求人情報

■業務概要：当社財務部財務課の管理職にて、下記業務をお任せ致します。■業務詳細：・単体、海外・国内グループ会社の資金管理、資金計画の策定・集約・単体、海外・国内グループ会社の資金繰り実績集約、3か月見通しの把握、差異分析・経営層への資金繰り実績・計画、課題等に関する報告資料作成・金融機関への資金繰り実績・計画等に関する報告資料作成・資金調達、資金繰りに関するグループ会社との各種調整、サポート・資金調達、資金繰りに関する金融機関や監査法人など対外関係者との対応■部門構成4名（男性2名、女性2名）

経理マネージャーとして、実務および経理チームマネジメントをお任せします。・月次、四半期、年次決算業務・日次経理業務のクオリティマネジメント・会計論点の整理、各部署との調整等・開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成・監査法人、税理士法人対応　など■ポジションの魅力・物流業界の課題解決に挑むITスタートアップ企業において、経営に近い立場で、経理業務を通じて戦略的意思決定に関わることができます・経理領域を越えて財務や経営企画に関わるチャンスがあるため、ジェネラリストとして成長することも可能です

ディスプレイ事業を展開するグループ会社である株式会社iiyamaのCOOとして各部門の取りまとめや日本にいるメンバーと連携し、企業運営を行っていただきます。COOとしてご活躍いただくだけでなく、プレイングマネージャーとしても実際に管理職への指導や業務連携をお願いいたします。■業務詳細：・経営、事業計画の策定・組織開発、組織成長のための戦略策定・新規事業企画立案やマネタイズ設計　等※拠点や取引先が複数国にわたるため、頻繁な海外出張が発生いたします。■お任せしたいミッション：ご入社後１～２年目は株式会社ＭＣＪ及びグループ企業の様々な部署へジョブローテーションをし、事業内容等をご理解いただきます。その後、十分な語学力や各部門との関係性を構築いただいた後グループ企業のCOOをお任せしたいと思っております。

【具体的な業務内容】・経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計ex.）振込代行、請求書発行代行、資金繰管理、納税管理など・メンバーの教育・指導・バックオフィス業務改善のコンサルティング・システムの導入【業務で使用する主なツール】・MFクラウドシリーズ・バクラク請求書・チャットワーク、Slack、messenger・Dropbox・Google Drive・Kintone・SmartHR【魅力ポイント】■堅調に事業成長を遂げています・会社の設立は2023年ですが、スピンアウトによるものです。（2023年4月(株)SEVENRICH Accountingから分社）・株式会社SEVENRICH Accountingの創業期から経理BPO事業は行っており、事業安定性があります。・設立2年で売上高430％成長を遂げています。■会社の創業期になり、マネージャー候補としてお迎えします・従業員数は30名程度で、今後益々会社を大きくしていくフェーズです。・創業期メンバーとして裁量を持って業務できる環境です。■管理部門のDX担当として、顧客貢献できます・「関わる全ての会社に、最適なバックオフィス環境を実現していきたい」をビジョンに支援を行っています。・ただの経理代行屋ではなく、上流の設計?下流の作業まで一貫して業務を行っています。・限定的なツールの導入ではなく、クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができます。■企業へ深く入り込むことができます・ベンチャーで経理体制がまだ整っていない企業も多いため、弊社から体制構築を提案・設計できます。・一緒にクライアントが目指すべき体制やゴールに伴走します。■経営者の課題を直接聞くことができ、課題に対してソリューションを提供できます・弊社グループは約30個の自社事業を展開しております。経営者の課題を直接聞き、解決できるソリューションを自社事業から提供できます。・業務設計を通じて、より経営者に近い立場でサポートをすることができます。■個人の成長に向き合います・情報の透明性の高い会社です。1on1を通じ各人のやりたいことを認識し、できる限り機会を提供します。・弊社グループでは会計税務、労務、司法書士、ファイナンス等、バックオフィス業務を全て引き受けることができます。そのため、経理BPOとして限られた業務だけでなく、クライアントの成長に繋がる事業全てを提案することができます。

