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(541~560件を表示)

  • 【RPO事業】採用プロジェクトマネージャー候補(リーダー候補)

    株式会社BPIO(ビピオ:SEVENRICH GROUP)

    • 転勤無
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2階
    想定年収
    400万円~ 550万円
    仕事内容
    【概要】スタートアップ・ベンチャー企業が抱える「母集団形成ができない」「候補者対応にリソースが割けない」「戦略設計が弱い」といった採用課題を、オペレーションと戦略の両面から解決するRPOサービスです。私たちのミッションは 「コア業務に集中できる環境を提供し、顧客の採用数最大化に寄与すること」。本ポジションは、メンバー業務を担当しながらプロジェクトマネジメントやクライアント折衝に携わるリーダー候補。弊社の経営層と直接やり取りする機会も多く、将来的にPM業務・事業運営の中核を担えるポジションです。【具体的な業務内容】・クライアントの採用課題ヒアリング・要件整理の補助・採用戦略立案/戦術立案の補助・実行ディレクションへの関与・母集団形成に向けた媒体選定/スカウト戦略設計の補助・候補者対応、日程調整、スカウト送付などオペレーション実務・複数社プロジェクトの進捗管理、簡易的な数値分析・メンバーサポートや業務指導・クライアントへの報告・調整などPM補助業務・弊社の代表・事業長へのレポーティング、経営会議への参加<キャリアパス例>入社後3か月:メンバー業務中心で基礎を習得半年後-:PM補助・クライアント折衝など上流業務に拡大1年後-:プロジェクトマネージャーとしてチーム・事業を牽引【ポジションの魅力】・経営層と近い距離で働ける:弊社の代表・事業長と直接コミュニケーションをとりながら、戦略立案・改善提案が可能・PM業務にチャレンジ可能:クライアント折衝や進捗管理などPMスキルを段階的に習得・スピード感ある意思決定:立ち上げ期だからこそ、提案?実行までのスピードが早く成果を実感しやすい・幅広いスキル習得:オペレーションからプロジェクト管理、コミュニケーション力・論理思考力・プレゼン力まで身につく【会社の魅力】・会計事務所を母体とするセブンリッチグループ所属で、経営基盤は安定・設立から2年で売上4.5倍成長しており、挑戦できるフィールドがある・RPO事業は立ち上げ期。裁量があり、戦略・戦術立案など事業づくりに直接関われる・弊社の代表・事業長が現場に近く、経営層に直接提案できる風通しの良い環境・グループ全体でマーケティング/法人向けコーチング/M&Aなど多様な事業を展開。キャリアパスの選択肢も豊富
    必須要件
    下記いずれかのご経験をお持ちの方・法人営業経験1年以上・何かしらのプロジェクトでリーダー経験がある方・何かしらのクライアントワーク経験がある方・人材業界(RPO/求人広告営業/RA/CA/派遣営業)の経験1年以上
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  • 【RPO事業】採用プロジェクトマネージャー候補

    株式会社BPIO(ビピオ:SEVENRICH GROUP)

    • 転勤無
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2階
    想定年収
    550万円~ 700万円
    仕事内容
    【概要】スタートアップ・ベンチャー企業が抱える「母集団形成ができない」「候補者対応にリソースが割けない」「戦略設計が弱い」といった採用課題を、オペレーションと戦略の両面から解決するRPOサービスです。私たちのミッションは 「コア業務に集中できる環境を提供し、顧客の採用数最大化に寄与すること」。経営層や事業長との距離が近く、意思決定スピードが早い環境で、提案や改善を即実行できます。本ポジションは、採用オペレーションの構築から戦略立案・プロジェクトマネジメントまでを担う、クライアントの採用成功を実現する事業の中心的ポジションです。将来的にはPM業務だけでなく、事業運営や新規サービス企画にも関わることが可能です。【具体的な業務内容】・クライアントの採用課題ヒアリング・要件定義・採用戦略立案/戦術の立案と実行ディレクション・母集団形成に向けた媒体選定/スカウト戦略設計・日程調整・スカウト送付などのオペレーション設計(実務はメンバーが担当)・数値分析・KPIモニタリングと改善提案・メンバー育成・チームマネジメント・複数社プロジェクトの進捗管理、PM補助・代表・事業長へのレポーティングや戦略ミーティング参加【本ポジションの魅力】・採用の上流から下流まで設計できる:オペレーションだけでなく、戦略・戦術立案や候補者体験設計まで担えます・事業立ち上げフェーズの裁量:代表や事業長に直接提案し、自らのアイデアを事業に反映できます・プロジェクトマネジメント経験:複数社を担当しながら、PMスキルを実務で磨き、チームを牽引できます・幅広いスキル習得:データ分析・論理思考・マーケティング力・プレゼン力などが身につきます【会社の魅力】・会計事務所を母体とするセブンリッチグループ所属で、経営基盤は安定・設立から2年で売上4.5倍成長しており、挑戦できるフィールドがある・RPO事業は立ち上げ期。裁量があり、戦略・戦術立案など事業づくりに直接関われる・中長期的な幹部ポジションをとりに行くことが可能・弊社の代表・事業長が現場に近く、経営層に直接提案できる風通しの良い環境・グループ全体でマーケティング/法人向けコーチング/M&Aなど多様な事業を展開。キャリアパスの選択も豊富
    必須要件
    以下いずれかの経験2年以上・人材業界(RPO/求人広告営業/RA/CA/派遣営業)・事業会社での人事(採用)経験
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  • 経理

