善・仕組み化にも主体的にチャレンジいただけます。正確な事務処理スキルに「4認証を網羅する実践的な知識」と「プロセス改善力」を掛け合わせることで、将来的にセキュリティ・コンプライアンス領域のスペシャリストやリスクマネジメントのプロフェッショナルとして、市場価値の高いキャリアを確実に切り拓くことが可能です。

必須条件

事業会社におけるバックオフィス業務（総務、法務、リスク管理、営業事務など）の実務経験（目安：2年以上）正確な事務処理能力、およびデータ入力・チェック・管理の実務経験社内の多様な部門とコミュニケーションを丁寧にとり、調整・推進ができる方

【名古屋】常勤監査役

フィリックス株式会社

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階

想定年収

600~804万円

仕事内容

投資用新築アパートの開発・販売を主軸に、売上高108億円（2025年9月期）を突破した急成長企業です。最大の強みは、木材調達、自社工場でのプレカット製造から設計、施工、管理までを一気通貫で行う「製販一体」のビジネスモデル。コスト削減と圧倒的な短納期を実現し、独自の高収益体質を確立しています。現在は2026年春竣工の新工場を武器に、IPO（上場）に向けた体制づくりをサポートいただきます。業務監査を中心に、監査計画の作成から実施など、役員と連携しながら、IPO水準の監査役監査を実施していただきます。■監査方針の策定■監査計画の策定■監査実務全般■監査報告書の作成■取締役への助言■会計監査人との連携■上場準備関係者との連携■取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応■監査役会、監査役会規程、監査役会運営方法の構築

必須条件

・上場準備実務経験・監査役経験者・ガバナンス体制構築業務経験者

【名古屋】内部監査（一般）

株式会社コメ兵

勤務地

愛知県名古屋市中区大須3-38-5

想定年収

426~700万円

仕事内容

※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。（労働条件等の変更はございません。）事業の急成長に伴い組織も拡大する中、内部監査体制の構築が重要なフェーズとなっています。M&A、グループ会社、海外子会社の内部監査及び内部統制の整備を通じて会社の管理体制を強化し、企業価値向上に寄与することがミッションです。【業務詳細】ホールディングスの内部監査部の担当として、国内外のグループ会社に関する内部監査業務全般をお任せ致します。内容：内部監査／内部統制／リスクマネジメント　　　店舗監査、店舗法律の統制、グループ企業監査、内部統制評価など出張：月2回程度あり（遠方の場合は宿泊あり。）　　　2か月に1回は海外出張も発生いたします。

必須条件

以下のいずれかのスキル・経験を有する方・内部監査業務／内部統制評価業務／監査法人での法定監査業務の経験がある方・コーポレート部門での勤務経験（総務、経理、広報、人事など）

【名古屋】インハウスローヤー（コメ兵ホールディングス）

株式会社コメ兵

• 上場企業
• 英語力が活かせる
• リモートワーク可
• 副業可

勤務地

愛知県名古屋市中区大須3-38-5

想定年収

500~850万円

仕事内容

※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。（労働条件等の変更はございません。）ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。1）契約法務（英文契約を含みます）秘密保持契約書、取引基本契約書（売買・業務委託等）、業務提携契約書、賃貸借契約書等のレビュー・ドラフト2）個人情報保護・広告規制対応Pマーク事務局の運営お客様の個人情報保護のための各種対応（GDPR等の海外法規制への対応を含む）広告出稿時・イベント開催時の景品表示法規制への対応3）新規事業開発・規制業法対応新規事業におけるリーガルリサーチ、社内相談対応、行政対応古物営業法・犯罪収益移転防止法・下請法・独占禁止法等に関するリーガルリサーチ、行政対応4）コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの推進グループ全体の内部通報窓口の運営コンプライアンス事案対応コンプライアンス教育の企画・実施リスクマネジメント事務局の運営、海外子会社管理（英語圏）■3つのチャンスコメ兵ホールディングス法務Gには、次の3つのチャンスがあります。1）コメ兵ホールディングスの法務Gとして事業会社の契約法務だけでなく、個人情報保護・広告規制対応、知的財産対応、紛争対応、新規事業開発・規制業法対応、グループ全体のコーポレートガバナンス・コンプライアンスの推進、M&A、法務DD等、多様な法務業務に携わることのできるチャンスがあります。2）コメ兵ホールディングスグループは、香港、上海、台湾、タイ、シンガポール、アメリカに進出しています。今後もさらなる海外進出を予定しており、海外法務にも携わることのできるチャンスがあります。3）コメ兵ホールディングス法務Gでは、リーガルテックを積極的に導入しています。業務の効率化によるワーク・ライフ・バランスの実現、法務パーソンとしての自己研鑽のチャンスがあります。【組織構成】メンバー2名

