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(221~240件を表示)

  • 事業法務メンバー(弁護士)

    法人名非公開

    • 年収1000万円以上
    • 年収1500万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 企業内弁護士
    • 弁護士会費用負担有
    • 副業可
    勤務地
    東京都港区
    想定年収
    800万円~ 1,600万円
    仕事内容
    ・事業法務を管掌するグループにおいて、メンバーとして、幅広い事業法務関連業務を担っていただく - 当該事業で必要となる契約書、利用規約等の作成、レビュー - 当該事業に関する法的論点の検討・回答 - 当該事業に関連して発生する訴訟等への対応 - M&AやPMIへの対応【具体
    必須要件
    ・大手企業法務事務所での弁護士実務経験がある方・ビジネスレベルの英語力(読み書き)
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  • 法務担当

    住友化学株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 弁護士会費用負担有
    • 転勤無
    • 海外駐在可能性有
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋2丁目7番1号 東京日本橋タワー
    想定年収
    600万円~ 900万円
    仕事内容
    ■業務内容ご経験に応じて事業支援チームの担当者・責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導をいただきます。■業務詳細・契約書(英文契約含む)の審査、作成、交渉・法令、契約の解釈※Proj
    必須要件
    ・和文および英文契約審査のご経験(目安5年以上)・後輩や部下への指導経験
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  • M&A・戦略投資(プロジェクトリーダー)

    株式会社メドレー

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 副業可
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
    想定年収
    800万円~ 1,500万円
    仕事内容
    メドレー全社における中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、そしてグループ会社の事業拡大を推進する役割を担っていただきます。投資銀行・大手銀行・外資系コンサル出身のチームメンバーとともにメドレーの継続的な高成長を担うM&Aプロジェクトのリーダーとして、よりよい社会に向けたインパクト
    必須要件
    下記いずれかのご経験のある方(目安2年以上)・事業会社でのFP&A/子会社管理/PMIのご経験・投資銀行やFAS、PEファンドでのM&AやPMIのご経験・コンサルティングファームでの業務経験・スタートアップのCFOのご経験・監査法人や弁護士事務所等のプロフェッショナルファームでのご経験※なお、一連のM&A全プロセスのご経験や、ヘルスケア業界でのご経験は必須要件とはしておりません。不足している経験をマイナスに捉えるのではなく、客観的に課題を受け止め、能動的にGAPを解消していけることが重要であると考えています。
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  • 人材採用・育成・労務担当

    デクセリアルズ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    ■栃木県下野市下坪山1724 ■東京都中央区京橋1-6-1三井住
    想定年収
    600万円~ 900万円
    仕事内容
    ■仕事内容人事労務部のメンバーとして以下の業務をご担当いただきます。ご経験や希望も考慮して業務をアサインします。・採用 従来の新卒採用・キャリア採用に加えて、通年採用、グローバル採用を強化・育成研修 人事育成体系の整備と運営、人事制度定着化、サクセッション、経営人財プール強化・
    必須要件
    ~事業会社での人事実務経験(5年以上)~【採用】・要員計画や採用戦略の立案、実行・採用選考、面接対応、クロージングまでの経験・入社手続きの実務【育成】・年間研修体系の企画、実行・研修講師の経験歓迎【労務】・人事労務システムの構築・改善・運用、DXによる業務効率化推進・報酬・給与・労働時間制度など人事労務基盤制度の企画、運用、実行・社員コミュニケーションとエンゲージメント
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  • 法務担当者<RMLC>

    株式会社リコー

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都大田区中馬込1-3-6
    想定年収
    500万円~ 850万円
    仕事内容
    応募者のご経験に応じて、業務の進め方を判断させていただきます。法務経験が一定あおりの方は、自律的に業務を進めていただきますが、若手の方については上長指導のもとで進めていただくことを想定しています。■事業支援・契約書作成・審査や法務相談対応:一人あたり月10-20件程度・契約書
    必須要件
    ・事業会社の法務部門または企業法務を主とする弁護士事務所での経験5年以上・英文契約書の作成・審査の経験・業務上の英語でのコミュニケーション経験
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  • 法務・著作権担当(未経験可)

    株式会社テレビ朝日ミュージック

    • 大手
    • 転勤無
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F
    想定年収
    350万円~ 450万円
    仕事内容
    ご経験に応じて全社に関する法務を担うチームまたは著作権を活用するチームのいずれかに配属のうえ、下記のような業務をお任せします。■アーティストや作詞・作曲家との契約業務■レコード会社との契約業務■印税の再分配業務■イベント/舞台/プロジェクトに関する契約業務■契約書審査(ほと
    必須要件
    ■以下いずれかのご経験がある方・知的財産ビジネスまたは著作権ビジネスに関する実務経験・契約書作成や確認業務の実務経験(定型フォームでの作成・確認でも可)・法務関連の業務に携わった経験(法務部所属でなくても可)
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  • 法務・著作権担当

