ガバナンス・商事法務担当

HENNGE株式会社
  • 英語力が活かせる
  • フレックス制
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア※2027年4月(予定)に、東京本社を新宿へ移転する予定です

想定年収

600~950万円

仕事内容

【部署について】
冒頭で説明のとおり、管理部門の直下に新設された部署です。
日常の業務オペレーションに追われることもありますが、それを当然のこととしてやりきりつつ、企業価値向上のための機関設計、Corporate Governance Code(以下「CGC」)の趣旨を汲んだ取り組み、施策を設計・企画し、推進していく部署になります。

<Governance Sectionの人員体制>
現在は、Section統括1名、Legal Sectionとの兼務者1名の人員体制です。
Governanceは全社に関わるテーマであり、Governance Section単独では成し遂げられません。
取締役会や指名・報酬委員会、コンプライアンス委員会などの関係者を巻き込みつつ、リード役・調整役を務めることで、一つ一つの成果を上げていく手応えを得られやすい部署です。
そのため、周りを巻き込む力のある方を大歓迎します。

【本ポジションのやりがい】
昨今、国や証券取引所、また証券市場からも重要視され、注視されるコーポレート・ガバナンス。
コーポレート・ガバナンスの枠組みであるCGCは、いわゆる法令で定められたHard Lawではなく、Soft Lawであるため、会社毎の状況や変化に応じて模索した最適解を、自由度高く、実際の制度設計やルール設計に落とし込み、それが実際に運用されていくという成果と達成感を得られやすいポジションであり、本ポジションのやりがいの一つです。
また、経営陣との距離感も近く、組織、制度設計等によって、企業価値向上の役割を管理部門の立場からも担えることも醍醐味の一つです。

【本ポジションで得られるグローバルキャリアの魅力】
当社は公用語が英語であり、英語を使用する機会に恵まれています。実際の業務においても、今後は、海外子会社を含めたグループガバナンスの強化を図っていくことも予定しており、グローバルな視点を身に付けることも可能です。
 英語を使用する具体的な業務シーンは以下の通りです。
Slackを用いた日常的なコミュニケーション
取締役会議事録、適時開示、招集通知コーポレート・ガバナンス報告書及び社内規程類等の制改廃など


【業務概要】
Governance Sectionの担当として、次の業務に携わっていただきます。

株主総会関連業務(日程調整、招集通知作成、運営準備等)
開示関連業務(適時開示書類、半期報告書、有価証券報告書、大量保有報告書の作成等)
株式関連業務(ストック・オプション管理他)
規程管理業務(各種規程の制改廃及び当該プロセスの効率化等)
ガバナンス関連業務(CGC対応、ガバナンス体制の整備及び運用、コーポレート・ガバナンス報告書の作成、等)
稟議制度の運用等
【この仕事で得られるもの】
成長を続ける上場企業において、これまでのご経験を活かしてスキルを積み上げることができます。
HENNKA × CHALLENGEの土壌があるため、未経験の領域の業務にも触れる機会が相応にあり、ご自身のスキルの幅を広げることができます。
経営陣との距離感も近いため、視座を上げ、経営的思考を磨いていける環境があります。
入社後の組織への貢献を通じて、上位役職へとステップアップできる環境があります。

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応募条件

必須条件
上場企業の商事法務の実務経験 3年以上
実務での英語の使用経験 (主に読み書きが中心です)
※外国籍の方は、日本語がビジネスレベル以上
歓迎条件
会社法上の内部統制、株主総会、取締役会の準備・運営、商業登記等、商事法務に関連する業務経験
コーポレート・ガバナンス・コード対応経験

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 600~950万円

■月給:500,000円~791,700円
※経験や能力に応じて応相談
※職務手当あり。時間外勤務手当等に充当する手当として定額で支給されます。
 (支給額=基本給月額/1か月の平均所定労働時間×1.25×20時間)
 本手当額を超えた時間外勤務手当等の金額は別途支給します。
■賞与:年1回(12月)
※給与テーブルに応じた基本給の2ヶ月分を想定しています。
(全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり。)
■昇給:定期査定に基づく昇給:年1回(1月)
※当社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。
■その他:英語手当:10,000円?130,000円(月額)
※当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。
対面コミュニケーション賞与: 5,000円/日
※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
詳細はオファー時にご説明します。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
※2027年4月(予定)に、東京本社を新宿へ移転する予定です

勤務時間

10:00~19:00
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム10:00?15:00)

休日

・年間休日数:121日
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(社長の取得実績あり)
・介護休暇
・Family Care Leave

この求人について相談する

福利厚生

・英語教育支援(TOEIC受験やオンライン英会話講座の費用支給)
・資格取得支援制度(講習料や受験料を支給)
・Monthly Technical Session(月1回の社内勉強会/全編英語)
・社員持株会制度
・社員紹介制度
・復職手当(産育休を取得し、復職した社員に支給)
・復職サポーター手当(産育休を取得し、復職した社員が所属する部署メンバーへ支給)
・Family Day
・書籍貸出
・ストックオプション制度
・Welcome Lunch補助
・部活動支援(fun-bukatsu)
・フリードクペ制度(Dr.Pepper飲み放題)

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

HENNGE株式会社

設立

1996年(平成8年)11月5日

事業内容

クラウドセキュリティ SaaS「HENNGE One」を主軸に、IDaaS・メール無害化・アクセス制御をワンストップで提供。