    ラグザス株式会社

    • 転勤無
    勤務地
    大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB18階
    想定年収
    450万円~ 550万円
    仕事内容
    経理の仕事は、日次・月次業務がメインです。「勘定奉公クラウド」というソフトを使用します。各書類の整理、入出金のチェック、問い合わせ対応などの業務も担当。幅広い業務を通じて、事業拡大に貢献できます。■具体的には・日次業務(現金の管理、仕訳・伝票処理など)・月次決算/年次決算業務・月次収支と資料作成・帳簿・仕入・資産の管理・お金に関する書類のチェック・社内外の問い合わせ対応 など※その他、総務庶務業務なども担当します。■一緒に働くメンバー所属する管理部の社員は8名で、そのうち、2名が経理の担当です。全員が中途入社のため、馴染みやすい環境があります。
    必須要件
    ・事業会社または事務所で経理実務経験を2年以上お持ちの方(月次決算をお一人で実施できる方)
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  • Learning & Development事業部門担当スタッフ【HR】

    PwC Japan合同会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 女性活躍
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
    想定年収
    400万円~ 850万円
    仕事内容
    1.新入社員の受け入れと新人研修- 新入社員のオリエンテーションの計画と実施- 新人研修プログラムの設計と運営- 新入社員のフィードバックと評価の実施2. 資格取得学習支援制度の運用- 資格取得のための学習支援プログラムの策定と実施3. 研修プログラムの企画- 研修ニーズの分析と調査- 研修プログラムの設計とカリキュラムの開発- 研修の評価と改善策の提案4. プロジェクトマネジメント- 研修プロジェクトの計画、実行- プロジェクトの進行状況のモニタリングとレポート作成■トレーニングや組織開発のプロフェッショナルとして上流から下流まで当事者として関与PwC Japanグループの法人向けに、トレーニングや組織開発の各種プログラムの企画・設計・展開・フォローアップまでを一気通貫でご担当いただきます。VUCAと呼ばれる前例や過去の成功事例が全く参考とはならない皆が手探りの時代において、人材育成・組織開発のプロフェッショナルとして、部門で発生している課題の本質を適切に見極め、実行し、結果を出すことを部門からは強く期待されています。企画・設計のみならず、実際のプログラムのデリバリーやフィードバックを通じた継続的改善などの運用フェーズにも当事者として関与いただきます。■様々なステークホルダーとの遣り甲斐あふれるコミュニケーション対PwC内部のクライアントに対しては上流は、トップマネジメント層(CEOを頂点とするManagement Committee)や各事業部門の部門長や人材育成担当のパートナーやマネージャー層、下流は、新規入社者(新卒や中途を含め毎月10名以上)や現場の若手スタッフまで、幅広く寄り添ったご対応をいただきます。対内部でも、人事部内での人事リーダーやチームリーダー層、同チーム(Learning &Development)の同等マネージャーレベルや派遣社員を含めたスタッフメンバーと連携しながら、「ワンチーム」としてスクラムを組み、互いの専門領域で貢献しあいながら業務を推進いただきます。【ポジションの魅力】プロフェッショナルの成長支援を通じて社会に貢献できること、研修や教育を通じて個々のスキルアップを支援することが、組織全体のパフォーマンス向上にも寄与します。また、最先端の学習トレンドに触れる機会が豊富であり、常に新しい知識や技術を取り入れてそれを実践することで、自身の専門性を高めることができます。これらの点が大きな魅力です。
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力(基本的な会話や読み書きができる方)・研修プログラムの企画/運営/実行/ファシリテーションスキル・プロジェクトマネジメントスキル(研修プログラムの設計および運営に関する能力)・デジタルツールリテラシーが高い方(Microsoft 365の各種アプリケーションやTeamsでの研修デリバリー/運営経験、ExcelのVLOOKUP関数やピボットテーブルなどの基本操作を使ったデータ処理など)
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  • アソシエイト弁護士

