【ヒューマンキャピタル室】新卒採用担当

上場準備中
資格取得・学習支援
未経験歓迎

法人名: ファインディ株式会社
勤務地: 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階
想定年収: 500~650万円

募集の背景

新卒採用強化につき増員募集

仕事内容

【ヒューマンキャピタル室・新卒採用担当の仕事について】
ファインディでは24卒より新卒採用を開始、現在担当者2名で企画から実行まで一気通貫で実施。新卒チーム主導で動いており、事業部を巻き込みながら新しいチャレンジを繰り返しているフェーズです。
今後は、26卒以降の更なる採用数拡大＆新卒育成までコミットする方針となり、チームの人員拡大が必須となっています。

【採用実績 ※ビジネス職のみ】
24卒：7名
25卒：10名程度予定
26卒：10～15名程度予定

■お任せしたい業務
・経営戦略／事業戦略に紐づいた新卒採用戦略の策定、ならびに、実行
・リクルーター業務（面接でのジャッジ、面接／面談でのアトラクト、初期接点から内定までのディレクション）
・採用戦略や手法に関するディスカッション、施策のオーナー＆推進
・イベントや選考説明会の企画・登壇
・新卒採用ナレッジの蓄積・整理・型化　　他

◎対象
・ビジネス職種

■新卒チームにジョインするメリット
・今後も急拡大していくチームであるため、卒年ごとに新たなチャレンジを継続し、リクルーター／PJMとしてスピーディーに経験を積める
（やりたいことが無限にあるので、色々できる＆何かしらのオーナーになりやすいです！リーダーにもかなり上がりやすいです）
・役員直下で動けるので、意思決定が早くスピード感を持って仮説検証が実施できる
・採用目標に対して、チャネル選定から受け皿設計などの企画にも携われ、企画?実行まで一気通貫で経験ができる
・新卒社員と一緒にファインディの文化をつくる経験できる
・一定以上の事業理解や社内との連携が求められ、組織に横断的に関わることができる

この求人について相談する

応募条件

必須条件: ・無形商材の法人営業経験 3年以上
・プロジェクトオーナーとして0からイベント企画および施策を推進した経験
歓迎条件: ・新卒採用に携わった経験（エンジニア採用の経験をお持ちの方歓迎）
・経営層を始めとした多様なステークホルダとの関係構築力
・エンジニアリングの知識
・スタートアップ企業での就業経験

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 500~650万円

※別途、実績に応じた賞与あり
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給

雇用形態

正社員

勤務地

東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間）
※時差出勤制度あり
（8:00～10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可（1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00～11:00で選択可）

休日

・完全週休2日制（土日祝日）
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）
※その他会社規定による休日あり

この求人について相談する

福利厚生

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限あり）
・ランチ／ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス／テクノロジー研修
・外部研修費補助

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

ファインディ株式会社
事業内容
エンジニアのスキルの見える化をコア技術に、ハイスキルエンジニアと企業のマッチングプラットフォーム事業と、エンジニア組織の生産性を可視化する事業を提供しています。

▼展開サービス
・ハイスキルエンジニアの転職サービス「Findy」
・フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス「Findy Freelance」
・エンジニア組織の生産性向上支援SaaS「Findy Team+」
・世界中のハイスキルな外国人エンジニアと企業のマッチングサービス「Findy Global」