必須条件

・弁護士資格をお持ちで、企業法務の実務経験をお持ちの方

【名古屋】法務（コメ兵ホールディングス）

株式会社コメ兵

• 上場企業
• 英語力が活かせる
• リモートワーク可
• 副業可

勤務地

愛知県名古屋市中区大須3-38-5

想定年収

500~850万円

仕事内容

※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。（労働条件等の変更はございません。）ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。1）契約法務（英文契約を含みます）秘密保持契約書、取引基本契約書（売買・業務委託等）、業務提携契約書、賃貸借契約書等のレビュー・ドラフト2）個人情報保護・広告規制対応Pマーク事務局の運営お客様の個人情報保護のための各種対応（GDPR等の海外法規制への対応を含む）広告出稿時・イベント開催時の景品表示法規制への対応3）新規事業開発・規制業法対応新規事業におけるリーガルリサーチ、社内相談対応、行政対応古物営業法・犯罪収益移転防止法・下請法・独占禁止法等に関するリーガルリサーチ、行政対応4）コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの推進グループ全体の内部通報窓口の運営コンプライアンス事案対応コンプライアンス教育の企画・実施リスクマネジメント事務局の運営、海外子会社管理（英語圏）■3つのチャンスコメ兵ホールディングス法務Gには、次の3つのチャンスがあります。1）コメ兵ホールディングスの法務Gとして事業会社の契約法務だけでなく、個人情報保護・広告規制対応、知的財産対応、紛争対応、新規事業開発・規制業法対応、グループ全体のコーポレートガバナンス・コンプライアンスの推進、M&A、法務DD等、多様な法務業務に携わることのできるチャンスがあります。2）コメ兵ホールディングスグループは、香港、上海、台湾、タイ、シンガポール、アメリカに進出しています。今後もさらなる海外進出を予定しており、海外法務にも携わることのできるチャンスがあります。3）コメ兵ホールディングス法務Gでは、リーガルテックを積極的に導入しています。業務の効率化によるワーク・ライフ・バランスの実現、法務パーソンとしての自己研鑽のチャンスがあります。【組織構成】メンバー2名

必須条件

・事業会社での法務部門でのご経験のある方（目安5年）

アソシエイト弁護士_フルリモート

弁護士法人ユア・エース

• 弁護士会費用負担有
• 一般民事
• 転勤無
• フルリモートワーク

勤務地

※必要に応じて、お住い近隣のオフィスでの面談・裁判所への出廷をお願いする可能性もあります。

想定年収

400~700万円

仕事内容

■取扱業務・企業法務・労働紛争・交通事故・消費者トラブル・離婚トラブル・相続・遺言・後見・債権回収・刑事事件・広告法務・法人破産・債務整理現在、企業法務に力を入れております。

必須条件

・弁護士資格を有する方・リモートでの勤務経験がある方・下記いずれかの都道府県にお住いの方東京、千葉、神奈川、埼玉、宮城、石川、愛知、大阪、京都、奈良、兵庫、福岡、沖縄、広島※弁護士会登録の関係上限定しております