【ミッション】楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイなど当社が提供する多彩な決済サービスの持続的な成長のために、法務の面からビジネスの意思決定をサポートすることを使命としています。決済分野に関する新しい法令や諸規則をフォローアップしつつ、ユーザーやパートナー企業との契約関係を全般的にサポートすることで、企業価値向上に貢献します。【部署紹介／組織構成】当部ではミッション遂行のために、加盟店契約やサービス利用規約などの書面の作成・レビューや、新サービスの法の実現性、キャンペーンの適法性などに関する法務相談への対応、法律や契約に関する企業全体の啓蒙活動を行います。法務部のメンバーは、新卒入社者のみならず多様な実務経験を持った中途入社者で構成され、皆知識を共有し合いスキルを高め合う関係を確立しています。【具体的な仕事内容】・書面作成（加盟店契約、サービス利用規約など）・法務相談（新サービス設計、トラブル対応、法令調査）・キャンペーン確認（青色表示法上の適法性確認）・社内啓蒙活動・グループメンバーの業務の監督、成果の確認・グループメンバーの育成、スキルアップ活動【今後のキャリア】キャッシュレス決済をはじめとしたフィンテック事業の最先端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野の法務プロフェッショナルとしてのキャリアパスを描けます。規制産業における法務の役割を見据え、法務に求めるまた、国や業界団体との意見交換等を通じたルール・メイクにも関わることができます。【ミッション】楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイなど当社が提供する多彩な決済サービスの持続的な成長のために、法務の面からビジネスの意思決定をサポートすることを使命としています。決済分野に関する新しい法令や諸規則をフォローアップしつつ、ユーザーやパートナー企業との契約関係を全般的にサポートすることで、企業価値向上に貢献します。【部署紹介／組織構成】当部ではミッション遂行のために、加盟店契約やサービス利用規約などの書面の作成・レビューや、新サービスの法の実現性、キャンペーンの適法性などに関する法務相談への対応、法律や契約に関する企業全体の啓蒙活動を行います。法務部のメンバーは、新卒入社者のみならず多様な実務経験を持った中途入社者で構成され、皆知識を共有し合いスキルを高め合う関係を確立しています。【今後のキャリア】キャッシュレス決済をはじめとしたフィンテック事業の最先端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野の法務プロフェッショナルとしてのキャリアパスを描けます。規制産業における法務の役割を見据え、法務に求めるまた、国や業界団体との意見交換等を通じたルール・メイクにも関わることができます。【組織構成】部長ー5名体制（20代、30代）

コーポレートデザイン本部経営企画マネージャー候補として下記の業務をお任せいたします。・経営判断に必要な数値分析・資料の取りまとめ・予算編成および予算・実績・見込み管理・管理会計の制度設計・経営会議の運営事務・その他管理会計業務全般（人事メディア）https://recruit.bizmates.co.jp/blog-info/（よくあるご質問）https://recruit.bizmates.co.jp/working/faq/

IPOを目指し成長・拡大を続ける当社にて、財務アシスタントマネージャーを募集します。本社財務業務をはじめとし、グループ財務やIPO準備関連業務など、積極的に改善活動を実施いただける方を求めております。志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。【具体的業務】・IPO準備に伴う財務プロセスの整備や仕組みづくり・支払業務全般・資金繰り管理および資金調達サポート・与信管理の実施および運用改善・中長期的な資金計画および財務戦略の策定・予算策定および管理体制の統制強化・監査対応・経営陣への財務報告および提案また将来的には、経理部等への異動によって更なるキャリアの幅を広げることが可能です。【本ポジションでご提供できる面白み】・今後IPOを計画しており、それに伴い組織のガバナンス整備も必要となります。バックオフィスとしてキャリア上、貴重な経験を積んでいただけます。・会社全体の仕組み作りを中心となって担っていただけます。・上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。

1．財務経理・財務業務を中心とした業務、グループ資金管理等・印刷会社のソフトを使用した財務開示業務、財務IR業務・月次、四半期、決算業務、開示業務・監査法人対応、監査書類作成他・子会社財務経理・経理、財務全般業務・経営資料作成、IR 担当窓口対応2．人事業務・社内通達などの発信、組織表の改定等・社労士事務所との連携3．総務業務・株主総会開催業務、防災等施設関連業務（部下と一緒に）4．法務業務・グループ管理部門の内部統制整備業務等・顧問弁護士と一緒に整備構築＜組織構成＞経営管理本部・直轄上司 取締役本部長 1 名・経理 3 名（女性：20代1名、30代1名、40代1名）・公認会計士 業務委託（毎四半期決算、開示支援 4 名）・総務 1 名（女性）・情報システム部 2 名 （男女）・法務部 1 名 （弁護士 業務委託）・人事 2 名 （社労士事務所）

・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計（改定）・人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理・人材戦略及び人事施策の立案・実行（人員計画や人件費予算管理）・従業員教育・育成プログラムの開発・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般