    弁護士法人近畿フロンティア法律事務所

    • 検察官可
    • 個人受任可
    • 弁護士会費用負担有
    • 一般民事
    • 裁判官可
    • 転勤無
    勤務地
    兵庫県神戸市北区鈴蘭台南町5丁目3-12
    想定年収
    480万円~ 550万円
    仕事内容
    【取り扱い業務】交通事故、消費者問題、遺言・相続、離婚等、成年後見、労働問題、不動産に関する問題、医療事故、近隣トラブル、刑事事件【事務所の特徴】兵庫県丹波市、丹波篠山市、神戸市にオフィスを構える弁護士法人です。週休3日制(土日+平日1日)、業務量も代表と相談しながら調整できるため働きやすい環境です。
    必須要件
    ・日本法の弁護資格をお持ちの方・登録から3年目までの方(年齢は不問)
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  • 【大崎】財務 管理職候補

    株式会社バルカー

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower 24階F■転勤:当面無※将来的には転勤あり
    想定年収
    650万円~ 850万円
    仕事内容
    ■業務概要:当社の連結決算・開示及び子会社管理を中心とした業務のマネジメントとしてご活躍いただきます。今後は、組織力の向上及び経理体制強化を目的として、チーム編成の変更を予定しております。新たな体制構築にむけ、部長や管理職と共に積極的に推進していただきたいと考えております。 ■業務詳細:ご経験に合わせて、下記のような業務を想定しています。 ・連結決算(月次・四半期・年次)の実務面のコントロール ・減損などの重要決算トピックへの対応、新しい会計ルールの導入等 ・社内外の開示資料(取締役会・執行役員会資料、有価証券報告書、決算短信等)の連結部分のとりまとめ ・会計監査人との折衝および監査対応(決算・監査の進捗管理、重要トピックの調整) ・決算業務プラットフォーム(BLACKLINE等)の導入を通じた決算業務の標準化・可視化の推進、定型業務のBPO化推進、RPA等のツール導入による業務改善 ・チームメンバーのマネジメント(教育・育成含む) ※英語は読み書き程度のレベルで対応が可能です。 その他、M&AにおけるPMI活動等、経理として幅広い経験を活かし、積むことができる環境です。上場企業でありながら、経理全体を俯瞰しやすく、営業利益も10%前後の製造業の中では高利益体質にある当社で経理経験を活かすことが可能です。 ■組織構成:財務部全体は20名前後、連結チームは管理職あわせた5名程度で組成予定です。ご入社いただく方には連結決算、開示資料とりまとめ及び監査法人対応に加え、決算業務プラットフォーム導入、RPA導入等による業務可視化及び効率化及び子会社管理強化に携わって頂きます。 ■就業環境:リモート勤務も週2?3日ほど(業務慣れ次第の活用)、フレックスタイム制も活用が可能とフレキシブルに就業が可能な環境です。またグループ会社の棚卸に加え子会社管理強化に伴う国内外の子会社への出張の機会もございます。
    必須要件
    ■連結決算及の業務経験をお持ちの方
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  • IR担当

    イーレックス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン14階
    想定年収
    500万円~ 800万円
    仕事内容
    ■職務内容:当社は、脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアです。入社後はIR広報部 IR広報課にて、IRをご担当いただきます。■配属先について:・対機関投資家を主としたIR業務・ホームページの作成や管理、マスコミ対応等の広報業務・社内広報上記3点を役割としています。部長:50代、担当部長兼課長:50代、課長代理:30代2名で構成されており、入社後は丁寧に仕事をお教えします。■入社後の業務詳細:・決算説明資料の作成・機関投資家対応(イベントの提案運営、面談アレンジ等)・リリースの作成※上記の業務を広報活動支援会社、マスコミ等の協力会社と協業しながら進めて頂きます。■入社後のフォロー体制:基本的に先輩社員によるOJTが基本となります。経験のない業務は先輩社員が、丁寧に基礎知識のフォロー、レクチャーをする予定です。育成期間も数年かけて着実に成長できる体制を敷いていますので事業会社でのIR業務の経験がなくとも安心してスキルアップ頂けます。■業務のやりがい:・小所帯の部署であり、裁量を持って仕事ができる。・経営層と直接コミュニケーションを取る機会が多く経営者のものごとの考え方に触れることができ、ビジネスパーソンとしての視野を広げることができる。・小所帯で経営陣に近いことから、会社への貢献を日々感じながら業務ができる。・ライティングやパワーポイント資料作成のスキルをブラッシュアップできる。・資本市場を動かしている方々と直接コミュニケーションが取れる。
    必須要件
    ・パワーポイント資料の作成能力・リリース執筆に必要な文章力
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  • 経営企画