アソシエイト弁護士

弁護士法人ユア・エース

• 検察官可
• 弁護士会費用負担有
• リモートワーク可
• 裁判官可
• 副業可
• フレックス制
• 時短勤務可
• 未経験歓迎

勤務地

・東京オフィス東京都中央区日本橋堀留町2-3-14堀留THビル10階（受付2階）・仙台オフィス宮城県仙台市青葉区中央3-3-3 三丸ビル2階　Find Share Office DoorS 仙台店　Office-E・浦和オフィス埼玉県さいたま市浦和区高砂3丁目2-10 草野高砂ビル3階・名古屋オフィス愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4階6号室・大阪オフィス大阪府大阪市北区梅田一丁目12番12号 東京建物梅田ビル12階111号室・博多オフィス福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階6号室・金沢オフィス石川県金沢市広岡3丁目1-1　金沢パークビル8階815号室・那覇オフィス沖縄県那覇市久米2丁目3-15　JR九州那覇ビル5階/7階　JR九州那覇ビルビジネスセンター710号室・広島オフィス広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE 広島 3階

想定年収

500~800万円

仕事内容

依頼者との面談、案件処理(書面作成、相手方との交渉等)、電話対応(依頼者、相手方等)、裁判所への出廷、これらに関する出張(全国)に従事していただきます。■取扱業務・企業法務（注力しています）・労働紛争・交通事故・消費者トラブル・離婚トラブル・相続・遺言・後見・債権回収・刑事事件・広告法務・法人破産・債務整理。上記分野のご経験がなくても、積極的に学び、成長したいという意欲のある方を歓迎します。■事務所の魅力・ライフスタイルに応じてテレワーク勤務や時短勤務など働き方の相談可能であり、安心して働くことのできる環境が整っています。・領域未経験の方歓迎します。研修制度も整っておりますのでご安心ください。・事務所の雰囲気としましては、若い所員も多く、明るく風通しの良い事務所です。所員のコミュニケーションも大事にしており、ランチ会やBBQなどの事務所のイベントも開催しております。

必須条件

・弁護士資格をお持ちの方（修習期やご経験は不問。検事や裁判官緒方も歓迎）

【愛知・岡崎市】安全保障貿易管理業務

三菱自動車工業株式会社

• 大手
• 上場企業
• リモートワーク可
• 住宅手当・社宅制度有

勤務地

愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地

想定年収

450~950万円

仕事内容

＜部署の役割＞当社の開発部門における主に次の仕事(1)中長期経営計画、投資/経費の管理、関係会社管理(2)設備／試験車の管理・輸出入、文書／標準の管理、QMS／EMS(3)技術情報管理、及び 安全保障貿易管理＜入社後の担当領域＞上記(3)における、次のいずれか又は両方の業務をご担当いただきます。①安全保障貿易管理に関する規制戦略・判断支援（中核機能）　・規制の解釈整理およびグレーゾーンの構造化　・リスク・事業影響を含む　　対応方針案を設計し、案件に応じ上層部へインプット②安全保障貿易管理の業務基盤の高度化　・技術情報（BoM／PDM）と連携した管理モデル設計　・該否判定プロセスの効率化・高度化＜使用ツール＞Microsoft Office製品、内製BoMシステム（教育・訓練あり）＜やりがい・成長できる点＞・自動車の開発部門全体を俯瞰した仕組みの構築に関わることができる。・規制制約下における「最適な事業判断」を自らが設計／経験できる。・日本及び米中規制を横断した高度案件に関与／経験できる。・正解のない領域において、能動的な立場で判断軸を設定できる。・将来的にチームリーダー／責任者へ昇進可能。

必須条件

次のいずれかに該当する経験をお持ちの方・製造業（自動車･電機など）の技術系（開発／生産／技術企画など）部門におけるチームリーダー経験、またはプロジェクトを主体的に推進した経験・製造業・国際貿易等に関する法務、コンプライアンス、リスク管理 又は コンサル経験

