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(1481~1500件を表示)

  • グループ経理リーダー

    株式会社FORGE(SEVENRICH GROUP)

    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    セブンリッチグループ全体の経理業務の設計運用、各種論点の検討、人員配置や進捗管理等のマネジメント業務をお任せしたいと考えております。現在、セブンリッチグループでは30を超える自社事業を推進しつつ、毎期急速な事業成長を達成しています。財務室は、「全社として利益の最大化/機会損失の抑制」をミッションとしてグループ全体に対して経理財務領域を中心とした機能提供を行う部門であり、本ポジションは経理の観点から個別事業並びにグループ全体の成長支援、課題解決を担う役割を担います。【具体的な業務内容】・月次/年次決算早期化/効率化・請求書による支払処理、従業員立替精算処理・見積書、請求書等の発行・入出金管理、仕訳入力・固定資産関連業務・データ集計/分析・社内関係者からの問合せ対応 等・上記にかかる進捗/人員マネジメント※経験によって初めにお任せする業務は決定します【将来的なキャリアパス】入社後、数年程度は経理実務における業務運用並びに改善を財務室長とともに行っていただくことを想定しています。中長期的には、会社規模・フェーズ(グループ全体の経理/財務責任者、個別事業会社の管理部門責任者)や、業務領域(会計財務/税務のスペシャリスト、ファイナンスや経営企画を含むゼネラリスト)という点で幅広い選択肢があり、特性や希望に応じて様々な挑戦が可能なポジションとなります。
    必須要件
    ・経理実務3年程度の経験・月次決算/年次決算業務の一連の業務フローの理解・業務効率化、仕組み化のご経験
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  • RPO事業推進グループ(マネージャー候補)

    株式会社メドレー

    • 上場企業
    • 副業可
    勤務地
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13階
    想定年収
    500万円~ 1,000万円
    仕事内容
    ■ミッション顧客事業所の採用活動へのリソースやノウハウ提供を通じ、人材確保を支援する業務プロセスを最適化し、事業の長期的な成長に寄与する■業務内容・マネジャー候補としてRPO事業の運営効率を最大化するために、最適な自組織の体制検討・構築をリードする・中小規模の病院、クリニックや歯科、介護施設等の顧客に対する以下業務・採用目標のヒアリング、選考プロセスの立案・求人原稿の作成支援、スカウトメール送付・応募者対応(面接日程調整、合否通知、問い合わせ対応)・選考データの管理、レポートの作成
    必須要件
    ・事業の成長を見据えた組織体制を構築した経験・他者を巻き込みながら業務フロー設計や改善、プロジェクト等をリードした経験・PCスキル(VLOOKUP・IF関数、ピボットテーブルを使用したExcelスキル)
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  • コーポレート本部マネージャー候補

    法人名非公開

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都中央区
    想定年収
    800万円~ 1,200万円
    仕事内容
    ・上場企業における経理業務全般の管理・運営・管理会計プロセスの企画・運営・事業部とのディスカッションに基づくFP&A業務・月次・年次決算業務の遂行・財務諸表の作成および分析・税務申告および税務調査対応・監査法人との調整・対応・経理部門のチームマネジメント・業務プロセスの改善提案・実施・内部統制の強化<使用ツール>Google Workspace(gmail、スプレッドシート、docsなど)SlackbacklogOBIC7
    必須要件
    以下すべてのご経験をお持ちの方・経理・財務又は会計監査の実務経験(5年以上)・上場企業での経理業務経験・知識:日本の会計基準、税法・リーダーシップとマネジメント経験・コミュニケーション能力とチームワーク・問題解決能力と分析力
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  • コンプライアンス担当