    株式会社テレビ朝日ミュージック

    • 大手
    • 転勤無
    勤務地
    東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    ご経験に応じて全社に関する法務を担うチームまたは著作権を活用するチームのいずれかに配属のうえ、下記のような業務をお任せします。■アーティストや作詞・作曲家との契約業務■レコード会社との契約業務■印税の再分配業務■イベント/舞台/プロジェクトに関する契約業務■契約書審査(ほと
    必須要件
    ・契約書の審査、作成の経験または著作権管理に関する業務経験が目安2年以上ある方※基本的に和文での契約のため、英語スキルは問いません※ブランクがある方も歓迎いたします
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  • 【大阪】総務法務(商事法務中心_課長候補~課長)

    日本金銭機械株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    大阪府大阪市浪速区難波中2丁目11-18
    想定年収
    550万円~ 850万円
    仕事内容
    総務・法務担当として、株主総会等の商事法務を中心とした下記業務をお任せします。【商事法務】■総会運営・取締役会に向けたスケジュール策定・会場選び・準備■招集通知書の作成発送■総会シナリオ・想定問答集の作成(外部関連会社との折衝)■総会の運営・議事録作成■総会後の事後対応(
    必須要件
    ・株主総会に関わる実務経験をお持ちの方・契約審査のご経験がある方・リーダー以上のご経験をお持ちの方※商事法務の実務経験を重視します。
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  • 法務(リーダー候補~スペシャリスト)

    楽天ペイメント株式会社

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区港南二丁目16番5号NBF品川タワー
    想定年収
    500万円~ 800万円
    仕事内容
    【ミッション】楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイなど当社が提供する多彩な決済サービスの持続的な成長のために、法務の面からビジネスの意思決定をサポートすることを使命としています。決済分野に関する新しい法令や諸規則をフォローアップしつつ、ユーザーやパートナー企業と
    必須要件
    ・企業又は官公庁等での法務実務経験3年以上(契約法務・コンプライアンス業務等)・TOEIC800点以上もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
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  • コーポレートガバナンス企画・推進(係長)

    日清食品ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-28-1
    想定年収
    750万円~ 900万円
    仕事内容
    2024年度新設のガバナンスプラットフォーム・ガバナンス部にて、CGO(グループガバナンス責任者)のもと、リスク管理、コンプライアンスを含む、ガバナンス体制の構築に取り組んでいただきます。特に海外事業に焦点を置いています。【具体的には】? 国内外、特に海外事情会社におけるガバナ
    必須要件
    ■法務・コンプライアンス・リスク管理 and/or ガバナンス業務等に関する知見■ビジネスレベルの英語力■ステークホルダーとの折衝経験
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  • 総務・ガバナンスチームスタッフ(未経験可)

    日清食品ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-28-1
    想定年収
    550万円~ 650万円
    仕事内容
    常に新しい食の文化を創造し続ける“EARTH FOOF CREATOR(食文化創造集団)”として、国内外の日清食品グループ全体のガバナンスコントロール全般を担当していただきます。【職務内容】■グループ全体(60社以上)のガバナンス体制整備・推進・決裁システムの整備・運用・助言
    必須要件
    ・総務や人事などの管理部門での就業経験がある方・上記仕事内容にご興味がある方、チャレンジをしてみたい方
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  • 総務・リスクマネジメント

    日清食品ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-28-1
    想定年収
    500万円~ 850万円
    仕事内容
    常に新しい食の文化を創造し続ける“EARTH FOOF CREATOR(食文化創造集団)”として、国内外の日清食品グループ全体の総務業務を担っていただける方を募集いたします。■求める役割また、創業者精神である「食足世平」を目指し、自然災害など、もしもの時にも事業を継続して、
    必須要件
    ・組織横断の業務経験をお持ちの方(プロジェクト管理、会議体運営)・状況の分析、それを踏まえた規範や基準の策定の経験がある方・英語を使うことに抵抗が無い方
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  • コンプライアンス(課長)

    日清食品ホールディングス株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-28-1
    想定年収
    900万円~ 1,300万円
    仕事内容
    ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。・当社は国内外で事業を展開しているが、メインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し(国内にもかかわります)・国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決(法令違反・就業規則違反等
    必須要件
    ■コンプライアンスまたは周辺業務(労務やERMなど)の実務経験5年以上■コンプライアンスに関わるプロフェッショナルとしてキャリアを築きたいとお考えの方■ビジネスレベルまたは相当する英語力をお持ちの方■マネジメント経験をお持ちの方
    詳細を見る
  • コンプライアンス(係長)