人事戦略・制度の運用改善（主任～課長代理）

NTTデータグループ

• リモートワーク可
• フレックス制
• 住宅手当・社宅制度有

勤務地

愛知県名古屋市中区錦二丁目17番21号勤務地：伏見ビル、名駅サテライトオフィス、その他

想定年収

616~821万円

仕事内容

当社の人事領域における課題解決の推進役として、人事基盤の浸透・運用定着や改善を中心として、人事戦略・制度設計の企画立案から運用改善までを一貫してお任せします。給与・労務・評価制度といった基盤業務に加え、エンゲージメント向上や人財育成など、経営課題に直結するテーマにも主体的に関わっていただきます。既存制度や新規制度をどう社員に理解・納得してもらい、浸透させ、機能させ続けるかを重視しています。現在は実務比率が高いフェーズですが、将来的には経営戦略と連動した人事戦略へ引き上げていく方針です。そのため、現場の声を拾いながら、自ら課題を定義し、改善策を考え、着地まで導ける方を求めています。■人事戦略・計画の策定と運用改善■給与計算、社会保険、労務管理、福利厚生等人事関連制度の運用・改善■人事評価制度の運用・改善■労働紛争の予防と解決に関する助言・サポート■人事関連システムの導入検討、運用・改善■社内研修の企画・運営（外部講師や宿泊場所の手配、研修運営等）■新入社員・キャリア採用社員の受け入れ、PCやスマホの初期設定■退職者（予定者を含む）の手続きサポート■エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進等関連施策の推進■その他、経営幹部からの特命事項の対応、人財育成・採用・総務等コーポレート担当と連携した施策推進・課題解決

必須条件

・人事制度（評価・等級・報酬・労務等）の運用を主担当として担い、社員への説明・浸透・定着まで一貫して関わった経験・顧客や社員と臆せずコミュニケーションを取り、信頼関係を構築する力

経理部 グループ会社管理課

リゾートトラスト株式会社

• 大手
• 上場企業
• 転勤無
• 住宅手当・社宅制度有

勤務地

愛知県名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル※2026年10月以降、新社屋に移転予定（愛知県名古屋市中区新栄町2-13栄トリッドスクエア）※転勤：将来的にあり（採用拠点）

想定年収

366~480万円

仕事内容

■日常の経理・会計業務・仕訳伝票および支払伝票の起票、承認■決算業務・グループ会社における月次・四半期・年次決算業務の遂行・決算に伴う各種分析資料・報告書類の作成■税務業務・法人税、消費税の申告書作成・税務申告、納税手続きの対応

必須条件

・日商簿記2級以上、または同等の知識・実務経験をお持ちの方・経理の実務経験、および月次・年次決算業務の実務経験・Excelスキル（IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルなどの実務使用経験）

採用マーケティング担当（主任・係長クラス_リーダー候補）

リゾートトラスト株式会社

• 大手
• 上場企業
• 転勤無
• フレックス制
• 住宅手当・社宅制度有

勤務地

愛知県名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル※2026年10月以降、新社屋に移転予定（愛知県名古屋市中区新栄町2-13栄トリッドスクエア）※転勤：将来的にあり（採用拠点）

想定年収

416~547万円

仕事内容

採用戦略チームの主任・係長クラスとして、以下の採用マーケティングと運用をリードしていただきます。■採用ファネルの運用・最適化： 認知（PR）から応募、選考、内定承諾、オンボーディングに至るプロセスの改善と運用■データ分析・KPIマネジメント：・採用KPIの進捗管理および運用（ダッシュボード運用）・採用実績の分析および予算最適化の提案・採用データ（応募者傾向や歩留まりなど）に基づいた採用精度の向上■外部パートナーマネジメント： 広告代理店、クリエイティブ制作会社等との折衝・ディレクション【このポジションで得られるキャリア】現在は、基盤となるデータ分析やマーケティング運用の実行からリードしていただきますが、将来的には、マネジメントや「タレントアクイジション（攻めの採用戦略）」の最上流となる全体設計・予算策定まで、人事としての市場価値を高めるコアスキルを段階的に身につけていける環境です。

必須条件

・事業会社または支援会社での「採用マーケティング」または「マーケティング」の経験（目安3年以上）。・チームマネジメント、または何らかのリーダー経験（規模は不問。プロジェクトリーダーや後輩指導経験等も可）。・課題発見型・提案型の思考力（現状維持に留まらず、変革を推進できる方）。