    オリックス銀行株式会社

    • 大手
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル
    想定年収
    500万円~ 900万円
    仕事内容
    同行のコンプライアンス部門の体制強化の為、ご経験に応じて下記業務を段階的にご担当頂ける方を募集しております。【具体的には】◆コンプライアンス体制の構築・整備に関する企画・立案・実行◆コンプライアンス・リスク評価およびコンプライアンスプログラムの作成・進捗管理◆各種業務・各種商品に係る適用法令等遵守などコンプライアンス・リスクのチェック◆顧客説明管理、利益相反管理などの各種モニタリング◆景品表示法などに基づく広告審査◆コンプライアンス連絡会やコンプライアンス関連研修実施など役職員に対する指導・啓発◆コンプライアンス・ホットライン(内部通報窓口)の運営◆コンプライアンス委員会事務局 など■配属部署・働き方 法務・コンプライアンス・マネーロンダリングの3チームで1つの部署を構成しています。 全体で27名、各チーム9名。在宅勤務、フレックスタイム制度が導入されています。(コアタイム無) ■オリックスグループならではの考え方 オリックスグループの一員として、お客さまにとって、よりわかりやすく身近な銀行となり、従来の銀行には無い“しなやかな発想”ができる銀行として、柔軟な対応力や商品力により、お客さまのニーズにお応えしていきたいと考えています。
    必須要件
    ・金融業界におけるコンプライアンス経験があり、銀行法、個人情報保護法、金融商品取引法のいずれかの領域のご経験をお持ちの方
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  • 【大学職員】広報担当(管理職候補)_ZEN大学

    学校法人日本財団ドワンゴ学園

    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • シニア活躍
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー14階 東京事務所※業務はリモートワークが中心となりますが、業務内容に応じて勤務地への出勤が発生します。 (今後部署移動などによりフル出勤となる可能性もございます。) リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 (インターネット環境や周囲の音が入らない空間など)
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    2025年開学予定の“日本発の本格的なオンライン大学”、ZEN大学(仮称・設置認可申請中)の広報業務全般を担当していただける方を募集します。変化する情報社会に対応して活躍できる人材の育成を目指す、本学の魅力を広く発信していただきます。■主な業務内容・プレスリリースの作成/配信・メディアプロモート・取材対応・メディアリレーション構築・記者発表会の企画/開催・公式ブログの投稿運用・公式SNSの投稿運用※出向の可能性あり※別法人が立ち上がり次第転籍の可能性あり
    必須要件
    ・事業会社またはPR会社での広報経験(5年以上)・企業公式SNSもしくは企業公式ブログの運用経験
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  • 管理会計_ゲームCFO室

    合同会社DMMホールディングス

    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    ■本社東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー
    想定年収
    600万円~ 1,000万円
    仕事内容
    DMMグループの事業における、CFO業務(経営アドバイスから管理実務まで、事業運営に必要なすべての業務)をお任せいたします。【業務内容】CFO室として、財務経理・税務会計のスキーム検討や、業務フロー構築を中心にお任せします。また、ご経験やご志向に合わせ、管理会計・経営管理や幅広い業務をお任せいたします。■財務会計・税務関連業務・会計スキーム検討や業務フローの改善/構築 L決算を取り纏める経理部門や、システムを司るBPM部と連携して業務遂行いただきます。・M&Aに関連業務 L買収・売却検討時のストラクチャリング等を担っていただくことがございます。・その他、税務・財務会計関連業務 ■管理会計/経営管理業務・中期計画・年度予算の作成、フォーキャスティング、予実分析・事業部門内各セグメントのPL、CF、その他各種KPI管理・定型・非定型の財務分析レポートの作成・事業改善の提案、推進※経験や能力に応じて、以下のようなグループCFO室の他の業務をお任せする場合もございます。■管理系業務全般のアドバイスとサポート・主に財務・会計・税務に加えて、法務・労務・総務等■グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有・業務の効率化・高度化・標準化【キャリアパス】DMMのグループCFO室は、グループ会社のCxOのシェアリングチーム的な立ち位置として、事業の立ち上げや管理など0→1、1→10、10→100すべてのフェーズの企業を担当することができます。グループ会社のブレインとしてだけではなく、実際に手を動かして業務をすることができ、かつそれらを複数事業・複数社担当することができるので、やりがいのある環境です。大きな事業や会社を担当する場合は、比較的数は少なめで業務も財務関連中心、小さな事業や会社の場合は、数が多く、業務範囲も財務だけでなく総務・人事など、管理部門全体の実務レベルまで一定期間行うケースもあります。グループ会社や担当事業部のCFOや本部長として活躍しているメンバーもいます。【魅力】■DMMグループのエンタメ領域を中心に、幅広い事業に携わるチャンスのある組織です。本チームは弊グループの中核企業:EXNOA社を中心とするゲーム/エンタメ領域を中心に担当をするチームです。EXNOA社は子会社を複数保有し、運営事業はゲーム開発事業、プラットフォーム事業、IP事業と様々です。事業フェーズにおいても0→1、1→10、10→100の事業に携わることができます。CFO室として皆さんの財務会計や管理会計のスキルを存分に活かして、様々なビジネスモデル/フェーズの事業を運営する企業のCFO機能として活躍しませんか?■所属企業名:合同会社DGホールディングス独特のキャッチフレーズが耳に残るTVCMでお馴染み“DMM”グループ。当社はDMMグループの持株会社でグループ全体の本社機能(財務、法務など)を担っています。
    必須要件
    ■財務会計に関する一連の経験を有する方 L 年次決算の取りまとめのご経験、税務申告のご経験等■財務会計に関する業務改善のご経験 L経理システム導入、業務フロー構築/改善経験等
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  • 社長室 経営管理業務