・法務部に所属するメンバーの指揮命令・指導・管理監督・同社グループのミッションピラミッド及び戦略にもとづいた法務部の戦略及び目標策定・目標達成に向けた部の年間活動、リソース・費用に関する方針、計画の策定、管理・取締役会、監査等委員会、株主総会、等意思決定機関の適正運営に関する法律アドバイス・訴訟対応、M&A、投資案件、新規事業、等重要案件に関する法律アドバイス・関連法規、法制度、当局動向のモニタリング及び情報発信・弁護士事務所等外部リソース管理（顧問・委任契約、選定、成果物、費用）・グループ会社の法令違反、経営監査、当局調査への対応支援・グループ各社の法務担当部門又は担当者との連携体制構築・グループにおけるリーガルマインドの啓発、意識向上推進・部内ルール、基準、ガイドライン等の策定、管理、周知・法務部・法務課所属メンバーの育成、能力開発、キャリア支援・法務知的財産本部活動支援（調査、情報収集、整理、分析、資料作成等）など

・社会保険労務士業務・各種保険手続き・助成金申請書の作成・給与計算・労務に関する各種相談・各種コンサルティング：雇用契約、給与計算、勤怠の立ち上げ?設計・就業規則作成・システム導入コンサル（導入選定から運用開始までサポート）・チーム作り、マネジメント業務・事業計画作成、売上管理、採用計画作成※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。・若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に経験していくことができます。【業務で使用する主なツール】・MFクラウドシリーズ・Chatwork・Slack・Messenger・Dropbox・Google Drive・Kintone・オフィスステーション労務：電子申請

■業務概要：当社経営企画部FP＆A課・利益管理・原価管理チームにて、下記業務の中でも特に、連結決算業務の改善策、子会社決算指導計画の立案・実行・定着化メインとしてお任せ致します。■業務詳細：【実績管理】・海外、国内関係会社の事業計画集約・海外、国内関係会社の月次実績集約、3か月見通しの把握、差異分析・経営層への連結実績報告資料作成【会社運営】・海外、国内関係会社の事業ガバナンス全般における運営管理・指導・海外、国内関係会社の株主総会・取締役会議事報告管理、事務手続き■部門構成7名（男性5名、女性2名）

■業務概要：当社にて、内部監査をお任せします。下記業務を中心にお任せ致します。J-SOX評価は、当社の経理・人事・財務・情報システム等の全社統制のほか、財務報告・調達・営業・在庫管理の業務プロセス、および海外拠点（中国、欧州）が対象です。・J-SOX法に基づく、社内および海外拠点会社に対する内部統制状況の評価と報告・J-SOX以外の内部監査業務に関わる支援及び、内部監査員■就業環境：当社はフレックス制活用、年間休日121日とON／OFFメリハリをつけた働き方が可能な環境です。残業時間は月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることができます。

【仕事概要】これまで我々は会計事務所を母体としながら、様々な事業を立ち上げてきました。その結果、多くの事業において各ビジネスを成長させるための人材採用が最優先課題となりつつあります。そこで、グループにおける中核となる人材採用を専任で担う組織を新設し、組織の立ち上げを一緒に担っていただける方を募集することとなりました。運用や施策等決まっていないことが多く、新たに戦略やフローを決めながら裁量権を持って推進いただけます。【具体的な仕事内容】・採用戦略の立案、実行・採用ブランディング、採用広報の戦略立案、実行・採用フローの標準化・組織化・応募効果の検証、分析・組織運用面の検討・新しい施策の検討/選定・メンバーマネジメント【ご担当領域】・職種：ビジネス職、エンジニア職の全てをご担当・手法：エージェント、ダイレクト・ソーシング、ヘッドハンティング、リファラル等あらゆる手法を駆使していただきます。・領域：管理職以上のエグゼクティブ領域

ネオキャリアグループのアクサス株式会社（ITエンジニアに特化した人材サービス）における人事組織のメンバーマネジメント及び、制度設計、労務業務全般を担っていただきます。具体的な業務内容・メンバーマネジメント／育成・業務改善／効率化　1．部門内業務フローの変更　2．会社全体に対する業務フローの変更　3．ルール設計・各種プロジェクトの企画／実行・入退社管理、社会保険手続き・安全衛生管理　1．安全衛生委員会　2．健康診断　3．ストレスチェック・就業規則や各種規定類の策定／改定／提案・各種法令対応・労基署への届け出対応・給与計算・その他、人事労務に関する業務※詳細はご経験や適性に応じてお任せします。アピールポイント今ある人事部門をさらに大きくしていく1→10のフェーズです。「社員がより働きやすく、より事業拡大を目指せる組織づくり」に携わることで、社会的ニーズの高い「IT×人材」領域の企業成長に高い介在価値を発揮できます。組織について・組織体制：8名体制　部長（男性）　チームリーダー：1名（男性）　メンバー：5名（女性3名、男性2名）　アルバイト：1名（女性）・男女比：4：4・中途割合：100パーセント※この求人は、アクサス株式会社での雇用となります。