    イーレックス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン14階
    想定年収
    600万円~ 950万円
    仕事内容
    仕事の内容 脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアである当社において、経営企画業務、その中で主に投資案件評価をご担当いただきます。【業務内容】■インバウンドで入ってくる投資案件の評価■有望投資案件についての関係者との交渉、社内調整■過去の投資案件のふり返り、評価、必要に応じて再発防止対策【魅力】■経営企画部の一員として、予算策定や事業計画の作成、業務改善プロジェクトなど多岐にわたる業務に挑戦できます。部門やプロジェクトの枠を超えて様々な経験を積むことで、汎用性の高いビジネススキルと俯瞰的な視野が身につきます。■経営層との距離が近く、経営陣直下で投資判断に関与でき、自身の提案が会社の未来を形作る醍醐味を味わえます。【部署のミッション】・投資、新規発電事業戦略の策定に関する事項(出口戦略含む)・投資、新規発電事業の発掘・評価・選定に関する業務【業務詳細】・インバウンドで入ってくる発電所への投資案件の評価・有望投資案件についての関係者との交渉、社内調整
    必須要件
    下記いずれかでの勤務経験・コンサルティング会社・シンクタンク・金融機関
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  • 財務

    イーレックス株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン14階
    想定年収
    500万円~ 1,150万円
    仕事内容
    ■職務内容:当社の財務経理課にて財務に関する業務をお任せいたします。ご経験に合わせて資金調達、企業M&A、財務シミュレーション等もお任せしたいと考えています。上場企業にて攻めの財務に取り組むことが可能な環境です、■業務詳細:ご経験に合わせて、下記のような業務を想定しています。・資金管理表の作成・金融機関との交渉を含む窓業務・資繰り予測、資調達法の選定、BS予測・CF予測とDCFによる株価価値算定など、企業M&A、財務シミュレーション・為替ヘッジ針策定・海外財務(海外プロジェクトの資繰り、資調達戦略)・格付け審査対応※主な取引先:国内外の銀行、証券会社、格付け機関、投資ファンド■組織構成:財務企画課は3名、20~30代で構成されています。若いうちから裁量高く業務に携わることが可能な環境です。より経営に近い業務として活躍が可能な環境です。
    必須要件
    いずれか必須・事業会社(上場企業)における財務経験をお持ちの方・金融機関、金融コンサルティング会社における財務関連業務経験をお持ちの方(BSシミュレーション経験、BS予測)・資本戦略等に関するご経験(B2B)
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  • パラリーガル(B型肝炎部_大宮)

    弁護士法人ベリーベスト法律事務所

    • 転勤無
    • 未経験歓迎
    勤務地
    埼玉県さいたま市大宮区大門町三丁目42番5号 太陽生命大宮ビル9階
    想定年収
    400万円~ 600万円
    仕事内容
    【配属先】【B型肝炎訴訟とB型肝炎部について】B型肝炎訴訟とは、幼少期に集団予防接種等を受けたことが原因でB型肝炎に感染された方を救済するための裁判手続きです。B型肝炎部は、事務所の売上に大きく貢献しており、事務所内でも代表・経営層が特に期待を寄せている部署です。TVCMだけでなく、口コミなども多く、全国のお客様から月間で約17,000件ものご相談をいただいており、裁判実績や和解実績は、法律事務所の中で全国ナンバー1の実績です。弁護士とパラリーガルが、日々丁寧にお客様と向き合い、一人でも多くのお客様が給付金を受け取ることができるように取り組んでいます。お客様のために一生懸命になれる方、組織の成長とともに自身も成長したいと考えている方を募集しています。【具体的な業務内容】法律事務所で従業員数、拠点数No.1の弊所にて、事業成長を支えてきた重要なポジションであるB型肝炎部のパラリーガル職として、以下の業務に従事いただきます。【配属先】B型肝炎部・大宮チームへ配属となります。部署内は複数のチームに分かれており、各チーム・各拠点で連携しながら弁護士のサポートをしています。専門性・正確性が求められるお仕事ですが、業界未経験で入社している所員も多く、基礎的な知識の習得からサポートしますので、ご安心ください。【具体的な業務内容】・顧客、裁判所、医療機関、役所とのお電話対応・顧客、裁判所、医療機関、役所宛の書類作成・公文書(戸籍・住民票)や医療記録の収集、精査・裁判手続きに関する各種調査や書類作成(弁護士指示に基づく資料作成等)・裁判手続きの準備・弁護士のスケジュール調整※業務では法律知識だけでなく、医学的知識(特にB型肝炎に関する幅広い知識)を求められるため、主体的な学習が必要となります。※業務には複数案件を並行して管理する能力が求められます。【入所後すぐの業務イメージ】基礎研修後、まずはB型肝炎に関する基礎知識や手続きの流れを把握していただき、お客様にお電話で手続きを説明いただきます。お電話対応をしながら事務業務を並行して行い、おおよそ1~3か月で基礎部分の業務知識取得を目指していただきます。先輩所員がチューターとして指導担当をしますで、都度相談しながら業務を行っていきます。【入所後のキャリアステップ】基礎的な知識・業務取得後は、各顧客の担当となり、各顧客ごとに必要となる書類の取得を通して、より専門的な知識を身につけながら、段階的にステップアップしていただきます。まずはプレーヤーとしてご活躍頂き、その後は後輩育成をしながらも、自分自身の業務も迅速にミスなく行える人材を目指していただきます。ゆくゆくはご経験・適性に応じて、役職者としてキャリアアップしていただき、チームメンバーのマネジメントに携わっていただくことも可能です。産休・育休の制度も整っているため、育児と仕事を両立しながら、活躍されている方も多いです。【本ポジションの魅力】事務職や営業職としてのご経験を元に、裁量が大きく幅広い業務を任せられるような職務に挑戦いただけます。年功序列の評価制度ではないため、頑張りは昇格や収入にしっかり反映され、どんどんステップアップを目指せる環境のため、自らのキャリアを主体的に形成していただくことが可能です。法律に関する知識はもちろん、高度な医学的知見(医療記録から患者のB型肝炎に関する検査、診断、治療方法を理解できる知見)が身に付きます。
    必須要件
    ・正社員としてのご就業経験下記全てのスキルと経験をお持ちの方 -顧客対応、社内外との調整業務経験 -社外に向けた書類作成の経験 -複数の調整業務・事務処理を担ってきたご経験 -ExcelやPowerPoint、Wordで図表など作成する業務経験 -業務管理システム(顧客管理システム)を使用した経験、基本的な操作スキル下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 -営業職 -営業事務 -金融事務 -医療事務 -法律・税務・会計事務所での事務(パラリーガル含む) -事務業務や窓口対応業務を主な職務とする業務経験
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  • パラリーガル(B型肝炎部_東京)