    日清食品ホールディングス株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都新宿区新宿6-28-1
    想定年収
    750万円~ 900万円
    仕事内容
    ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。・当社は国内外で事業を展開しているが、メインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し(国内にもかかわります)・国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決(法令違反・就業規則違反等
    必須要件
    ■コンプライアンスまたは周辺業務(労務やERMなど)の実務経験5年以上■コンプライアンスに関わるプロフェッショナルとしてキャリアを築きたいとお考えの方■ビジネスレベルまたは相当する英語力をお持ちの方
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  • ビジネスコンプライアンス

    楽天ペイメント株式会社

    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー
    想定年収
    500万円~ 800万円
    仕事内容
    前払式支払手段・資金移動業における、コンプライアンス業務の企画・立案、実行までをご担当いただきます。■コンプライアンス委員会の企画運営、事務局業務 ■コンプライアンスプログラムの策定・実行 ■コンプライアンス教育研修の企画・実施 ■各種法令遵守体制構築 ■監督官庁への届出業務
    必須要件
    ・コンプライアンス関連の実務経験が目安3年以上ある方・TOEIC800点以上、もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
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  • 法務リーダー

    ウェルスナビ株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9階JR
    想定年収
    700万円~ 1,200万円
    仕事内容
    期待する役割社内法務・コンプライアンスの運営・推進に関する業務をお任せします。業務内容・契約書、利用規約等の作成、審査及び管理等・業務に関連する各種法令遵守に関する対応制度  新規サービス立ち上げのへの関与を含む・法令に関連する社内研修・教育等・知的財産権の管理・社内
    必須要件
    金融機関での法務・コンプライアンス経験
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  • 法務(モバイル事業)

    楽天グループ株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 年収1500万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス※メインオ
    想定年収
    650万円~ 1,600万円
    仕事内容
    ■部門概要:コンプライアンス本部は、日本第4位の新興携帯キャリアである楽天モバイルのコンプライアンス支援を担当しています。コンプライアンス、ガバナンス、知的財産権、法務、リスク管理など、適用法の下でのモバイル関連事業の企業運営において非常に重要な役割を担っています。適用法の下での企業
    必須要件
    ・英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方・英文契約書のレビュー経験がある方・企業法務のご経験が3年以上ある方
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  • コンプライアンス担当

    オリックス銀行株式会社

    • 大手
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル
    想定年収
    500万円~ 900万円
    仕事内容
    同行のコンプライアンス部門の体制強化の為、ご経験に応じて下記業務を段階的にご担当頂ける方を募集しております。【具体的には】◆コンプライアンス体制の構築・整備に関する企画・立案・実行◆コンプライアンス・リスク評価およびコンプライアンスプログラムの作成・進捗管理◆各種業務・各種商
    必須要件
    ・金融業界におけるコンプライアンス経験があり、銀行法、個人情報保護法、金融商品取引法のいずれかの領域のご経験をお持ちの方
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  • 法務担当

    株式会社ニッスイ(旧:日本水産)

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 女性活躍
    • 転勤無
    勤務地
    東京都港区西新橋一丁目3番1号 西新橋スクエア
    想定年収
    550万円~ 1,080万円
    仕事内容
    【業務内容】・取引法務(契約、法務相談、訴訟係争、M&A他)・コンプライアンス・ガバナンス【仕事の魅力】・おおらか且つ風通しのよい社風で、経営陣と近い距離で業務を行うことができます。・中途採用の実績も多く、中途入社でのハンディは一切ありません。・残業はできるだけ避けるよ
    必須要件
    ・社会人経験5年以上・契約書の作成、レビューのご経験を3年以上お持ちの方・法務として幅広い経験を積みたいお気持ちの方・取引法務の基礎知識をお持ちの方・倫理的思考力
    詳細を見る
  • 情報セキュリティ管理

    株式会社みずほフィナンシャルグループ

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 海外駐在可能性有
    勤務地
    東京都千代田区丸の内1丁目3?3
    想定年収
    600万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ◇所属部署コンプライアンス統括グループ コンプライアンス統括部◇職務内容・個人情報保護法を含む情報セキュリティ関連法令の改正対応、及び法令に基づく社内情報管理の規程類整備、職員に対する教育・研修等、情報管理の意識・理解力の強化策の推進・社内、グループ会社で発生した情報漏えい事
    必須要件
    以下の「いずれか」に合致する方:1. 社内にて、企画・提案を行う取組に参画し、企画提案書・報告書等を、PowerPointで資料作成した経験がある。2. 資料作成において、部内はもとより他部署との会議で情報収集や内容の調整を目的とした会議をファシリテートした経験がある。3. プロジェクトや特定案件について、タスク及びスケジュールを整理し、計画を策定した経験がある。
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