経理部 会計税務課

リゾートトラスト株式会社

• 大手
• 上場企業
• フレックス制
• 住宅手当・社宅制度有

勤務地

愛知県名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル※2026年10月以降、新社屋に移転予定（愛知県名古屋市中区新栄町2-13栄トリッドスクエア）※転勤：将来的にあり（採用拠点）

想定年収

366~480万円

仕事内容

■決算・開示業務・国内外の子会社管理を含む、連結財務諸表の作成・決算短信、有価証券報告書、半期報告書などの各種開示書類の作成■税務業務・法人税、消費税などの税務申告書の作成・顧問税理士との連携、および税務リスクの検討・対策■管理・分析業務・経営陣へのレポーティング用となる、月次および決算の分析資料の作成・その他、部内の経費精算業務などのバックオフィスサポート

必須条件

・日商簿記2級以上、または同等の知識・実務経験をお持ちの方・経理の実務経験、および月次・年次決算業務の実務経験・Excelスキル

人事（労務）

フィリックス株式会社

• 転勤無
• 資格取得・学習支援

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋15階アクセス：JR東海道本線「名古屋駅」直結

想定年収

345~577万円

仕事内容

■評価・報酬制度の運用とフィードバック対応■人事業務の進行管理とメンバー教育■社内相談対応および労務関連対応の判断支援■制度改善や福利厚生施策の立案補助■勤怠データ集計・入力■人事システムの情報更新■入退社手続き関連の資料準備■人事通知の文書作成と配布補助■面接日程調整など採用補助業務

必須条件

人事労務の実務経験（目安3～5年）

HRオペレ―ション（人事手続き・データ管理）

PwC Japan合同会社

• 大手
• リモートワーク可
• 転勤無
• 資格取得・学習支援

勤務地

【東京】東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング【大阪】大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 36F【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ 38F※名古屋、大阪エリアの方について、出社は東京オフィスとなる場合があります。

想定年収

400~600万円

仕事内容

PwCJapanグループ各法人ごとの就業規則や各種規程などの制度に沿って、実務に落とし込む業務となります。入社後は、皆様の経験や志向に応じて以下のいずれかの業務を2-3領域担当いただきます。業務の標準化、最適化、効率化等を意識しつつ、人事管理業務の基盤を整え、関係するベンダーや社内のステークホルダーと連携しながら、プロセス構築、業務管理等を担います。■入社・異動（転籍・出向・社内公募制度）・退職等の手続き業務およびプロセス管理■雇用手続き・契約業務およびプロセス管理（対象：有期雇用・顧問・派遣）■人事データ管理（職員の属性情報、会計士や税理士資格、在留資格情報等の一元管理）

必須条件

・人事領域での業務経験（特に人事システム使用経験 ※システムの種類は問わず）・1社での就業経験3年以上・500名以上の規模でのご経験または、複数の関連会社や法人を同時に管理したご経験・Excel中級スキル（関数が扱えるレベル）・業務における英語の使用経験（AI等を活用しながらでも可）・複雑な問い合わせに対して、スピード感を維持しながら正確に対応いただけること・自ら優先順位を設定し、複数の業務を同時並行で進めるマルチタスク力・センシティブなデータを扱うため、高いプロ意識と誠実性を有し情報の適切な管理ができること・関係者との良好な関係を築き、物事をスムーズに進めていく推進力※英語に関しては実務経験を優先しますが、もし無い場合には、TOEIC650点 or 英検2級A 以上 or IELTS6.0以上を希望いたします。

CHRO

株式会社不二興産

• 年収1000万円以上
• 転勤無
• 住宅手当・社宅制度有
• 資格取得・学習支援

勤務地

愛知県名古屋市西区南川町227※車通勤OK（無料駐車場完備）

想定年収

800~1,000万円

仕事内容

中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。※まだまだ発展途上の組織になりますので、メンバーともに手を動かして業務を進めていただける方をお待ちしております。【キャリアパス】まずは、人事・総務全般の業務について理解を進めていただきながら、ゆくゆくは管理部門全体の役員を目指していただくことも可能です。