    弁護士法人ベリーベスト法律事務所

    • 転勤無
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都港区六本木一丁目8番7号 MFPR六本木麻布台ビル
    想定年収
    400万円~ 600万円
    仕事内容
    【B型肝炎訴訟とB型肝炎部について】B型肝炎訴訟とは、幼少期に集団予防接種等を受けたことが原因でB型肝炎に感染された方を救済するための裁判手続きです。B型肝炎部は、事務所の売上に大きく貢献しており、事務所内でも代表・経営層が特に期待を寄せている部署です。TVCMだけでなく、口コミなども多く、全国のお客様から多くのご相談をいただいており、裁判実績や和解実績は、法律事務所の中で全国ナンバー1の実績です。弁護士とパラリーガルが、日々丁寧にお客様と向き合い、一人でも多くのお客様が給付金を受け取ることができるように取り組んでいます。お客様のために一生懸命になれる方、組織の成長とともに自身も成長したいと考えている方を募集しています。【配属先】東京オフィス(本店)・B型肝炎部(B型肝炎訴訟およびアスベスト訴訟を扱う部署)へ配属となります。部署内は複数のチームに分かれており、各チーム・各拠点で連携しながら弁護士のサポートをしています。専門性・正確性が求められるお仕事ですが、業界未経験で入社している所員も多く、基礎的な知識の習得からサポートしますので、ご安心ください。【具体的な業務内容】・顧客、裁判所、医療機関、役所とのお電話対応・顧客、裁判所、医療機関、役所宛の書類作成・公文書(戸籍・住民票)や医療記録の収集、精査・裁判手続きに関する各種調査や書類作成(弁護士指示に基づく資料作成等)・裁判手続きの準備・弁護士のスケジュール調整など※業務では法律知識だけでなく、医学的知識(特にB型肝炎に関する幅広い知識)を求められるため、主体的な学習が必要となります。※業務には複数案件を並行して管理する能力が求められます。【入所後すぐの業務イメージ】基礎研修後、まずはB型肝炎に関する基礎知識や手続きの流れを把握していただき、お客様にお電話で手続きを説明いただきます。お電話対応をしながら事務業務を並行して行い、おおよそ1~3か月で基礎部分の業務知識取得を目指していただきます。先輩所員がチューターとして指導担当をしますで、都度相談しながら業務を行っていきます。【入所後のキャリアステップ】基礎的な知識・業務取得後は、各顧客の担当となり、各顧客ごとに必要となる書類の取得を通して、より専門的な知識を身につけながら、段階的にステップアップしていただきます。まずはプレーヤーとしてご活躍頂き、その後は後輩育成をしながらも、自分自身の業務も迅速にミスなく行える人材を目指していただきます。ゆくゆくはご経験・適性に応じて、役職者としてキャリアアップしていただき、チームメンバーのマネジメントに携わっていただくことも可能です。産休・育休の制度も整っているため、育児と仕事を両立しながら、活躍されている方も多いです。【本ポジションの魅力】事務職や営業職としてのご経験を元に、裁量が大きく幅広い業務を任せられるような職務に挑戦いただけます。年功序列の評価制度ではないため、頑張りは昇格や収入にしっかり反映され、どんどんステップアップを目指せる環境のため、自らのキャリアを主体的に形成していただくことが可能です。法律に関する知識はもちろん、高度な医学的知見(医療記録から患者のB型肝炎に関する検査、診断、治療方法を理解できる知見)が身に付きます。
    必須要件
    ・正社員としてのご就業経験(業務内容上、継続的な責任感とチームワークが求められるため)・下記全てのスキルとご経験をお持ちの方 -顧客対応、社内外との調整業務経験 -社外に向けた書類作成の経験 -複数の調整業務・事務処理を担ってきたご経験 -ExcelやPowerPoint、Wordで図表など作成する業務経験 -業務管理システム(顧客管理システム)を使用した経験、基本的な操作スキル・下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 -営業職 -営業事務 -金融事務 -医療事務 -法律・税務・会計事務所での事務(パラリーガル含む) -事務業務や窓口対応業務を主な職務とする業務経験
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  • 【北海道】人事労務マネージャー