    株式会社レーサム

    勤務地
    東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート 西館36階
    想定年収
    600万円~ 1,000万円
    仕事内容
    当社の社長室にて、経営企画・経営管理という中枢業務を担当いただきます。現状、社長室では各人が得意分野を活かし長年業務を遂行してきたため、部を横断して以下幅広い業務があります。入社後はご経験に応じて強みの部分をお任せしつつ、柔軟に各種業務に挑戦いただくことを期待しているポジションとなります。【社長室内の主な業務例】◆中期経営計画 ◆財務、資本政策、資金調達 ◆開示・IR・広報業務 ◆商事法務、株式事務◆取締役会等の役員会議の事務局 ◆各種社内プロジェクトの事務局 ◆社内規程の整備/管理、業法管理 など■レポートライン:社長ならびに社長室執行役員、コンプライアンス部長、広報室などを想定。【配属部署】 社長室
    必須要件
    ・メガバンク、大手商社等での法人営業を経験されている方・経営企画や社長室などでコーポレート側の経営関連業務を経験されている方→ベンチャーマインドや経営思考があり、経営業務を中心としてスキルを高めていきたい方も歓迎。・Excel、Word、PowerPointをビジネスレベルで使える方・英語に抵抗ない方(堪能でなくても苦手意識がなければOK)
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  • 経営戦略・企画

    株式会社ドリコム

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 副業可
    勤務地
    東京都品川区大崎 2 丁目1番1号 ThinkPark Tower 19 階
    想定年収
    600万円~ 1,200万円
    仕事内容
    IPのクロスメディア展開を目指すドリコムで、企業投資やアライアンスをはじめ、経営戦略の推進を担う企画としてご活躍いただける方を募集します。【仕事内容】・事業戦略の策定支援・企業投資・アライアンス(ソーシング、エグゼキューション、PMI)・各種経営課題への対応
    必須要件
    ①上場事業会社における経営企画業務(企業投資関連業務を含む)の経験あるいは②投資銀行、証券会社におけるM&A/エクイティファイナンス関連業務の経験
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  • 広報室メンバー

    法人名非公開

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都大田区
    想定年収
    500万円~ 1,000万円
    仕事内容
    ■BtoB企業広報企業価値(知名度・就職志望度)向上、営業支援などを目的に、自社とステークホルダを繋ぐ窓口として、対外的情報発信業務における企画から運営までの全てを担うことがミッションです。【具体的には】プレスリリース作成、メディアプロモーション及び取材対応、Webコンテンツ製作など【配属先】 広報室 (室長以下約10名在籍)【残業時間】 30~40h/月程度【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。
    必須要件
    ・事業会社における広報業務の経験(3年以上、BtoB企業が望ましい)
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  • 経理(国内関係会社の1次チェック担当)

