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  • 大手
  • 女性活躍
  • 転勤無
勤務地
東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24・25階
想定年収
500~1,000万円

募集の背景

増員募集

仕事内容

以下いずれかの部署にて、採用人事としてご活躍いただきます。
1.レバレジーズ 新卒採用担当
2.レバレジーズ 中途採用担当
3.レバテック ビジネス採用担当

【具体的な業務内容】
■採用戦略・ブランディング
・経営層と連携し、人材要件に基づいた採用戦略策定
・採用マーケティング視点でのSTP整理、ターゲティング、競合分析
・TVCM・WEB広告・SNSを活用した大規模プロモーション設計の実行
・志望度向上のためのタッチポイント設計(説明会/面談/懇親イベントなど)

■採用計画・チャネル運用
・採用目標から逆算したKPIの設定、進捗管理・改善PDCA
・エージェント/ダイレクトリクルーティング/リファラルなどの多様なチャネル運用
・採用イベント/説明会/サマーインターンなどの大型企画の立案・運営
・志望度高位層へのパーソナライズドアプローチの設計(CX設計)

■選考設計・面談対応
・母集団ごとの選考フローの最適化
・自ら候補者との面談・面接を実施し、企業理解・キャリア観のすり合わせ
・志望動機を育てる「動機形成型面談」の実施
・面接官トレーニングや選考ナレッジの体系化

■内定者フォロー
・入社後の活躍を見据えた内定者ジャーニー設計(懇親・面談)
・入社前オンボーディング(フォロー)設計

■チームマネジメント・プロジェクト推進
・年次関係なくプロジェクトリーダーとして大型企画をリード
・チームメンバーのマネジメントや育成、仕組みづくり
・エンジニア・デザイナー・マーケターなどの社内専門職との連携
この求人について相談する

応募条件

必須条件
・大卒以上
・正社員として営業経験または人事の経験があること(※定量予算を追った経験がありかつ高い目標達成の実績がある方)
歓迎条件
・人材紹介業の経験
・成長企業や人材業界での大規模人数(100名以上)の採用経験がある方
・問題抽出し、課題特定、企画立案、実行、結果まで導いてきた経験がある方
・個人、法人営業問わず営業経験がある方
・現職にてプロジェクトマネジメントの経験があり、組織の課題解決及び、目標達成に寄与した経験がある方

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 500~1,000万円

※一部、転職支援金として初年度支払う場合もございます
※ご経験によっては下限を下回る可能性もございます

■給与例: 年収600万円の場合
基本給35万円+賞与90万円×2回
※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません

■その他:
・退職金:無
・昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24・25階

勤務時間

10:00~19:00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無

休日

■年間休日123日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き
この求人について相談する

福利厚生

■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度

■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり

■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給

■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。

副業

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

  • 会社名

    レバレジーズ株式会社

  • 設立

    2005年4月6日

  • 事業内容

    総合型人材企業であり、IT分野や医療介護分野を中核とした人材派遣・人材紹介事業を全国展開している。近年では、M&Aコンサルティング事業やHRテック事業にも進出を始めている企業。事業も右肩上がりで急成長を継続。

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