    株式会社エス・エム・エスサポートサービス

    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19階(受付:20階)
    想定年収
    495万円~ 800万円
    仕事内容
    ■業務内容・人事労務部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。・労務管理業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。(人事考課等の人材マネジメント/教育研修制度/社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など)<主な業務内容>・人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントの実行・以下の業務におけるオペレーションの実行および改善 ・人事規程  :規程改廃/労使協定 ・人員管理  :入退社/雇用契約管理/人事異動運用/各種証明書発 ・勤怠管理  :勤怠管理/休暇付与/残業管理 ・賃金管理  :月次給与/賞与支給/年末調整/持株会 ・保健衛生  :体調不良者/休職者対応/衛生委員会/健康診断/ストレスチェック/インフルエンザ予防接種 ・オフィス運用:受付/郵便対応/代表電話/オフィス備品管理/オフィス契約管理 ※さらに人事制度・人事施策・人事考課などの役割拡張も可能■経営管理部_人事労務機能(兼務含む)・マネージャー1名・メンバー4名■経営管理グループ_人事労務機能の役割当社は、SMSグループの戦略的価値を最大化する事業パートナーとして、高い専門性とオペレーション遂行力を発揮し、グループ全体の事業成長と競争力向上に貢献します。その中で人事労務部門は、事業責任者および従業員の労働力向上とWell-beingを推進することによって、その役割を果たします。 ※「労働力向上」は当社事業に必要な労働力を意味し、労働人数×稼働時間×生産性の各要素の増加・向上を図ります。 ※「Well-being」は従業員が身体・精神・社会的に健康でいきいきと長期就業できている状態と定義します。
    必須要件
    ・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方・マネジメント経験がある方
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  • 法務(一般職~課長職)

    株式会社鈴鹿グループ

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館7階
    想定年収
    290万円~ 750万円
    仕事内容
    当部署では、以下の業務を遂行する人材を募集しています。・与信管理業務(与信審査、管理、分析を含む)・契約管理業務(契約書の作成、管理、監査を含む)・反社チェック業務(反社会的勢力との取引がないよう調査、確認を含む)・各種会議対応(議事録の作成、会議の準備とフォローアップを含む)・訴訟に係る社内窓口対応(訴訟案件に関する社内調整と対外対応を含む)・定款及び規程に係る作成管理業務(定款、社内規程の作成、管理を含む)・その他関係法令対応業務(法令遵守を含む全般的な業務)※株式会社鈴鹿グループへの出向となります。※変更範囲:会社の定める全ての業務
    必須要件
    企業での法務経験3年以上
    詳細を見る
  • 知的財産