    トランスコスモス株式会社

    • 上場企業
    勤務地
    東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
    想定年収
    600万円~ 750万円
    仕事内容
    国内関係会社経理財務部は、トランスコスモスの国内子会社を中心に25~30社の会計事務所機能を有しており、伝票の起票から決算、税務申告までの業務を行っています。今回は経理スタッフが行うこれらの経理業務及び税務申告を確認して頂ける人材を募集します。経理業務及び税務申告業務を行うスタッフへの指導及び確認業務が主な業務です。▼主な業務・国内関係会社の経理業務(伝票入力から月次決算、年次決算まで)の一次確認・国内関係会社の税務申告(法人税、消費税、償却資産税)の一次確認・国内関係会社の内部統制業務・経理スタッフや関係会社からの相談対応まずは経理スタッフとして担当する国内子会社(1~2社)を決め、経理業務(伝票入力~月次/年次決算まで)から税務申告までの一連の流れを実担当としてお任せし、当社の業務の進め方をキャッチアップしていただきます。3か月~半年後には、一次確認者として経理スタッフへの指導及び、レビューを担当いただく予定です。親会社としての子会社統制の観点から、経理業務を通して会計・税務・労務・法務リスクを検知し、社内の専門部門と連携して対応方針を検討し、リスクへの対処を促す事も重要な役割となります。※会計ソフト:PCA会計※法人税・消費税申告書:魔法陣※業務内容における変更の範囲:その他会社が定める業務■仕事の魅力・やりがいプライム上場企業の連結子会社は上場企業の経理基準を満たす処理が求められます。子会社の経理担当であっても中小企業と同等の規模の子会社であり非上場の中小企業では経験できない経理業務を経験できます。また、親会社の子会社統制の観点から、経理業務を通して、会計・税務・労務・法務リスクを検知し、社内の専門部門と連携しながら対応方針を検討し、子会社にリスクへの対処を促す重要な役割を担っています。■教育体制基本的にOJTにて業務を遂行していただき、当社の経理業務の進め方を学んでいただきます。その他、会計関係法規や税制の改正がある場合には部内で研修を行いますし、業務に関係する研修を外部のWeb研修講座を利用して、実施しています。■キャリアパス一次確認者としてのご経験をしっかり積んだ後は、今後の法改正などに伴い発生するプロジェクト担当を担っていただきます。ゆくゆくは、より組織全体のマネジメントに関わっていただくことも可能です。■配属部署について配属予定部門:本社管理統括 国内関係会社経営管理本部 国内関係会社経理財務部部長以下22名の組織です。20代~40代まで幅広い年代のメンバーが揃っており、税理士が3名、1次チェック者は5名おりますので、互いに切磋琢磨しながらも、知識を持ったベテランとともに業務推進する環境が整っています。
    必須要件
    ・伝票起票~決算対応までの一連に携わる経理実務経験3年以上・法人税、消費税申告書の作成経験・日本商工会議所簿記検定3級以上相当の知識
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  • 法務担当

    株式会社日本財託

    • 転勤無
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル10F
    想定年収
    436万円~ 601万円
    仕事内容
    ■契約書のリーガルチェック■社内から寄せられる相談の対応■紛争対応 (顧問弁護士と協議 連携 )
    必須要件
    ・法務部門のご経験者
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  • パラリーガル

    法人名非公開

    • 転勤無
    勤務地
    東京都千代田区
    想定年収
    500万円~ 900万円
    仕事内容
    下記のような案件を取り扱う企業法務事務所において、パラリーガル業務をお任せします。【国内法務】■M&A/コーポレート■金融レギュレーション・ファイナンス■事業再生・倒産■労働法■危機対応・不祥事対応・コンプライアンス■不動産・J-REIT■紛争解決■知的財産※比率としてはトランザクション3割、訴訟紛争が2~3割、ジェネラルコーポ3割、2割が危機管理・不祥事対応・コンプライアンスという目安です。【海外業務】■中国■その他東南アジア■海外子会社管理■インドネシア■インドを含む南アジア■オーストラリア■海外紛争・国際仲裁※全体の案件のうち4割ほどが海外案件です。
    必須要件
    ■企業法務事務所におけるパラリーガル経験がある方■英語の読み書きがビジネスレベルの方
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  • 社長室・ビジネスプロデューサー

    株式会社FORGE(SEVENRICH GROUP)

