仕事内容
NEXT ONEは、電力小売を中心とするコンシューマープラットフォーム事業と、障害者雇用支援事業を展開しています。収益基盤を伸ばしながら新たな柱を育て、2030年に全社営業利益100億円を目指しています。
主力事業では、自社ブランド「新日本エネルギー」を一般家庭や小型店舗へ提供し、約8万件の顧客基盤を築いています。電力サービスに加えて、通信・ウォーターサーバー・生活サポートなども取り扱っています。
障害者雇用支援事業では、都市農園「めぐるファーム」を運営し、企業への人材紹介から就労後の支援までを提供しています。異なる事業の契約や相談に関わりながら、事業法務とコーポレート法務の双方に経験を広げられます。
【仕事内容】
■契約法務・法務相談
・各種契約書の起案・審査
・事業部からの相談対応、契約条件・取引リスクの整理
・対応案の検討、関係者への説明
・法務責任者・顧問弁護士との連携
・コーポレート法務・業務改善
■コンプライアンス、社内規程・法務ルールの整備
・ガバナンス関連業務への対応
・契約書ひな型、相談フロー、ナレッジの整備
・AI・各種ツールを活用した業務改善
■チーム運営への関与
・担当案件の進捗・課題管理、関係者との調整
・案件で得た知見の共有、既存メンバーの実務支援
・法務責任者と連携した業務の進め方・役割分担の改善
【このポジションで得られる経験】
■自分の案件だけでなく、周囲の仕事も進める
自分が正確に対応することに加え、関係者が次に何をすべきか分かるようにする役割が求められます。
論点や期限を整理し、必要な情報を共有し、対応が止まっている箇所を見つける。実務経験を周囲の支援にも使えるようになることが課題です。
■専門的な判断を、相手が動ける説明に変える
法的な懸念があっても、専門用語を伝えるだけでは事業部との認識が揃わないことがあります。
何を確認したいのか、なぜ条件の変更が必要なのかを、取引の背景と結びつけて説明する必要があります。判断に迷う案件は責任者や顧問弁護士へ相談し、適切な対応につなげます。
応募条件
- 必須条件
- ・企業法務に関する実務経験
・契約書の審査・起案、法務相談を一定程度自走して担当した経験
- 歓迎条件
- ・事業部門と連携して法務案件を進めた経験
・コンプライアンス・ガバナンス・社内規程に関する経験
・契約審査や法務相談の進め方を改善した経験
・後輩指導、案件の取りまとめ、プロジェクトをリードした経験
・法律系資格、AI・各種ツールを活用した業務改善経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 500~700万円
■想定年収 ：500万円～700万円（月額給与×12ヶ月＋賞与想定2ヶ月分の場合）
■月給：360,000円～500,000円
■固定残業手当：20?40時間相当分を月額給与に含む（超過分は別途全額支給）
┗20時間の場合：約43,673円～59,028円
┗40時間の場合：約87,346円～118,056円
※時間数・金額は個別に決定し内定時に明示。
■昇給：年2回（6月・12月）
■賞与：年2回（6月・12月）
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3階
勤務時間
9:00～18:00（60分休憩）
平均残業時間：20～30時間程度（※IPO準備フェーズのため繁閑あり）
休日
年間120日＋有給5日取得必須
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
福利厚生
各種社会保険完備
家賃補助（社内規定による）
慶弔見舞金
健康診断（年・健康診断1回）
社内イベント（全社総会 など）
ウォーターサーバー完備
年間MVP表彰
社内サークル制度
おやつバスケット（無料、お菓子・ドリンク・アイス）
社内カフェ（無料、コーヒーメーカー）など
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】敷地内原則禁煙（屋外に喫煙場所あり）
企業情報
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会社名
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設立
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2007年（平成19年）6月14日
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事業内容
- 通信・エネルギー・ライフラインの販売代理事業と、自社D2Cブランド開発を組み合わせた生活インフラ・マーケティングカンパニーです。完全成果報酬のtoCコンサル営業で年間契約件数20万件超を扱い、10事業を横断的に展開しています。