    山一電機株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都大田区南蒲田2-16-2 テクノポート大樹生命ビル
    想定年収
    516万円~ 677万円
    仕事内容
    当社の知財業務の担当者として活躍頂きます。当社知財組織は少数精鋭であるため、調査~権利化まで幅広い業務に携わることが可能な環境です。■業務詳細:ご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。・発明発掘・特許出願~登録の手続き・中間処理と進捗管理・登録済み知財権の維持管理・従業員保障金の支払い・予算管理・特許侵害調査・知財セミナーによる社員教育将来的には知財体制の強化や事業活動への知財的観点からの戦略提言、グローバルの知財管理へ業務範囲を拡充し当社知財活動の充実化を図っていただきます。■組織構成:所属先予定の知的財産課は部長兼課長(50代、男性)、実務担当プロフェッショナル(50代、男性)、主任(40代、男性)が所属しています。その他技術管理部2名、技術管理課5名在籍しています。今回ご入社いただく方には知財のメンバークラスとしての活躍を期待しています。■就業環境:当社はリモートワークは週2~3日ほど、フレックスタイム制も活用、月平均残業10時間ほどとワークライフバランスも整えやすい環境です。また、退職金制度や家族手当等の福利厚生も整っています。■当社の魅力:当社はICソケットで世界シェアNo.1(シェア40%)、グローバルに事業を展開している東証プライム上場の電子部品メーカーです。当社が製造するソケットは主に半導体の製造過程で使用され、あらゆる最新技術の革新を下支えしています。また当社が製造するコネクタはモバイル機器、パソコン関連製品、映像機器、カーエレクトロニクス機器に搭載され、幅広い業界への納品実績を持ちます。当社は2023年度より新たに始動した中期経営計画に基づき、現在既に海外生産比率は89%、海外売上比率も80%以上にのぼる海外シェアをさらに拡大し、グローバルニッチトップクラスの立ち位置をさらに確固たるものにすることを目指しています。
    必須要件
    いずれもご経験、知見をお持ちの方・事業会社または特許事務所での知的財産権に関する実務業務をお持ちの方・英語を使用した業務に抵抗がない方・機械、電気の特許分野に関する技術知識
    詳細を見る
  • 経理財務(管理職候補)

    ピットデザイン株式会社

    • 転勤無
    • 管理職
    勤務地
    東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル6階
    想定年収
    680万円~ 800万円
    仕事内容
    プレイングマネージャーとして、経理業務とメンバーマネジメントをお願いします。入社後3か月~半年程度で管理職についていただくことを期待しております。<メイン業務>・月次・四半期・年次決算業務・会計システム入出力・帳票入力・入出金管理、資金繰り管理・売上データ集計、請求書発行・売掛・買掛金管理・固定資産・リース資産管理・税務申告業務・管理会計、予実分析・経営陣への財務報告・経営会議や取締役会資料作成<将来的に期待する業務>・メンバーマネジメント・業務プロセスの改善、効率化提案・予算策定への参画・内部統制の構築、運用■組織構成経理部3名(男女20代~40代活躍)
    必須要件
    ・事業会社での経理の実務経験(目安5年以上)・年次決算業務のご経験・Excel、Word の操作スキル(関数、ピボットテーブル等)※プレイングマネージャーとして、自ら手を動かして業務を遂行できる方を歓迎いたします。
    詳細を見る
  • 戦略人事推進担当(人事制度改革_人事評価制度運用等)【リーダー職】

    株式会社レオパレス21

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中野区本町2-54-11
    想定年収
    523万円~ 702万円
    仕事内容
    ・人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用・上級管理職層~役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行・研修等・D&I推進やウェルビーイング経営に関する戦略策定・施策企画・実行、組織組成案作成、人材要件定義設計等■人的資産経営戦略の策定と実施推進を行っています。■社員の成長を通じて、会社全体の成長を支えています。■去年よりeNPS値10ポイントの向上を目標としています。
    必須要件
    下記いずれかのご経験がある方・人事等級制度または人事評価制度に関する設計/保守/運用経験3年以上・人事業務経験(採用・研修・労務・給与)3年以上・人事コンサルティングに関するご経験 3年以上・Excel での数式を活用してのデータ集計スキルに長けている事
    詳細を見る
  • 経営企画・IR担当者(ポテンシャル枠)

    ビジネスコーチ株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    勤務地
    東京都港区西新橋京阪神虎ノ門ビル12階
    想定年収
    550万円~ 650万円
    仕事内容
    ビジネスコーチグループにおける経営企画・IR業務をお任せいたします。------------------------------------■部署のミッション部署の役割としては、主にグループ全体の予算作成・予実管理を中心に、全社横断的に見ていただき、グループ全体の数字管理・改善などをお任せいたします。また、企業価値の最大化と主力のコーチングの普及を図るために積極的なIR活動を展開していただきます。■具体的な業務内容・グループ全体の予算策定・予算管理・M&A戦略の立案および推進・全社横断的プロジェクト、グループ横断的プロジェクトの企画・推進・IR戦略の立案、実行------------------------------------■本ポジションに期待する役割まずは、グループ全体の予算策定・予算管理、IR関連資料の作成をお願いしたいと思っております。■組織状況現在、経営企画・IR部においてはCFOが兼任していますが、専任者として業務をご担当、推進いただきます。------------------------------------■本求人の魅力・成長過程にある上場会社で、経営企画とIRの業務を実践しながら確実に経験値を身に着けることが出来ます。・経営陣や事業責任者との距離が近く、経営の意思決定にダイレクトに貢献できることを実感いただけます。・自ら考えることを期待され、権限移譲やキャリアアップのチャレンジ機会を得ることも多いです。
    必須要件
    ・簿記2級レベル以上の財務会計・管理会計知識
    詳細を見る
  • 法務