    • 年収1000万円以上
    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    【本社】東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F
    想定年収
    700万円~ 1,500万円
    仕事内容
    【仕事概要】既存事業のPL成長ではなく、M&A、出資、アライアンスといった非連続成長機会の創出をミッションとした社長室において、グループの資産を最大限活用したビジネスプロデュースを担っていただきます。弊グループにおける横断組織は、30以上の既存事業に対する経営管理を行う経営企画室と、特定事業には紐づかない非連続成長機会の創出をミッションとした社長室の2つに分かれています。今回は、社長室においてM&Aの買収/売却の検討や、出資先のソーシング・出資先(約60社)の管理・重要投資先のバリューアップ支援、他社との資本提携・協業アライアンスの検討など、非連続成長機会の創出を担っていただきタイポジションです。現在の社長室では、室長含む3名のみの少数組織で上記の多様なミッションを担っており、新たに加わっていただく方のご志向やご経験を踏まえて、役割のご相談を柔軟にさせていただければ幸いです。【具体的な業務内容】社長直下の組織にて、グループの経営に関わるあらゆる業務を担っているのが社長室になります。以下の業務にとどまらず、多様な業務をお任せしていくことになります。・M&A・出資の検討・他社との資本提携・協業アライアンスの検討・推進・買収企業のPMI推進・出資先(約60社)の管理・重要投資先のバリューアップ支援・ファンドの組成・経営にまつわるインシデント対応・社長直轄プロジェクトの企画および推進 ほか【会社概要】弊グループは、ビジネスの成長をあらゆる側面から支援する企業です。2011年7月の会計事務所の設立以来さまざまな事業を立ち上げ、現在は10以上のバリューアップ機能、30以上の自社事業、約60社の出資先を持ち、500名を超える従業員とともに働く企業に成長しました。自社事業は、祖業である会計事務所としても会計顧問をはじめに融資/補助金/BPO/労務/法務と支援領域を広げ、その後は人材紹介による採用支援/マーケティング支援/開発支援など、ビジネス成長において多面的に力になれる事業領域へと展開してきました。さらには、自社でのスマートクリニック経営/会員制サウナ/飲食店/宅食事業/睡眠サポート事業など、健康支援の事業も多く手掛けてきております。最近の数年においては、M&Aによるグループインも増やしております。2019年にはグループ内事業とのシナジー効果を見越してマーケティング支援会社を買収し、また2023年にはそうめん業界の再編を志す手延べそうめん製造販売事業を営む奈良県の企業を事業承継いたしました。今後も「しあわせの総量を増やす」をビジョンに掲げ、様々な領域で事業を「ひろげる×ふかめる×つづける」を大事に立体的に事業展開していきます。【弊グループの事業一覧】・機能事業(会社の機能的成長を支援する事業群)  ∟会計税務・労務・資金調達支援(税務・補助金や融資による資金調達・M&A仲介)  ∟BPO(経理・労務におけるDX化・アウトソーシング)  ∟採用支援(人材紹介・RPO)  ∟開発支援(プロトタイプ開発支援・技術負債解消支援・デザイン制作)  ∟マーケティング支援(プロモーション支援・リサーチ)  ∟空間デザイン支援(プロデュース・施工)  ∟ベンチャー投資(当社がスタートアップ企業へ出資)・インキュベーション事業(自社機能を活用して開発する新規事業)  ∟クリニック(スマートクリニック経営・病院経営管理システムの拡販)  ∟飲食店(焼肉・スープカレー・ワインバー・もんじゃ・パン&カフェ)  ∟サウナ(プライベートサウナのプロデュース・自宅用サウナの製造販売・ブティックサウナの販売)  ∟宅食(ママ・社食)  ∟パーソナルトレーニングジム・鍼灸  ∟オンライン診断オーダーメイドマットレス  ∟コーチングスクール
    必須要件
    ・自ら手を動かして課題設定~実行までに携わり、事業のグロース/黒字化等に携わってきたご経験がある方・スピード感を持って能動的に幅広い業務に挑戦するマインドをお持ちの方
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  • ベンチャーキャピタリスト