必須条件

・専門性のある職種やハイクラス層の中途採用企画立案～完遂までの経験・採用データに基づく施策立案の経験 ・人事制度の設計・改定経験

労務・総務リーダー候補

株式会社じげん

• リモートワーク可
• 副業可
• 転勤無

勤務地

■株式会社アルファスタッフ愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名古屋パナソニックビル6F

想定年収

500~700万円

仕事内容

アルファスタッフ社の業務管理室において、労務・総務業務をお任せします。 実務においては、じげん社のコーポレート部門と緊密に連携。給与計算などの定型業務は外部パートナーへ委託しているため、「各所との調整・ディレクション」と「社内への展開」がメインミッションとなります。労務業務を軸に一部総務業務をお任せします。労務総務の専任担当不在のため、自身で業務をディレクションすることが可能です。【労務業務】・人事系社内規程の整備・各種法令対応・人事評価制度・福利厚生制度の企画・運用・社内トラブル・労務リスク対応（労使問題・メンタルヘルス対応など）・安全衛生に関する業務(衛生管理業務)・労基署・社労士対応、行政対応、産業医連携・勤怠、給与計算、年末調整、社会保険手続き(給与・社保はアウトソースしています)【総務業務】備品・資産管理、オフィスファシリティ管理、社内イベントの企画運営、契約書の一次チェック・管理、コンプライアンス遵守の啓蒙（※高度な判断はじげん社の法務チームと連携します）、許認可対応、規程類の整備・運用、取締役会の運用等

必須条件

労務の実務経験（目安3年以上）・法改正や制度変更に伴う対応経験があり、自らキャッチアップして業務に反映できる知識と行動力をお持ちの方・名古屋近郊に在住、または名古屋での勤務が可能な方・基本的なPCスキル（Excel, Word, PowerPoint）

経理

アーキテックス株式会社

• 転勤無
• 住宅手当・社宅制度有
• 資格取得・学習支援

勤務地

愛知県岡崎市柱西二丁目13番6号愛知県名古屋市中村区名駅大名古屋ビルヂング30階状況に応じ、他当グループの事業拠点をご利用いただくことが可能です。

想定年収

400~500万円

仕事内容

経理の日常業務を行いながら、プロジェクト業務に関与して頂きます。・日次仕訳、月次・期末決算対応子会社経理・決算・連結決算・債権管理、債務管理・税務対応・各事業部（他拠点）との連携業務・AI等を業務への活用・経理から事業部への貢献（管理会計）・その他、全社を俯瞰し、課題を抽出し、自らプロジェクトを創出

必須条件

経理実務経験（仕訳から月次決算の一連の流れを理解している方）

【UTスリーエム】採用マーケティング

UTグループ株式会社

• 大手
• 上場企業
• リモートワーク可
• 女性活躍
• 転勤無

勤務地

※UTグループ所属、UTスリーエム株式会社へ出向です。愛知オフィス／愛知県岡崎市針崎町字フロ16番地1

想定年収

370~600万円

仕事内容

日系ブラジル人採用に関わる採用マーケティングをお任せします。現在UTスリーエムでは日本国内の日系ブラジル人採用と、ブラジル本国からの採用活動を行っています。今回ご入社頂く方には、現メンバーとともにブラジル本国からの採用活動をご担当頂きたいと考えております。採用活動とともに採用マーケティング・オペレーション全体の最適化をお任せします。ブラジル現地の代理人や人材紹介エージェントなどどコミュニケーションを取っていただきながら、UTスリーエムにて就業していただく日系ブラジル人の採用に尽力いただきます。・ブラジル現地エージェントとの関係構築・集客促進・現地エージェント向けの案件説明会実施・将来的な採用拡大に向けた戦略立案・採用コスト管理・数値分析・採用者の来日に際しての渡航状況の確認・進捗管理など

必須条件

・営業経験者、もしくは、販売業の店舗責任者クラスで数字目標達成に向けてPDCAを回した経験のある方※採用もしくはマーケティング未経験者歓迎