募集の背景
増員募集
仕事内容
総務担当として、社内問い合わせ対応および各種管理業務を担当いただきます。
・社内問い合わせの一次対応および関係部署への連携
・契約管理(物件・社用車等)および契約書作成・管理
・社内規程の運用管理
・備品発注・管理
・社内イベント運営
・その他付随する事務業務
※社員が円滑に働ける環境整備を支える総務ポジションです
・社内問い合わせの一次対応および関係部署への連携
・契約管理(物件・社用車等)および契約書作成・管理
・社内規程の運用管理
・備品発注・管理
・社内イベント運営
・その他付随する事務業務
※社員が円滑に働ける環境整備を支える総務ポジションです
応募条件
- 必須条件
-
・営業事務のご経験がある方
・社内外とのコミュニケーションを伴う業務経験をお持ちの方
・複数の依頼や問い合わせに対して、整理しながら丁寧に対応できる方 - 歓迎条件
-
・総務のご経験がある方
・建設業でのバックオフィス経験者
・コールセンターでのご経験がある方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 322~420万円
■月給:230,000円~300,000円
・ 基本給:190,000円~260,000円
・ 固定手当(勤務地手当):40,000円
・賞与:年2回(昨年度実績2ヶ月分)
・昇給:年1回
・残業手当:有
※賃金は目安であり、選考を通じて変動の可能性あり
※月給は固定手当を含む金額です
・ 基本給:190,000円~260,000円
・ 固定手当(勤務地手当):40,000円
・賞与:年2回(昨年度実績2ヶ月分)
・昇給:年1回
・残業手当:有
※賃金は目安であり、選考を通じて変動の可能性あり
※月給は固定手当を含む金額です
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区東品川2-1-11ハーバープレミアムビル5F
勤務時間
■フレックスタイム制
・フレキシブルタイム:7:00~21:00(休憩時間:60分)
・残業時間:月10時間
・フレキシブルタイム:7:00~21:00(休憩時間:60分)
・残業時間:月10時間
休日
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日:120日
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・年始休暇
・夏季休暇・年末休暇(有給奨励日)
・慶弔休暇、特別休暇
・産前産後休暇、育児休暇、育児・介護休業
・年間休日:120日
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・年始休暇
・夏季休暇・年末休暇(有給奨励日)
・慶弔休暇、特別休暇
・産前産後休暇、育児休暇、育児・介護休業
福利厚生
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤手当(月上限5万円)
・資格取得支援制度
・確定拠出年金
・慶弔見舞金
・健康診断
・PC貸与
・リファラル採用制度
・服装・ネイル自由
・社内設備(バーカウンター、ウォーターサーバー、コーヒーマシン、給湯室)
・社内イベント(BBQ・キックオフ等)
・契約保養施設利用可
・定年65歳(再雇用70歳まで)
・通勤手当(月上限5万円)
・資格取得支援制度
・確定拠出年金
・慶弔見舞金
・健康診断
・PC貸与
・リファラル採用制度
・服装・ネイル自由
・社内設備(バーカウンター、ウォーターサーバー、コーヒーマシン、給湯室)
・社内イベント(BBQ・キックオフ等)
・契約保養施設利用可
・定年65歳(再雇用70歳まで)
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
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設立
2008年(平成20年)12月
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事業内容
当社は、東京都品川区に本社を置く、足場仮設工事や建設資材の販売・レンタル、リニューアル工事を主力とする総合建設・躯体サブコン企業です。現場主義を掲げ、高層ビルから住宅まで幅広い施工実績と、IT・DXを活用した新しい現場のあり方を牽引しています。