    法人名非公開

    • 留学支援制度有
    • 副業可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京オフィス】(初任地) 東京(変更の範囲) 本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所(リモートワーク実施場所を含む)、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所※勤務地・配属先については、キャリア・能力開発、個別事情の勘案、または、会社の事業展開上の最適配分等の勘案により、決定しています。
    想定年収
    700万円~ 1,350万円
    仕事内容
    キャピタリストの仕事は、専門とする業界のインサイダーとなり、今後更なる成長が見込まれる市場・セグメントの見極めから始まります。 ベンチャーキャピタリストとして、成長が見込まれる市場・セグメントの見極めや、活躍が期待できる優秀な起業家・経営チームを発掘、デュー・デリジェンスによる投資仮説・投資スキームの構築を推進。投資後は、投資先のパートナーとして企業価値を高めていく為に、あらゆる面で支援をしていきます。 ■具体的には・新規投資先開拓 ・デューデリジェンスの実行及び実行支援 -市場・競合分析、財務分析、経営チーム評価、投資仮説構築、資本政策・投資ストラクチャー立案 ・社内での投資委員会実行 ・新規及び既存投資先への経営/事業開発支援 -投資先開拓及びアライアンス構築の為の人脈づくり/産業洞察 -投資先社外取締役としての、経営戦略づくり・組織構築 など ・IPO準備支援  ・IR業務(機関投資家対応 など)【関わるサービス】スタートアップに対して投資を行い、経営に参画することでその成長を支援しています。主にテクノロジーやインターネット関連の産業において累計200社を超える企業に投資をしています。既に3号ファンドまでクローズし、複数のファンドが世界VCランキング25%に入るリターンをLP投資家に提供しています。また、2023年には7号ファンド(727億円)の組成を完了し、世の中の課題解決や新しい産業を作り出そうとするスタートアップへの支援を加速しています。 GCPでは、キャピタリスト・Value addチーム・アドミチームがそれぞれの価値を最大限に発揮し少人数で最大の価値を発揮するために、どういう組織でありたいのか何のための組織なのかといった価値観の共有を重視し、組織内での密なコミュニケーションを大切にしています。
    必須要件
    ■社会人就業経験3年以上 ■ベンチャー業界及びその企業育成に情熱を持たれている方■高い論理的思考力とリーダーシップをお持ちの方■企業経営に関する知識・経験をお持ちの方■ビジネスレベルの英語力■当社に対する強い興味関心がある方
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  • 新規事業開発(新規事業開発室)

    株式会社FORGE(SEVENRICH GROUP)

    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    【本社】東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F
    想定年収
    450万円~ 700万円
    仕事内容
    【仕事概要】30の多様な事業を展開するセブンリッチグループで、新規事業開発の中核を担うポジションです。既存事業とのシナジーを生む新規事業の立ち上げ、0→1フェーズでの新規事業の量産、そしてインキュベーションフェーズにある事業のグロース支援を主導していただきます。事業仮説が実証できた場合は、正式な1事業の事業部長として、さらにその事業をグロースさせるべく、成長戦略の構築・実行をします。【業務内容】- 既存事業とのシナジーを最大化する新規事業の企画・立案- 0→1フェーズにおける新規事業アイデアの創出と検証- 新規事業の立ち上げプロセス全般の管理と推進- 社内外のステークホルダーとの連携・調整- 新規事業チームのリーダーシップとメンバー育成【求人の魅力】(1)新規事業立ち上げのノウハウと、潤沢なアセットがある弊グループは設立から14年間、新しい事業を立ち上げ続けた結果、30を超える事業を持っています。数々の新規事業を立ち上げたことで得た「確実性高く事業をヒットさせる」ノウハウと、各事業が持つスペシャリティをアセットとして活用できる環境があります。(2)自分と同じく、「事業に向き合い戦う」事業責任者の仲間たちがいる弊グループの事業責任者たちは、「事業家になりたい」、「将来家業を継ぐにあたって経営の学びを得たい」、「プロ経営者になりたい」など、それぞれの想いを胸に集ってきました。そのような経営者/事業責任者の「同志」たちが、時には助け合い、悩みを共有しながら切磋琢磨して、外部コンサルやアドバイザリーとしての立場ではなく当事者として各事業の経営に向き合っています。(3)幅広い事業領域・事業フェーズへ適合できる会計/人材/マーケティングなどのtoBビジネスから、飲食店/クリニック/サウナなどtoCビジネスまで幅広い領域で事業展開をしており、領域にとらわれない事業立ち上げが可能です。様々な事業フェーズの事業があるため、フェーズごとに必要なアドバイスやサポートが得られます。(4)子会社社長就任直結!事業家から経営者へのネクストキャリアパスがある弊ホールディングスには、未経験から自分が立ち上げた事業が法人化し、子会社社長に就任したメンバーも多くいます。目の前の事業において成果を出せば、自身の興味のある新たな事業領域への進出や、より大きい規模の事業への関与、複数事業の管掌、法人化による経営者への抜擢など、事業家からプロ経営人材としての成長の機会を自ら取りにいける機会も広く提供しています。【会社概要】弊グループは、30以上の自社事業を展開するホールディングス企業です。2011年7月の会計事務所の設立以来、さまざまな事業を立ち上げ、現在は10以上のバリューアップ機能、30以上の自社事業、約60社の出資先を持ち、従業員数500名を超える企業へ成長しました。自社事業は、祖業である会計事務所として融資/補助金/BPO/労務/法務支援事業から始まり、その後は採用支援/マーケティング支援/開発支援事業など、ビジネス成長において多面的に力になれる事業を作ってきました。今では事業支援系の事業のみならず、スマートクリニックの経営/会員制サウナ/飲食店展開/宅食事業/睡眠サポート事業など、多種多様な事業を展開しております。
    必須要件
    ー 事業会社での事業推進経験、事業改善経験(課題設定~実行~改善)※営業やマーケターとしてでもOKー 優れたコミュニケーション能力とずば抜けた行動力ー プロジェクトマネジメントのご経験ー データ分析に基づく戦略立案能力
    詳細を見る
  • 新卒採用責任者(リーダー~マネージャー候補)