同社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。【業務概要】「経営に資する監査」をミッションに、事業ポートフォリオ（当社およびグループ会社）に係る管理態勢をカバーする内部監査業務全般を幅広く遂行頂きます。●業務監査（監査プログラム策定、監査実施、改善提案実施、監査報告作成、取締役会・監査役会への報告、改善状況フォローアップ、継続的モニタリング）- リスクベースによる部署別監査 ＊、テーマ別監査について、原則としてすべての監査に室長と共に参画。- 通年でのオフサイトモニタリング実施、オンサイト監査、リスクアセスメントへの反映●企画業務（リスクアセスメント実施、年度監査計画 策定 、業務高度化への取組み等）- 企画業務全般について室長と協同して取組む＊ 本社管理部門、営業部門（事業/プロダクト部、営業部店）、グループ会社：国内グループ会社（FPG信託、FPG証券、オンリーユーエア、AND ART）および海外グループ会社（アイルランド）【部門人数】60歳前後の男性3名

・上場企業における経理業務全般の管理・運営・管理会計プロセスの企画・運営・事業部とのディスカッションに基づくFP&A業務・月次・年次決算業務の遂行・財務諸表の作成および分析・税務申告および税務調査対応・監査法人との調整・対応・経理部門のチームマネジメント・業務プロセスの改善提案・実施・内部統制の強化＜使用ツール＞Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど）SlackbacklogOBIC7

2025年開学予定の“日本発の本格的なオンライン大学”、ZEN大学(仮称・設置認可申請中）の広報業務全般を担当していただける方を募集します。変化する情報社会に対応して活躍できる人材の育成を目指す、本学の魅力を広く発信していただきます。■主な業務内容・プレスリリースの作成/配信・メディアプロモート・取材対応・メディアリレーション構築・記者発表会の企画/開催・公式ブログの投稿運用・公式SNSの投稿運用※出向の可能性あり※別法人が立ち上がり次第転籍の可能性あり

■ご入社後、経理業務をお任せします・日次、月次の経理業務・決算業務（月次、四半期、中間、期末）・決算書、資料の作成と提出・予算の策定と管理・その他：内部統制とコンプライアンス、外部連携（監査役、税理士、公認会計士、銀行など）・管理職候補としてマネジメント業務

【部門概要】《提供サービス》ミドルマーケットユニットは、全国15都市に事務所を構え、高付加価値の税務サービスを通じて経営者に寄り添い、企業の良きアドバイザーとして地域経済へ貢献することを目指しています。各地域の有力クライアントに対して、法人税申告、組織再編、グループ通算制度等の法人向けサービスを中心に、経営承継支援、個人所得税・資産税、電子帳簿保存法対応支援等の幅広いサービスを提供しております。【主な職務内容】法人税申告等の税務コンプライアンス業務を中心として各種税務コンサルティングの経験を幅広く持ち、下記業務の主任（マネジャー）として各案件のコントロール、および３～４名程度のチームメンバーを牽引出来る方を募集しております。税務のエキスパートとして対クライアントへのサービス提供を行って頂きます。ワークライフバランスを取りやすく、リモートと出社のハイブリッドワークが浸透しています。今後の組織拡大に応じて将来のキャリアも開かれています。UターンやIターンを希望されている方にもお勧めできるポジションです。【業務内容】■法人総合税務サービス国内企業に対して、税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します・法人に係る全般的な税務相談・法人税・消費税・法人地方税の申告書作成またはレビュー・組織再編税務コンサルティング・グループ通算制度導入支援・電子帳簿保存法対応支援・税務デューデリジェンス　　等■個人所得税・資産税サービス・企業オーナーの所得税・贈与税・相続税申告及びコンサルティング・経営承継アドバイス　等【本ポジションの魅力/他法人との違い】・将来の幹部候補としての採用であるため、実力と成果次第でパートナーや所長への道が開かれています。・デロイト トーマツグループ内の広く深い専門知見・多様な経験を保有するメンバーと協働し、ご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。・地元の有力企業がクライアントの中心であり、地域経済への貢献を実感できます。・比較的ワークライフバランスを取りやすく、リモートと出社のハイブリッドワークが浸透しています。