    前澤化成工業株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋小網町17-10 日本橋小網町スクエアビル
    想定年収
    450万円~ 800万円
    仕事内容
    当社の法務担当として活躍頂きます。入社後はご経験やスキルを考慮して下記業務をお任せしていきます。・契約書管理(作成、チェック、保管)・ガバナンス、コンプライアンス、リスクマネジメント(規程管理などを含む)・教育(法務に関係するもの)・顧問弁護士との連携契約業務は日文、英文ともにありますが、英文については弁護士事務所と連携しながら進める等しております。将来的には株主総会、取締役会関連業務や危機管理、不祥事、紛争対応等も携わって頂ける環境です。当社の法務は少数精鋭のため、法務として幅広い業務に携わることが可能な環境です。プライム上場の法務として経験を積みたい方にはぴったりの環境です。■組織構成:法務課長1名・課員2名の構成となります。今回ご入社頂く方には当社の法務の中核メンバーとして活躍を期待しています。
    必須要件
    ・事業会社または事務所にて契約法務のご経験をお持ちの方(目安5年)
    詳細を見る
  • 経理担当マネジャー

    マネックスグループ株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区赤坂1-12-32アーク森ビル25階
    想定年収
    699万円~ 1,000万円
    仕事内容
    日々の証券経理を中心に、予算の策定、社内外への各種報告資料の作成、会計論点の検討、監査法人の対応などを担当して頂きます。また、システム開発のプロジェクトに経理人材として関わっていただくことも想定しています。まずは、証券に関する基礎知識をしっかり固めていただくため、各種作業をご担当頂きます。具体的には以下のような業務を業務量や知識、経験に応じてご担当頂きます。・日次の伝票起票・経費の精算、請求書払いの処理・残高の照合・自己資本規制比率の算定・分別、区分管理・監督当局への報告資料作成・予算の作成・管理・監査法人との連携・システム開発プロジェクトへの参加・メンバーマネジメント※証券業界特有の経理業務については、入社後に実務を通じてフォローいたしますので、証券経理が未経験の方でもご安心ください■ポジションの魅力・経営に近い立場で、変革と成長を支える経理へ新商品・新サービスを次々と展開する成長環境の中で、経理部門も経営判断を支える情報提供や課題解決を通じて、事業拡大に直接貢献することができます。また、NTTドコモとの提携や中期戦略の実行支援など、変革期ならではの価値創出にも関与できるポジションです。・経理×金融×ITで、希少なスキルと経験が手に入る環境証券経理という特殊な領域に加え、予算管理や新サービス導入に伴う内製システム開発など幅広い業務に携われるため、経理×金融×ITの複合スキルを実践的に磨くことができます。また、風通しの良いフラットな組織で、業務の枠にとらわれず一貫した経験を積むことができ、将来のキャリアの土台をしっかり築ける環境です。・生成AIの業務活用当社では生成AIを活用した業務効率化に全社で取り組んでおり、経理部でも業務のスリム化や生産性向上に向けた試行錯誤を実施中です。こうした取り組みにも、裁量を持って参加いただけます。■キャリアパスまずは証券経理の基礎的な知識を身に着けて頂くため、日次の業務、月次の業務といった実際に手を動かす業務及び承認作業などを担当頂きます。さらに、会計論点の検討や予算管理、他のメンバーと一緒に各種プロジェクトをご担当いただく想定です。将来的には親会社とのやり取りに関わったり、決算の締め作業、部内のマネジメントをお任せする予定です。
    必須要件
    以下すべてを満たす方・経理部門もしくは監査法人での実務経験(5年以上) ※経理部門での経験をお持ちの場合、月次や年度決算業務、開示書類の作成、法人税申告業務、監査法人対応、会計システムのリプレイスプロジェクト等の実務経験・管理職もしくはプロジェクトなどでのメンバーマネジメント経験
    詳細を見る
  • 総務

    ブティックス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11階
    想定年収
    450万円~ 650万円
    仕事内容
    ・備品・事務用品の発注管理、郵便対応、請求書処理等の庶務業務・社内会議資料の準備、事務局運営・社内会議体、社内イベント、株主総会の企画、運営・レイアウト変更、電話回線・複合機等の管理・PC・スマートフォンのキッティング、保守、在庫管理・社内ネットワーク環境の整備、保守・各種ソフトウエアライセンスのアカウント管理、契約、支払い管理・PC及び周辺機器における社員からの問い合わせ対応、不具合時のサポート対応・その他総務業務※すべてを担当いただくわけではなく、ご経験、ご志向に応じてご担当いただく領域を決めていきます
    必須要件
    以下いずれかの実務経験を有する方・備品、消耗品管理、その他庶務業務・各種契約、更新手続、反社チェック業務の経験・PC及び周辺機器、ソフトウエアの管理、運用業務
    詳細を見る