    株式会社ギブリー

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 管理職
    勤務地
    東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
    想定年収
    600万円~ 1,020万円
    仕事内容
    <新卒採用>■新卒採用戦略・戦術の企画・立案■採用媒体の運用・改善・企画■母集団形成の企画、運用(媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ)■選考対応(書類選考、一次選考面接、候補者フォロー)■内定者フォロー■採用マーケット情報収集■新施策の立案と実行、効果検証<採用広報>■新卒採用向けブランディング施策の企画・実行(採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など)※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。<その他人事関連業務>■オンボーディング施策の企画・実行(入社オリエンテーション、入社時研修など)■全社会議、全社イベントの企画・運用サポート■表彰制度の企画・運用サポート
    必須要件
    以下のいずれかに当てはまる方・新卒採用実務のご経験3年以上・新卒領域キャリアアドバイザー(CA)のご経験3年以上
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  • ドキュメントプランナー

    M&Aキャピタルパートナーズ株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    勤務地
    東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー36階
    想定年収
    552万円~ 780万円
    仕事内容
    【業務内容】・売手企業の案件概要書(企業概要書)作成・ディール資料の校正・校閲・社内資料のフォーマット化推進弊社では、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。また、譲渡検討企業を発掘後は、買手企業とのマッチング?エグゼキューション?クロージングまで全てを1人のコンサルタントで完結しています。そのため、コンサルタントの資料作成時間が限られる中で、ディールの質を決める各種ドキュメントの品質が営業個人に委ねられており企業全体としてのレベルアップが必要です。そこで、ドキュメントのプロフェッショナルとして、売手企業の業務・財務内容を説明する案件概要書や、各種ドキュメントフォーマットの整備を主なミッションとしてご活躍くださる方を募集します。【所属】コーポレートアドバイザリー部 ドキュメントプランナー課【一言コメント】ドキュメントプランナー課には、現在2名が在籍しております。(元税理士法人勤務で税理士サポート業務を行っていた女性と、元コンサルティング会社勤務でレポート作成を行っていた女性です)入社後は、コーポレートアドバイザリー部所属の会計士やドキュメントプランナーと連携しながら案件概要書を作成していきます。案件概要書の作成はパワーポイントを主に使用しますが、財務資料はエクセル、契約書資料はワードで作成することが多いです。
    必須要件
    ■財務諸表を読むことができ、MOSを使用した資料作成経験が豊富な方■下記いずれかに該当する方・監査法人・会計事務所・コンサルティング会社での補助者・サポートスタッフ経験(1年以上)・経理部又は財務部での実務経験(1年以上)・経営企画部での事業計画作成、計数管理経験(1年以上)・金融機関(法人部門・マーケット部門など)での勤務経験(1年以上)
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  • 情報セキュリティ責任者

    株式会社コトラ

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー11F
    想定年収
    800万円~ 1,000万円
    仕事内容
    当社の情報リスクマネジメント室の責任者として、リスク対策、セキュリティ強化、個人情報保護の推進を主導して頂きます。【具体的な業務】・社内全体の情報セキュリティ戦略の立案、実施、監督・個人情報の適切な取り扱いの徹底・情報の社外持ち出し対策と監視体制の構築・運用・各種権限設定およびアクセスコントロールの管理と定期的な棚卸し・セキュリティインシデントの対応および再発防止策の策定、実行・社内セキュリティ教育の企画、実施・定常点検および内部監査の実施と報告・情報セキュリティ関連ポリシー、管理規程の策定と更新・最新のセキュリティ技術、脅威、およびトレンドの監視と対応
    必須要件
    ・情報セキュリティやリスク管理の実務経験(5年以上)・高いコミュニケーション能力およびリーダーシップ
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  • 【東京】労務BPOメンバー

    株式会社BPIO(ビピオ:SEVENRICH GROUP)

    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F
    想定年収
    400万円~ 600万円
    仕事内容
    【具体的な業務内容】・給与計算・勤怠管理・入退社の対応【業務で使用する主なツール】・MFクラウドシリーズ / SmartHR / ジョブカン / キングオブタイム・Chatwork / Slack / messenger / Dropbox / Google Drive / Kintone【魅力ポイント】■堅調に事業成長を遂げています・会社の設立は2023年ですが、スピンアウトによるものです。(2023年4月(株)SEVENRICH Accountingから分社)・株式会社SEVENRICH Accountingの創業期から経理BPO事業は行っており、事業安定性があります。・設立2年で売上高430%成長を遂げています。■会社の創業期になり、裁量を持って業務できる環境です・従業員数は30名程度で、今後益々会社を大きくしていくフェーズです。■社風・カルチャー・柔軟性がある働き方ができます。時差出勤制度の活用やリモート勤務(条件あり)等、各自のライフスタイルに合わせた働き方をしています。・基本的にチーム制でクライアントを担当します。複数名で担当することによって未経験の領域にも積極的に挑戦いただくことができる環境です。■管理部門のDX担当として、顧客貢献できます・「関わる全ての会社に、最適なバックオフィス環境を実現していきたい」をビジョンに支援を行っています。・ただの経理代行屋ではなく、上流の設計?下流の作業まで一貫して業務を行っています。・限定的なツールの導入ではなく、クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができます。■企業へ深く入り込むことができます・ベンチャーで経理体制がまだ整っていない企業も多いため、弊社から体制構築を提案・設計できます。・一緒にクライアントが目指すべき体制やゴールに伴走します。■経営者の課題を直接聞くことができ、課題に対してソリューションを提供できます・弊社グループは約30個の自社事業を展開しております。経営者の課題を直接聞き、解決できるソリューションを自社事業から提供できます。・業務設計を通じて、より経営者に近い立場でサポートをすることができます。■個人の成長に向き合います・情報の透明性の高い会社です。1on1を通じ各人のやりたいことを認識し、できる限り機会を提供します。・弊社グループでは会計税務、労務、司法書士、ファイナンス等、バックオフィス業務を全て引き受けることができます。そのため、経理BPOとして限られた業務だけでなく、クライアントの成長に繋がる事業全てを提案することができます。
    必須要件
    ・給与計算業務の経験が3年以上ある方(事業会社、社労士事務所問わず)
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  • US Taxマネージャー

    KPMG税理士法人

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 管理職
    勤務地
    東京都 港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー12階
    想定年収
    900万円~ 1,400万円
    仕事内容
    【配属部門】ファイナンス&テクノロジー部門税務申告業務、国際・国内税務アドバイザリー業務を実施している部門です。【仕事内容】■下記の米国コンプライアンス業務や米国税制に関するアドバイザリー業務、BEPS2.0等国際課税に関するアドバイザリー業務について、パートナーと連携しクライアントサービスに関与~・米国Qualified Intermediary制度に関する年次報告(Form 1042/1042-S)~・FATCA/CRSに関する年次報告~・米国連邦税申告書(船舶に関する申告、Protective return等) など■管理職として、チーム内の部下(3名~5名)の管理・監督■クライアント管理、契約書の作成、請求書の発行等
    必須要件
    ・米国税務(主に法人に対する課税や源泉税)の実務経験3年~5年以上・日本語(ネイティブ)、英語(ビジネス会話ができるレベル)・米国公認会計士有資格者或いは科目合格者
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